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2018年度地域フィールドラボ募集説明会資料 鎌倉市
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2018/5/16に開催した地域フィールドラボ募集説明会で鎌倉市が発表したフィールドワーク・テーマの紹介資料
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オープンソースとして公開された東京都の新型コロナウイルス対策サイトは、200人以上の開発者によって様々な改良がされました。それだけでなく、全ての都道府県にCloneが作られました。行政サービスの改善にPull Requestを通じて貢献する。そんなシビックテックの世界をご紹介します。 デブサミ2020夏 にて、ベストスピーカー賞をいただきました。ありがとうございます。
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2020/06/30 Urban Data Challenge 2020 キックオフでの講演資料です。 新型コロナウイルス発生下のシビックテックについて解説しました。 何故か29ページ目が黒塗りになっていますが、変換ミスのようです。 課題:一過性のブームに終わらせないためにはどうすべきか? と書かれています。
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2020年2月14日、Devlopers Summit 2020 での講演資料です。 なぜエンジニアの参加が社会課題解決に必要なのか?をお伝えしています。 講演中にいただいた質問への解答も、最後の方につけております。 CC BY-SA 4.0 attribution Hal Seki
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共創計画部 政策創造課 神奈川県 鎌倉市 「地域フィールドラボ受け入れに向けて」
2.
・東京駅⇒鎌倉駅 JR横須賀線 55分 ・横浜駅⇒鎌倉駅 JR横須賀線 24分 ・市役所本庁舎 鎌倉駅西口から徒歩5分 鎌倉市は首都圏から抜群のアクセス!!
3.
今年の業務目標 長時間労働の是正や職員の多様な働き方の実現のため、全庁的に「働き方改革」を推 進している。 特に、慢性的に超過勤務が発生している等、課題を抱えている職場については、民間 調査会社による業務量等調査を導入し、業務量及び課題を可視化したうえで業務改善 のプロジェクトに取り組んでいるところである。 民間企業のノウハウを導入した市役所働き方改革の推進 民間企業ならではのノウハウや実例を取り入れ、 データを活用して効果的に進めたい。 一定の成果に結びついているが、課題を抱えている課や課題の種類 が多岐にわたることから、効果的な改善活動や改善手法を求めている。
4.
想定しているフェローの活動(現状) ◆多様な働き方改革を実現するための制度構築の提案 (フレックスやテレワークの導入) マネジメントの支援 ICTの活用 職員の育成・活用 具体的には 相談しながら 進めましょう! 民間企業ならではの視点、 手法により効果的に 推進したい!!
5.
共創計画部 政策創造課の一員としてフェローを受入れます ・『自治体内シンクタンク』として、 平成23年4月より設立。 調査研究を担う組織として立ち上がる。 ・庁内横断的、長期的課題に対する取組みや 庁内各課の調査研究への支援。 ・フェローの机は、政策創造課職員と同じ フリーアドレスでご用意します! (庁内唯一) ・関連課と協力しながらフェロー活動を していただきます!!
6.
受入れ体制について
7.
受入れ体制について 一緒に課題解決に取り組 みましょう!!
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