2. Metode penialian kinerja
Metode
Penilaian Kinerja.
Metode
Penilaian Kinerja.
Metode komparatif:
•Penentuan peringkat
•Distribusi paksa
Metode komparatif:
•Penentuan peringkat
•Distribusi paksa
Metode prilaku atau tujuan:
•Pendekatan penialaian prilaku
•MBO, manajemen berdasarkan
tujuan.
Metode prilaku atau tujuan:
•Pendekatan penialaian prilaku
•MBO, manajemen berdasarkan
tujuan.
Metode penilaian kategori:
•Skala penilaian grafis
•checklist
Metode penilaian kategori:
•Skala penilaian grafis
•checklist
Metode naratif:
•Kejadian penting.
•Esai
•Tinjauan lapangan
Metode naratif:
•Kejadian penting.
•Esai
•Tinjauan lapangan