Applicare la filosofia, le metodologie e i rituali agili alla gestione delle persone in azienda.

1. Agile HR e Lean Thinking!
!
applicare le metodologie agili
alla gestione delle persone
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2. Company Improvement!
www.companyimprovement.net
Alessandro De Chellis!
Consulente in HR
Sara Caneponi!
Consulente in HR
Agenzia

3. Imprenditore
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Chi?

4. Company Improvement - HR tutoring way - www.companyimprovement.net
Human Resources Management
rigidità e
standardizzazione

5. approccio
filosofico
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Lean Thinking

6. Snellezza e !
efficientamento
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Metodologie Agili

7. Divisione netta
di ruoli e funzioni
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Command and control

8. Responsabilizzazione
diffusa
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Nuovo approccio

9. Persone
più coinvolte
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Engagement

10. Nutrire la conoscenza
delle persone
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Knowledge Company

11. Autorità!
NO!
!
Autorevolezza !
SI
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Leadership

12. Approcci e
strumenti nuovi
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Nuovi sistemi HR

13. Company Improvement - HR tutoring way - www.companyimprovement.net
Un esempio…..

14. Applichiamolo alla tua azienda
iscriviti al prossimo workshop
accedendo alla sezione Formazione
del sito di Company Improvement!
!
www.companyimprovement.net/formazione

15. HR Tutoring Way

16. Company Improvement è un’agenzia di consulenza che si occupa
di tutoraggio in ambito di risorse umane.!
!
Aiuta le aziende ad incrementare il potenziale professionale delle
risorse umane, affiancando l’imprenditore o il responsabile HR
nell’individuazione di soluzioni di organizzazione del lavoro,
condivisione degli obiettivi aziendali e miglioramento del clima
lavorativo.!
!
Ciò che differenzia l’agenzia è l’utilizzo di metodologie agili
applicate alle HR.
HR Tutoring Way!
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17. concordi con la
nostra visione?
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Domande

18. Grazie