SlideShare a Scribd company logo
1 of 3
Download to read offline
www.wolffinspiratie.blogspot.nl – www.wolffbierviltjes.blogspot.nl – www.janwillemwolff.nl
Slagkracht vergroten voor managers, medewerkers en anderen
– help je mee om op vrijdag 27 maart 2015 de kerk vol te krijgen? -
Iedereen is beslisser. Over zijn eigen leven. Waarom houden veel mensen zich dan gevangen in structuren? Het kan
beter. De belofte: je gaat echt met iets naar huis waarover je gaat nadenken. En het werkt vervolgens ook nog in de
praktijk. Durf je een veilig experiment aan te gaan? Over talent, motivatie en dreamteams? Wil je slagkracht
vergroten voor jezelf, je organisatie of een regio? Kom dan op 27 maart 2015 naar de Koepelkerk in Veenhuizen
(Drenthe) voor een onvergetelijke middag.
Verenigingsgebouw, Koepelkerk en orgel
Slagkracht vergroten?
Slagkracht vergroten is de titel van een inspirerende en energieke middag in de Koepelkerk van Veenhuizen. Voor
managers, medewerkers en anderen. Doel is bewustwording van jezelf als instrument. Om passende resultaten te
boeken. De goede dingen doen. Deze goede dingen goed doen. Onder begeleiding van Jan Willem Wolff van het
Bureau voor Gezamenlijke Ontdekkingsreizen. Hij heeft zich via zelfonderzoek en het lezen van 300 boeken verdiept
in het verschijnsel talent. En hoe je dat talent optimaal benut voor harde resultaten. Voor mens, organisatie en
regio. Eigenlijk is het heel simpel. Het geheim van functioneel lui zijn. En toch hard werken. Vanuit motivatie. Dan
krijg je energie, passie en plezier op de werkvloer. Slagkracht vergroten dus. En dat is hard nodig, in tijden van
bezuinigingen, concurrentie en meer met minder moeten doen.
Je krijgt het boek Gevangen in Structuren cadeau
Ingrediënten van de onvergetelijke middag. Je krijgt als deelnemer een persoonlijk certificaat van durf uitgereikt.
Plus het boek Gevangen in structuren van Jan Willem Wolff (primeur). We starten met een pub-quiz. Om de
lachspieren te oefenen en een klein examen af te nemen. Vervolgens hoor je een Talentenpreek (door een echte
dominee). Er zijn minicolleges (over de thema’s van slagkracht vergroten) en inhoudelijk cabaret (consultainment).
Met interactie. Vraaggericht. En uiteraard (voor degene die Jan Willem kennen) eigenwijs aanbodgericht, “omdat dat
goed is voor mensen, het is soms net levertraan...”. Zonder gêne. Vooraf kun je jouw vraag of casus inbrengen.
Tijdens de dag gaan we vragen beantwoorden en enkele praktijksituaties bespreken. We benutten hiervoor de
denkkracht van de groep.
Nieuwsgierig?
Ben je net als ik nieuwsgierig waar mensen slagkracht willen vergroten? Klik op deze link (en een paar keer op de
knop “ok”): https://eu10.meetingsphere.com/27769083/27maart en zie de voorbeelden. Je kunt hier ook jouw
vraag stellen over slagkracht vergroten. Dit “vooronderzoek” gebruiken we op 27 maart voor discussie.
www.wolffinspiratie.blogspot.nl – www.wolffbierviltjes.blogspot.nl – www.janwillemwolff.nl
Programma
Vooraf is er gelegenheid tot het stellen van een leervraag (vooronderzoek) over slagkracht vergroten via de volgende
weblink: https://eu10.meetingsphere.com/27769083/27maart
13.00 Ontvangst in het Verenigingsgebouw van Veenhuizen met koffie of thee en iets lekkers
13.30 Samen naar de naastgelegen Koepelkerk verplaatsen
13.45 Welkom door gastheer Jan Willem Wolff in de Koepelkerk. Pub-quiz en terugkoppeling van het
vooronderzoek, of: wat willen jullie als deelnemers allemaal weten?
13.55 Talentenpreek door dominee Jan Vaessen
14.30 Consultainment (I) – directief inhoudelijk cabaret. Met Onder meer de Ode aan kruispuntmensen, de
optimale Sollicitatietest, Functioneel lui zijn is een deugd en het verhaal van The making of Bierbrouwerij Maallust,
www.maallust.nl.
15.00 Pauze
15.30 Consultainment (II) – interactief inhoudelijk cabaret, met diverse gasten, ook uit het publiek. Storytelling
(wat is jouw sprookje?), de Talentenpreek Revisited en meer
Questions & Answers – cases van de deelnemers
16.45 Afronding
17.00 Informeel napraten (netwerkborrel)
Jan Vaessen (http://janvaessen.nl/) is dominee in het witte kerkje in Gasselte. Hij geeft lezingen, workshops,
proeverijen of een combinatie daarvan - al dan niet in samenwerking met andere deskundigen - over breed scala aan
onderwerpen. Hij heeft en geeft zijn eigen kijk op onderwerpen als change management, leiderschap, communicatie,
vertrouwen, authenticiteit, spiritualiteit en creatief bewustzijn. Speciaal voor deze bijeenkomst heeft Jan een
Talentenpreek voor Managers & anderen gecomponeerd. Een primeur. Met een verrassende boodschap...
Jan Willem Wolff (www.janwillemwolff.nl) is katalysator van mensen en projecten. Zoals bierbrouwerij Maallust en
kaasmakerij Kaaslust in Veenhuizen. Jan Willem zegt: “Ik geloof dat elk mens een kerntalent heeft. Dat talent vinden
en ontwikkelen is zingeving, je reden van bestaan”. Zijn ambitie is om talenten te spotten (waarnemen), mensen
helpen stappen te zetten om dat talent te verkennen (durven) en te laten renderen (ondernemerschap). Als
archetype verzamelaar weet Jan Willem als geen ander hoe je dreamteams formeert en wat je (niet) moet doen om
topresultaten te boeken. Van topsport valt veel te leren.
www.wolffinspiratie.blogspot.nl – www.wolffbierviltjes.blogspot.nl – www.janwillemwolff.nl
Praktische zaken en spelregel
Investering: bedraagt voor deelname inclusief koffie / thee en netwerkborrel met een Maallust biertje of iets fris:
EUR 150 exclusief BTW. Plus gratis boek Gevangen in Structuren. Meld je aan door een mailtje te sturen aan
info@janwillemwolff.nl met naam, organisatie en adres voor de (digitale) factuur. Organisaties die vijf deelnemers of
meer aanmelden krijgen 20% korting. Het verzoek is om voor 27 maart te betalen. Spelregel: als je je weer afmeldt
of niet komt, betaal je toch. Je mag iemand anders in jouw plaats sturen of ons vragen de plek weg te geven.
Plaats: Koepelkerk Veenhuizen, Hoofdweg 112, Veenhuizen (aan de vaart de weg Assen-Oosterwolde N919)
Vragen: heb je een vraag of een wens, mail Jan Willem of bel: info@janwillemwolff.nl en 06-15095122.
Netwerk- en ontwikkelgedachte
Cadeautje. Mocht je niet zelf kunnen maar gun je deze dag aan iemand die je kent? Stuur deze uitnodiging door of,
nog charmanter, koop een kaartje en geef het als cadeau. Aan een medewerker, aan je baas of aan een relatie.
Follow-up. Als procesbegeleider adviseer ik (Jan Willem) altijd om de volgende zaken helder te hebben. Wat zijn
status en doel van de bijeenkomst, wat is de plek in een proces en wat is de oproep “recht uit het hart?”. Status en
doel zijn informatie geven over hoe je slagkracht vergroot, laten ervaren hoe leuk dat is en geloof dat jij dat kunt om
je organisatie op een (nog) hoger niveau te krijgen. Plek in het proces: na de dag zal een aantal deelnemers verder
willen met slagkracht vergroten en echt top worden. Daarvoor zijn in-company mogelijkheden, adviestrajecten,
kennisdelen in netwerken en meer. Zo organiseer ik in 2015 samen met topsportcoach Hein Gerd Triemstra een
leergang Hoe word ik met mijn team echt top? Persoonlijk doel van mij is mensen inspireren en nog meer dan nu wil
ik Talentspotter worden. En dat talent vervolgens met anderen ontwikkelen. Vanuit mijn eigen talent Katalysator.
Wat gebeurt er met de opbrengst? Na aftrek van kosten ga ik de opbrengst investeren om nog beter te worden in
talent spotten en laten renderen. Ik wil Human Resource Management positief ontregelen, zodat de slagkracht van
HRM flink toeneemt. Over mijn ontdekkingsreis zal ik periodiek bloggen: www.wolffinspiratie.blogspot.nl.
Tot slot. Mocht je niet in staat zijn om EUR 150 exclusief BTW te betalen maar je wilt dolgraag komen, stuur me
alsjeblieft je argumentatie. Dat geldt ook voor mensen die het erg nodig hebben en EUR 150 niet kunnen missen. Je
mag natuurlijk ook een sponsor zoeken voor jezelf of voor iemand anders. Op deze wijze vergroten we als netwerk
ook weer slagkracht! Ik hoop je te zien op 27 maart. Jan Willem Wolff

More Related Content

Viewers also liked

Question two
Question twoQuestion two
Question twoalihunt98
 
42347-153073-1-PB (1)_Academic Ranking-From Its Genesis to Its International ...
42347-153073-1-PB (1)_Academic Ranking-From Its Genesis to Its International ...42347-153073-1-PB (1)_Academic Ranking-From Its Genesis to Its International ...
42347-153073-1-PB (1)_Academic Ranking-From Its Genesis to Its International ...Rosi Vieira, MA, MSc
 
Supporting the Smart Grid with IMDBS
Supporting the Smart Grid with IMDBSSupporting the Smart Grid with IMDBS
Supporting the Smart Grid with IMDBSStephen Dillon
 
The American litrature
The American litratureThe American litrature
The American litratureDHRUVICHAVDA14
 
CitecDot general presentation_02092015 compressed
CitecDot general presentation_02092015 compressedCitecDot general presentation_02092015 compressed
CitecDot general presentation_02092015 compressedRémy Jeandemange
 
Anthony Zangare Resume 2
Anthony Zangare Resume 2Anthony Zangare Resume 2
Anthony Zangare Resume 2Anthony Zangare
 
Data Driven - The Ancestry Journey - 12-10-14
Data Driven - The Ancestry Journey - 12-10-14Data Driven - The Ancestry Journey - 12-10-14
Data Driven - The Ancestry Journey - 12-10-14Adam Davis
 
St. Louis Office Outlook | Q1 2016
St. Louis Office Outlook | Q1 2016St. Louis Office Outlook | Q1 2016
St. Louis Office Outlook | Q1 2016Blaise Tomazic
 
priyanka and Esha as a modern girls
priyanka and Esha as a modern girlspriyanka and Esha as a modern girls
priyanka and Esha as a modern girlsDHRUVICHAVDA14
 

Viewers also liked (11)

Grimm Tales
Grimm TalesGrimm Tales
Grimm Tales
 
Question two
Question twoQuestion two
Question two
 
42347-153073-1-PB (1)_Academic Ranking-From Its Genesis to Its International ...
42347-153073-1-PB (1)_Academic Ranking-From Its Genesis to Its International ...42347-153073-1-PB (1)_Academic Ranking-From Its Genesis to Its International ...
42347-153073-1-PB (1)_Academic Ranking-From Its Genesis to Its International ...
 
Supporting the Smart Grid with IMDBS
Supporting the Smart Grid with IMDBSSupporting the Smart Grid with IMDBS
Supporting the Smart Grid with IMDBS
 
The American litrature
The American litratureThe American litrature
The American litrature
 
CitecDot general presentation_02092015 compressed
CitecDot general presentation_02092015 compressedCitecDot general presentation_02092015 compressed
CitecDot general presentation_02092015 compressed
 
Anthony Zangare Resume 2
Anthony Zangare Resume 2Anthony Zangare Resume 2
Anthony Zangare Resume 2
 
CitecDot pillars
CitecDot pillarsCitecDot pillars
CitecDot pillars
 
Data Driven - The Ancestry Journey - 12-10-14
Data Driven - The Ancestry Journey - 12-10-14Data Driven - The Ancestry Journey - 12-10-14
Data Driven - The Ancestry Journey - 12-10-14
 
St. Louis Office Outlook | Q1 2016
St. Louis Office Outlook | Q1 2016St. Louis Office Outlook | Q1 2016
St. Louis Office Outlook | Q1 2016
 
priyanka and Esha as a modern girls
priyanka and Esha as a modern girlspriyanka and Esha as a modern girls
priyanka and Esha as a modern girls
 

Similar to Slagkracht vergroten voor managers

JE PERSOONLIJKE REIS NAAR ONDERNEMERSCHAP : Ithaka programma 2017
JE PERSOONLIJKE REIS NAAR ONDERNEMERSCHAP : Ithaka programma 2017JE PERSOONLIJKE REIS NAAR ONDERNEMERSCHAP : Ithaka programma 2017
JE PERSOONLIJKE REIS NAAR ONDERNEMERSCHAP : Ithaka programma 2017Ron van Gils
 
Verder Praatplaat_interactief dec 15
Verder Praatplaat_interactief dec 15Verder Praatplaat_interactief dec 15
Verder Praatplaat_interactief dec 15Eipie Bonnema
 
Ondernemen van idee naar concept
Ondernemen van idee naar conceptOndernemen van idee naar concept
Ondernemen van idee naar conceptAstrid Schiepers
 
Nieuwsbrief februari word
Nieuwsbrief februari wordNieuwsbrief februari word
Nieuwsbrief februari wordsanny van essen
 
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...Christiaan Tome
 
Wat krijg je voor elkaar - Meppel United
Wat krijg je voor elkaar - Meppel UnitedWat krijg je voor elkaar - Meppel United
Wat krijg je voor elkaar - Meppel UnitedEsther Esselbrugge
 
Leiderschapsversnellers
LeiderschapsversnellersLeiderschapsversnellers
LeiderschapsversnellersTulser
 
Seminar Onweerstaanbaar leiderschap
Seminar Onweerstaanbaar leiderschapSeminar Onweerstaanbaar leiderschap
Seminar Onweerstaanbaar leiderschapHans Janssen
 
Gastvrijheidszorg met-sterren-20121
Gastvrijheidszorg met-sterren-20121Gastvrijheidszorg met-sterren-20121
Gastvrijheidszorg met-sterren-20121John Hokkeling
 
Info-magazine Personeel & Werk
Info-magazine Personeel & WerkInfo-magazine Personeel & Werk
Info-magazine Personeel & WerkDieKeure
 
Authentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochureAuthentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochureErik Janssen
 
Definitieve versie ambachtenwijzer passie voor ambachten april 2009 kc08027 0...
Definitieve versie ambachtenwijzer passie voor ambachten april 2009 kc08027 0...Definitieve versie ambachtenwijzer passie voor ambachten april 2009 kc08027 0...
Definitieve versie ambachtenwijzer passie voor ambachten april 2009 kc08027 0...Miranda Post
 
2016 01 workshop 4 klant centraal
2016 01 workshop 4  klant centraal2016 01 workshop 4  klant centraal
2016 01 workshop 4 klant centraalDinobusters
 
Hoera! De klant werkt voor jou
Hoera! De klant werkt voor jouHoera! De klant werkt voor jou
Hoera! De klant werkt voor jouUPoliteia
 

Similar to Slagkracht vergroten voor managers (20)

JE PERSOONLIJKE REIS NAAR ONDERNEMERSCHAP : Ithaka programma 2017
JE PERSOONLIJKE REIS NAAR ONDERNEMERSCHAP : Ithaka programma 2017JE PERSOONLIJKE REIS NAAR ONDERNEMERSCHAP : Ithaka programma 2017
JE PERSOONLIJKE REIS NAAR ONDERNEMERSCHAP : Ithaka programma 2017
 
Ff Workshop Grip Op Omzet
Ff Workshop Grip Op OmzetFf Workshop Grip Op Omzet
Ff Workshop Grip Op Omzet
 
Verder Praatplaat_interactief dec 15
Verder Praatplaat_interactief dec 15Verder Praatplaat_interactief dec 15
Verder Praatplaat_interactief dec 15
 
Verder Praatplaat_interactief
Verder Praatplaat_interactiefVerder Praatplaat_interactief
Verder Praatplaat_interactief
 
Ondernemen van idee naar concept
Ondernemen van idee naar conceptOndernemen van idee naar concept
Ondernemen van idee naar concept
 
Nieuwsbrief februari word
Nieuwsbrief februari wordNieuwsbrief februari word
Nieuwsbrief februari word
 
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...
 
Wat krijg je voor elkaar - Meppel United
Wat krijg je voor elkaar - Meppel UnitedWat krijg je voor elkaar - Meppel United
Wat krijg je voor elkaar - Meppel United
 
Nieuwsbrief Essenzie
Nieuwsbrief EssenzieNieuwsbrief Essenzie
Nieuwsbrief Essenzie
 
Leiderschapsversnellers
LeiderschapsversnellersLeiderschapsversnellers
Leiderschapsversnellers
 
Seminar Onweerstaanbaar leiderschap
Seminar Onweerstaanbaar leiderschapSeminar Onweerstaanbaar leiderschap
Seminar Onweerstaanbaar leiderschap
 
Gastvrijheidszorg met-sterren-20121
Gastvrijheidszorg met-sterren-20121Gastvrijheidszorg met-sterren-20121
Gastvrijheidszorg met-sterren-20121
 
Soulsignature-coaching
Soulsignature-coachingSoulsignature-coaching
Soulsignature-coaching
 
Info-magazine Personeel & Werk
Info-magazine Personeel & WerkInfo-magazine Personeel & Werk
Info-magazine Personeel & Werk
 
Hnwb presso 200911
Hnwb presso 200911Hnwb presso 200911
Hnwb presso 200911
 
Authentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochureAuthentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochure
 
Definitieve versie ambachtenwijzer passie voor ambachten april 2009 kc08027 0...
Definitieve versie ambachtenwijzer passie voor ambachten april 2009 kc08027 0...Definitieve versie ambachtenwijzer passie voor ambachten april 2009 kc08027 0...
Definitieve versie ambachtenwijzer passie voor ambachten april 2009 kc08027 0...
 
2016 01 workshop 4 klant centraal
2016 01 workshop 4  klant centraal2016 01 workshop 4  klant centraal
2016 01 workshop 4 klant centraal
 
Hoera! De klant werkt voor jou
Hoera! De klant werkt voor jouHoera! De klant werkt voor jou
Hoera! De klant werkt voor jou
 
Module 01 sessie 4
Module 01 sessie 4Module 01 sessie 4
Module 01 sessie 4
 

Slagkracht vergroten voor managers

  • 1. www.wolffinspiratie.blogspot.nl – www.wolffbierviltjes.blogspot.nl – www.janwillemwolff.nl Slagkracht vergroten voor managers, medewerkers en anderen – help je mee om op vrijdag 27 maart 2015 de kerk vol te krijgen? - Iedereen is beslisser. Over zijn eigen leven. Waarom houden veel mensen zich dan gevangen in structuren? Het kan beter. De belofte: je gaat echt met iets naar huis waarover je gaat nadenken. En het werkt vervolgens ook nog in de praktijk. Durf je een veilig experiment aan te gaan? Over talent, motivatie en dreamteams? Wil je slagkracht vergroten voor jezelf, je organisatie of een regio? Kom dan op 27 maart 2015 naar de Koepelkerk in Veenhuizen (Drenthe) voor een onvergetelijke middag. Verenigingsgebouw, Koepelkerk en orgel Slagkracht vergroten? Slagkracht vergroten is de titel van een inspirerende en energieke middag in de Koepelkerk van Veenhuizen. Voor managers, medewerkers en anderen. Doel is bewustwording van jezelf als instrument. Om passende resultaten te boeken. De goede dingen doen. Deze goede dingen goed doen. Onder begeleiding van Jan Willem Wolff van het Bureau voor Gezamenlijke Ontdekkingsreizen. Hij heeft zich via zelfonderzoek en het lezen van 300 boeken verdiept in het verschijnsel talent. En hoe je dat talent optimaal benut voor harde resultaten. Voor mens, organisatie en regio. Eigenlijk is het heel simpel. Het geheim van functioneel lui zijn. En toch hard werken. Vanuit motivatie. Dan krijg je energie, passie en plezier op de werkvloer. Slagkracht vergroten dus. En dat is hard nodig, in tijden van bezuinigingen, concurrentie en meer met minder moeten doen. Je krijgt het boek Gevangen in Structuren cadeau Ingrediënten van de onvergetelijke middag. Je krijgt als deelnemer een persoonlijk certificaat van durf uitgereikt. Plus het boek Gevangen in structuren van Jan Willem Wolff (primeur). We starten met een pub-quiz. Om de lachspieren te oefenen en een klein examen af te nemen. Vervolgens hoor je een Talentenpreek (door een echte dominee). Er zijn minicolleges (over de thema’s van slagkracht vergroten) en inhoudelijk cabaret (consultainment). Met interactie. Vraaggericht. En uiteraard (voor degene die Jan Willem kennen) eigenwijs aanbodgericht, “omdat dat goed is voor mensen, het is soms net levertraan...”. Zonder gêne. Vooraf kun je jouw vraag of casus inbrengen. Tijdens de dag gaan we vragen beantwoorden en enkele praktijksituaties bespreken. We benutten hiervoor de denkkracht van de groep. Nieuwsgierig? Ben je net als ik nieuwsgierig waar mensen slagkracht willen vergroten? Klik op deze link (en een paar keer op de knop “ok”): https://eu10.meetingsphere.com/27769083/27maart en zie de voorbeelden. Je kunt hier ook jouw vraag stellen over slagkracht vergroten. Dit “vooronderzoek” gebruiken we op 27 maart voor discussie.
  • 2. www.wolffinspiratie.blogspot.nl – www.wolffbierviltjes.blogspot.nl – www.janwillemwolff.nl Programma Vooraf is er gelegenheid tot het stellen van een leervraag (vooronderzoek) over slagkracht vergroten via de volgende weblink: https://eu10.meetingsphere.com/27769083/27maart 13.00 Ontvangst in het Verenigingsgebouw van Veenhuizen met koffie of thee en iets lekkers 13.30 Samen naar de naastgelegen Koepelkerk verplaatsen 13.45 Welkom door gastheer Jan Willem Wolff in de Koepelkerk. Pub-quiz en terugkoppeling van het vooronderzoek, of: wat willen jullie als deelnemers allemaal weten? 13.55 Talentenpreek door dominee Jan Vaessen 14.30 Consultainment (I) – directief inhoudelijk cabaret. Met Onder meer de Ode aan kruispuntmensen, de optimale Sollicitatietest, Functioneel lui zijn is een deugd en het verhaal van The making of Bierbrouwerij Maallust, www.maallust.nl. 15.00 Pauze 15.30 Consultainment (II) – interactief inhoudelijk cabaret, met diverse gasten, ook uit het publiek. Storytelling (wat is jouw sprookje?), de Talentenpreek Revisited en meer Questions & Answers – cases van de deelnemers 16.45 Afronding 17.00 Informeel napraten (netwerkborrel) Jan Vaessen (http://janvaessen.nl/) is dominee in het witte kerkje in Gasselte. Hij geeft lezingen, workshops, proeverijen of een combinatie daarvan - al dan niet in samenwerking met andere deskundigen - over breed scala aan onderwerpen. Hij heeft en geeft zijn eigen kijk op onderwerpen als change management, leiderschap, communicatie, vertrouwen, authenticiteit, spiritualiteit en creatief bewustzijn. Speciaal voor deze bijeenkomst heeft Jan een Talentenpreek voor Managers & anderen gecomponeerd. Een primeur. Met een verrassende boodschap... Jan Willem Wolff (www.janwillemwolff.nl) is katalysator van mensen en projecten. Zoals bierbrouwerij Maallust en kaasmakerij Kaaslust in Veenhuizen. Jan Willem zegt: “Ik geloof dat elk mens een kerntalent heeft. Dat talent vinden en ontwikkelen is zingeving, je reden van bestaan”. Zijn ambitie is om talenten te spotten (waarnemen), mensen helpen stappen te zetten om dat talent te verkennen (durven) en te laten renderen (ondernemerschap). Als archetype verzamelaar weet Jan Willem als geen ander hoe je dreamteams formeert en wat je (niet) moet doen om topresultaten te boeken. Van topsport valt veel te leren.
  • 3. www.wolffinspiratie.blogspot.nl – www.wolffbierviltjes.blogspot.nl – www.janwillemwolff.nl Praktische zaken en spelregel Investering: bedraagt voor deelname inclusief koffie / thee en netwerkborrel met een Maallust biertje of iets fris: EUR 150 exclusief BTW. Plus gratis boek Gevangen in Structuren. Meld je aan door een mailtje te sturen aan info@janwillemwolff.nl met naam, organisatie en adres voor de (digitale) factuur. Organisaties die vijf deelnemers of meer aanmelden krijgen 20% korting. Het verzoek is om voor 27 maart te betalen. Spelregel: als je je weer afmeldt of niet komt, betaal je toch. Je mag iemand anders in jouw plaats sturen of ons vragen de plek weg te geven. Plaats: Koepelkerk Veenhuizen, Hoofdweg 112, Veenhuizen (aan de vaart de weg Assen-Oosterwolde N919) Vragen: heb je een vraag of een wens, mail Jan Willem of bel: info@janwillemwolff.nl en 06-15095122. Netwerk- en ontwikkelgedachte Cadeautje. Mocht je niet zelf kunnen maar gun je deze dag aan iemand die je kent? Stuur deze uitnodiging door of, nog charmanter, koop een kaartje en geef het als cadeau. Aan een medewerker, aan je baas of aan een relatie. Follow-up. Als procesbegeleider adviseer ik (Jan Willem) altijd om de volgende zaken helder te hebben. Wat zijn status en doel van de bijeenkomst, wat is de plek in een proces en wat is de oproep “recht uit het hart?”. Status en doel zijn informatie geven over hoe je slagkracht vergroot, laten ervaren hoe leuk dat is en geloof dat jij dat kunt om je organisatie op een (nog) hoger niveau te krijgen. Plek in het proces: na de dag zal een aantal deelnemers verder willen met slagkracht vergroten en echt top worden. Daarvoor zijn in-company mogelijkheden, adviestrajecten, kennisdelen in netwerken en meer. Zo organiseer ik in 2015 samen met topsportcoach Hein Gerd Triemstra een leergang Hoe word ik met mijn team echt top? Persoonlijk doel van mij is mensen inspireren en nog meer dan nu wil ik Talentspotter worden. En dat talent vervolgens met anderen ontwikkelen. Vanuit mijn eigen talent Katalysator. Wat gebeurt er met de opbrengst? Na aftrek van kosten ga ik de opbrengst investeren om nog beter te worden in talent spotten en laten renderen. Ik wil Human Resource Management positief ontregelen, zodat de slagkracht van HRM flink toeneemt. Over mijn ontdekkingsreis zal ik periodiek bloggen: www.wolffinspiratie.blogspot.nl. Tot slot. Mocht je niet in staat zijn om EUR 150 exclusief BTW te betalen maar je wilt dolgraag komen, stuur me alsjeblieft je argumentatie. Dat geldt ook voor mensen die het erg nodig hebben en EUR 150 niet kunnen missen. Je mag natuurlijk ook een sponsor zoeken voor jezelf of voor iemand anders. Op deze wijze vergroten we als netwerk ook weer slagkracht! Ik hoop je te zien op 27 maart. Jan Willem Wolff