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20130107_ロフトワーク会社案内FAQ_コミュニケーションツールとして使おう!黄色い本のツボ。
クリエイティブミーティング2013年1月用。社員向けに自社の会社案内を解説。
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20130107_ロフトワーク会社案内FAQ_コミュニケーションツールとして使おう!黄色い本のツボ。
1.
2013.01.07 Creative MTG
Kazue Nakata
2.
お詫び 本日、風邪につき声がでません。
すみません! つきましては、発表者・中田に代わりまして、 越本さんが代打で読み上げいたします。
3.
(はじめに) • 会社案内2013、お陰様で無事発送できまし た。好評コメントを各所から貰っています。 •
……とはいえ、ロフトワーカー的には、「ど う使ったらいいのコレ?」という疑問質問困 惑混乱もあるのでは。 • そこでコミュニケーションのコネタになるよ うな、会社案内2013のFAQをお届けします。
4.
ロフトワーク 会社案内2013 FAQ コミュニケーションツールとして使える!黄色い本のツボ
5.
Q1.
MOMやDADって何? (表紙にはMOM) (裏表紙にはDAD)
6.
A1. 母=ロフトワーク
父=クライアント、パートナー が出会って、 子=イノベーティブなプロジェクトや企画 …を生みたいというメッセージです。 中ページは全て「生まれた子ども」!
7.
Q2. 各フレーズは誰の台詞?
(こういうのとか、こういうのとか)
8.
A2. 2012年のオウンドメディアに掲載された、 様々な言葉を集めて再編集しました。 社員インタビューやイベントレポートな
ど、ロフトワーカー自身の台詞です。 あなたの言葉も採用されているかも?
9.
Q3.
フレーズの通し番号が バラバラなのはなぜ? (フレーズに振られた番号が続いてないような…?)
10.
A3.
ナンバーはすべて素数です。 1と自分自身以外には約数がない 自然数=素数に「loftwork」という分母を あてることで、想像を越える化学変化の可 能性を表現しています。(たぶん)
11.
HUGやPLAY GROUND Q4.
って何? (なにやらロフトワーカーがモデルになっているけれど…!?)
12.
A4. 各フレーズの掲載順を決める際に、 プロジェクトデザインのプロセスを
軸として持たせました。 「HUG=チームをつくる」「PLAYGROUND =環境をつくる」「RUN=実行する」など 全てプロジェクトデザインの流れを 意識しています。
13.
これが元ネタ!プロジェクトデザインのネットワーク図を作ったことがあるのです。
14.
Q5.
「つづき」はどこ? (会社案内2013には気になる矢印がいっぱい!)
15.
特設サイトへどうぞ! A5.
各ネタ元にリンクしています。 (ちなみにデザイン&コーディングは濱田さん)
16.
以上、「会社案内2013 FAQ」でした。 ちなみに、会社紹介に真面目に使える情報は、
冊子の中央部分にまとめて掲載してあります。 ツールとして使い倒してくださいね。 (つくり方の経緯については濱田さんから近々に!)
17.
その他、疑問質問があったらどうぞ! (きっと、越本さんや濱田さんや北島さんが答えてくれます)
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