Thủ tục giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài cấp trung ương bao gồm những gì? Trình tự thực hiện thủ tục giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài cấp trung ương như thế nào? Bài viết dưới đây sẽ giải đáp cho quý khách tất cả những vấn đề trên.

1. Thủ tục giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động
nước ngoài cấp trung ương
Thủ tục giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài cấp trung ương bao
gồm những gì? Trình tự thực hiện thủ tục giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động
nước ngoài cấp trung ương như thế nào? Bài viết dưới đây sẽ giải đáp cho quý khách tất cả
những vấn đề trên.
Người lao động nước ngoài
>> Xem thêm: Các trường hợp người lao động phải bồi thường trách nhiệm vật chất cho doanh
nghiệp
Căn cứ pháp lý thực hiện thủ tục hành chính
 Quyết định 526/QĐ-LĐTBXH về công bố thủ tục hành chính mới ban hành;
 Bộ luật Lao động 2019;
 Nghị định số 152/2020/NĐ-CPngày 30/12/2020 của Chính phủ quy định về lao động
nước ngoài làm việc tại Việt Nam và tuyển dụng, quản lý lao động Việt Nam làm
việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam.
Đối tượng thực hiện
 Cơ Quan Thực Hiện: Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
 Đối Tượng Thực Hiện: người nước ngoài, Tổ chức (không bao gồm doanh nghiệp,
HTX), Tổ chức nước ngoài.
 Cấp Thực Hiện: Cấp Bộ.

2. Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục
Theo Quyết định 526/QĐ-LĐTBXH về công bố thủ tục hành chính mới ban hành thì yêu cầu,
điều kiện thực hiện thủ tục hành chính là người sử dụng lao động xác định được nhu cầu sử dụng
người lao động nước ngoài đối với từng vị trí công việc mà người lao động Việt Nam chưa đáp
ứng được.
>>> Xem thêm: Tranh chấp lao động nào được kiện thẳng ra toà mà không cần hoà giải?
Trình tự thực hiện
Trình tự thực hiện thủ tục
Theo Quyết định 526/QĐ-LĐTBXH thì trình tự thực hiện thủ tục giải trình thay đổi nhu cầu sử
dụng người lao động nước ngoài cấp trung ương bao gồm các bước sau:
BƯỚC 1:
 Người sử dụng lao động (trừ nhà thầu) gửi báo cáo giải trình về nhu cầu sử dụng người
lao động nước ngoài đến Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả Bộ Lao động - Thương binh và
Xã hội (Cục Việc làm).
 Trong quá trình thực hiện nếu thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài thì
người sử dụng lao động phải báo cáo Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả Bộ Lao động -
Thương binh và Xã hội (Cục Việc làm) trước ít nhất 30 ngày kể từ ngày dự kiến sử dụng
người lao động nước ngoài.
 Hoặc Đăng ký trực tuyến tại: http://dvc.vieclamvietnam.gov.vn/
BƯỚC 2:

3.  Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Cục Việc làm) thẩm định tính hợp lệ của hồ sơ,
trường hợp hồ sơ chưa đúng, hợp lệ hướng dẫn người sử dụng lao động sửa đổi, bổ sung
theo quy định.
BƯỚC 3:
 Trong thời hạn 10 ngày làm việc kể từ ngày nhận hồ sơ hợp lệ Bộ Lao động - Thương
binh và Xã hội có văn bản chấp thuận hoặc không chấp thuận về việc sử dụng người lao
động nước ngoài đối với từng vị trí công việc.
Cách thức thực hiện
Cách thức thực hiện thủ tục giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài cấp
trung ương quy định tại Quyết định 526/QĐ-LĐTBXH như sau: Người sử dụng lao động nộp
báo cáo giải trình trực tiếp hoặc gửi qua dịch vụ bưu chính hoặc nộp hồ sơ qua dịch vụ công trực
tuyến (nếu có) tới Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Cục Việc làm).
>>>Xem thêm: Thủ tục chuyển tiền ra nước ngoài cho doanh nghiệp
Thành phần hồ sơ
Thành phần hồ sơ báo cáo giải trình
Theo Quyết định 526/QĐ-LĐTBXH thành phần hồ sơ thực hiện thủ tục giải trình thay đổi nhu
cầu sử dụng người lao động nước ngoài cấp trung ương bao gồm:
 Báo cáo giải trình nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài theo Mẫu số 01/PLI Phụ
lục I ban hành kèm theo Nghị định số 152/2020/NĐ-CP hoặc báo cáo giải

4. trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài theo Mẫu số 02/PLI Phụ lục I
ban hành kèm theo Nghị định số 152/2020/NĐ-CP.
 Số lượng hồ sơ: 01 bộ hồ sơ
>>> Xem thêm: Những điều người lao động cần biết khi doanh nghiệp thay đổi cơ cấu, công
nghệ
Trên đây là bài tư vấn của chúng tôi về thủ tục xin thủ tục báo cáo giải trình thay đổi nhu cầu sử
dụng người lao động nước ngoài cấp trung ương. Nếu quý khách có bất cứ thắc mắc nào liên
quan đến trình tự trên hoặc các vấn đề liên quan đến lao động, xin vui lòng liên hệ TƯ VẤN
LUẬT LAO ĐỘNG thông qua HOTLINE 1900.6363.87 để được tư vấn cụ thể hơn. Chân
thành cảm ơn.
*Lưu ý: Nội dung tư vấn trên đây chỉ mang tính tham khảo. Tùy từng thời điểm và đối tượng
khác nhau mà nội dung tư vấn trên có thể sẽ không còn phù hợp. Mọi thắc mắc, góp ý xin vui
lòng liên hệ về email: chuyentuvanluat@gmail.com.