Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

LinkedIn-pikaopas

7,233 views

Published on

Pikaopas LinkedInin käyttöön:
- Yritysprofiili
- Rekrytointimahdollisuudet (maksuttomat ja maksulliset)
- Sisältömarkkinointi LinkedInissä
- Ryhmien hyödyntäminen

Published in: Career
  • Sex in your area is here: ❤❤❤ http://bit.ly/2F4cEJi ❤❤❤
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here
  • Follow the link, new dating source: ❶❶❶ http://bit.ly/2F4cEJi ❶❶❶
       Reply 
    Are you sure you want to  Yes  No
    Your message goes here

LinkedIn-pikaopas

  1. 1. LinkedIn yrityskäytössä
  2. 2. Sisällys LinkedIn yrityskäytössä 1. LinkedIn pähkinänkuoressa 2. Yritysprofiili • Yrityssivun luominen • Yrityssivun elementit 3. Kohdistetut rekrytoinnit 4. Sisältömarkkinointi 5. Ryhmät KAIKU HELSINKI | Esityksen / esittäjän nimi 3.3.2014 2
  3. 3. 1. LinkedIn pähkinänkuoressa
  4. 4. LinkedIn pähkinänkuoressa • • • Ammattilaisten sosiaalinen media, perustettu 2003 Yli 225 miljoonaa käyttäjää maailmanlaajuisesti 400 000 käyttäjää Suomessa, 5000 uutta käyttäjää kuukausittain • • Käyttö yrityksille: markkinointi, myynti, rekrytointi Käyttö työntekijöille: verkostoituminen, tiedonhankinta, uusien uravaihtojen etsiminen • Keskimääräinen käyttäjä 44-vuotias korkeasti koulutettu asiantuntija, keskijohtoa tai korkeinta johtoa LinkedIniä käytetään enemmän kotona (66 % vierailuista) kuin työkoneella (34 %) • • Keskimääräisellä LinkedIn-käyttäjällä verkostossaan 393 ”ykköstason” (1st degree) kontaktia • • • KAIKU HELSINKI | Esityksen / esittäjän nimi *1st degree: omat suorat kontaktisi, ”LinkedIn-kaverit” 2nd degree: sinun 1st degree -kontaktiesi omat 1st degree -kontaktit 3rd degree: sinun 2nd degree -kontaktiesi 1st degree -kontaktit 3.3.2014 4
  5. 5. 2. Yritysprofiili
  6. 6. Yrityssivun luominen • Kirjaudu ensin LinkedIniin henkilökohtaisilla tunnuksillasi > Valitse ’Interests’ ja ’Companies’ > Valitse 2. ’Add a Company’ 1. ylävalikosta 1. 2. • Seuraa ruudulle tulevia ohjeita. Huom. tärkeää: 1) Saat sähköpostiisi vahvistuksen, joka sinun täytyy ensin hyväksyä. 2) Yrityssivulla pitää olla kuvaus (min. 250 merkkiä) ja www-osoite, jotta se julkaistaan. KAIKU HELSINKI | Esityksen / esittäjän nimi 3.3.2014 6
  7. 7. Yrityssivun elementit: Pääsivu • Yrityssivun pääsivu näyttää yrityksen logon ja bannerin, esittelee yrityksen ja näyttää tuoreimmat LinkedIn-päivitykset (sekä ”statuspäivitykset” että rekrytointi-ilmoitukset 1. Yrityksen logo (koko 100 x 60 px) 1. 5. 6. 2. Bannerikuva (koko 640 x 220 px) 2. 3. Lyhyt yritysesittely 4. Tuoreimmat päivitykset 3. 4. 5. Linkki alasivulle: Careers (avoimet työpaikat) 6. Linkki alasivulle: Products (tuotteet ja palvelut) KAIKU HELSINKI | Esityksen / esittäjän nimi 3.3.2014
  8. 8. 3. Kohdistetut rekrytoinnit
  9. 9. Rekrytoijan työkalut LinkedInissä Maksuttomat mahdollisuudet • • • Kannattaa hakeutua mukaan omalla, tarkkaan viimeistellyllä profiililla rekrytoitavan toimialan ryhmiin. Ryhmän jäsenenä voit laittaa työpaikkailmoituksia ryhmän seinälle valitsemalla kohdan ”jobs”. Tämä on maksutonta! Huomaa, että voit olla jäsenenä enimmillään vain 50 ryhmässä. 3.3.2014
  10. 10. Rekrytoijan työkalut LinkedInissä Maksulliset mahdollisuudet Ilmoitukset • Voit ostaa 30 päivän ilmoituspaketteja profiilistasi: Jobs > Post a job • Hinta määräytyy sijainnin mukaan lomakkeelle. • Voit myös ostaa ilmoitukselle lisänäkyvyyttä LinkedInistä. • Satsaa ilmoitusten laatuun! Kuvaa description-kenttään konkreettisesti ja selkeästi työtehtävä. Skills-kohtaan tulevat tehtävän edellyttämät taidot. KAIKU HELSINKI | Esityksen / esittäjän nimi 3.3.2014
  11. 11. Rekrytoijan työkalut LinkedInissä Maksulliset mahdollisuudet • • • LinkedInillä on tarjolla myös maksullisia paketteja, joista on hyötyä erityisesti, jos haluat etsiä sopivia henkilöitä suorahaulla – ja rekrytoit paljon. http://premium.linkedin.com/premiumhiri ng/resources.html Katso pakettien täydet sisällöt sivulta! 3.3.2014
  12. 12. 4. Sisältömarkkinointi
  13. 13. Sisältömarkkinointi • Markkinoinnin ja viestinnän kuuma juttu 2010-luvulla: ”sisältömarkkinointi”. • Markkinointi sisällöt edellä. Ei perinteisesti ”Olemme firma X ja teemme hienosti tätä ja tuota hintaan €€€.”, vaan ”Tässä on kokoamamme raportti alan Y trendeistä ja 10 vinkkiä, joilla saat omaan bisnekseesi lisää Z:aa.” • Kiinnostavuus kaiken A ja O. Mieti, mikä kohderyhmääsi kiinnostaa / koskettaa / yllättää / avittaa – ja tarjoa heille sitä. Näin olet heille hyödyksi, ja seuraavan kerran kun ostopäätöksiä tehdään, muistut mieleen. KAIKU HELSINKI | Esityksen / esittäjän nimi 3.3.2014 13
  14. 14. Sisältömarkkinointi (jatkuu) • Jaa esim. – Linkkejä: löytämäsi mielenkiintoiset artikkelit, uutiset, blogit, kaaviot, kuvat – Raportteja tai tutkimuksia: – Videoita: voivat olla asiallisia tai välillä hauskojakin (myös LinkedInissä saa olla kevyt – erotut massasta!) – Omia mielipiteitäsi ja asiantuntemustasi: jos jaat esimerkiksi Helsingin Sanomien artikkelin viivästyneestä valtion ITprojektista, kerro mikä oma näkökulmasi on asiaan • Muista: – Älä mainosta! – Sisältö ja hyöty edellä! KAIKU HELSINKI | Esityksen / esittäjän nimi 3.3.2014 14
  15. 15. 4. Ryhmät
  16. 16. Ryhmät • Kontaktien keräämisen, sisältöjen jakamisen ja kommentoimisen ohella LinkedInin todellinen ydin ovat ryhmät (’Groups’) • Ryhmät voivat olla osaamiskohtaisia (esim. ”Java Developers”), alakohtaisia (esim. ”IT Service Management Professionals”), koulutuskohtaisia (esim. ”University of Helsinki Alumni”), jne. jne. • Ryhmät voivat olla hyvin spesifejä  kuulumalla oikeisiin ryhmiin saat yhteyden juuri oikeisiin ihmisiin • Aktiivinen ryhmäläinen muistetaan ostotilanteessa! KAIKU HELSINKI | Esityksen / esittäjän nimi 3.3.2014 16
  17. 17. Ryhmät (jatkuu) 1. Ryhmän tärkeimmät aktiviteetit ovat keskustelut (’discussions’). 2. 1. 2. Ryhmän pääsivulla voit valita, näkyvätkö syötteessä tuoreimmat keskustelut vai suosituimmat keskustelut. 3. 3. Keskusteluita voi seurata, kommentoida ja tykätä. 1. Kun huomaat itseäsi koskevia / kiinnostavia keskusteluja, muista seurata niitä, jotta näet aina uusimmat kommentit! Kommentoi rohkeasti, jaa hyödyllisiä linkkejä ja tuo osaamisesi esille! Anna muille hyötyä, iloa ja oivallusta! KAIKU HELSINKI | Esityksen / esittäjän nimi 3.3.2014 17
  18. 18. Kiitos! www.kaikuhelsinki.fi

×