SlideShare a Scribd company logo
1 of 9
Input till strategi
för sociala kanaler
Komplettering till kursen:
Strategi för Digitala medier 4-5 december 2012
Mattias Malmnäs & Patrik Blomberg




        © Copyright Alenio AB
INNEHÅLL

●Bestämma syftet och relevans
●Hur många Facebook-sidor skall vi ha?
●Förtydliga riktlinjer
●Exempel på effektiv kommunikation
●Coacha och dela erfarenheter
●Följ upp och ändra beteende




                                 2
Bedömning av potential
BESTÄMMA SYFTET OCH RELEVANS   Gäller alla
                               Utifrån resurser




  Räckvidd &
  preferenser


  Kundservice


 Realtidskanal
  information


  Rekrytering



                          3
HUR MÅNGA FACEBOOK-SIDOR SKALL VI HA?

●Utgå från kundservicestrukturen
 för publika sidor.
●Värdera möjligheten att etablera
 ”stängda sidor”
●Fundera kring namnstrukturer
 (i mobilen funkar långa namn
 sämre)
●Det finns möjlighet att
 konsolidera flera sidor till en.




                                    4
FÖRTYDLIGA RIKTLINJER

●Vad vill vi uppnå?
●Vem/vilka publicerar?
●Hur ofta och vilken typ av
 innehåll?
●Hur jobbar vi med länkar?
●Vem svarar och hur snabbt?
●Avsändare och tonalitet
●Hur hanterar vi ”troll”?




                              http://www.edelegationen.se/sida/riktlinjer-for-sociala-medier

                                  5
EXEMPEL PÅ EFFEKTIV KOMMUNIKATION (1/2)

●Lagom lång inledande text
 som gör att man blir nyfiken
●Tydligt mervärde i form av två länkar
●Effektivt med bilder




                                    6
EXEMPEL PÅ EFFEKTIV KOMMUNIKATION (2/2)

●Innehåll från en mässa
 fångas upp av en person
 som skapar en tweet med
 länk.
●Han har 5.156 ”följare”
●Hur jobbar ni för att skapa
 engagemang och räckvidd?




                               7
COACHA OCH DELA ERFARENHETER




                                               https://www.yammer.com/product/


●Det finns bra verktyg för att snabbt komma igång med att
 dela erfarenheter och tipsa varandra i form av ”sociala
 intranät funktioner.” Ett exempel är Yammer.
●Det ger också en ”trygg miljö” träna sig i att publicera i
 sociala kanaler.

                                    8
FÖLJ UPP OCH ÄNDRA BETEENDE

●Inbyggd statistik via Facebook.
●Det finns API för andra verktyg.
●Två marknadsledare och massor av
 gratisverktyg.




                                                                             http://ads.ak.facebook.com/ads/creative/insights/page-insights-guide.pdf




 http://www.goldbachinteractive.com/current-news/technical-papers/social-media-monitoring-tool-report-2012
 http://www.dreamgrow.com/54-free-social-media-monitoring-tools-update-2012/

                                                                    9

More Related Content

Similar to Input till strategi för sociala kanaler

Affärsnytta med sociala medier
Affärsnytta med sociala medierAffärsnytta med sociala medier
Affärsnytta med sociala medierSpringtimePR
 
Hur man följer upp och ser effekterna av sociala medier
Hur man följer upp och ser  effekterna av sociala medierHur man följer upp och ser  effekterna av sociala medier
Hur man följer upp och ser effekterna av sociala medierAnnika Lidne
 
MIS Erfa: B2B-Marknadsföring och Digitala Media
MIS Erfa: B2B-Marknadsföring och Digitala MediaMIS Erfa: B2B-Marknadsföring och Digitala Media
MIS Erfa: B2B-Marknadsföring och Digitala MediaMalin Sjöman
 
SoMe föreläsningar 2014
SoMe föreläsningar 2014SoMe föreläsningar 2014
SoMe föreläsningar 2014Mats Adamczak
 
Infografik: Därför behöver din organisation ett socialt intranät
Infografik: Därför behöver din organisation ett socialt intranätInfografik: Därför behöver din organisation ett socialt intranät
Infografik: Därför behöver din organisation ett socialt intranätSiteVision AB
 
120209 Grant KommaigåNg M Sm
120209 Grant KommaigåNg M Sm120209 Grant KommaigåNg M Sm
120209 Grant KommaigåNg M SmAnnica Thorberg
 
Webbstrategidagarna 2009 2
Webbstrategidagarna 2009 2Webbstrategidagarna 2009 2
Webbstrategidagarna 2009 2Bjorn Elmberg
 
Nordic intranet summit 2014,12-13maj
Nordic intranet summit 2014,12-13majNordic intranet summit 2014,12-13maj
Nordic intranet summit 2014,12-13majSina Keshavarzi
 
Webbstrategier_Intellecta Corporate
Webbstrategier_Intellecta CorporateWebbstrategier_Intellecta Corporate
Webbstrategier_Intellecta CorporateIntellecta corporate
 
Vad förväntas av kommunikatörer idag?
Vad förväntas av kommunikatörer idag?Vad förväntas av kommunikatörer idag?
Vad förväntas av kommunikatörer idag?Charlotte Ekberg
 
Alpha competence, social media som marknadsföring
Alpha competence, social media som marknadsföringAlpha competence, social media som marknadsföring
Alpha competence, social media som marknadsföringTobias Strandh
 
Låt sociala medier sköta snacket
Låt sociala medier sköta snacketLåt sociala medier sköta snacket
Låt sociala medier sköta snacketSpringtimePR
 
Nordic intranet Summit - 21-22 okt 2013
Nordic intranet Summit - 21-22 okt 2013Nordic intranet Summit - 21-22 okt 2013
Nordic intranet Summit - 21-22 okt 2013Sina Keshavarzi
 
2011 09-26 - digitala sociala medier
2011 09-26 - digitala sociala medier2011 09-26 - digitala sociala medier
2011 09-26 - digitala sociala medierThomas Larsson
 
Sociala medier för marknadschefer
Sociala medier för marknadscheferSociala medier för marknadschefer
Sociala medier för marknadscheferAnnika Lidne
 
Skapa Seminar Online Communication2009 11 19 006
Skapa Seminar Online Communication2009 11 19 006Skapa Seminar Online Communication2009 11 19 006
Skapa Seminar Online Communication2009 11 19 006Erik Ekholm
 

Similar to Input till strategi för sociala kanaler (20)

Affärsnytta med sociala medier
Affärsnytta med sociala medierAffärsnytta med sociala medier
Affärsnytta med sociala medier
 
Hur man följer upp och ser effekterna av sociala medier
Hur man följer upp och ser  effekterna av sociala medierHur man följer upp och ser  effekterna av sociala medier
Hur man följer upp och ser effekterna av sociala medier
 
Social media strategi i 7 steg
Social media strategi i 7 stegSocial media strategi i 7 steg
Social media strategi i 7 steg
 
MIS Erfa: B2B-Marknadsföring och Digitala Media
MIS Erfa: B2B-Marknadsföring och Digitala MediaMIS Erfa: B2B-Marknadsföring och Digitala Media
MIS Erfa: B2B-Marknadsföring och Digitala Media
 
SoMe föreläsningar 2014
SoMe föreläsningar 2014SoMe föreläsningar 2014
SoMe föreläsningar 2014
 
Infografik: Därför behöver din organisation ett socialt intranät
Infografik: Därför behöver din organisation ett socialt intranätInfografik: Därför behöver din organisation ett socialt intranät
Infografik: Därför behöver din organisation ett socialt intranät
 
120209 Grant KommaigåNg M Sm
120209 Grant KommaigåNg M Sm120209 Grant KommaigåNg M Sm
120209 Grant KommaigåNg M Sm
 
Webbstrategidagarna 2009 2
Webbstrategidagarna 2009 2Webbstrategidagarna 2009 2
Webbstrategidagarna 2009 2
 
Nordic intranet summit 2014, 12-13maj
Nordic intranet summit 2014, 12-13majNordic intranet summit 2014, 12-13maj
Nordic intranet summit 2014, 12-13maj
 
Nordic intranet summit 2014,12-13maj
Nordic intranet summit 2014,12-13majNordic intranet summit 2014,12-13maj
Nordic intranet summit 2014,12-13maj
 
Webbstrategier_Intellecta Corporate
Webbstrategier_Intellecta CorporateWebbstrategier_Intellecta Corporate
Webbstrategier_Intellecta Corporate
 
Vad förväntas av kommunikatörer idag?
Vad förväntas av kommunikatörer idag?Vad förväntas av kommunikatörer idag?
Vad förväntas av kommunikatörer idag?
 
Alpha competence, social media som marknadsföring
Alpha competence, social media som marknadsföringAlpha competence, social media som marknadsföring
Alpha competence, social media som marknadsföring
 
Låt sociala medier sköta snacket
Låt sociala medier sköta snacketLåt sociala medier sköta snacket
Låt sociala medier sköta snacket
 
Nordic intranet Summit - 21-22 okt 2013
Nordic intranet Summit - 21-22 okt 2013Nordic intranet Summit - 21-22 okt 2013
Nordic intranet Summit - 21-22 okt 2013
 
2011 09-26 - digitala sociala medier
2011 09-26 - digitala sociala medier2011 09-26 - digitala sociala medier
2011 09-26 - digitala sociala medier
 
Sociala medier för marknadschefer
Sociala medier för marknadscheferSociala medier för marknadschefer
Sociala medier för marknadschefer
 
Community Management
Community ManagementCommunity Management
Community Management
 
Skapa Seminar Online Communication2009 11 19 006
Skapa Seminar Online Communication2009 11 19 006Skapa Seminar Online Communication2009 11 19 006
Skapa Seminar Online Communication2009 11 19 006
 
Digital handout v10_screen
Digital handout v10_screenDigital handout v10_screen
Digital handout v10_screen
 

Input till strategi för sociala kanaler

  • 1. Input till strategi för sociala kanaler Komplettering till kursen: Strategi för Digitala medier 4-5 december 2012 Mattias Malmnäs & Patrik Blomberg © Copyright Alenio AB
  • 2. INNEHÅLL ●Bestämma syftet och relevans ●Hur många Facebook-sidor skall vi ha? ●Förtydliga riktlinjer ●Exempel på effektiv kommunikation ●Coacha och dela erfarenheter ●Följ upp och ändra beteende 2
  • 3. Bedömning av potential BESTÄMMA SYFTET OCH RELEVANS Gäller alla Utifrån resurser Räckvidd & preferenser Kundservice Realtidskanal information Rekrytering 3
  • 4. HUR MÅNGA FACEBOOK-SIDOR SKALL VI HA? ●Utgå från kundservicestrukturen för publika sidor. ●Värdera möjligheten att etablera ”stängda sidor” ●Fundera kring namnstrukturer (i mobilen funkar långa namn sämre) ●Det finns möjlighet att konsolidera flera sidor till en. 4
  • 5. FÖRTYDLIGA RIKTLINJER ●Vad vill vi uppnå? ●Vem/vilka publicerar? ●Hur ofta och vilken typ av innehåll? ●Hur jobbar vi med länkar? ●Vem svarar och hur snabbt? ●Avsändare och tonalitet ●Hur hanterar vi ”troll”? http://www.edelegationen.se/sida/riktlinjer-for-sociala-medier 5
  • 6. EXEMPEL PÅ EFFEKTIV KOMMUNIKATION (1/2) ●Lagom lång inledande text som gör att man blir nyfiken ●Tydligt mervärde i form av två länkar ●Effektivt med bilder 6
  • 7. EXEMPEL PÅ EFFEKTIV KOMMUNIKATION (2/2) ●Innehåll från en mässa fångas upp av en person som skapar en tweet med länk. ●Han har 5.156 ”följare” ●Hur jobbar ni för att skapa engagemang och räckvidd? 7
  • 8. COACHA OCH DELA ERFARENHETER https://www.yammer.com/product/ ●Det finns bra verktyg för att snabbt komma igång med att dela erfarenheter och tipsa varandra i form av ”sociala intranät funktioner.” Ett exempel är Yammer. ●Det ger också en ”trygg miljö” träna sig i att publicera i sociala kanaler. 8
  • 9. FÖLJ UPP OCH ÄNDRA BETEENDE ●Inbyggd statistik via Facebook. ●Det finns API för andra verktyg. ●Två marknadsledare och massor av gratisverktyg. http://ads.ak.facebook.com/ads/creative/insights/page-insights-guide.pdf http://www.goldbachinteractive.com/current-news/technical-papers/social-media-monitoring-tool-report-2012 http://www.dreamgrow.com/54-free-social-media-monitoring-tools-update-2012/ 9