SlideShare a Scribd company logo
Коучинг команд разработки
коучинговые инструменты в работе
тимлида.
Борис Кириленко
Ресурс-директор CQG
Тимлид
Тимлид
… и его команда
За последние годы в людях изменилось... немногое
0,00
0,50
1,00
1,50
2,00
2,50
3,00
3,50
4,00
4,50
5,00
Средняя оценка по ревью
Октябрь 2011 Февраль 2012 Май 2012 Октябрь 2012 Декабрь 2014
Обратная связь
0,00
0,50
1,00
1,50
2,00
2,50
3,00
3,50
4,00
4,50
5,00
Средняя оценка по ревью
Октябрь 2011 Февраль 2012 Май 2012 Октябрь 2012 Декабрь 2014
FIRO-B® MBTI
360º
DISC
Коучинг - что можно использовать
сразу:
Открытые вопросы
Коучинг - что можно использовать
сразу:
Открытые вопросы
Ориентация на результат
Коучинг - что можно использовать
сразу:
Открытые вопросы
Ориентация на результат
Фокус на сотруднике, а не на задаче
Чем я могу помочь сотруднику:
Почему это не сделано прямо сейчас?
(Какую проблему ты сейчас решаешь?)
Кто и чем может нам помочь?
Что мы сделаем для этого?
Как мы узнаем о результатах сделанного?
Чем в это время будут заниматься все
остальные?
Коучинг - что можно использовать
сразу:
Открытые вопросы
Ориентация на результат
Фокус на сотруднике, а не на задаче
Фокус на будущем
Метод Диснея
Метод Диснея
Метод Диснея
Мечтатель Реалист Критик
Что в остатке:
Люди не рациональны. И с этим ничего не поделаешь.
Управлять, а не администрировать.
Обратная связь нужна постоянно.
Тесты и опросники – хороший способ для технического
специалиста начать.
Союзники на разных уровнях (те, кто могут соединить для вас
ваши цели и цели компании)
Есть то, что можно использовать сразу (вопросы, фокус на
будущем, результате и сотруднике, а не задаче)
Есть техники, которые стоит изучать и применять. (Например
техника Уолта Диснея)
Борис Кириленко, CQG
+7 (916) 650-70-21
boris@cqg.com
СПАСИБО!

More Related Content

Viewers also liked

Cynefin sensemaking framework and usage examples
Cynefin sensemaking framework and usage examplesCynefin sensemaking framework and usage examples
Cynefin sensemaking framework and usage examples
LuxoftAgilePractice
 
Rite of passage therapy zotova
Rite of passage therapy zotovaRite of passage therapy zotova
Rite of passage therapy zotovaOlga Zotova
 
Трансформационный коучинг: развенчание мифов
Трансформационный коучинг: развенчание мифовТрансформационный коучинг: развенчание мифов
Трансформационный коучинг: развенчание мифов
Людмила Прима
 
Нейрографика: Арт-инструмент трансформационного коучинга
Нейрографика: Арт-инструмент трансформационного коучингаНейрографика: Арт-инструмент трансформационного коучинга
Нейрографика: Арт-инструмент трансформационного коучинга
Andrey Korolikhin
 
Коучинг. Индивидуальные коуч-сессии. Чакова Лилия
Коучинг. Индивидуальные коуч-сессии. Чакова ЛилияКоучинг. Индивидуальные коуч-сессии. Чакова Лилия
Коучинг. Индивидуальные коуч-сессии. Чакова ЛилияChakova Lilia
 
инструменты коучинга для принятия важных решений катерина костюкова
инструменты коучинга для принятия важных решений катерина костюковаинструменты коучинга для принятия важных решений катерина костюкова
инструменты коучинга для принятия важных решений катерина костюкова
Kostukova Katerina
 
Что такое коучинг, чем коучинг не является и что такое Agile коучинг
Что такое коучинг, чем коучинг не является и что такое Agile коучинг Что такое коучинг, чем коучинг не является и что такое Agile коучинг
Что такое коучинг, чем коучинг не является и что такое Agile коучинг
LuxoftAgilePractice
 
коучинг в бизнесе рецепты применения роза титова
коучинг в бизнесе   рецепты применения роза титовакоучинг в бизнесе   рецепты применения роза титова
коучинг в бизнесе рецепты применения роза титова
Kostukova Katerina
 
коучинговые инструменты как способ вдохновить персонал на подвиги диана кровлина
коучинговые инструменты как способ вдохновить персонал на подвиги диана кровлинакоучинговые инструменты как способ вдохновить персонал на подвиги диана кровлина
коучинговые инструменты как способ вдохновить персонал на подвиги диана кровлина
Kostukova Katerina
 
Coaching in corporate practice
Coaching in corporate practiceCoaching in corporate practice
Coaching in corporate practice
Olga Zotova
 
Коучинг в организации: что, зачем и как?
Коучинг в организации: что, зачем и как?Коучинг в организации: что, зачем и как?
Коучинг в организации: что, зачем и как?Victor Salamatov
 
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решенияЗакулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
Alexey Ulanovsky
 
Менторинг и Коучинг
Менторинг и КоучингМенторинг и Коучинг
Менторинг и Коучинг
George Alex
 
слайдшара
слайдшараслайдшара
слайдшараborovkovatg
 

Viewers also liked (14)

Cynefin sensemaking framework and usage examples
Cynefin sensemaking framework and usage examplesCynefin sensemaking framework and usage examples
Cynefin sensemaking framework and usage examples
 
Rite of passage therapy zotova
Rite of passage therapy zotovaRite of passage therapy zotova
Rite of passage therapy zotova
 
Трансформационный коучинг: развенчание мифов
Трансформационный коучинг: развенчание мифовТрансформационный коучинг: развенчание мифов
Трансформационный коучинг: развенчание мифов
 
Нейрографика: Арт-инструмент трансформационного коучинга
Нейрографика: Арт-инструмент трансформационного коучингаНейрографика: Арт-инструмент трансформационного коучинга
Нейрографика: Арт-инструмент трансформационного коучинга
 
Коучинг. Индивидуальные коуч-сессии. Чакова Лилия
Коучинг. Индивидуальные коуч-сессии. Чакова ЛилияКоучинг. Индивидуальные коуч-сессии. Чакова Лилия
Коучинг. Индивидуальные коуч-сессии. Чакова Лилия
 
инструменты коучинга для принятия важных решений катерина костюкова
инструменты коучинга для принятия важных решений катерина костюковаинструменты коучинга для принятия важных решений катерина костюкова
инструменты коучинга для принятия важных решений катерина костюкова
 
Что такое коучинг, чем коучинг не является и что такое Agile коучинг
Что такое коучинг, чем коучинг не является и что такое Agile коучинг Что такое коучинг, чем коучинг не является и что такое Agile коучинг
Что такое коучинг, чем коучинг не является и что такое Agile коучинг
 
коучинг в бизнесе рецепты применения роза титова
коучинг в бизнесе   рецепты применения роза титовакоучинг в бизнесе   рецепты применения роза титова
коучинг в бизнесе рецепты применения роза титова
 
коучинговые инструменты как способ вдохновить персонал на подвиги диана кровлина
коучинговые инструменты как способ вдохновить персонал на подвиги диана кровлинакоучинговые инструменты как способ вдохновить персонал на подвиги диана кровлина
коучинговые инструменты как способ вдохновить персонал на подвиги диана кровлина
 
Coaching in corporate practice
Coaching in corporate practiceCoaching in corporate practice
Coaching in corporate practice
 
Коучинг в организации: что, зачем и как?
Коучинг в организации: что, зачем и как?Коучинг в организации: что, зачем и как?
Коучинг в организации: что, зачем и как?
 
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решенияЗакулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
 
Менторинг и Коучинг
Менторинг и КоучингМенторинг и Коучинг
Менторинг и Коучинг
 
слайдшара
слайдшараслайдшара
слайдшара
 

Similar to Коучинг команд разработки и коучинговые инструменты в работе тимлида

Sergii Melnichenko: Практика Outcome Based Planning для зміни парадигми мисле...
Sergii Melnichenko: Практика Outcome Based Planning для зміни парадигми мисле...Sergii Melnichenko: Практика Outcome Based Planning для зміни парадигми мисле...
Sergii Melnichenko: Практика Outcome Based Planning для зміни парадигми мисле...
Lviv Startup Club
 
Фасилитация управленческих сессий
Фасилитация управленческих сессийФасилитация управленческих сессий
Фасилитация управленческих сессий
Training Institute - ARB Pro Group
 
Школа 360 2-е занятие
Школа 360 2-е занятиеШкола 360 2-е занятие
Школа 360 2-е занятие
Training Institute - ARB Pro Group
 
Victoria Musiyachenko - Workshop "How to apply elements of coaching at 1: 1 m...
Victoria Musiyachenko - Workshop "How to apply elements of coaching at 1: 1 m...Victoria Musiyachenko - Workshop "How to apply elements of coaching at 1: 1 m...
Victoria Musiyachenko - Workshop "How to apply elements of coaching at 1: 1 m...
Lviv Startup Club
 
Идеальный HR-рельеф (шпаргалки)
Идеальный HR-рельеф (шпаргалки)Идеальный HR-рельеф (шпаргалки)
Идеальный HR-рельеф (шпаргалки)
Olga Ivanova
 
Коучинг как бизнес-технология
Коучинг как бизнес-технологияКоучинг как бизнес-технология
Коучинг как бизнес-технология
coach-management
 
онлайн-школа: Центр оценки шаг за шагом - занятие №1
онлайн-школа: Центр оценки шаг за шагом - занятие №1онлайн-школа: Центр оценки шаг за шагом - занятие №1
онлайн-школа: Центр оценки шаг за шагом - занятие №1Training Institute - ARB Pro Group
 
Николай Борисов, Денис Тучин - Основы метода LEGO SERIOUS PLAY, фасилитация, ...
Николай Борисов, Денис Тучин - Основы метода LEGO SERIOUS PLAY, фасилитация, ...Николай Борисов, Денис Тучин - Основы метода LEGO SERIOUS PLAY, фасилитация, ...
Николай Борисов, Денис Тучин - Основы метода LEGO SERIOUS PLAY, фасилитация, ...
Denis Tuchin
 
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
Ontico
 
Нематериальная мотивация сотрудников
Нематериальная мотивация сотрудниковНематериальная мотивация сотрудников
Нематериальная мотивация сотрудников
Evgeniya Artemieva
 
коучинг 1.0 (coach 1.0)
коучинг 1.0 (coach 1.0)коучинг 1.0 (coach 1.0)
коучинг 1.0 (coach 1.0)
Петр Козлов
 
Исповедь тренера. IT Otvet.
Исповедь тренера. IT Otvet. Исповедь тренера. IT Otvet.
Исповедь тренера. IT Otvet.
Yury Shilyaev
 
Исповедь тренера. Или почему тренинги работают так плохо
Исповедь тренера. Или почему тренинги работают так плохоИсповедь тренера. Или почему тренинги работают так плохо
Исповедь тренера. Или почему тренинги работают так плохо
SQALab
 
мастерская менеджера1
мастерская менеджера1мастерская менеджера1
мастерская менеджера1Alex Kransky
 
Журнал "Компетенции" апрель 2014
Журнал "Компетенции" апрель 2014Журнал "Компетенции" апрель 2014
Журнал "Компетенции" апрель 2014
Продюсер HR и T@D интернет- проектов
 
Мини тренинг полевое обучение ТП FMCG (для супервайзеров)
Мини тренинг полевое обучение ТП FMCG (для супервайзеров)Мини тренинг полевое обучение ТП FMCG (для супервайзеров)
Мини тренинг полевое обучение ТП FMCG (для супервайзеров)
Денис Дроздов
 
ak-itconsulting.com - Почему устают программисты
ak-itconsulting.com - Почему устают программистыak-itconsulting.com - Почему устают программисты
ak-itconsulting.com - Почему устают программисты
ak-itconsulting.com
 
Kак повысить продуктивность команды тестирования.Что говорят менеджеры, а что...
Kак повысить продуктивность команды тестирования.Что говорят менеджеры, а что...Kак повысить продуктивность команды тестирования.Что говорят менеджеры, а что...
Kак повысить продуктивность команды тестирования.Что говорят менеджеры, а что...
Anastasiya Simanovich
 
Как повысить продуктивность команды тестирования: что говорят менеджеры, а чт...
Как повысить продуктивность команды тестирования: что говорят менеджеры, а чт...Как повысить продуктивность команды тестирования: что говорят менеджеры, а чт...
Как повысить продуктивность команды тестирования: что говорят менеджеры, а чт...
SQALab
 
Как пасти котов и прочих радикалов. Управление сложными подчиненными
Как пасти котов и прочих радикалов. Управление сложными подчиненнымиКак пасти котов и прочих радикалов. Управление сложными подчиненными
Как пасти котов и прочих радикалов. Управление сложными подчиненнымиЕвгений Пикулев
 

Similar to Коучинг команд разработки и коучинговые инструменты в работе тимлида (20)

Sergii Melnichenko: Практика Outcome Based Planning для зміни парадигми мисле...
Sergii Melnichenko: Практика Outcome Based Planning для зміни парадигми мисле...Sergii Melnichenko: Практика Outcome Based Planning для зміни парадигми мисле...
Sergii Melnichenko: Практика Outcome Based Planning для зміни парадигми мисле...
 
Фасилитация управленческих сессий
Фасилитация управленческих сессийФасилитация управленческих сессий
Фасилитация управленческих сессий
 
Школа 360 2-е занятие
Школа 360 2-е занятиеШкола 360 2-е занятие
Школа 360 2-е занятие
 
Victoria Musiyachenko - Workshop "How to apply elements of coaching at 1: 1 m...
Victoria Musiyachenko - Workshop "How to apply elements of coaching at 1: 1 m...Victoria Musiyachenko - Workshop "How to apply elements of coaching at 1: 1 m...
Victoria Musiyachenko - Workshop "How to apply elements of coaching at 1: 1 m...
 
Идеальный HR-рельеф (шпаргалки)
Идеальный HR-рельеф (шпаргалки)Идеальный HR-рельеф (шпаргалки)
Идеальный HR-рельеф (шпаргалки)
 
Коучинг как бизнес-технология
Коучинг как бизнес-технологияКоучинг как бизнес-технология
Коучинг как бизнес-технология
 
онлайн-школа: Центр оценки шаг за шагом - занятие №1
онлайн-школа: Центр оценки шаг за шагом - занятие №1онлайн-школа: Центр оценки шаг за шагом - занятие №1
онлайн-школа: Центр оценки шаг за шагом - занятие №1
 
Николай Борисов, Денис Тучин - Основы метода LEGO SERIOUS PLAY, фасилитация, ...
Николай Борисов, Денис Тучин - Основы метода LEGO SERIOUS PLAY, фасилитация, ...Николай Борисов, Денис Тучин - Основы метода LEGO SERIOUS PLAY, фасилитация, ...
Николай Борисов, Денис Тучин - Основы метода LEGO SERIOUS PLAY, фасилитация, ...
 
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
 
Нематериальная мотивация сотрудников
Нематериальная мотивация сотрудниковНематериальная мотивация сотрудников
Нематериальная мотивация сотрудников
 
коучинг 1.0 (coach 1.0)
коучинг 1.0 (coach 1.0)коучинг 1.0 (coach 1.0)
коучинг 1.0 (coach 1.0)
 
Исповедь тренера. IT Otvet.
Исповедь тренера. IT Otvet. Исповедь тренера. IT Otvet.
Исповедь тренера. IT Otvet.
 
Исповедь тренера. Или почему тренинги работают так плохо
Исповедь тренера. Или почему тренинги работают так плохоИсповедь тренера. Или почему тренинги работают так плохо
Исповедь тренера. Или почему тренинги работают так плохо
 
мастерская менеджера1
мастерская менеджера1мастерская менеджера1
мастерская менеджера1
 
Журнал "Компетенции" апрель 2014
Журнал "Компетенции" апрель 2014Журнал "Компетенции" апрель 2014
Журнал "Компетенции" апрель 2014
 
Мини тренинг полевое обучение ТП FMCG (для супервайзеров)
Мини тренинг полевое обучение ТП FMCG (для супервайзеров)Мини тренинг полевое обучение ТП FMCG (для супервайзеров)
Мини тренинг полевое обучение ТП FMCG (для супервайзеров)
 
ak-itconsulting.com - Почему устают программисты
ak-itconsulting.com - Почему устают программистыak-itconsulting.com - Почему устают программисты
ak-itconsulting.com - Почему устают программисты
 
Kак повысить продуктивность команды тестирования.Что говорят менеджеры, а что...
Kак повысить продуктивность команды тестирования.Что говорят менеджеры, а что...Kак повысить продуктивность команды тестирования.Что говорят менеджеры, а что...
Kак повысить продуктивность команды тестирования.Что говорят менеджеры, а что...
 
Как повысить продуктивность команды тестирования: что говорят менеджеры, а чт...
Как повысить продуктивность команды тестирования: что говорят менеджеры, а чт...Как повысить продуктивность команды тестирования: что говорят менеджеры, а чт...
Как повысить продуктивность команды тестирования: что говорят менеджеры, а чт...
 
Как пасти котов и прочих радикалов. Управление сложными подчиненными
Как пасти котов и прочих радикалов. Управление сложными подчиненнымиКак пасти котов и прочих радикалов. Управление сложными подчиненными
Как пасти котов и прочих радикалов. Управление сложными подчиненными
 

More from GoSharp

TPL Dataflow – зачем и для кого?
TPL Dataflow – зачем и для кого?TPL Dataflow – зачем и для кого?
TPL Dataflow – зачем и для кого?
GoSharp
 
Живые приложения с Rx
Живые приложения с RxЖивые приложения с Rx
Живые приложения с Rx
GoSharp
 
Anemic Domain Model - антипаттерн или SOLID?
Anemic Domain Model - антипаттерн или SOLID?Anemic Domain Model - антипаттерн или SOLID?
Anemic Domain Model - антипаттерн или SOLID?
GoSharp
 
Эволюция пользовательского интерфейса бизнес-приложений: от DOSa через окна в...
Эволюция пользовательского интерфейса бизнес-приложений: от DOSa через окна в...Эволюция пользовательского интерфейса бизнес-приложений: от DOSa через окна в...
Эволюция пользовательского интерфейса бизнес-приложений: от DOSa через окна в...
GoSharp
 
UniversalApp "убийца" WPF или же это WPF+ ?
UniversalApp "убийца" WPF или же это WPF+ ?UniversalApp "убийца" WPF или же это WPF+ ?
UniversalApp "убийца" WPF или же это WPF+ ?
GoSharp
 
UI тестирование WPF приложений в Дойче Банке
UI тестирование WPF приложений в Дойче БанкеUI тестирование WPF приложений в Дойче Банке
UI тестирование WPF приложений в Дойче Банке
GoSharp
 
Практика применения Enterprise Architect и T4-шаблонов для разработки системы...
Практика применения Enterprise Architect и T4-шаблонов для разработки системы...Практика применения Enterprise Architect и T4-шаблонов для разработки системы...
Практика применения Enterprise Architect и T4-шаблонов для разработки системы...
GoSharp
 
За что не любить EF и чем его заменить
За что не любить EF и чем его заменитьЗа что не любить EF и чем его заменить
За что не любить EF и чем его заменить
GoSharp
 
MVVM в WinForms – DevExpress Way (теория и практика)
MVVM в WinForms – DevExpress Way (теория и практика)MVVM в WinForms – DevExpress Way (теория и практика)
MVVM в WinForms – DevExpress Way (теория и практика)
GoSharp
 
Паттерны быстрой разработки WPF MVVM бизнес-приложений
Паттерны быстрой разработки WPF MVVM бизнес-приложенийПаттерны быстрой разработки WPF MVVM бизнес-приложений
Паттерны быстрой разработки WPF MVVM бизнес-приложенийGoSharp
 
Gosharp Intro
Gosharp IntroGosharp Intro
Gosharp Intro
GoSharp
 
Проектирование сетевой инфраструктуры под SOA проекты ASP.NET
Проектирование сетевой инфраструктуры под SOA проекты ASP.NETПроектирование сетевой инфраструктуры под SOA проекты ASP.NET
Проектирование сетевой инфраструктуры под SOA проекты ASP.NET
GoSharp
 
Мониторинг приложений ASP.NET на основе сервиса Application Insights
Мониторинг приложений ASP.NET на основе сервиса Application InsightsМониторинг приложений ASP.NET на основе сервиса Application Insights
Мониторинг приложений ASP.NET на основе сервиса Application Insights
GoSharp
 
Опыт разработки сложных клиент-серверных приложений на TypeScript и ASP.NET
Опыт разработки сложных клиент-серверных приложений на TypeScript и ASP.NETОпыт разработки сложных клиент-серверных приложений на TypeScript и ASP.NET
Опыт разработки сложных клиент-серверных приложений на TypeScript и ASP.NET
GoSharp
 
ASP.NET Internals
ASP.NET InternalsASP.NET Internals
ASP.NET Internals
GoSharp
 
Кросплатформенная разработка на ASP.NET vNext
Кросплатформенная разработка на ASP.NET vNextКросплатформенная разработка на ASP.NET vNext
Кросплатформенная разработка на ASP.NET vNext
GoSharp
 
Внедрение зависимостей в ASP.NET MVС и ASP.NET vNext
Внедрение зависимостей в ASP.NET MVС и ASP.NET vNextВнедрение зависимостей в ASP.NET MVС и ASP.NET vNext
Внедрение зависимостей в ASP.NET MVС и ASP.NET vNext
GoSharp
 
Будущее ASP.NET
Будущее ASP.NETБудущее ASP.NET
Будущее ASP.NET
GoSharp
 
Взаимное влияние Source Code Management и других средств организации разработки
Взаимное влияние Source Code Management и других средств организации разработкиВзаимное влияние Source Code Management и других средств организации разработки
Взаимное влияние Source Code Management и других средств организации разработки
GoSharp
 
DevOPS инструменты для .NET проектов
DevOPS инструменты для .NET проектовDevOPS инструменты для .NET проектов
DevOPS инструменты для .NET проектов
GoSharp
 

More from GoSharp (20)

TPL Dataflow – зачем и для кого?
TPL Dataflow – зачем и для кого?TPL Dataflow – зачем и для кого?
TPL Dataflow – зачем и для кого?
 
Живые приложения с Rx
Живые приложения с RxЖивые приложения с Rx
Живые приложения с Rx
 
Anemic Domain Model - антипаттерн или SOLID?
Anemic Domain Model - антипаттерн или SOLID?Anemic Domain Model - антипаттерн или SOLID?
Anemic Domain Model - антипаттерн или SOLID?
 
Эволюция пользовательского интерфейса бизнес-приложений: от DOSa через окна в...
Эволюция пользовательского интерфейса бизнес-приложений: от DOSa через окна в...Эволюция пользовательского интерфейса бизнес-приложений: от DOSa через окна в...
Эволюция пользовательского интерфейса бизнес-приложений: от DOSa через окна в...
 
UniversalApp "убийца" WPF или же это WPF+ ?
UniversalApp "убийца" WPF или же это WPF+ ?UniversalApp "убийца" WPF или же это WPF+ ?
UniversalApp "убийца" WPF или же это WPF+ ?
 
UI тестирование WPF приложений в Дойче Банке
UI тестирование WPF приложений в Дойче БанкеUI тестирование WPF приложений в Дойче Банке
UI тестирование WPF приложений в Дойче Банке
 
Практика применения Enterprise Architect и T4-шаблонов для разработки системы...
Практика применения Enterprise Architect и T4-шаблонов для разработки системы...Практика применения Enterprise Architect и T4-шаблонов для разработки системы...
Практика применения Enterprise Architect и T4-шаблонов для разработки системы...
 
За что не любить EF и чем его заменить
За что не любить EF и чем его заменитьЗа что не любить EF и чем его заменить
За что не любить EF и чем его заменить
 
MVVM в WinForms – DevExpress Way (теория и практика)
MVVM в WinForms – DevExpress Way (теория и практика)MVVM в WinForms – DevExpress Way (теория и практика)
MVVM в WinForms – DevExpress Way (теория и практика)
 
Паттерны быстрой разработки WPF MVVM бизнес-приложений
Паттерны быстрой разработки WPF MVVM бизнес-приложенийПаттерны быстрой разработки WPF MVVM бизнес-приложений
Паттерны быстрой разработки WPF MVVM бизнес-приложений
 
Gosharp Intro
Gosharp IntroGosharp Intro
Gosharp Intro
 
Проектирование сетевой инфраструктуры под SOA проекты ASP.NET
Проектирование сетевой инфраструктуры под SOA проекты ASP.NETПроектирование сетевой инфраструктуры под SOA проекты ASP.NET
Проектирование сетевой инфраструктуры под SOA проекты ASP.NET
 
Мониторинг приложений ASP.NET на основе сервиса Application Insights
Мониторинг приложений ASP.NET на основе сервиса Application InsightsМониторинг приложений ASP.NET на основе сервиса Application Insights
Мониторинг приложений ASP.NET на основе сервиса Application Insights
 
Опыт разработки сложных клиент-серверных приложений на TypeScript и ASP.NET
Опыт разработки сложных клиент-серверных приложений на TypeScript и ASP.NETОпыт разработки сложных клиент-серверных приложений на TypeScript и ASP.NET
Опыт разработки сложных клиент-серверных приложений на TypeScript и ASP.NET
 
ASP.NET Internals
ASP.NET InternalsASP.NET Internals
ASP.NET Internals
 
Кросплатформенная разработка на ASP.NET vNext
Кросплатформенная разработка на ASP.NET vNextКросплатформенная разработка на ASP.NET vNext
Кросплатформенная разработка на ASP.NET vNext
 
Внедрение зависимостей в ASP.NET MVС и ASP.NET vNext
Внедрение зависимостей в ASP.NET MVС и ASP.NET vNextВнедрение зависимостей в ASP.NET MVС и ASP.NET vNext
Внедрение зависимостей в ASP.NET MVС и ASP.NET vNext
 
Будущее ASP.NET
Будущее ASP.NETБудущее ASP.NET
Будущее ASP.NET
 
Взаимное влияние Source Code Management и других средств организации разработки
Взаимное влияние Source Code Management и других средств организации разработкиВзаимное влияние Source Code Management и других средств организации разработки
Взаимное влияние Source Code Management и других средств организации разработки
 
DevOPS инструменты для .NET проектов
DevOPS инструменты для .NET проектовDevOPS инструменты для .NET проектов
DevOPS инструменты для .NET проектов
 

Коучинг команд разработки и коучинговые инструменты в работе тимлида