La proposta della Fondazione Centro Studi Doc per tutelare i rider e i lavoratori organizzati su piattaforma digitale vuole ampliare le tutele del lavoro subordinato a queste categorie attraverso l'applicazione del contratto intermittente.
www.centrostudidoc.org
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O The document discusses different types of poly spill pallets and sumps that DENIOS offers for safely storing and handling chemicals.
O Their recycled and standard lines provide durable containment options, while their light duty models offer a more affordable solution.
O DENIOS also has dispensing systems that allow for horizontal drum placement and mixing/dispensing within a compliant containment area.
Este documento resume los tres mensajes analizados por Barthes en imágenes publicitarias: 1) El mensaje lingüístico incluye texto escrito que orienta la interpretación de la imagen. 2) El mensaje icónico denotado se refiere a lo mostrado literalmente en la imagen. 3) El mensaje icónico connotado depende del contexto cultural e ideológico y puede tener múltiples significados. Aplica estos conceptos al análisis de un anuncio de Converse que combina elementos lingüísticos, denotados y connotados
This document lists files on a computer with their name and date last modified. It includes general files like documents, email attachments, favorites, and music. It also includes resume and construction drawing files related to a person named Bethel Mengistu dated between 2010 and 2015, with most construction drawing files modified on September 17, 2015.
Este documento describe tres concepciones de la imagen de una empresa: imagen-ficción, imagen-icono e imagen-actitud. La imagen-ficción se refiere a la apariencia superficial de una empresa. La imagen-icono se refiere a lo que se comunica visualmente a través del logotipo, colores y aplicación de la identidad visual. La imagen-actitud se refiere a la idea o representación mental que el público tiene de una empresa. También describe la identidad corporativa, comunicación corporativa y realidad corporativa de una empresa, y cómo estas trabajan juntas para formar
This document discusses health reform in El Salvador from the perspective of the Vice Minister of Health. It outlines the country's approach which focuses on health promotion, comprehensive primary health care, and strengthening community organization. The reform prioritizes equity and tackles social determinants of health. It also describes 8 priority axes for the national health system including comprehensive services, intersectoral work, emergency response, and developing a unique health information system.
Los tres principales elementos de la identidad corporativa de una empresa son: 1) El logotipo, que representa el nombre de la empresa de forma gráfica; 2) El símbolo, que permite identificar a la empresa aunque no se mencione su nombre; y 3) La gama cromática, que establece los colores distintivos de la marca. Estos tres elementos deben usarse juntos para formar la identidad visual de la empresa. Además, es importante definir normas internas de conducta para los miembros de la organización, ya que esto reflejará la cultura corpor
Thai Thi My Trinh owns her own online business selling handmade goods. She has experience working as an advisor for a student association where she helped plan several events. She has a Bachelor's degree in International Business and seeks a position as an airline cabin crew. Her professional experiences include running her own business, advising a student group, and completing an internship in human resources.
O documento descreve o Rio Ave na freguesia, notando que é insignificante em profundidade e comprimento e toca alguns moinhos e azenhas. Fala também que há fontes de água doce, mas não há águas minerais, lagos ou pântanos significativos. As cheias só ocorrem quando os invernos são chuvosos.
Laura Aby is applying for a position and highlighting her 5+ years of customer service and administrative experience. She believes her ability to work with diverse groups internally and externally will benefit the company. Her experience has also provided a solid understanding of business operations and practices. Laura describes herself as organized, detail-oriented, loyal, dedicated, and able to meet deadlines while handling interruptions. Her positive personality allows her to perform efficiently and effectively in a conscientious manner. She looks forward to discussing her qualifications further in a meeting.
This document is a resume for Ajit Phadtare, a radio frequency engineer seeking a position in the wireless telecommunications industry. It outlines his educational background which includes a master's degree in electronics and telecommunications and a bachelor's degree in electronics and telecommunications. It also details his professional experience over the past 4.5 years which includes positions as a test manager, RF test engineer, and RF engineer conducting testing, measurements, product development and optimizations for wireless technologies and compliance with various standards.
CADEOSYS is the principal CAD Outsourcing Engineering Services & BIM Outsourcing services in MEP Engineering, Beauty of Architectural blueprint, strong Structural engineering and Infrastructure project design & drafting by using ASHRAE, International plumbing code, NFPA, CADD | AutoCAD, BIM | Revit technologies, which helps worldwide community. We have the width & powerful proficiency to counter to the most theoretically exigent project in LEED based engineering to protect our own planet and challenging these responsibilities while designing & drafting. We thoroughly sustain in high quality and dedication for the success of project and offer value to cad outsourcing services & BIM Outsourcing services in engineering.
This document consists of 14 weekly schedules outlining the teaching practicum activities of a trainee teacher over a period of 14 weeks at MRSM Kuantan. Each week covers Monday to Friday and lists the periods, subjects being observed and taught, and any extracurricular activities. The schedules provide an overview of the trainee's progression from initial classroom observations and teachings to full lesson planning and assessments as part of their practicum experience.
The document discusses the search for life in the universe. It defines life as having the ability to react to the environment, grow through nourishment, reproduce, and evolve. Early Earth conditions allowed amino acids to form, and the first single-celled organisms appeared 3.5 billion years ago. Other potential places for life in our solar system include Mars, Europa, and Titan. Estimates of intelligent civilizations in the galaxy are uncertain but suggest the nearest one may be hundreds of lightyears away. Earth has sent probes into space carrying information about us and leaks radio signals, while searching radio frequencies like the "water hole" for messages.
Our popular Tote Sump designs are available in Polyethylene.
Rugged design and poly construction assures long life even with exposure to many acids and caustics.
Dieci anni D.Lgs. 81/2008: l'evoluzione dell'obbligo formativoFabio Rosito
Pubblico le slide che ho usato al seminario sui 10 anni del D.Lgs. 81/2008. Attraverso le slide, ripercorro l'evoluzione dell'obbligo formativo in questi dieci anni.
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Dieci anni D.Lgs. 81/2008: l'evoluzione dell'obbligo formativoFabio Rosito
Pubblico le slide che ho usato al seminario sui 10 anni del D.Lgs. 81/2008. Attraverso le slide, ripercorro l'evoluzione dell'obbligo formativo in questi dieci anni.
Percorso di Aggiornamento - 10 Crediti FormativiJessica Donadio
20 ore totali, 5 mercoledì dalle 15:00 alle 19:00 (iscrizione anche a singoli incontri di 4 ore) http://www.justlegalservices.it/percorso-aggiornamento
➲ Diritto del Lavoro - I decreti attuativi del Jobs Act
➲ Diritto Fallimentare - Conversione del Decreto Legge 27 giugno 2015 n. 83
➲ Il Bilancio - Profili civilistici
➲ Diritto Comunitario - Le regole dell'Unione Europea
2CF per ogni lezione (10 CF per l'intero percorso)
Presentazione a supporto dell'intervento di Giacomo Riccio, UNI, Technical Project Manager, Divisione Innovazione e Sviluppo al webinar "UNI 11483:2021 LA NUOVA EDIZIONE DELLA NORMA SUL COMUNICATORE PROFESSIONALE" del 30 settembre 2021
Ciclo di webinar #pongov per la presentazione della strategia di intervento e dei progetti in corso di attuazione. Materiali presentati il 29/3 dal Dipartimento per le Pari Opportunità, beneficiario di un progetto nel quadro del PON Governance, nel corso del webinar "Lavoro agile per il futuro della PA".
1. CONSIGLIO NAZIONALE DEGLI INGEGNERI
PRESSO IL MINISTERO DELLA GIUSTIZIA - 00186 ROMA - VIA ARENULA, 71
PRESIDENZA E SEGRETERIA
00187 ROMA - VIA IV NOVEMBRE, 114
TEL. 06.6976701 r.a. - FAX 06.69767048
U-GF/ 13
Circ. n. 210/XVIII Sess.
CONSIGLIO NAZIONALE DEGLI INGEGNERI
03/05/2013 U-rsp/2322/2013
liIllllliIIliiIliIliI1111111111111111111111111111111
Ai Consigli degli Ordini
degli Ingegneri
Loro Sedi
Oggetto: decreto legislativo n.81/2008 - TU sulla sicurezza dei
lavoratori - formazione ed aggiornamento per il
coordinatore per la sicurezza dei lavori
problematiche e iniziative del CNI
In questi ultimi mesi sono pervenute varie istanze e
sollecitazioni da parte degli Ordini territoriali degli Ingegneri sulle
problematiche che la normativa in materia di salute e sicurezza
dei lavoratori (decreto legislativo 9 aprile 2008 n.81) fa sorgere
nella prassi applicativa.
Numerose sono state e sono tutt'ora le richieste di interpello
che giungono al Consiglio Nazionale, in qualità di ente centrale
incaricato di inoltrare i quesiti alla Commissione interpelli del
Ministero del Lavoro.
Il Gruppo di lavoro Sicurezza, coordinato dal Consigliere
Gaetano Fede, ha raccolto le istanze pervenute, al fine di dare una
risposta ai quesiti più ricorrenti e di interesse generale.
La presente circolare intende fare il punto della situazione e
fornire una serie di indicazioni in funzione di orientamento e
ausilio sulle diverse tematiche venute in rilievo.
Il tutto fermo restando che l'unica Autorità competente a
rilasciare interpretazioni ufficiali delle disposizioni in materia di
2. CONSIGLIO NAZIONALE DEGLI INGEGNERI
salute e sicurezza del lavoro è il Ministero del Lavoro e delle
Politiche Sociali.
I SOGGETTI FORMATORI
Il comma 2 dell'art. 98 d.lgs. 81/2008 individua, quali enti
abilitati a svolgere corsi di formazione per coordinatori per la
sicurezza, i seguenti soggetti:
le regioni, mediante le strutture tecniche operanti nel settore della
prevenzione e della formazione professionale, o, in via alternativa,
l'ISPESL, l'INAIL, l'Istituto italiano di medicina sociale, gli Ordini o
Collegi professionali, le Università, le associazioni sindacali dei
datori di lavoro e dei lavoratori o organismi paritetici istituiti nel
settore dell'edilizia.
Non avendo riferimenti specifici nel Testo Unico sugli enti
abilitati ad organizzare e svolgere corsi di aggiornamento -
compresi i convegni e seminari di aggiornamento - a parere del
Consiglio Nazionale, è del tutto evidente che, per analogia, essi
siano gli stessi abilitati allo svolgimento dei corsi di formazione.
Inoltre, in merito agli enti bilaterali, avendo ruolo e compiti e
differenti rispetto agli organismi paritetici (così come definiti
all'art. 51 del decreto legislativo n. 81/2008 cit.), si ritiene che essi
non siano da includere tra gli enti abilitati a svolgere corsi di
formazione ed aggiornamento.
MODALITA' DI SVOLGIMENTO CORSI DI AGGIORNAMENTO :
DIDATTICA IN MODALITA' FAD, E-LEARNING
Un tema sempre più attuale è quello della possibilità di
svolgere i corsi e ricevere l'aggiornamento nelle modalità E-
LEARNING o FAD, ovvero a distanza.
Sulle modalità di formazione on line (FAD, e-learning, etc..),
il decreto legislativo n .81 non prevede espressamente la possibilità
di servirsi di tale strumento per l'aggiornamento dei coordinatori
per la sicurezza dei lavori.
2
3. CONSIGLIO NAZIONALE DEGLI INGEGNERI
Ma, considerato che il Titolo IV del d.lgs. 81/2008 non
prevede esplicitamente la modalità di erogazione dei corsi di
formazione e aggiornamento per coordinatori per la sicurezza con
le suddette modalità (a differenza di altre tipologie di corsi per i
quali la normativa nazionale stabilisce dettagliatamente le
modalità di utilizzo di piattaforme FAD o e-learning), si può
ragionevolmente ritenere che, nel silenzio della normativa, tali
corsi non possano essere organizzati con modalità FAD o e-leaming.
In tal senso, peraltro, si sono gia espressi i Servizi
competenti di diverse Regioni, tra i quali si citano :
la Direzione Regionale del Lavoro della Sardegna (" il d.lgs.
81/2008 non prevede espressamente la · possibilità di
effettuare tramite e-learning la formazione del modulo di
aggiornamento dei coordinatori, e che tale previsione non
risulta neanche da Accordi del Ministero del Lavoro con le
Regioni.....E' parere di questa Direzione che l'aggiornamento
della formazione dei coordinatori non possa essere erogato
tramite modalità di formazione a distanza e-learning") ;
parere fornito dal Servizio info.sicuri dell'Area Prevenzione e
Sicurezza negli Ambienti di Lavoro della Regione Piemonte
in risposta ad un quesito sul punto inoltrato dalla
Fondazione dell'Ordine degli Ingegneri di Torino ;
Decreto Assessoriale Regione Sicilia n. 1619/ 12 del
08/08/2012 ("...per la formazione e per l'aggiornamento dei
coordinatori per la progettazione e per l'esecuzione dei
lavori, in mancanza di specifiche prescrizioni normative,
non è prevista la modalità di formazione e-learning").
Isolata è rimasta, invece, la lettura estensiva.
L'interpretazione prevalente, quindi, è nel senso che quando
il Legislatore ha voluto consentire questo tipo di modalità
formativa, lo ha espressamente indicato.
Questo perché - riguardo i corsi di aggiornamento per
Responsabili e addetti ai servizi di prevenzione e protezione (RSPP)
l'Accordo della Conferenza Stato-Regioni in materia di
prevenzione protezione dei lavoratori sui luoghi di lavoro del 26
gennaio 2006, al punto 3, ha invece stabilito che gli stessi
possano essere effettuati anche con modalità di formazione a
distanza.
Detto questo, il Consiglio Nazionale si farà canco delle
esigenze di tutela di quei Colleghi che, senza colpa, hanno
3
4. CONSIGLIO NAZIONALE DEGLI INGEGNERI
partecipato e frequentato corsi di aggiornamento per coordinatore
della sicurezza nella modalità a distanza, e che adesso rischiano
di vedere vanificato il loro impegno e non riconosciuto il loro
attestato.
Il CNI intende attivarsi m questa direzione anche per
un'altra ragione.
Si è convinti, difatti, che - pur con le necessarie cautele e
regole tecniche - la formazione a distanza sia destinata a diventare
la modalità ordinaria per i corsi di aggiornamento, a prescindere
dal settore di riferimento (RSPP piuttosto che coordinatore per la
sicurezza) .
In tal senso, ogni iniziativa mirante a rendere consapevoli le
Autorità del nuovo indirizzo appare meritevole, anche per venire
incontro alle aspettative di quei professionisti che, per luogo di
residenza, impegni, incarichi e possibilità economiche, non siano
in grado di prendere parte ai corsi di aggiornamento tradizionali,
magari tenuti presso sedi assai distanti dal punto di vista
logistico.
Tuttavia, allo scopo di fornire ulteriori e definitive certezze
agli iscritti, è intenzione del Consiglio Nazionale, nei prossimi
giorni, presentare uno specifico interpello circa la possibilità di
partecipare a corsi online per l'aggiornamento dei coordinatori per
la sicurezza alla Commissione Interpelli incardinata presso il
Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.
Per il momento, in attesa delle indicazioni ministeriali, - che
il CNI cercherà di ottenere quanto prima - nel raccomandare
prudenza, si consiglia ai coordinatori, che vogliano seguire
comunque questa tipologia di corsi, di accertarsi scrupolosamente
sui contenuti e sulle garanzie fornite dall'ente organizzatore,
mettendo a confronto le garanzie e gli standard adottati dall'ente
prescelto con i requisiti minimi per i corsi di aggiornamento
previsti dall'Accordo Conferenza Stato-Regioni del 21 / 12/2011 .
NUMERO MASSIMO DI PARTECIPANTI AI CORSI
Il Testo Unico in materia di sicurezza sul lavoro non prevede
espressamente, in via generale, un limite numerico per la
partecipazione ai corsi di aggiornamento.
4
5. CONSIGLIO NAZIONALE DEGLI INGEGNERI
Ma - considerato che l'Allegato XIV al d.lgs. n.81/2008
stabilisce, per i corsi di formazione per coordinatore per la
sicurezza, un numero massimo di 60 partecipanti per la parte
teorica e di 30 per la parte pratica, il Consiglio Nazionale ritiene
che, per analogia, anche per i corsi di aggiornamento debbano
valere le stesse regole, prevedendo una partecipazione massima a
tali corsi di 60 persone per la parte teorica e di 30 persone per la
parte pratica.
E' comunque sempre possibile effettuare l'aggiornamento
attraverso la partecipazione a convegni e seminari, per i quali il
numero massimo previsto è di 100 persone.
COSA ACCADE SE IL COORDINATORE NON EFFETTUA
L'AGGIORNAMENTO ENTRO IL 15 MAGGIO 2013
Se il professionista non riesce ad effettuare il prescritto
corso di aggiornamento entro la data del 15 maggio 2013, non
sarà più abilitato a ricoprire il ruolo di Coordinatore per la
sicurezza e questo fino a quando non avrà espletato gli
aggiornamenti previsti.
Ciò, ovviamente, non vuol dire che perderà la formazione
acquisita, ma soltanto che non sarà in grado di esercitare le
proprie funzioni, che saranno "sospese" finché egli non completerà
l'aggiornamento per il monte ore mancante.
Ulteriori indicazioni sulle problematiche in materia di
sicurezza nei luoghi di lavoro, comunque, saranno oggetto di una
successiva circolare.
Cordiali saluti.
IL PRESIDENTE
(Ing. A
MC1204Circ
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