SlideShare a Scribd company logo
1 of 9
Samenvattingen hoofdstuk 1&2
 Het tot stand brengen van meervoudig ruimtegebruik
stelt zowel eisen aan ruimtelijke ontwerpen en
processen van ruimte.
 Om de aandacht voor processen vast te houden is een groep
procesexperts bijeengebracht. Deze groep voert experimenten
en analyses uit.
 Samenhang komt tot stand door leiders die luisteren,
begrijpen, integreren en vervolgens de knoop doorhakken.
 Het begrip ordening: Bepalen welke activiteiten en welke functies
wel en niet worden toegelaten op bepaale plekken.
 Meervoudig Ruimtegebruik impliceert de ontwikkeling en realisatie
van ruimten die gecombineerd worden.
 Ontwikkelingsprocessen vormen de kern van procesmanagement
veel meer dan het beleid van één van de betrokken overheden.
 Ambitie beschrijft het onstaat, zodat er tot handelen kan worden overgegaan
 veel processen krijgen sturing door verschillende interventies, vaak wordt ook de
samenhang van de interventies in positieve zin beïnvloed door structuur aan te
brengen in de processen. Bijvoorbeeld: contracten en arrangementen
De rol van het proces binnen een project kan zich op 3
verschillende wijze negatief vestigen
 Met de gedachte dat de inhoud en proces tegenover elkaar staan.
 de verhouding tussen vernieuwing en ontwikkeling tegenover eenduidige sturing
en controle.
 de verschillen in leerstijlen
 Oplossingen moeten stabiel en statisch zijn
 Duidelijke doel
 Tijdsplanning
 Vastgesteld eindproduct
 De activiteiten kunnen ook dynamisch zijn
 Extern dynamiek, meerdere externe partijen
 Intern dynamiek, probleem is complexer dan gedacht
 Openheid hoog in het vaandel
 Nadruk op interactie tussen de organisatie
 Open procesbenadering
 Besluitvorming is het resultaat van de interactie tussen verschillende
partijen.
 Partijen handelen strategisch en naar eigen belangen.
 Transparante proces

More Related Content

Viewers also liked

La computadora
La computadoraLa computadora
La computadoraPGpeHdz
 
New base 789 special 17 february 2016
New base 789 special 17 february 2016New base 789 special 17 february 2016
New base 789 special 17 february 2016Khaled Al Awadi
 
Ejercicio abril2604 3
Ejercicio abril2604 3Ejercicio abril2604 3
Ejercicio abril2604 3Juanfe099
 
Social media for change by Victor Van ReijsWoud
Social media for change by Victor Van ReijsWoudSocial media for change by Victor Van ReijsWoud
Social media for change by Victor Van ReijsWoudSm4Cameroon
 
交點台北Vol.11 - David Kuo - The 0 Step
交點台北Vol.11 - David Kuo - The 0 Step交點台北Vol.11 - David Kuo - The 0 Step
交點台北Vol.11 - David Kuo - The 0 Step交點
 
Ym2 assignment 101 social media thuy tien phu cuong
Ym2 assignment 101 social media thuy tien phu cuongYm2 assignment 101 social media thuy tien phu cuong
Ym2 assignment 101 social media thuy tien phu cuongThuy Tien Khong Thi
 

Viewers also liked (9)

La computadora
La computadoraLa computadora
La computadora
 
New base 789 special 17 february 2016
New base 789 special 17 february 2016New base 789 special 17 february 2016
New base 789 special 17 february 2016
 
Andalucia
AndaluciaAndalucia
Andalucia
 
Ejercicio abril2604 3
Ejercicio abril2604 3Ejercicio abril2604 3
Ejercicio abril2604 3
 
Social media for change by Victor Van ReijsWoud
Social media for change by Victor Van ReijsWoudSocial media for change by Victor Van ReijsWoud
Social media for change by Victor Van ReijsWoud
 
CURRICULUM VITAE.docx ZIZI
CURRICULUM VITAE.docx ZIZICURRICULUM VITAE.docx ZIZI
CURRICULUM VITAE.docx ZIZI
 
交點台北Vol.11 - David Kuo - The 0 Step
交點台北Vol.11 - David Kuo - The 0 Step交點台北Vol.11 - David Kuo - The 0 Step
交點台北Vol.11 - David Kuo - The 0 Step
 
MATLAB guide
MATLAB guideMATLAB guide
MATLAB guide
 
Ym2 assignment 101 social media thuy tien phu cuong
Ym2 assignment 101 social media thuy tien phu cuongYm2 assignment 101 social media thuy tien phu cuong
Ym2 assignment 101 social media thuy tien phu cuong
 

Similar to Bedrijfskunde

Artikel 2010 04 Willen Is Voldoende V1 Def
Artikel 2010 04 Willen Is Voldoende V1 DefArtikel 2010 04 Willen Is Voldoende V1 Def
Artikel 2010 04 Willen Is Voldoende V1 Defevgeel
 
"Steunpunt Ruimte 2012-2015, cases" (Jan Schreurs, Steunpunt Ruimte)
"Steunpunt Ruimte 2012-2015, cases" (Jan Schreurs, Steunpunt Ruimte)"Steunpunt Ruimte 2012-2015, cases" (Jan Schreurs, Steunpunt Ruimte)
"Steunpunt Ruimte 2012-2015, cases" (Jan Schreurs, Steunpunt Ruimte)Ruimte Vlaanderen
 
Power point presentatie procesmanagement
Power point presentatie procesmanagement Power point presentatie procesmanagement
Power point presentatie procesmanagement Murat-A
 
Programma Managementen Change Management
Programma Managementen Change ManagementProgramma Managementen Change Management
Programma Managementen Change Managementbecha038
 
pionieren-met-de-omgevingswet
pionieren-met-de-omgevingswetpionieren-met-de-omgevingswet
pionieren-met-de-omgevingswetHenk Salomons
 
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.PptFocus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.PptDan Kamminga
 
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.PptFocus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.PptDan Kamminga
 
Presentatie duurzaam werken en organiseren, seminar 13 juni 2018
Presentatie duurzaam werken en organiseren, seminar 13 juni 2018 Presentatie duurzaam werken en organiseren, seminar 13 juni 2018
Presentatie duurzaam werken en organiseren, seminar 13 juni 2018 Tonnie Van Der Zouwen
 
VRP-congres 2014_Infrastructuur, participatie en draagvlak. David Stevens
VRP-congres 2014_Infrastructuur, participatie en draagvlak. David StevensVRP-congres 2014_Infrastructuur, participatie en draagvlak. David Stevens
VRP-congres 2014_Infrastructuur, participatie en draagvlak. David StevensEls Brouwers
 
Cesar working document 4 instrumenten in het planproces
Cesar working document 4 instrumenten in het planprocesCesar working document 4 instrumenten in het planproces
Cesar working document 4 instrumenten in het planprocesMarco
 
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr-mag_201105
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr-mag_201105Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr-mag_201105
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr-mag_201105ir. Oscar K.W. Sijtsma MBA
 
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr_mag_201105
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr_mag_201105Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr_mag_201105
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr_mag_201105ir. Oscar K.W. Sijtsma MBA
 
Ict & Projectmanagement
Ict & ProjectmanagementIct & Projectmanagement
Ict & ProjectmanagementDan Kamminga
 
Presentatie workshop participatie en betrokkenheid organiseren met large scal...
Presentatie workshop participatie en betrokkenheid organiseren met large scal...Presentatie workshop participatie en betrokkenheid organiseren met large scal...
Presentatie workshop participatie en betrokkenheid organiseren met large scal...Tonnie Van Der Zouwen
 
Presentatie Gedragsverandering En Gedragsbehoud
Presentatie Gedragsverandering En GedragsbehoudPresentatie Gedragsverandering En Gedragsbehoud
Presentatie Gedragsverandering En GedragsbehoudWillem Jan Stokhof
 
Mgo Paper Ord2011 Versie 05062011
Mgo Paper Ord2011 Versie 05062011Mgo Paper Ord2011 Versie 05062011
Mgo Paper Ord2011 Versie 05062011Heks1956
 

Similar to Bedrijfskunde (20)

Procesmanagement
ProcesmanagementProcesmanagement
Procesmanagement
 
Artikel 2010 04 Willen Is Voldoende V1 Def
Artikel 2010 04 Willen Is Voldoende V1 DefArtikel 2010 04 Willen Is Voldoende V1 Def
Artikel 2010 04 Willen Is Voldoende V1 Def
 
"Steunpunt Ruimte 2012-2015, cases" (Jan Schreurs, Steunpunt Ruimte)
"Steunpunt Ruimte 2012-2015, cases" (Jan Schreurs, Steunpunt Ruimte)"Steunpunt Ruimte 2012-2015, cases" (Jan Schreurs, Steunpunt Ruimte)
"Steunpunt Ruimte 2012-2015, cases" (Jan Schreurs, Steunpunt Ruimte)
 
Procesmanagement
ProcesmanagementProcesmanagement
Procesmanagement
 
Power point presentatie procesmanagement
Power point presentatie procesmanagement Power point presentatie procesmanagement
Power point presentatie procesmanagement
 
Programma Managementen Change Management
Programma Managementen Change ManagementProgramma Managementen Change Management
Programma Managementen Change Management
 
pionieren-met-de-omgevingswet
pionieren-met-de-omgevingswetpionieren-met-de-omgevingswet
pionieren-met-de-omgevingswet
 
Klaar om te wenden: onderzoek naar veranderbereidheid van ambtenaren.
Klaar om te wenden: onderzoek naar veranderbereidheid van ambtenaren.Klaar om te wenden: onderzoek naar veranderbereidheid van ambtenaren.
Klaar om te wenden: onderzoek naar veranderbereidheid van ambtenaren.
 
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.PptFocus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
 
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.PptFocus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
Focus Aoo Presentatie Masterclass Effectief Reorganiseren.Ppt
 
Presentatie duurzaam werken en organiseren, seminar 13 juni 2018
Presentatie duurzaam werken en organiseren, seminar 13 juni 2018 Presentatie duurzaam werken en organiseren, seminar 13 juni 2018
Presentatie duurzaam werken en organiseren, seminar 13 juni 2018
 
VRP-congres 2014_Infrastructuur, participatie en draagvlak. David Stevens
VRP-congres 2014_Infrastructuur, participatie en draagvlak. David StevensVRP-congres 2014_Infrastructuur, participatie en draagvlak. David Stevens
VRP-congres 2014_Infrastructuur, participatie en draagvlak. David Stevens
 
Trip Lokaal 2015: Omgaan met verandering
Trip Lokaal 2015: Omgaan met veranderingTrip Lokaal 2015: Omgaan met verandering
Trip Lokaal 2015: Omgaan met verandering
 
Cesar working document 4 instrumenten in het planproces
Cesar working document 4 instrumenten in het planprocesCesar working document 4 instrumenten in het planproces
Cesar working document 4 instrumenten in het planproces
 
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr-mag_201105
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr-mag_201105Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr-mag_201105
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr-mag_201105
 
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr_mag_201105
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr_mag_201105Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr_mag_201105
Verandertrajecten menselijker maken oscar-sijtsma_xr_mag_201105
 
Ict & Projectmanagement
Ict & ProjectmanagementIct & Projectmanagement
Ict & Projectmanagement
 
Presentatie workshop participatie en betrokkenheid organiseren met large scal...
Presentatie workshop participatie en betrokkenheid organiseren met large scal...Presentatie workshop participatie en betrokkenheid organiseren met large scal...
Presentatie workshop participatie en betrokkenheid organiseren met large scal...
 
Presentatie Gedragsverandering En Gedragsbehoud
Presentatie Gedragsverandering En GedragsbehoudPresentatie Gedragsverandering En Gedragsbehoud
Presentatie Gedragsverandering En Gedragsbehoud
 
Mgo Paper Ord2011 Versie 05062011
Mgo Paper Ord2011 Versie 05062011Mgo Paper Ord2011 Versie 05062011
Mgo Paper Ord2011 Versie 05062011
 

Bedrijfskunde

  • 2.  Het tot stand brengen van meervoudig ruimtegebruik stelt zowel eisen aan ruimtelijke ontwerpen en processen van ruimte.  Om de aandacht voor processen vast te houden is een groep procesexperts bijeengebracht. Deze groep voert experimenten en analyses uit.
  • 3.  Samenhang komt tot stand door leiders die luisteren, begrijpen, integreren en vervolgens de knoop doorhakken.  Het begrip ordening: Bepalen welke activiteiten en welke functies wel en niet worden toegelaten op bepaale plekken.
  • 4.  Meervoudig Ruimtegebruik impliceert de ontwikkeling en realisatie van ruimten die gecombineerd worden.  Ontwikkelingsprocessen vormen de kern van procesmanagement veel meer dan het beleid van één van de betrokken overheden.
  • 5.  Ambitie beschrijft het onstaat, zodat er tot handelen kan worden overgegaan  veel processen krijgen sturing door verschillende interventies, vaak wordt ook de samenhang van de interventies in positieve zin beïnvloed door structuur aan te brengen in de processen. Bijvoorbeeld: contracten en arrangementen
  • 6. De rol van het proces binnen een project kan zich op 3 verschillende wijze negatief vestigen  Met de gedachte dat de inhoud en proces tegenover elkaar staan.  de verhouding tussen vernieuwing en ontwikkeling tegenover eenduidige sturing en controle.  de verschillen in leerstijlen
  • 7.  Oplossingen moeten stabiel en statisch zijn  Duidelijke doel  Tijdsplanning  Vastgesteld eindproduct  De activiteiten kunnen ook dynamisch zijn  Extern dynamiek, meerdere externe partijen  Intern dynamiek, probleem is complexer dan gedacht
  • 8.  Openheid hoog in het vaandel  Nadruk op interactie tussen de organisatie  Open procesbenadering
  • 9.  Besluitvorming is het resultaat van de interactie tussen verschillende partijen.  Partijen handelen strategisch en naar eigen belangen.  Transparante proces