SlideShare a Scribd company logo

Employer branding via social media

•
•
Esther Goos - Scooperz social media professionals
Esther Goos - Scooperz social media professionals

Hoe kun je social media inzetten ten behoeve van Employer branding?

Business
1 of 21
SOCIAL MEDIA & EMPLOYER BRANDING
Esther Goos social media strateeg, eigenaar Scooperz
SOCIAL MEDIA VOOR HR: Employer branding Vacatures onder de aandacht brengen Kandidaten zoeken
Hoe kom je aan KANDIDATEN?
HOE BEREIK JE MENSEN DIE NIET ACTIEF ZOEKEN?
WEBSITE
WAAR WIL JE WERKEN?
EMPLOYER BRANDING MEDEWERKER BELEVING Hoe is het om voor jouw organisaties te werken?
STORYTELLING: voorbeeld Triodos bank http://youtu.be/TKtGpuAQbfw
FACEBOOK
BELEVING
Heineken The candidate http://youtu.be/j5Ftu3NbivE
WAAROM? • Schaarste (nu of in de toekomst): zoektocht naar de beste medewerkers • Mensen maken het bedrijf: mensen die presteren en trots zijn op hun werk
Meer toegang tot talenten Verhoging productiviteit Minder verloop Besparing kosten werving
TROTS
WAT MAAKT JE EEN AANTREKKELIJKE WERKGEVER?
WAT MAAKT JOUW BEDRIJF SPECIAAL?
BLIJF EERLIJK! DOE JE NIET MOOIER VOOR DAN DE WERKELIJKHEID
Meer weten over de inzet van employer branding? SCOOPERZ Esther Goos 076-5232855 e.goos@scooperz.nl www.scooperz.nl

Recommended

Netwerken is net als werken: Linkedin als netwerkinstrument
Netwerken is net als werken: Linkedin als netwerkinstrumentNetwerken is net als werken: Linkedin als netwerkinstrument
Netwerken is net als werken: Linkedin als netwerkinstrumentPixular - Kortrijk - Roeselare - Stefaan Lammertyn
 
The Insiders Guide to Employer Branding - 27 Best Practice Insights
The Insiders Guide to Employer Branding - 27 Best Practice InsightsThe Insiders Guide to Employer Branding - 27 Best Practice Insights
The Insiders Guide to Employer Branding - 27 Best Practice InsightsKelly Services
 
L'Oreal Employer Branding and Employee Value Proposition (EVP)
L'Oreal Employer Branding and Employee Value Proposition (EVP)L'Oreal Employer Branding and Employee Value Proposition (EVP)
L'Oreal Employer Branding and Employee Value Proposition (EVP)Link Humans
 
Online Marketing - Social Media
Online Marketing - Social MediaOnline Marketing - Social Media
Online Marketing - Social MediaBonopoly
 
Online personeel werven - Gert Meeuws, Gonect Online Marketing
Online personeel werven - Gert Meeuws, Gonect Online MarketingOnline personeel werven - Gert Meeuws, Gonect Online Marketing
Online personeel werven - Gert Meeuws, Gonect Online MarketingGert Meeuws I Gonect
 
Personal branding met social media
Personal branding met social mediaPersonal branding met social media
Personal branding met social mediaEsther Goos - Scooperz social media professionals
 
Socialiteren; Solliciteren met Social Media UWV 2014
Socialiteren; Solliciteren met Social Media UWV 2014Socialiteren; Solliciteren met Social Media UWV 2014
Socialiteren; Solliciteren met Social Media UWV 2014jarnosmart
 
Employer branding.
Employer branding.Employer branding.
Employer branding.kenniscentrumkusttoerisme
 

Recommended

Netwerken is net als werken: Linkedin als netwerkinstrument
Netwerken is net als werken: Linkedin als netwerkinstrumentNetwerken is net als werken: Linkedin als netwerkinstrument
Netwerken is net als werken: Linkedin als netwerkinstrumentPixular - Kortrijk - Roeselare - Stefaan Lammertyn
 
The Insiders Guide to Employer Branding - 27 Best Practice Insights
The Insiders Guide to Employer Branding - 27 Best Practice InsightsThe Insiders Guide to Employer Branding - 27 Best Practice Insights
The Insiders Guide to Employer Branding - 27 Best Practice InsightsKelly Services
 
L'Oreal Employer Branding and Employee Value Proposition (EVP)
L'Oreal Employer Branding and Employee Value Proposition (EVP)L'Oreal Employer Branding and Employee Value Proposition (EVP)
L'Oreal Employer Branding and Employee Value Proposition (EVP)Link Humans
 
Online Marketing - Social Media
Online Marketing - Social MediaOnline Marketing - Social Media
Online Marketing - Social MediaBonopoly
 
Online personeel werven - Gert Meeuws, Gonect Online Marketing
Online personeel werven - Gert Meeuws, Gonect Online MarketingOnline personeel werven - Gert Meeuws, Gonect Online Marketing
Online personeel werven - Gert Meeuws, Gonect Online MarketingGert Meeuws I Gonect
 
Personal branding met social media
Personal branding met social mediaPersonal branding met social media
Personal branding met social mediaEsther Goos - Scooperz social media professionals
 
Socialiteren; Solliciteren met Social Media UWV 2014
Socialiteren; Solliciteren met Social Media UWV 2014Socialiteren; Solliciteren met Social Media UWV 2014
Socialiteren; Solliciteren met Social Media UWV 2014jarnosmart
 
Employer branding.
Employer branding.Employer branding.
Employer branding.kenniscentrumkusttoerisme
 
social media & HR: voordracht voor Hudson Belgium
social media & HR: voordracht voor Hudson Belgiumsocial media & HR: voordracht voor Hudson Belgium
social media & HR: voordracht voor Hudson BelgiumTrigger - social media marketing & training
 
Professionele identiteit door 7N60
Professionele identiteit door 7N60Professionele identiteit door 7N60
Professionele identiteit door 7N60Damaris Beems
 
Manpower Nederland - De Human Age
Manpower Nederland - De Human AgeManpower Nederland - De Human Age
Manpower Nederland - De Human AgeManpowerGroup Nederland
 
Webcast - Waarom professionals van baan wisselen en hoe je toptalent kan beho...
Webcast - Waarom professionals van baan wisselen en hoe je toptalent kan beho...Webcast - Waarom professionals van baan wisselen en hoe je toptalent kan beho...
Webcast - Waarom professionals van baan wisselen en hoe je toptalent kan beho...LinkedIn Talent Solutions Nederland, België en Luxemburg
 
Goeie Zaken
Goeie ZakenGoeie Zaken
Goeie ZakenRandR_SocialInnovators
 
Cevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inCevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inHubert Van de Vyver
 
Cevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inCevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inHubert Van de Vyver
 
Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 2011Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 201177inch
 
Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 2011Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 201177inch
 
30-31-CF 03-2015_Juuni-2
30-31-CF 03-2015_Juuni-230-31-CF 03-2015_Juuni-2
30-31-CF 03-2015_Juuni-2Femke van Bemmelen
 
Social Media Voor Werkzoekenden
Social Media Voor WerkzoekendenSocial Media Voor Werkzoekenden
Social Media Voor WerkzoekendenArd Verrips
 
LinkedIn en Twitteren in De Participatiefabriek
LinkedIn en Twitteren in De ParticipatiefabriekLinkedIn en Twitteren in De Participatiefabriek
LinkedIn en Twitteren in De ParticipatiefabriekIneke van Galen
 
lerend netwerk voka
lerend netwerk voka lerend netwerk voka
lerend netwerk voka Trigger - social media marketing & training
 
Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014
Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014
Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014TMR Brand Marketing
 
LinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerk
LinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerkLinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerk
LinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerkMarlene De Koning
 
Linkedin employer-brand-handboek-nl-nl
Linkedin employer-brand-handboek-nl-nlLinkedin employer-brand-handboek-nl-nl
Linkedin employer-brand-handboek-nl-nlRebecca Bouhuijs
 
Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013
Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013
Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013Marlene De Koning
 
Zo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdf
Zo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdfZo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdf
Zo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdfPaul137735
 
Employer Branding heeft hoogste prioriteit
Employer Branding heeft hoogste prioriteitEmployer Branding heeft hoogste prioriteit
Employer Branding heeft hoogste prioriteitInge_Beckers
 
HR-communicatie: vitamines voor de zorg
HR-communicatie: vitamines voor de zorgHR-communicatie: vitamines voor de zorg
HR-communicatie: vitamines voor de zorgInge Beckers
 
Social media marketing & webcare
Social media marketing & webcareSocial media marketing & webcare
Social media marketing & webcareEsther Goos - Scooperz social media professionals
 
Content marketing & social media
Content marketing & social mediaContent marketing & social media
Content marketing & social mediaEsther Goos - Scooperz social media professionals
 

More Related Content

Similar to Employer branding via social media

Professionele identiteit door 7N60
Professionele identiteit door 7N60Professionele identiteit door 7N60
Professionele identiteit door 7N60Damaris Beems
 
Cevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inCevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inHubert Van de Vyver
 
Cevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inCevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inHubert Van de Vyver
 
Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 2011Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 201177inch
 
Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 2011Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 201177inch
 
Social Media Voor Werkzoekenden
Social Media Voor WerkzoekendenSocial Media Voor Werkzoekenden
Social Media Voor WerkzoekendenArd Verrips
 
LinkedIn en Twitteren in De Participatiefabriek
LinkedIn en Twitteren in De ParticipatiefabriekLinkedIn en Twitteren in De Participatiefabriek
LinkedIn en Twitteren in De ParticipatiefabriekIneke van Galen
 
Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014
Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014
Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014TMR Brand Marketing
 
LinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerk
LinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerkLinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerk
LinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerkMarlene De Koning
 
Linkedin employer-brand-handboek-nl-nl
Linkedin employer-brand-handboek-nl-nlLinkedin employer-brand-handboek-nl-nl
Linkedin employer-brand-handboek-nl-nlRebecca Bouhuijs
 
Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013
Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013
Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013Marlene De Koning
 
Zo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdf
Zo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdfZo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdf
Zo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdfPaul137735
 
Employer Branding heeft hoogste prioriteit
Employer Branding heeft hoogste prioriteitEmployer Branding heeft hoogste prioriteit
Employer Branding heeft hoogste prioriteitInge_Beckers
 
HR-communicatie: vitamines voor de zorg
HR-communicatie: vitamines voor de zorgHR-communicatie: vitamines voor de zorg
HR-communicatie: vitamines voor de zorgInge Beckers
 

Similar to Employer branding via social media (20)

social media & HR: voordracht voor Hudson Belgium
social media & HR: voordracht voor Hudson Belgiumsocial media & HR: voordracht voor Hudson Belgium
social media & HR: voordracht voor Hudson Belgium
 
Professionele identiteit door 7N60
Professionele identiteit door 7N60Professionele identiteit door 7N60
Professionele identiteit door 7N60
 
Manpower Nederland - De Human Age
Manpower Nederland - De Human AgeManpower Nederland - De Human Age
Manpower Nederland - De Human Age
 
Webcast - Waarom professionals van baan wisselen en hoe je toptalent kan beho...
Webcast - Waarom professionals van baan wisselen en hoe je toptalent kan beho...Webcast - Waarom professionals van baan wisselen en hoe je toptalent kan beho...
Webcast - Waarom professionals van baan wisselen en hoe je toptalent kan beho...
 
Goeie Zaken
Goeie ZakenGoeie Zaken
Goeie Zaken
 
Cevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inCevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked in
 
Cevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked inCevora rekruteren met sociale media linked in
Cevora rekruteren met sociale media linked in
 
Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 2011Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 2011
 
Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 2011Social media pres werkplaats 2011
Social media pres werkplaats 2011
 
30-31-CF 03-2015_Juuni-2
30-31-CF 03-2015_Juuni-230-31-CF 03-2015_Juuni-2
30-31-CF 03-2015_Juuni-2
 
Social Media Voor Werkzoekenden
Social Media Voor WerkzoekendenSocial Media Voor Werkzoekenden
Social Media Voor Werkzoekenden
 
LinkedIn en Twitteren in De Participatiefabriek
LinkedIn en Twitteren in De ParticipatiefabriekLinkedIn en Twitteren in De Participatiefabriek
LinkedIn en Twitteren in De Participatiefabriek
 
lerend netwerk voka
lerend netwerk voka lerend netwerk voka
lerend netwerk voka
 
Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014
Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014
Presentatie workshop voor MFVU carrièreavond 12 12-2014
 
LinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerk
LinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerkLinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerk
LinkedIn Employer Brand Handboek - in vijf stappen naar een sterk werkgeversmerk
 
Linkedin employer-brand-handboek-nl-nl
Linkedin employer-brand-handboek-nl-nlLinkedin employer-brand-handboek-nl-nl
Linkedin employer-brand-handboek-nl-nl
 
Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013
Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013
Employer value proposition en 5 stappen naar een sterkwerkgeversmerk 2013
 
Zo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdf
Zo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdfZo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdf
Zo werf je in 2023 schaars talent voor jouw bedrijf.pdf
 
Employer Branding heeft hoogste prioriteit
Employer Branding heeft hoogste prioriteitEmployer Branding heeft hoogste prioriteit
Employer Branding heeft hoogste prioriteit
 
HR-communicatie: vitamines voor de zorg
HR-communicatie: vitamines voor de zorgHR-communicatie: vitamines voor de zorg
HR-communicatie: vitamines voor de zorg
 

More from Esther Goos - Scooperz social media professionals

More from Esther Goos - Scooperz social media professionals (19)

Social media marketing & webcare
Social media marketing & webcareSocial media marketing & webcare
Social media marketing & webcare
 
Content marketing & social media
Content marketing & social mediaContent marketing & social media
Content marketing & social media
 
Content marketing met social media
Content marketing met social mediaContent marketing met social media
Content marketing met social media
 
Social media bureau Scooperz
Social media bureau ScooperzSocial media bureau Scooperz
Social media bureau Scooperz
 
Webcare & de toekomst van de supervisor
Webcare & de toekomst van de supervisorWebcare & de toekomst van de supervisor
Webcare & de toekomst van de supervisor
 
Social media in klantcontact
Social media in klantcontactSocial media in klantcontact
Social media in klantcontact
 
Social media voor zakelijke dienstverleners
Social media voor zakelijke dienstverlenersSocial media voor zakelijke dienstverleners
Social media voor zakelijke dienstverleners
 
Personal branding SMC076
Personal branding SMC076Personal branding SMC076
Personal branding SMC076
 
Social media voor sap consultants
Social media voor sap consultantsSocial media voor sap consultants
Social media voor sap consultants
 
Content marketing & social media voor HR professionals
Content marketing & social media voor HR professionalsContent marketing & social media voor HR professionals
Content marketing & social media voor HR professionals
 
Social media voor retail en horeca
Social media voor retail en horecaSocial media voor retail en horeca
Social media voor retail en horeca
 
Personal branding voor consultants en trainers
Personal branding voor consultants en trainersPersonal branding voor consultants en trainers
Personal branding voor consultants en trainers
 
Social media marketing
Social media marketingSocial media marketing
Social media marketing
 
10 lessen over personal branding
10 lessen over personal branding10 lessen over personal branding
10 lessen over personal branding
 
Social media advocatuur
Social media advocatuurSocial media advocatuur
Social media advocatuur
 
Personal branding voor ondernemers
Personal branding voor ondernemersPersonal branding voor ondernemers
Personal branding voor ondernemers
 
Social media & gemeenten
Social media & gemeentenSocial media & gemeenten
Social media & gemeenten
 
Personal branding voor Congres Supervisor van het jaar 2011
Personal branding voor Congres Supervisor van het jaar 2011Personal branding voor Congres Supervisor van het jaar 2011
Personal branding voor Congres Supervisor van het jaar 2011
 
Personal branding door Esther Goos
Personal branding door Esther GoosPersonal branding door Esther Goos
Personal branding door Esther Goos
 

Employer branding via social media