1. Det Danske spejDerkorps fremmer
åbenhed og
involvering i
bevægelsen
Hvad er åbenhed og involvering
Interview med ledere
Gode spørgsmål at diskutere
ÅbenHeD oG InvolverInG 01

2. ÅbenHeD oG InvolverInG kan
være at HænGe bestyrelsens
referat pÅ opslaGstavlen, men
er oGsÅ at InvItere folk Der Ikke
er spejDere pÅ besøG I Hytten.
ÅbenHeD oG InvolverInG 02

3. Det Danske spejDerkorps
er en DemokratIsk oG
frIvIllIG orGanIsatIon.
Det betyDer, at Det
er meDlemmerne, Der
bestemmer. Det betyDer
oGsÅ, at meDlemmerne
bruGer Deres frItID pÅ
spejDerarbejDet.
pÅ korpsrÅDsmøDet
vælGer meDlemmerne en
korpsleDelse, som Har
Det overorDneDe polItIske
ansvar I korpset.
ÅbenHeD oG InvolverInG 03

4. korpset Har oGsÅ en række uDvalG,
oG sÅ utallIGe projekter, Hvor
meDlemmerne er Involveret meD
lIGesÅ manGe forskellIGe opGaver.
“ jeG tror forDet nIveau I
arbejDer pÅ
manGe, som
De fleste laver Deres spejDerarbejDe orGanIsatIonen, som jeG
er [afDelInGsleDer, reD.]. ,
I Grupperne, Hvor Der er praktIske, Der skal Det bare funGere
orGanIsatorIske oG aDmInIstratIve ovenover.
opGaver, Der skal løses. “ jacob 44 År
ÅbenHeD oG InvolverInG 04

5. vI Har snakket meD en række
leDere om spejDerlIv oG om
HvaD InvolverInG betyDer
for louise er det landspolitiske ar- hed og involvering. Dels afspejler sjove. måske derfor, kan det være
bejde i Det Danske spejderkorps det erkendelsen af, at jo bedre vi vanskeligt at få hjælp. snart tager
noget, der er langt væk fra hendes er til at bakke hinanden op, når vi louise orlov i forbindelse med stu-
hverdag. I stedet bruger hun mange skal løse en opgave, desto sjovere diestart og forudsiger hun, hvem i
timer på at være juniorleder i den er det at involvere sig og tage an- gruppen der ender med at tage over.
lokale gruppe. Hun har ansvar for svar, også når det gælder
møder, planlægning og andre ad-
ministrative opgaver.
de kedelige opgaver. Dels er
det en opfordring til, at poli-
tikerne i korpsledelsen såvel
“jeG Har prøvet at uDDeleGere
alt Det aDmInIstratIve arbejDe
jacob er også involveret i den lokale som ledere er åbne overfor oG men Det bare Ikke GÅet. nÅr
gruppe, hvor det praktiske spej- at deles om både rutineop- man sÅDan Har prøvet Det et
derarbejde er i centrum for hans gaver, og de sjove og udfor- År eller to, sÅ blIver man nøDt
engagement som tropsleder. Det drende opgaver.
tIl at sIGe, at sÅ er Det forDI
landspolitiske arbejde er noget, der
er ovenover, og det overlader han louise er juniorleder, og har Det Ikke lykkeDes, oG jeG kan
og mange af hans lederkolleger, til ansvaret for en række ad- nok GoDt forstÅ Hvorfor. for
andre at tage sig af. ministrative opgaver. Hun nÅr først en rolle er uDGIvet,
er juniorleder, fordi hun kan sÅ er Det svært at komme fra
Der er to grunde til, at Det Danske lide det. men det betyder
Den.
spejderkorps har fokus på åben- ikke, at alle opgaver er lige
“ louIse 22 År
ÅbenHeD oG InvolverInG 05

6. når udviklingsplanen sætter fokus på at fremme åbenhed
og involvering, skyldes det at spejderarbejdet bliver sjo-
vere for alle parter, hvis vi deles om arbejdet. Det er vores
fritid, vi bruger, og det er afgørende at vi føler den er givet
godt ud.
“ jeG synes Den er meGet værD, mIn tID.
“
lars 26 År
når gruppen inviterer nye indenfor, er det derfor vigtigt,
at der ikke kun er fokus på gruppens behov. Det er ligeså
vigtigt at lytte til, hvad der motiverer en potentiel leder. vi
skal invitere indenfor, byde dem velkommen og vise dem
alle de muligheder, der er for at gøre en forskel i Det Dan-
ske spejderkorps.
Det Danske spejderkorps er en demokratisk og frivillig
organisation, der har brug for at medlemmerne involve-
rer sig i spejderarbejdet. Involvering kan være alt fra det
daglige arbejde i gruppen til at lave løb, arbejde i udvalg
og sidde i korpsledelsen. juniorlederen er ligeså vigtig som
spejderchefen. så længe engagementet er en god fritids-
oplevelse, giver vi det bedste vi har.
ÅbenHeD oG InvolverInG 06

7. ÅbenHeD oG InvolverInG
I vores Gruppe
> taG en runDe oG nævn Hver Især et par
af jeres ansvaromrÅDer
> HvaD Gør I I Gruppen for at Deles om
ansvaret oG opGaverne?
> HvaD er styrken veD at Involvere
HInanDen I HInanDens ansvarsomrÅDer?
> HvaD kan I fremover Gøre I Gruppen for
at Involvere HInanDen enDnu mere?
Det Danske Spejderkorps
maj 2010
> HvaD kunne forDel være veD at dds.dk
Involvere forælDre eller anDre
spejder.dk
Tekst
personer I Gruppens arbejDe? Anne Kofod
Tine Lind
Vasant Kotak
Idé
> HvaD er GevInsten for forælDrene Tine Lind
Anne Kofod
eller anDre personer, HvIs De Foto
Erik Gunst Lund
navn
Involverer sIG? Per Seitzberg
navn
Per Therkildsen
navn
DDS Fotoarkiv
anvn
ÅbenHeD oG InvolverInG 07