Oo7 is a spy sitting at a table wearing a dress, tights and shoes. She is scratching her leg and saying "see you" while holding a mobile phone and pen. 2002 is a standing spy wearing a t-shirt, jeans and shoes. She is saying "hello" while scratching her hands and holding a hat and camera.
The Commonhold and Leasehold Reform Act 2002 rovides a right for leaseholders to force the transfer of the landlord’s
management functions to a special company set up by them – the right to manage company.
The villagers of Brahmanipali village in Balangir, Odisha constructed a 55-meter long wooden bridge over the Banjhinala river with community contributions after their requests for a bridge to the local administration went unanswered for years. The 60 members of the Maa Samleswari Krishak Samiti village forest association contributed labor and materials worth Rs. 1.31 lakh towards the total cost of Rs. 2.81 lakh, with the remaining amount provided by RF-BIJ. The bridge now provides critical connectivity for the villagers of Brahmanipali and 12 surrounding villages, especially benefiting women, children, the elderly and those needing medical care.
Una base de datos es un almacén que permite guardar grandes cantidades de información de forma organizada para que pueda encontrarse y utilizarse fácilmente. Se define como una serie de datos organizados y relacionados entre sí que son recolectados y explotados por los sistemas de información de una empresa. Entre sus características principales se encuentran la independencia lógica y física de los datos, la redundancia mínima, el acceso concurrente por múltiples usuarios y la integridad, seguridad y respaldo de los datos. Existen diferentes tip
1) The document discusses various concepts from social psychology including first impressions, impression management, instrumental aggression, counterfactual thinking, and help.
2) It provides examples from a video about how characters demonstrate these concepts through their interactions, such as one character spreading a rumor to harm another.
3) The conclusion emphasizes not giving up on yourself and not blindly listening to rumors.
1. Управління освіти Марганецької міської ради
Климаш Наталя Олександрівна
Навчально-виховний комплекс “Ліцей - спеціалізована
загальноосвітня школа І – ІІІ ступенів № 10”
Вчитель трудового
навчання та інформатики
НВК “Ліцею -
спеціалізованої
загальноосвітньої школи
І – ІІІ ступенів № 10”
міста Марганця
Дніпропетровської області.
Вчитель вищої категорії,
«Старший вчитель» .
2. Педагогічне кредо:
“Щоб дитину чомусь навчити - її треба здивувати!”
У 1992 році закінчила Криворізький
Державний Педагогічний
Інститут(факультет загально-технічних
дисциплін).
Своє життя присвятила рідній школі,
обравши професію вчителя трудового
навчання.
Проблема, над якою працює вчитель
“Розвиток творчих здібностей учнів на уроках
трудового навчання та технології”
Це забезпечує: - комфортні умови навчання;
- відчуття своєї необхідності кожним учнем;
- можливість розкрити свої здібності;
- демонстрація знань з предмету;
- впевненість у собі.
собі
3. Керівник методичної комісії предметів
естетично-фізичного циклу з 2005 року
Науково – методична проблема методичної комісії:
«Розвиток інноваційної особистості та створення
умов для самореалізації задатків учнів на уроках
предметів естетично – фізичного циклу».
4. Участь учнів в міських олімпіадах з
трудового навчання
2008 – 2009 н.р. – 1місце (Тряпіцина Євгенія)
2009 – 2010 н.р. – 4 місце (Гречана Ксенія)
2010 - 2011 н.р. – 5 місце (Гузенко Валерія)
2011 - 2012 н.р. – 7 місце (Криворучко Анастасія)
2012 - 2013 н.р. – 4 місце (Криворучко Анастасія)
Участь учнів в обласних олімпіадах
з трудового навчання
2008 – 2009 н.р. – 3 місце (Тряпіцина
Євгенія)
5. Результативність навчання учнів
з трудового навчання за період 2008 – 2013
років
Навчальний Якість Успішність
рік навчання (%) навчання (%)
2008 – 2009 89,5 100
2009 – 2010 97,2 100
2010 – 2011 86,8 100
2011 – 2012 84,7 100
2012 – 2013 86 98,8
6. Участь у конкурсах, виставках
2003 - Міський конкурс
“Учитель Року”
2008-2009 - Обласна виставка педагогічної
майстерності “Педагогічні здобутки освітян
Дніпропетровщини”
2008-2009 ,2009-2010 - участь
у конкурсі “Україна вишивана”
(разом з учнями)
7. Видавнича діяльність
1 – Урок за темою:«Використання декоративних квітів в оздобленні
одягу та приміщень» // Все для вчителя. 2008. №6, с.52.
2 - Урок за темою: «Орнамент української народної
вишивки. Види орнаментів. Композиція у вишивці».
«Учительський журнал оn-line». 28.10.2012.
http://www.teacher journal.com.ua/shkola/trudove-navchannya/8572-urok-q-ornament-
ukransko-narodno-vishivki-vidi-ornamentv-kompoziczya-u-vishivcz.html
3 – Участь у Міжнародній науково-практичній Інтернет –
конференції «Інформаційні технології в інноваційній освіті».
http://10nsk.ru/index.php/nauka-i-innovatsii/nauchnaya-deyatelnost/142-statii_4-04-2013.html
Стаття «Використання інформаційно0комунікаційних
технологій в трудовому навчанні(технології).
4 - «Особливості вишитих рушників Дніпропетровщини» - матеріал
розміщенний на сайті http://trudove.org.ua/post/osoblivost-vishitikh-rushnik-v-dn-propetrovshchini ,
у розділі «Декоративне мистецтво». – 17 березня 2010 року;
5- «Народний костюм — як об’ект колективного творчого проекту» -
матеріал розміщенний на сайті http://trudove.org.ua/post/narodnii-kostyum-yak-ob-kt-kolektivnogo-
tvorchogo-proektu в розділі «Проектна робота».
8. Нагороди
2003 рік - Грамота управління освіти Дніпропетровської обласної державної
адміністрації “За творчий підхід до впровадження нових педагогічних
технологій,активну участь у виконанні Державної національної програми “Освіта ХХІ
століття ”.
2005 рік - Подяка обласного Управління Освіти і Науки Дніпропетровської обласної
державної адміністрації “За активну участь у підготовці та проведенні ІІІ етапу
Всеукраїнських олімпіад з базових дисциплін ”.
2008 рік – Грамота головного управління освіти і науки Дніпропетровської обласної
державної адміністрації “За сумлінну працю, досягнуті успіхи у розбудові освітньої
галузі Дніпропетровщіни ”.
2009 рік - Грамота головного управління освіти і науки Дніпропетровської обласної
державної адміністрації “За високий професіоналізм та підготовку призерів ІІІ етапу
Всеукраїнських олімпіад ”.
9. 2008 рік - Грамота від адміністрації школи “За сумлінну працю, дбайливе
ставлення до дітей ”.
2010 рік – Подяка від адміністрації школи “За творчу плідну працю в художньо -
естетичному напрямку ”.
2011 рік – Грамота від адміністрації школи “З нагоди Дня Учителя за
професіоналізм, відданість своїй справі, високі показники в роботі ”.
2012 рік - Грамота від адміністрації ліцею “За багаторічну плідну сумлінну ,
творчу працю, впровадження сучасних методів навчання, виховання
підростаючого покоління ”.
2013 рік - Грамота від адміністрації ліцею “За високий рівень
професіоналізму, творчий підхід до виховання і навчання
підростаючого покоління ”.
10. Курсова перепідготовка
Жовтень 2008 - навчання за курсом Mіcrosoft із
Цифрових технологій "Digital Litегасу“
Лютий 2010 – навчання на курсах підвищення
кваліфікації вчителів з основ медико –
санітарної підготовки
Жовтень 2011 – навчання на курсах педагогічних
працівників ЗНЗ «Соціальні сервіси WEB 2.0. у
навчально-виховному процесі»
Березень 2012 – навчання за курсом Mіcrosoft
«Учителі в онлайні».
Листопад 2012 - навчання на курсах підвищення
кваліфікації резерву керівників ЗНЗ,
вчителів трудового навчання, інформатики