SlideShare a Scribd company logo
1 of 41
Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
E-tutorji so tako imenovana nova generacija učiteljev in
 izobraževalcev, ki z udeleženci delajo on-line s pomočjo IKT


                        poučujejo,            pomagajo,


    svetujejo,
                                                              preverjajo


                                      E-tutorji


    spodbujajo,
                                                              ocenjujejo.


                             vodijo               usmerjajo


Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Uspešnost E-izobraževanja

je odvisna od:
     –    gradiv,
     –    programa,
     –    razpoložljivega časa,
     –    stikov,
     –    programa izobraževanja
     –    udeležencev…



Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Faktorji uspeha
  Uspešno e-učenje je v veliki meri odvisno od kakovosti:
     – e-tutorjev in izobraževalcev glede na njihove
        • izobraževalne kompetence
        • zmožnosti spodbujanja udeležencev
        • manj pa od obvladovanja uporabe tehnologije same.
     – e-učilnic
        • prijaznih do uporabnika
        • z uporabnimi orodji za učinkovito komunikacijo
     – e-gradiv
        • z interaktivnimi vsebinami,
        • grafične dobro opremljene,
        • raziskovalo naravnana
        • Kakovostna navodila

Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Jezik komuniciranja

je ključnega pomena za udeležence in je:
•    prijateljski, neformalen,
•    v ustaljenih oblikah,
•    predvsem v pisni obliki,
•    dodajmo elemente čustev s pomočjo simbolov  ali drugih
     ustaljenih kratic,
• korekten, razumljiv, dosleden.




    Lilijana Fabris
           Viljenka Šavli
    Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Kako oblikujemo sistem pomoči, podpore?


•   S prepoznavanjem potreb udeležencev
•   S prilagajanjem podpore in pomoči izobraževanju
•   S spodbujanjem sodelovanja med udeleženci
•   S prepoznavanjem različnega odnosa udeležencev do IKT
•   Z uporabo najboljše tehnologije in orodij za tako obliko učenja
•   ... in tako, da obdržimo vse, kar se je v preteklosti izkazalo kot dobro ♥




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Kaj ponujamo e-udeležencem?

•   Osredotočenost na posameznika
•   Čas, tempo in prostor in učni stil
•   Navidezno učno okolje
•   Voden učni sistem – enostavno spremljanje udeležencev
•   delovno povezanost med tutorjem-udeležencem in udeležencem-
    udeležencem v navidezni resničnosti ♥




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
TUTOR




             Cilji                    UČNI PROGRAM         Jezik
        izobraževanja                                 sporazumevanja


                                         Motivacija
                                         za učenje




                                        Uporaba IKT
Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Vloge tutorja v
                                  e-izobraževanju



                            Oblikovalec, razvijalec
                                  programa


    Moderator                            Vzdrževalec         Posredovalec
    svetovalec                        kohezivnosti skupine     vsebine




                                         Ocenjevalec


Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Kako do uspešnega tutorja?



                                        Udeleženci in
    Tehnični vidiki
                                         on-line delo




              Vrednotenje napredka           Spremljanje dela




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
6 tehničnih vidikov

                                        Časovni vidik izobraževanja

              On-line uvajanje

                                        Enostavne oblike pomoči

              Enostavna navigacija programa


                                        Enostavna kratka navodila za delo


              Nezahtevna grafična podoba



Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Delo z udeleženci ‘on-line’
•     Spoznati udeležence
•     Upoštevati individualne potrebe po oblikah pomoči
•     Prijazen nagovor v prvem e-stiku
•     Načrtovati uporabno, vzpodbudno pomoč na začetku, med delom in ob
      krizah
•     Organizirati manjše skupine, moderiranje
•     Spodbujanje zaupanja in socializacije v e-okolju
•     Možnosti komunikacije, priprava na izobraževanje ♥




    Lilijana Fabris
           Viljenka Šavli
    Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Spremljanje dela

•   Uvajati avtentične dejavnosti, spodbujati razpravo
•   Prijazen pristop, pomoč, redno odgovarjanje na pošto,
•   Motivirati uporabo internet orodij za razpravo, debato
•   Vzpodbujati vsakega posameznika k aktivnemu delu
•   Beležiti in komentirati aktivnosti udeležencev
•   Obveščati o napredovanju in uspehu ♥




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Vrednotenje napredka

•   Sproti pripravljati povzetke prispevkov udeležencev
•   Spodbujati medsebojno pomoč
•   Vrednotiti, komentirati in ocenjevati prispevke
•   Seznaniti udeležence z ocenami in njihovim napredkom
•   Arhivirati vsa gradiva za kasnejšo uporabo ♥




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Vlivanje zaupanja

        On-line                                                Učenje z
      sodelovanje                                         neposrednim delom




 Učne strategije                                             Informiranost
                                          TUTOR               ključ uspeha



   Učna okolja


                                        refleksija         Spremljanje dela

Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Refleksija                         Katere specifičnosti
                                          smo upoštevali?
 Kaj je bilo
  dobro?

                                                         Kaj naj storimo
                                                             drugič?




                                                                    Kaj bi
   Nivoji pomoči                                                    lahko
                                                                  izboljšali?

                                      Avtorske pravice
Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Pred začetkom

•   Načrt tečaja
•   Vloga e-tutorja, kaj lahko udeleženec pričakuje od udeležencev.
•   Metode, ki jih bo uporabljal za komunikacijo in osnove za izbor
    katerekoli metode
•   Pravila za komunikacijo – časovne opredelitve, pogostost
    komunikacije, čas za pričakovane odgovorov
•   Osnove za ocenjevanje udeleženčevega napredka




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Organizacijski in didaktični vidiki
                 načrtovanja e-izobraževanja
• Vsebinski del
      –   načrtovanje celotnega programa
      –   izbira učnih metod in scenarijev
      –   določitev nivojev interakcije
      –   izbira poučevalnih aktivnosti
      –   priprava gradiv
• Operativni del
      –   priprava komunikacijskih orodij
      –   postavitev strežnikov
      –   predstavitev organiziranosti študija
      –   srečanja
      –   E-učenje
Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Načrtovanje celotnega programa
                                                                 1.    analiza učencev
         1. korak:                                               2.    določitev ciljev in nalog
 Načrtovanje učnega načrta                                       3.    izbira zaporedja vsebin


         2. korak:                                               1.     izbira učnih metod in scenarijev
Pedagoški vidiki načrtovanja                                     2.     določitev nivojev interakcije
     e-izobraževnaja                                             3.     izbira poučevalnih aktivnosti


                                                                1.     izbira komunikacijskih medijev
           3. korak:                                            2.     izbira ustreznih medijev za gradiva
 Izbira IKT in priprava gradiv                                  3.     priprava in izdelava gradiv

                                                               1.     določitev organizacije
         4. korak:                                                    (čas, lokacije, podpora)
 Organizacijsko načrtovanje                                    2.     določitev vloge tutorjev
                                                               3.     načrtovanje organizacijskega okolja

         5. korak:                                             1.     Ocenjevanje programa in učiteljev
        Ocenjevanje                                            2.     Ocenjevanje gradiv
                                                               3.     Preverjanje avtorskih pravic
            Vir: Communication and Information Technologies (CIT) course:
            URL: http://www.dlab.kiev.ua/cit/tea_mod.htm
Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Vrste e-aktivnosti

  •   instrukcijska aktivnost
  •   kooperativno izobraževanje
  •   kolaborativno izobraževanje
  •   učitelj vodi skupinsko diskusijo
  •   možganska nevihta (brainstorming)
  •   vabljeni predavatelj
  •   diskusija v majhnih skupinah
  •   individualna predstavitev




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Proces planiranja aktivnosti

     Proces se odvija v 4 korakih:

     1. Izberimo učno aktivnost
     2. Izberimo vrstni red dogodkov v času e-izobraževanja
     3. Določimo tip interakcije, ki bo podprla posamezni dogodek
     4. Izberimo ustrezno tehnologijo: e-pošto, forum, chat, oglasno
        desko, spletno stran, … tako da podpirajo vsak dogodek in da
        ustrezajo značaju interakcije




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Primer: instrukcijski model   (Gagne, 1974, 1988)

                 Dogodek                    Interakcija          Uporabljeno orodje

1. Pritegnitev pozornosti                Študent - učitelj          Oglasna deska

2. Informiranje študentov glede ciljev   Študent – vsebina          Spletne strani

3. Stimuliranje povezav na predhodno     Študent - vsebina          Spletne strani
vsebino
4. Prisotna stimulacija                  Študent - vsebina          Spletne strani
5. Ponudba pomoči pri učenju             Študent - učitelj       E-pošta, forum, chat

6. Izvedba                               Študent - vsebina      Študent izdela spletno
                                                                        stran
7. Omogočanje povratnega odziva          Študent - učitelj               Bela tabla

8. Preverjanje izvedbe                   Študent - vsebina          Spletne strani

9. Razširjanje znanja in prenos          Študent - učitelj          Oglasna deska



   Lilijana Fabris
          Viljenka Šavli
   Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Vloge e-tutorja

 Vloge se skozi različne faze izobraževanja spreminjajo glede na odziv
                                udeležencev
 E-tutor je:
    – moderator, oblikovalec in vzdrževalec kohezivnosti skupine
       do razvijalca in posredovalca vsebine
    – svetovalec udeležencem, kako naj učinkovito uporabijo
       določeno elektronsko orodje
    – ocenjevalec, ki preverja pridobljeno znanje
    – vzpodbujevalec dela v skupinah z različnimi sposobnostmi.
    – usmerjevalec h konkretni uporabi informacij




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Vidiki kvalitetnega dela

Tehnični vidik:
   –   načrtovanje časovnega vidika izobraževanja
   –   on-line uvajanje za on-line učenje
   –   dobre in enostavne, razumljive oblike pomoči
   –   navigacija v e-učnem okolju enostavna, logična in prijazna do
       uporabnika
   –   navodila za delo s programom postopna, korak za korakom
   –   primerna grafična podoba in dobro slikovno gradivo




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Udeleženci in e-izobraževanje
•      spoznavanje udeležencev
•      prijazen nagovor v prvi e-pošti.
•      različne pomoči na začetku, potrpežljivo in vzpodbudno pomoč z
       motivacijo - v kriznih situacijah.
•      organiziranje udeležencev v manjše skupine
•      vzpodbujanje zaupanja in socializacije v e-učnem okolju
•      vzpodbujanje za rabo različnih oblik komunikacije
•      avtentične dejavnosti, vprašanja, ki vzpodbujajo razpravo.
•      prijazen pristop, dostopnost,
•      redno odgovarjanje na e-pošto,
•      sodelovanje ali motiviranje razprave v forumih, klepetalnicah
•      udeleženci razpravljajo in raziskujejo e-učno okolje in ga tudi v
       skupini komentirajo, izražajo refleksije
•      sledenje in beleženje aktivnosti udeležencev, občasno poročanje
    Lilijana Fabris
           Viljenka Šavli
    Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Pomoč začetnikom

Začetnikom
• vlivamo zaupanje,
• omogočamo učenje z neposrednim delom (learning by doing),
• posredujemo potrebne informacije,
• nudimo e-sodelovanje,
• se pravočasno in sprotno odzivamo,
• zagotavljamo spremljanje dela,
• sprotno poročamo o uspešnosti dela, njihovega napredka in
  napredovanja.




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Vloga e-tutorja v e-okolju

•    E-tutor kot predmetni strokovnjak
     dopolnjuje, dodaja gradiva za samo-učenje, razčiščuje morebitne
     nejasnosti in opozarja učeče na vire informacij.
•    E-tutor kot trener , inštruktor
     odgovoren za pomoč učečemu, ga izziva, vzpodbuja in mu
     posreduje konstruktiven odziv (feedback).
•    E-tutor kot ocenjevalec
     ocenjuje , preverja, da udeleženec napreduje in dosega učne cilje.




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
E-tutor kot predmetni strokovnjak

• Predstavitve
  e-tutor sodeluje pri pripravi gradiv in predstavitvi v sinhronih oblikah
  komunikacije, v klepetalnicah ali videokonferenci…
• Demonstracija
  včasih mora pripraviti demonstracijo za samoučenje
• Sklicevanje
  udeležence ob dilemah napotimo do vira informacij, kjer najdejo
  odgovor sami.
• Prispevki
  ima ključno vlogo pri prispevanju k bazi znanja, pogosto zastavljenih
  vprašanj in drugih referenčnih orodij za učenje. Nikoli ne dominira.




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
E-tutor kot trener


•    Postavlja vprašanja.
•   Posluša.
•   Se odziva.
•   Spodbuja.
•   Motivira.
•   Kontrolira.




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
E-tutor kot ocenjevalec

•   Kontrolira udeleženčevo obnašanje v celotnem tečaju.
•   Sprašuje udeleženca v klepetalnici ali s pomočjo e-pošte.
•   Izraža sodbe o poslanih udeleženčevih gradivih.
•   Kontrolira ali so bili izdelki ustrezno pripravljeni in predstavljeni.




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Preverjanje znanja
  •   stalno in sprotno preverjanje znanja
      (manj možnosti za stres pred spraševanjem – objektivnejša ocena
      znanja)
  •   uporaba on-line kvizov
       – esej (na spletno stran, priponka v e-mail, kot del kvizerja)
       – skupinske projektne naloge (ocenimo skupino, posameznika ali
         izdelek)
       – debate (novičarske skupine)
       – igre
       – preliminarni testi (učenci sami preverijo svoje znanje, učitelj ne
         vidi rezultatov)
       – utrjevanje znanja (sprotno do 10 vprašanj, učitelj ne vidi
         rezultatov)
       – končno ocenjevanje (učitelj vidi rezultate)

Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
E-tutor ocenjuje

•    pisne izdelke, ki jih pošljejo po e-pošti
•   odgovore na vprašanja postavljena v klepetu ali forumu
•   praktične naloge
•   praktične vaje izvedene s pomočjo zvočne komunikacije (za jezike)
•   praktične vaje kot so igra vlog, prezentiranje s pomočjo videa…




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Vidiki dobrega e-tutorstva

•   Pedagoški - je izobraževalni pospeševalec
•   Socialni - pospeševati medčloveške odnose, razvijati skupinsko
    kohezivnost
•   Upravljalski - pripravo poteka konference, izobraževanja, cilji
    razprave, urnik, pravila procedure, odločitve
•   Tehnični - transparentnost ali jasnost uporabljene tehnologije




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Pedagoška priporočila

1. Jasni cilji                        1. Vključuj eksperte
2. Fleksibilnost                      2. Ne predavaj
3. Ne-avtoritativen stil              3. Zahtevaj odgovore, izdelke
4. Objektivnost                       4. Povezuj in povzemaj
5. Privatni stiki, pogovori           5. Vzpodbujaj sodelovanje
6. Enostavne naloge
7. Ustrezna gradiva
8. Pričakovanja
9. Konfliktna mnenja




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Priporočila za e-izobraževanje
1.     Bodi neformalen.
2.     Dosledno se odzivaj.
3.     Bodi potrpežljiv.
4.     Vzpodbujaj komentarje.
5.     Bodi jasen.
6.     Usklajuj količino posameznikovih prispevkov.
7.     Zaključuj sekcije.
8.     Vključuj eksperte.
9.     Navajaj na samoučenje in iskanje gradiv.




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Tehnična priporočila

1.     Tehnična podpora
2.     Povratna informacija
3.     Učni vodič
4.     Načrtovanje časa za učenje
5.     Refleksije udeležencev
6.     Spodbujanje so-učenja
7.     Jasna navodila in razlage
8.     Usmeritve in pojasnila
9.     Hitra dostopnost in jasnost gradiv




Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Pet korakov Gilly Salmon

                 Razvoj




            Ustvarjanje znanja




           Izmenjava informacij




           on-line spoznavanje –

     pošiljanje in sprejemanje sporočil




      dostop do e-okolja v katerem bo

-izobraževanje potekalo in motivacija za delo




  Lilijana Fabris
         Viljenka Šavli
  Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Za zaključek

   ‘We need to bring learning to people, instead of bringing people to learning’
                               Elliot Masie,1999



       Učiti se v navideznem svetu ali v klasični učilnici?
                      Nepomembno vprašanje.
Pomembno je biti v koraku s časom, imeti možnost ali jo nuditi drugim
         in z njim primerno obliko doseči želene rezultate.


                            Hvala za pozornost!

Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
O avtorju

                                  Gradivo pripravila:
                                Viljenka Šavli, OŠ Solkan



Uporabljeno gradivo:
• Kogan page, London, Sterling (USA), 2000, E-moderating:
  The Key to Teaching and Learning Online, Gilly Salmon
• Internet gradivo o on-line učenju, članki in komentarji,
  predstavitve na konferencah



Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
Delo v skupinah

• 1. skupina
     – stran 12/13 – Model poučevanja G. Salmon (kateri od
       danih korakov je najzahtevnejši/ najlažji)
• 2. skupina
     – stran 16/17 - E-tutorjeve spobnosti (za katere od
       naštetih bi se morali še posebej usposabljati)
• 3. skupina
     – Stran 19/20- vloge e-tutorja (katera zahteva največ
       časa)
Lilijana Fabris
       Viljenka Šavli
Srednja šola Srečka Kosovela Sežana

More Related Content

Featured

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTExpeed Software
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 

Featured (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

Strategije tutorstva savli

  • 1. Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 2. E-tutorji so tako imenovana nova generacija učiteljev in izobraževalcev, ki z udeleženci delajo on-line s pomočjo IKT poučujejo, pomagajo, svetujejo, preverjajo E-tutorji spodbujajo, ocenjujejo. vodijo usmerjajo Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 3. Uspešnost E-izobraževanja je odvisna od: – gradiv, – programa, – razpoložljivega časa, – stikov, – programa izobraževanja – udeležencev… Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 4. Faktorji uspeha Uspešno e-učenje je v veliki meri odvisno od kakovosti: – e-tutorjev in izobraževalcev glede na njihove • izobraževalne kompetence • zmožnosti spodbujanja udeležencev • manj pa od obvladovanja uporabe tehnologije same. – e-učilnic • prijaznih do uporabnika • z uporabnimi orodji za učinkovito komunikacijo – e-gradiv • z interaktivnimi vsebinami, • grafične dobro opremljene, • raziskovalo naravnana • Kakovostna navodila Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 5. Jezik komuniciranja je ključnega pomena za udeležence in je: • prijateljski, neformalen, • v ustaljenih oblikah, • predvsem v pisni obliki, • dodajmo elemente čustev s pomočjo simbolov  ali drugih ustaljenih kratic, • korekten, razumljiv, dosleden. Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 6. Kako oblikujemo sistem pomoči, podpore? • S prepoznavanjem potreb udeležencev • S prilagajanjem podpore in pomoči izobraževanju • S spodbujanjem sodelovanja med udeleženci • S prepoznavanjem različnega odnosa udeležencev do IKT • Z uporabo najboljše tehnologije in orodij za tako obliko učenja • ... in tako, da obdržimo vse, kar se je v preteklosti izkazalo kot dobro ♥ Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 7. Kaj ponujamo e-udeležencem? • Osredotočenost na posameznika • Čas, tempo in prostor in učni stil • Navidezno učno okolje • Voden učni sistem – enostavno spremljanje udeležencev • delovno povezanost med tutorjem-udeležencem in udeležencem- udeležencem v navidezni resničnosti ♥ Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 8. TUTOR Cilji UČNI PROGRAM Jezik izobraževanja sporazumevanja Motivacija za učenje Uporaba IKT Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 9. Vloge tutorja v e-izobraževanju Oblikovalec, razvijalec programa Moderator Vzdrževalec Posredovalec svetovalec kohezivnosti skupine vsebine Ocenjevalec Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 10. Kako do uspešnega tutorja? Udeleženci in Tehnični vidiki on-line delo Vrednotenje napredka Spremljanje dela Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 11. 6 tehničnih vidikov Časovni vidik izobraževanja On-line uvajanje Enostavne oblike pomoči Enostavna navigacija programa Enostavna kratka navodila za delo Nezahtevna grafična podoba Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 12. Delo z udeleženci ‘on-line’ • Spoznati udeležence • Upoštevati individualne potrebe po oblikah pomoči • Prijazen nagovor v prvem e-stiku • Načrtovati uporabno, vzpodbudno pomoč na začetku, med delom in ob krizah • Organizirati manjše skupine, moderiranje • Spodbujanje zaupanja in socializacije v e-okolju • Možnosti komunikacije, priprava na izobraževanje ♥ Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 13. Spremljanje dela • Uvajati avtentične dejavnosti, spodbujati razpravo • Prijazen pristop, pomoč, redno odgovarjanje na pošto, • Motivirati uporabo internet orodij za razpravo, debato • Vzpodbujati vsakega posameznika k aktivnemu delu • Beležiti in komentirati aktivnosti udeležencev • Obveščati o napredovanju in uspehu ♥ Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 14. Vrednotenje napredka • Sproti pripravljati povzetke prispevkov udeležencev • Spodbujati medsebojno pomoč • Vrednotiti, komentirati in ocenjevati prispevke • Seznaniti udeležence z ocenami in njihovim napredkom • Arhivirati vsa gradiva za kasnejšo uporabo ♥ Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 15. Vlivanje zaupanja On-line Učenje z sodelovanje neposrednim delom Učne strategije Informiranost TUTOR ključ uspeha Učna okolja refleksija Spremljanje dela Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 16. Refleksija Katere specifičnosti smo upoštevali? Kaj je bilo dobro? Kaj naj storimo drugič? Kaj bi Nivoji pomoči lahko izboljšali? Avtorske pravice Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 17. Pred začetkom • Načrt tečaja • Vloga e-tutorja, kaj lahko udeleženec pričakuje od udeležencev. • Metode, ki jih bo uporabljal za komunikacijo in osnove za izbor katerekoli metode • Pravila za komunikacijo – časovne opredelitve, pogostost komunikacije, čas za pričakovane odgovorov • Osnove za ocenjevanje udeleženčevega napredka Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 18. Organizacijski in didaktični vidiki načrtovanja e-izobraževanja • Vsebinski del – načrtovanje celotnega programa – izbira učnih metod in scenarijev – določitev nivojev interakcije – izbira poučevalnih aktivnosti – priprava gradiv • Operativni del – priprava komunikacijskih orodij – postavitev strežnikov – predstavitev organiziranosti študija – srečanja – E-učenje Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 19. Načrtovanje celotnega programa 1. analiza učencev 1. korak: 2. določitev ciljev in nalog Načrtovanje učnega načrta 3. izbira zaporedja vsebin 2. korak: 1. izbira učnih metod in scenarijev Pedagoški vidiki načrtovanja 2. določitev nivojev interakcije e-izobraževnaja 3. izbira poučevalnih aktivnosti 1. izbira komunikacijskih medijev 3. korak: 2. izbira ustreznih medijev za gradiva Izbira IKT in priprava gradiv 3. priprava in izdelava gradiv 1. določitev organizacije 4. korak: (čas, lokacije, podpora) Organizacijsko načrtovanje 2. določitev vloge tutorjev 3. načrtovanje organizacijskega okolja 5. korak: 1. Ocenjevanje programa in učiteljev Ocenjevanje 2. Ocenjevanje gradiv 3. Preverjanje avtorskih pravic Vir: Communication and Information Technologies (CIT) course: URL: http://www.dlab.kiev.ua/cit/tea_mod.htm Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 20. Vrste e-aktivnosti • instrukcijska aktivnost • kooperativno izobraževanje • kolaborativno izobraževanje • učitelj vodi skupinsko diskusijo • možganska nevihta (brainstorming) • vabljeni predavatelj • diskusija v majhnih skupinah • individualna predstavitev Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 21. Proces planiranja aktivnosti Proces se odvija v 4 korakih: 1. Izberimo učno aktivnost 2. Izberimo vrstni red dogodkov v času e-izobraževanja 3. Določimo tip interakcije, ki bo podprla posamezni dogodek 4. Izberimo ustrezno tehnologijo: e-pošto, forum, chat, oglasno desko, spletno stran, … tako da podpirajo vsak dogodek in da ustrezajo značaju interakcije Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 22. Primer: instrukcijski model (Gagne, 1974, 1988) Dogodek Interakcija Uporabljeno orodje 1. Pritegnitev pozornosti Študent - učitelj Oglasna deska 2. Informiranje študentov glede ciljev Študent – vsebina Spletne strani 3. Stimuliranje povezav na predhodno Študent - vsebina Spletne strani vsebino 4. Prisotna stimulacija Študent - vsebina Spletne strani 5. Ponudba pomoči pri učenju Študent - učitelj E-pošta, forum, chat 6. Izvedba Študent - vsebina Študent izdela spletno stran 7. Omogočanje povratnega odziva Študent - učitelj Bela tabla 8. Preverjanje izvedbe Študent - vsebina Spletne strani 9. Razširjanje znanja in prenos Študent - učitelj Oglasna deska Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 23. Vloge e-tutorja Vloge se skozi različne faze izobraževanja spreminjajo glede na odziv udeležencev E-tutor je: – moderator, oblikovalec in vzdrževalec kohezivnosti skupine do razvijalca in posredovalca vsebine – svetovalec udeležencem, kako naj učinkovito uporabijo določeno elektronsko orodje – ocenjevalec, ki preverja pridobljeno znanje – vzpodbujevalec dela v skupinah z različnimi sposobnostmi. – usmerjevalec h konkretni uporabi informacij Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 24. Vidiki kvalitetnega dela Tehnični vidik: – načrtovanje časovnega vidika izobraževanja – on-line uvajanje za on-line učenje – dobre in enostavne, razumljive oblike pomoči – navigacija v e-učnem okolju enostavna, logična in prijazna do uporabnika – navodila za delo s programom postopna, korak za korakom – primerna grafična podoba in dobro slikovno gradivo Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 25. Udeleženci in e-izobraževanje • spoznavanje udeležencev • prijazen nagovor v prvi e-pošti. • različne pomoči na začetku, potrpežljivo in vzpodbudno pomoč z motivacijo - v kriznih situacijah. • organiziranje udeležencev v manjše skupine • vzpodbujanje zaupanja in socializacije v e-učnem okolju • vzpodbujanje za rabo različnih oblik komunikacije • avtentične dejavnosti, vprašanja, ki vzpodbujajo razpravo. • prijazen pristop, dostopnost, • redno odgovarjanje na e-pošto, • sodelovanje ali motiviranje razprave v forumih, klepetalnicah • udeleženci razpravljajo in raziskujejo e-učno okolje in ga tudi v skupini komentirajo, izražajo refleksije • sledenje in beleženje aktivnosti udeležencev, občasno poročanje Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 26. Pomoč začetnikom Začetnikom • vlivamo zaupanje, • omogočamo učenje z neposrednim delom (learning by doing), • posredujemo potrebne informacije, • nudimo e-sodelovanje, • se pravočasno in sprotno odzivamo, • zagotavljamo spremljanje dela, • sprotno poročamo o uspešnosti dela, njihovega napredka in napredovanja. Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 27. Vloga e-tutorja v e-okolju • E-tutor kot predmetni strokovnjak dopolnjuje, dodaja gradiva za samo-učenje, razčiščuje morebitne nejasnosti in opozarja učeče na vire informacij. • E-tutor kot trener , inštruktor odgovoren za pomoč učečemu, ga izziva, vzpodbuja in mu posreduje konstruktiven odziv (feedback). • E-tutor kot ocenjevalec ocenjuje , preverja, da udeleženec napreduje in dosega učne cilje. Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 28. E-tutor kot predmetni strokovnjak • Predstavitve e-tutor sodeluje pri pripravi gradiv in predstavitvi v sinhronih oblikah komunikacije, v klepetalnicah ali videokonferenci… • Demonstracija včasih mora pripraviti demonstracijo za samoučenje • Sklicevanje udeležence ob dilemah napotimo do vira informacij, kjer najdejo odgovor sami. • Prispevki ima ključno vlogo pri prispevanju k bazi znanja, pogosto zastavljenih vprašanj in drugih referenčnih orodij za učenje. Nikoli ne dominira. Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 29. E-tutor kot trener • Postavlja vprašanja. • Posluša. • Se odziva. • Spodbuja. • Motivira. • Kontrolira. Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 30. E-tutor kot ocenjevalec • Kontrolira udeleženčevo obnašanje v celotnem tečaju. • Sprašuje udeleženca v klepetalnici ali s pomočjo e-pošte. • Izraža sodbe o poslanih udeleženčevih gradivih. • Kontrolira ali so bili izdelki ustrezno pripravljeni in predstavljeni. Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 31. Preverjanje znanja • stalno in sprotno preverjanje znanja (manj možnosti za stres pred spraševanjem – objektivnejša ocena znanja) • uporaba on-line kvizov – esej (na spletno stran, priponka v e-mail, kot del kvizerja) – skupinske projektne naloge (ocenimo skupino, posameznika ali izdelek) – debate (novičarske skupine) – igre – preliminarni testi (učenci sami preverijo svoje znanje, učitelj ne vidi rezultatov) – utrjevanje znanja (sprotno do 10 vprašanj, učitelj ne vidi rezultatov) – končno ocenjevanje (učitelj vidi rezultate) Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 32. E-tutor ocenjuje • pisne izdelke, ki jih pošljejo po e-pošti • odgovore na vprašanja postavljena v klepetu ali forumu • praktične naloge • praktične vaje izvedene s pomočjo zvočne komunikacije (za jezike) • praktične vaje kot so igra vlog, prezentiranje s pomočjo videa… Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 33. Vidiki dobrega e-tutorstva • Pedagoški - je izobraževalni pospeševalec • Socialni - pospeševati medčloveške odnose, razvijati skupinsko kohezivnost • Upravljalski - pripravo poteka konference, izobraževanja, cilji razprave, urnik, pravila procedure, odločitve • Tehnični - transparentnost ali jasnost uporabljene tehnologije Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 34. Pedagoška priporočila 1. Jasni cilji 1. Vključuj eksperte 2. Fleksibilnost 2. Ne predavaj 3. Ne-avtoritativen stil 3. Zahtevaj odgovore, izdelke 4. Objektivnost 4. Povezuj in povzemaj 5. Privatni stiki, pogovori 5. Vzpodbujaj sodelovanje 6. Enostavne naloge 7. Ustrezna gradiva 8. Pričakovanja 9. Konfliktna mnenja Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 35. Priporočila za e-izobraževanje 1. Bodi neformalen. 2. Dosledno se odzivaj. 3. Bodi potrpežljiv. 4. Vzpodbujaj komentarje. 5. Bodi jasen. 6. Usklajuj količino posameznikovih prispevkov. 7. Zaključuj sekcije. 8. Vključuj eksperte. 9. Navajaj na samoučenje in iskanje gradiv. Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 36. Tehnična priporočila 1. Tehnična podpora 2. Povratna informacija 3. Učni vodič 4. Načrtovanje časa za učenje 5. Refleksije udeležencev 6. Spodbujanje so-učenja 7. Jasna navodila in razlage 8. Usmeritve in pojasnila 9. Hitra dostopnost in jasnost gradiv Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 37. Pet korakov Gilly Salmon Razvoj Ustvarjanje znanja Izmenjava informacij on-line spoznavanje – pošiljanje in sprejemanje sporočil dostop do e-okolja v katerem bo -izobraževanje potekalo in motivacija za delo Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 38. Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 39. Za zaključek ‘We need to bring learning to people, instead of bringing people to learning’ Elliot Masie,1999 Učiti se v navideznem svetu ali v klasični učilnici? Nepomembno vprašanje. Pomembno je biti v koraku s časom, imeti možnost ali jo nuditi drugim in z njim primerno obliko doseči želene rezultate. Hvala za pozornost! Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 40. O avtorju Gradivo pripravila: Viljenka Šavli, OŠ Solkan Uporabljeno gradivo: • Kogan page, London, Sterling (USA), 2000, E-moderating: The Key to Teaching and Learning Online, Gilly Salmon • Internet gradivo o on-line učenju, članki in komentarji, predstavitve na konferencah Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana
  • 41. Delo v skupinah • 1. skupina – stran 12/13 – Model poučevanja G. Salmon (kateri od danih korakov je najzahtevnejši/ najlažji) • 2. skupina – stran 16/17 - E-tutorjeve spobnosti (za katere od naštetih bi se morali še posebej usposabljati) • 3. skupina – Stran 19/20- vloge e-tutorja (katera zahteva največ časa) Lilijana Fabris Viljenka Šavli Srednja šola Srečka Kosovela Sežana

Editor's Notes

  1. Proces planiranja odvija se u 4 koraka: obrazovni model redoslijed događaja tip interakcije (student-profesor, student-sadržaj, student-student...) tehnologija?