SlideShare a Scribd company logo
Wat heeft je naar hier gebracht
vandaag?
“geven om meer te ontvangen”
Wat is essentieel in deze nieuwe samenwerkingsvormen?
Wat noemen we dan succes?
essentieel
• synergie
• 1+1=3
• communicatie
• actie & inzet
• engagement
• vrijheid
• ego
•  ecosysteem
•  
•  verbinding & respect
• passie
• vertrouwen
• delen
• kennis
• materie
succes
• duurzaamheid
• continuïteit
• flow/moeiteloosheid
• tevredenheid
• gevoel van harmonie & evenwicht met het
groter geheel
• creativiteit
• omgaan met problemen & oplossingen
uitwerken
• draagvlak
ik voel me aangetrokken tot?
Welke soorten “ondernemingen” zouden
onze gemeenschap nu ondersteunen?
spiritueel centrum kindertolk buddy-systeem “marktplaats”/ruilforum
•centrale inspirerende
plek
•lokale producten
•appelen & peren,
groenten
•koken & gasten
ontvangen
•klusjes: vraag & aanbod
•boekendelen & leeshoek
•café
herstellingen
•repair café
 
kinderspeelplaats woonerf/co-housing
kinderboerderij samencreche
m/begeleiding
 

zorgbewustzijn producten & diensten
(b-2-b valt buiten de scope…
andere vraag nodig)
beeld… te bevestigen
zorg & bewustzijn produktendiensten
•leuke & inspirerende
ontmoetingsplaats voor
kinderen, ouders,
medioren
•kinderboerderij &
kinderspeelplaats
•leeshoek &
boeken/magazines delen
•klankbord & zitten & zijn
& bewustzijn
•spiritueel centrum
•vraag & aanbod van
talent & tijd &
behendigheid
•“café”, gastentafel,
recepten
(b&b? wooffen?)
•naaien, herstellen, repair
café
•onderhoud & herstellen
van de plek
•lokaal fruit & groenten &
afgeleide produkten
•produkten van lokale
producenten
materiaal, lokatie, grond
samenwerken
legalevorm
waardering
Hoeveel vuur heb je vandaag
gevoeld?
geen
vonk
haardvuur
kaars kampvuur
vuurwerk
next steps
verslag mailen
nieuwe samenkomst plannen
dank voor jullie dromen, inspiratie &
tijd!

More Related Content

Similar to gemeenschapsondernemen verslag 26 sept 2013

#14 Kruip in de huid van de ander - GGD
#14 Kruip in de huid van de ander - GGD#14 Kruip in de huid van de ander - GGD
#14 Kruip in de huid van de ander - GGD
LPB - platform voor wijkgericht werken
 
Kennissessie community management
Kennissessie community management Kennissessie community management
Kennissessie community management Valtech
 
Vermenigvuldig en deel de weelde, Marieke Karssen
Vermenigvuldig en deel de weelde, Marieke KarssenVermenigvuldig en deel de weelde, Marieke Karssen
Vermenigvuldig en deel de weelde, Marieke Karssen
akkernaarbos
 
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg! Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg! MariekeBos
 
Vijf uitnodigende principes bij community management en het nieuwe werken
Vijf uitnodigende principes bij community management en het nieuwe werkenVijf uitnodigende principes bij community management en het nieuwe werken
Vijf uitnodigende principes bij community management en het nieuwe werken
Dette van Zeeland
 
Presentatie Social media & Empowerment Redmax-Pameijer 20101118
Presentatie Social media & Empowerment  Redmax-Pameijer 20101118Presentatie Social media & Empowerment  Redmax-Pameijer 20101118
Presentatie Social media & Empowerment Redmax-Pameijer 20101118Liesbeth Meijnckens
 
sessie 25 ppt inspraak en participatie what's in a name deel 2
sessie 25 ppt inspraak en participatie what's in a name deel 2sessie 25 ppt inspraak en participatie what's in a name deel 2
sessie 25 ppt inspraak en participatie what's in a name deel 2Vereniging Vlaamse Jeugddiensten
 
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Vereniging Vlaamse Jeugddiensten
 
De geheimen van direct marketing ontsluierd
De geheimen van direct marketing ontsluierdDe geheimen van direct marketing ontsluierd
De geheimen van direct marketing ontsluierdbpost
 
"Communiceren doe je samen" Zakelijk gebruik van social media door medewerker...
"Communiceren doe je samen" Zakelijk gebruik van social media door medewerker..."Communiceren doe je samen" Zakelijk gebruik van social media door medewerker...
"Communiceren doe je samen" Zakelijk gebruik van social media door medewerker...
Liesbeth Meijnckens
 
Keynote Effectieve overtuiging
Keynote Effectieve overtuigingKeynote Effectieve overtuiging
Keynote Effectieve overtuiging
IDEFIX effectieve overtuiging
 
Het "nieuwe werken" binnen de Federale Overheidsdienst Sociale Zekerheid
Het "nieuwe werken" binnen de Federale Overheidsdienst Sociale ZekerheidHet "nieuwe werken" binnen de Federale Overheidsdienst Sociale Zekerheid
Het "nieuwe werken" binnen de Federale Overheidsdienst Sociale Zekerheid
Koen Vleminckx
 
Sociaal entrepreneurschap 21 03-2010
Sociaal entrepreneurschap 21 03-2010Sociaal entrepreneurschap 21 03-2010
Sociaal entrepreneurschap 21 03-2010Gert Rebergen
 
Het Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
Het Nieuwe Werken - Gemeente LittenseradielHet Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
Het Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
R. Zandbergen
 
HRCongres dag 3 Marc Michils Vlaamse Liga tegen Kanker
HRCongres dag 3 Marc Michils Vlaamse Liga tegen KankerHRCongres dag 3 Marc Michils Vlaamse Liga tegen Kanker
HRCongres dag 3 Marc Michils Vlaamse Liga tegen KankerHRmagazine
 
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to changeWerken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Angela van de Loo
 
Personal branding amsterdamse carriere dagen
Personal branding amsterdamse carriere dagenPersonal branding amsterdamse carriere dagen
Personal branding amsterdamse carriere dagen
Tom Scholte
 
Presentatie customer delight zorgt voor enthousiaste medewerkers
Presentatie   customer delight zorgt voor enthousiaste medewerkersPresentatie   customer delight zorgt voor enthousiaste medewerkers
Presentatie customer delight zorgt voor enthousiaste medewerkersAddy Rijkens
 
Seats4silence strategie 2017
Seats4silence strategie 2017Seats4silence strategie 2017
Seats4silence strategie 2017
Eline van de Veen
 

Similar to gemeenschapsondernemen verslag 26 sept 2013 (20)

#14 Kruip in de huid van de ander - GGD
#14 Kruip in de huid van de ander - GGD#14 Kruip in de huid van de ander - GGD
#14 Kruip in de huid van de ander - GGD
 
Kennissessie community management
Kennissessie community management Kennissessie community management
Kennissessie community management
 
Vermenigvuldig en deel de weelde, Marieke Karssen
Vermenigvuldig en deel de weelde, Marieke KarssenVermenigvuldig en deel de weelde, Marieke Karssen
Vermenigvuldig en deel de weelde, Marieke Karssen
 
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg! Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
Informatie Leiden in de Zorg 24 mei - (Ont)Regel de Zorg!
 
sessie 48 - ppt de toekomst van gemeentelijk jeugdwerk
sessie 48 - ppt de toekomst van gemeentelijk jeugdwerksessie 48 - ppt de toekomst van gemeentelijk jeugdwerk
sessie 48 - ppt de toekomst van gemeentelijk jeugdwerk
 
Vijf uitnodigende principes bij community management en het nieuwe werken
Vijf uitnodigende principes bij community management en het nieuwe werkenVijf uitnodigende principes bij community management en het nieuwe werken
Vijf uitnodigende principes bij community management en het nieuwe werken
 
Presentatie Social media & Empowerment Redmax-Pameijer 20101118
Presentatie Social media & Empowerment  Redmax-Pameijer 20101118Presentatie Social media & Empowerment  Redmax-Pameijer 20101118
Presentatie Social media & Empowerment Redmax-Pameijer 20101118
 
sessie 25 ppt inspraak en participatie what's in a name deel 2
sessie 25 ppt inspraak en participatie what's in a name deel 2sessie 25 ppt inspraak en participatie what's in a name deel 2
sessie 25 ppt inspraak en participatie what's in a name deel 2
 
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
Sessie 5 wij zijn al overtuigd, nu de anderen nog!
 
De geheimen van direct marketing ontsluierd
De geheimen van direct marketing ontsluierdDe geheimen van direct marketing ontsluierd
De geheimen van direct marketing ontsluierd
 
"Communiceren doe je samen" Zakelijk gebruik van social media door medewerker...
"Communiceren doe je samen" Zakelijk gebruik van social media door medewerker..."Communiceren doe je samen" Zakelijk gebruik van social media door medewerker...
"Communiceren doe je samen" Zakelijk gebruik van social media door medewerker...
 
Keynote Effectieve overtuiging
Keynote Effectieve overtuigingKeynote Effectieve overtuiging
Keynote Effectieve overtuiging
 
Het "nieuwe werken" binnen de Federale Overheidsdienst Sociale Zekerheid
Het "nieuwe werken" binnen de Federale Overheidsdienst Sociale ZekerheidHet "nieuwe werken" binnen de Federale Overheidsdienst Sociale Zekerheid
Het "nieuwe werken" binnen de Federale Overheidsdienst Sociale Zekerheid
 
Sociaal entrepreneurschap 21 03-2010
Sociaal entrepreneurschap 21 03-2010Sociaal entrepreneurschap 21 03-2010
Sociaal entrepreneurschap 21 03-2010
 
Het Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
Het Nieuwe Werken - Gemeente LittenseradielHet Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
Het Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
 
HRCongres dag 3 Marc Michils Vlaamse Liga tegen Kanker
HRCongres dag 3 Marc Michils Vlaamse Liga tegen KankerHRCongres dag 3 Marc Michils Vlaamse Liga tegen Kanker
HRCongres dag 3 Marc Michils Vlaamse Liga tegen Kanker
 
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to changeWerken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
 
Personal branding amsterdamse carriere dagen
Personal branding amsterdamse carriere dagenPersonal branding amsterdamse carriere dagen
Personal branding amsterdamse carriere dagen
 
Presentatie customer delight zorgt voor enthousiaste medewerkers
Presentatie   customer delight zorgt voor enthousiaste medewerkersPresentatie   customer delight zorgt voor enthousiaste medewerkers
Presentatie customer delight zorgt voor enthousiaste medewerkers
 
Seats4silence strategie 2017
Seats4silence strategie 2017Seats4silence strategie 2017
Seats4silence strategie 2017
 

gemeenschapsondernemen verslag 26 sept 2013

  • 1.
  • 2. Wat heeft je naar hier gebracht vandaag? “geven om meer te ontvangen”
  • 3. Wat is essentieel in deze nieuwe samenwerkingsvormen? Wat noemen we dan succes? essentieel • synergie • 1+1=3 • communicatie • actie & inzet • engagement • vrijheid • ego •  ecosysteem •   •  verbinding & respect • passie • vertrouwen • delen • kennis • materie succes • duurzaamheid • continuïteit • flow/moeiteloosheid • tevredenheid • gevoel van harmonie & evenwicht met het groter geheel • creativiteit • omgaan met problemen & oplossingen uitwerken • draagvlak
  • 4. ik voel me aangetrokken tot? Welke soorten “ondernemingen” zouden onze gemeenschap nu ondersteunen? spiritueel centrum kindertolk buddy-systeem “marktplaats”/ruilforum •centrale inspirerende plek •lokale producten •appelen & peren, groenten •koken & gasten ontvangen •klusjes: vraag & aanbod •boekendelen & leeshoek •café herstellingen •repair café   kinderspeelplaats woonerf/co-housing kinderboerderij samencreche m/begeleiding    zorgbewustzijn producten & diensten (b-2-b valt buiten de scope… andere vraag nodig)
  • 5. beeld… te bevestigen zorg & bewustzijn produktendiensten •leuke & inspirerende ontmoetingsplaats voor kinderen, ouders, medioren •kinderboerderij & kinderspeelplaats •leeshoek & boeken/magazines delen •klankbord & zitten & zijn & bewustzijn •spiritueel centrum •vraag & aanbod van talent & tijd & behendigheid •“café”, gastentafel, recepten (b&b? wooffen?) •naaien, herstellen, repair café •onderhoud & herstellen van de plek •lokaal fruit & groenten & afgeleide produkten •produkten van lokale producenten materiaal, lokatie, grond samenwerken legalevorm waardering
  • 6. Hoeveel vuur heb je vandaag gevoeld? geen vonk haardvuur kaars kampvuur vuurwerk
  • 8. dank voor jullie dromen, inspiratie & tijd!