1. Chapter 6.
Studi Kasus ERD
Setyawati, S.T.

2. Studi Kasus
 Hasil dari pengumpulan data pengguna :
 Perusahaan terdiri dari departement-
departement, Departement mempunyai nama,
nomor yang unik dan departement mungkin
berada di beberapa lokasi
 Departement <mengontrol> beberapa proyek
 Proyek memiliki nama dan nomor yang unik dan
menempati satu lokasi
 Departement <memiliki> karyawan
 Karyawan memiliki data berupa nama, nomor id,
tanggal lahir, alamat, jenis kelamin, dan gaji.

3. Studi Kasus
 Hasil dari pengumpulan data pengguna :
 Tiap karyawan berada di satu departemen tetapi
dapat melaksanakan beberapa proyek dimana
proyek-proyek tersebut tidak harus dikontrol oleh
departement tempat karyawan tersebut bekerja
 Jam kerja dari karyawan ketika <mengerjakan>
proyek dicatat
 Karyawan memiliki data tentang tanggungan
untuk keperluan asuransi, masing-masing
tanggungan memiliki data nama, jenis kelamin,
tanggal lahir dan hubungan dengan karyawan

4. Studi Kasus
 Konseptual.
 Entitas Departement {Nama_Dep, ID_Dep, Lokasi}
Lokasi dari departement merupakan atribut
multivalue
ID_Dep merupakan atribut kunci
 Entitas Proyek {Nama_P, ID_P, Lokasi}
ID_P merupakan atribut kunci

5. Studi Kasus
 Konseptual.
 Entitas Karyawan {Nama_K, ID_K, TglLahir,
Alamat, JenisK, Gaji}
ID_K merupakan atribut kunci
Nama_K merupakan atribut komposit yang
terdiri dari Nm_Dpn, Nm_Tgh, Nm_Blkg
Alamat merupakan atribut komposit yang
terdiri dari Nama_Jalan, No_Rumah, Kota

6. Studi Kasus
 Konseptual.
 Entitas Tanggungan {Nama_T, TglLahir, JenisK,
Hubungan}
Entitas Tanggungan tidak memiliki atribut
kunci (WET)

7. Studi Kasus
 Konseptual.
 Relasi 1 : Antara Departement dan Proyek dengan
nama relasi mengontrol
 Relasi 2 : Antara Departement dan Karyawan
dengan nama relasi memiliki
 Relasi 3 : Antara Karyawan dan Proyek dengan
nama relasi mengerjakan
 Relasi 4 : Antara Karyawan dan Tanggungan
dengan nama relasi memiliki

8. Studi Kasus
 Mengontrol.
 Antara Departement dan Proyek
 Ratio relasinya adalah 1:N
 Departement memiliki keterbatasan partial
terhadap proyek
 Proyek memiliki keterbatasan total terhadap
Departement
 Atribut relasinya TglMulai, TglSelesai, Biaya

9. Studi Kasus
 Memiliki.
 Antara Departement dan Karyawan
 Ratio relasinya adalah 1:N
 Departement memiliki keterbatasan Total
terhadap Karyawan
 Karyawan memiliki keterbatasan total terhadap
Departement
 Atribut relasinya Tglkerja

10. Studi Kasus
 Mengerjakan.
 Antara Karyawan dan Proyek
 Ratio relasinya adalah M:N
 Karyawan memiliki keterbatasan Partial
terhadap Proyek
 Proyek memiliki keterbatasan total terhadap
Karyawan
 Atribut relasinya JamKerja

11. Studi Kasus
 Memiliki.
 Antara Karyawan dan Tanggungan
 Ratio relasinya adalah 1:N
 Karyawan memiliki keterbatasan Partial
terhadap Tanggungan
 Tanggungan memiliki keterbatasan total
terhadap Karyawan
 Atribut relasinya tidak ada

12. ERD
Departement
Proyek
Karyawan
Tanggungan
Mengontrol
Memiliki
Mengerjakan Memiliki
Jam kerja
Nama_Dep
ID_Dep
Lokasi
Nama_K
ID_K
Alamat
Gaji
JenisK
TglLahir
Nm_Dpn
Nm_Tgh Nm_Blkg
Nama_Jalan
Kota
No_rumah
ID_P
Nama_P Lokasi
JenisK TglLahir Hubungan
Nama_T
Biaya
TglMulai
TglSelesai
Tglkerja
1
N
1 N
1
N
M
N