【de:code 2020】 25 年 1,300 社以上の実績をベースにした「リシテア/就業管理クラウドサービス」とそれを支える「デジタルソリューション創出プラットフォーム」とは
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働き方改革や労働基準法改正、そして今や新型コロナウイルス感染拡大の影響により、ますます多様になる従業員のマネジメントが難易度を増しています。そのような社会情勢の変化や企業の課題に対し、日立ソリューションズは 25 年以上の長きにわたり、就業管理パッケージ「リシテア」を提供して参りました。2019 年 6 月にクラウドサービス化を実現した背景やそれを支えている独自の協創プラットフォームについてご説明いたします。
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- 1. *本資料の内容 (添付文書、リンク先などを含む) は de:code 2020 における公開日時点のものであり、予告なく変更される場合があります。 #decode20 # 25 年 1,300 社以上の実績をベースにした 「リシテア/就業管理クラウドサービス」とそれを支える 「デジタルソリューション創出プラットフォーム」とは A09 中西 真生子 株式会社日立ソリューションズ リシテアクラウド拡販推進センタ長
- 2. 本セッションについて 対象者 課題 ゴール • 社内システムの評価や選定に関わるエンジニア • 新サービスの企画・開発に関わるエンジニア • クラウドでのサービス開発を事業としてどのように進めるべきか • クラウドサービス開発において、どのような技術的な課題が存在するか • 事例を通してサービス開発の実際を理解できる。 • お客様のサービス開発に役立つ手法・基盤を理解できる。
- 3. セッションアジェンダ • イントロダクション • 日立ソリューションズのご紹介 • 「リシテア/就業管理クラウドサービス」とは • 「デジタルソリューション創出プラットフォーム」とは
- 4. イントロダクション
- 6. 会社概要 会 社 名 設 立 事業内容 従業員数 国内拠点 海外拠点 ：株式会社 日立ソリューションズ ：1970年９月21日 ：ソフトウェア・サービス事業、情報処理機器販売事業 ：12,461名(連結) 4,607名(単独) ：東京本社 (東京都品川区) その他の事業所(横浜、名古屋、大阪) ：アメリカ・カナダ・ヨーロッパ・インド 等 日 立 グ ル ー プ の 主 力 で あ る Ｉ Ｔ 事 業 の 中 核 を 担 う S I e r 企 業 ※2020年3月期
- 7. 事業概要 (注) IoT：Internet of Things、M2M：Machine to Machine
- 9. 「リシテア／就業管理」とは ➢ 1994年に「就業管理システム」をリリース、以来順次カバーする領域を拡大 ➢ 業界トップ企業やリーディングカンパニーを中心に、業界を代表する 大手企業に数多くご採用
- 10. 「リシテア」がめざすもの 誰もが、いつでも・どこでも、いつまでも、いきいきと働ける 新しい「働き方」へ 人事から企業の変革を実現する４つのドライバー ■誰もが ■いつでも・どこでも ■いつまでも ■いきいきと ： 働きたいすべての人が（ダイバーシティ経営） ： 時間や場所にとらわれず（ワークスタイル改革） ： 心身ともに元気で（健康経営） ： 仕事への活力や意欲を高めて（従業員エンゲージメント） 時間や場所を越える ワークスタイル改革 多様な人財を活用する ダイバーシティ経営 自発的な貢献意欲を高める 従業員エンゲージメント 健康リスクを低減する 健康経営
- 13. 「リシテア／就業管理クラウドサービス」で実現できること ログイン時の気分の推移が 一目でわかるようグラフ表示。 労働時間と比較して過去の 勤務状況の振り返りを促します。 (※予測値について） 予測値とは、時間外(実績)＋発生する事が予想される 時間外の事を指します。 予測値は、以下の計算により算出しています。 時間外時間予測値＝ (時間外時間 - 休出時間) / 平日登録済日数 × 平日日数 + 休出時間 Confidential 個人機能 ホーム画面に勤務に関する情報を集約表示 お知らせや残業予測時間、年休取得状況、勤務に関する実績が、ひとめで分かる情報集約の画面を実現しています。 ログイン時の気分と勤務実績をグラフ化。勤務状況を直感的に把握できるため、業務改善意識の向上も期待できます。 当月残業時間、36協定時間を月間の予測時間を含め 視覚表示。 年次有給休暇（年休）の取得状況が一目で分かるよう、 取得日数および残日数を視覚表示。 年休取得推奨日数を橙色表示し、計画的な年休取得 を促します。 実績値 (※)予測値－実績値
- 14. 「リシテア／就業管理クラウドサービス」で実現できること 法で定める休憩時間を取得していない 勤務日を把握できます。 予定と実績が異なる 始終業時刻と打刻に乖離がある 実働時間と休憩時間の関係をチェックし、労働基準法で定められた休憩時間を取得できているかチェックします。 ※「6時間を超え8時間以内の場合は少なくとも45分」 「８時間を超える場合は少なくとも１時間」の休憩時間があること Confidential 個人機能 入力ミスを低減し、勤務実績データの精度を向上 一画面で１ヶ月分の勤務申請、実績内容、登録状況を確認することができます。 始終業時刻と打刻の乖離、勤務予定と実績の差異、休日出勤時の休憩時間不足など、特に確認が必要な内容を 強調表示することで入力ミスを低減し、勤務実績データの精度を向上します。
- 17. クラウドサービスリリースの背景 就業管理市場におけるSaasへの期待 ・2017年度を境にSaaSがパッケージの市場規模を逆転 ・SaaS市場は今後も拡大傾向（2016-2021成長率：15.5%）
- 20. アーキテクチャをSpring Bootに変更 • Webモジュール・バッチモジュールはVmware Tanzu Application Service(旧PCF)上で実施 • データベースは Azure SQL Database • メール送信機能はSendGrid
- 21. 12factor対応 • データベース接続： アプリケーションサーバへの設定から、環境変数での設定に • テキストファイル連携（社員マスタ等）：Web機能に実装 • ログ出力：標準出力へ変更 • ファイルダウンロード機能： ファイルをアプリケーション内部に埋め込む対応を実施（ローカルファイルシ ステムの利用を廃止） クラウドネイティブ化への第一歩！段階的に加速！
- 22. 発生した課題への対応 原因：データベース側のメンテナンスによる避けられない瞬断 自前でSQLServerを構築することも検討するも・・ クラウドネイティブ対応推進を見据え、各処理にリラン処理を実装
- 24. リシテアクラウドを支える 「デジタルソリューション創出プラットフォーム」とは 基盤が実現する価値 ・・・ デジタルソリューション創出プラットフォーム インフラ サービス実行環境 ・・・ お客さまと協創したサービス サービスカタログ ・・・課金 モバイル 翻訳 マイクロサービス群 ＨＩＳＯＬグループの独自サービス エンドユーザー クラウド サービス 居住者向 サービス ゼネコンＨ様日立建機様 計測 サービス リシテア クラウド サービス BSS symphony サービス ミドルウェア ③運用が楽 ②早く作れる ①すぐ始められる 品質検査を済ませたの信頼性の高いサービス実行 環境を利用して、試作と価値検証をすぐに始められる 日立ソリューションズグループの強みある商材を部品 として組み合わせて活用できる セキュアでスケーラブルなサービス実行環境を利用して、 サービスの運用負荷を低減
- 28. © 2018 Microsoft Corporation. All rights reserved. 本情報の内容（添付文書、リンク先などを含む）は、作成日時点でのものであり、予告なく変更される場合があります。 © 2020 Hitachi Solutions, Ltd. All rights reserved. LYSITHEA、リシテアは株式会社日立ソリューションズの登録商標です。 本情報の内容 (添付文書、リンク先などを含む) は、公開日時点のものであり、予告なく変更される場合があります。 本コンテンツの著作権、および本コンテンツ中に出てくる商標権、団体名、ロゴ、製品、サービスなどはそれぞれ、各権利保有者に帰属します。