SlideShare a Scribd company logo
1 of 1
Download to read offline
PT IRAWAN PRIMA UTAMA, perusahaan yang bergerak dalam General 
Kontraktor dan Steel Fabrikasi, mengkhususkan diri dalam pembangunan 
proyek-proyek bangunan industri dan fasilitas. Dalam ekspansi bisnis kami 
yang cepat, kami membuka kesempatan bagi calon yang berpengalaman dan 
berkualitas untuk mengisi posisi: 
 Memantau Alat/Barang/Material yang masuk dan keluar dari gudang. 
 Menjaga/memonitor Peralatan yang bergerak. 
 Pencatatan (opname) Alat/Barang/Material sesuai dengan ketentuan dan 
prosedur yang ditetapkan. 
 Membuat Laporan Harian/Mingguan/Bulanan. 
 Pria 
 Maksimum 28 tahun 
 Pendidikan Minimum D3 / SMU berpengalaman 
 Pengalaman Minimum 2 tahun di posisi Staff Administrasi / Staff Gudang 
 Menguasain Ms. Office, diutamakan Ms. Excel 
 Teliti, jujur, bertanggung jawab, & pekerja keras 
 Bersedia di tempatkan di Site Project 
Walk-In Interveiw di Kantor Head Office PT. Irawan Prima Utama 
Pada hari kerja Senin-Jumat, Jam 08.00-12.00, tgl 1 s/d 12 Dec 2014 
Hari Sabtu-Minggu ktr Off-Day 
HRD-GA DEPARTMENT - PT. IRAWAN PRIMA UTAMA 
Responsibilities : 
Requirements : 
Jl. Pahlawan 99 Citeureup – Sentul, Bogor 16810, Indonesia Telp. (021) 87950310

More Related Content

Viewers also liked

Oai training pemahaman dan penyusunan sop dan ik
Oai training   pemahaman dan penyusunan sop dan ikOai training   pemahaman dan penyusunan sop dan ik
Oai training pemahaman dan penyusunan sop dan ikRangga Granino Riftyan
 
Pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pt
Pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan ptPengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pt
Pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan ptMuhammad Roqibun
 
Manajemen kualitas kl
Manajemen kualitas   klManajemen kualitas   kl
Manajemen kualitas klSu darjo
 
Tourism sector take aways (for translation june 2012) en
Tourism sector take aways (for translation june 2012) enTourism sector take aways (for translation june 2012) en
Tourism sector take aways (for translation june 2012) enThùy Chi
 
Concept Display 24x36
Concept Display 24x36Concept Display 24x36
Concept Display 24x36Tyler Denning
 
01 instruksi kerja pengelolaan laboratorium13 (1)
01 instruksi kerja pengelolaan laboratorium13 (1)01 instruksi kerja pengelolaan laboratorium13 (1)
01 instruksi kerja pengelolaan laboratorium13 (1)anita aprianti
 
Tugas 2: Perbedaan Quality Assurance Dengan Quality Control - S3 TIBS
Tugas 2: Perbedaan Quality Assurance Dengan Quality Control - S3 TIBSTugas 2: Perbedaan Quality Assurance Dengan Quality Control - S3 TIBS
Tugas 2: Perbedaan Quality Assurance Dengan Quality Control - S3 TIBSWasi Widayadi
 
Presentation menu of hrd and my report copy
Presentation menu of hrd and my report   copyPresentation menu of hrd and my report   copy
Presentation menu of hrd and my report copyForem Wesley
 

Viewers also liked (19)

CSR-Site Project
CSR-Site ProjectCSR-Site Project
CSR-Site Project
 
QS-Steel Structure Specialist
QS-Steel Structure SpecialistQS-Steel Structure Specialist
QS-Steel Structure Specialist
 
Server Setup
Server SetupServer Setup
Server Setup
 
Document Controller
Document ControllerDocument Controller
Document Controller
 
Oai training pemahaman dan penyusunan sop dan ik
Oai training   pemahaman dan penyusunan sop dan ikOai training   pemahaman dan penyusunan sop dan ik
Oai training pemahaman dan penyusunan sop dan ik
 
Pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pt
Pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan ptPengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pt
Pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pt
 
Drafter Architecture
Drafter ArchitectureDrafter Architecture
Drafter Architecture
 
Manajemen kualitas kl
Manajemen kualitas   klManajemen kualitas   kl
Manajemen kualitas kl
 
3D INTERIOR
3D INTERIOR3D INTERIOR
3D INTERIOR
 
Tourism sector take aways (for translation june 2012) en
Tourism sector take aways (for translation june 2012) enTourism sector take aways (for translation june 2012) en
Tourism sector take aways (for translation june 2012) en
 
Site Karawang
Site KarawangSite Karawang
Site Karawang
 
Concept Display 24x36
Concept Display 24x36Concept Display 24x36
Concept Display 24x36
 
What are we afraid of?
What are we afraid of?What are we afraid of?
What are we afraid of?
 
Staff Admint Project
Staff Admint ProjectStaff Admint Project
Staff Admint Project
 
01 instruksi kerja pengelolaan laboratorium13 (1)
01 instruksi kerja pengelolaan laboratorium13 (1)01 instruksi kerja pengelolaan laboratorium13 (1)
01 instruksi kerja pengelolaan laboratorium13 (1)
 
introducing brandnography™
introducing brandnography™introducing brandnography™
introducing brandnography™
 
Tugas 2: Perbedaan Quality Assurance Dengan Quality Control - S3 TIBS
Tugas 2: Perbedaan Quality Assurance Dengan Quality Control - S3 TIBSTugas 2: Perbedaan Quality Assurance Dengan Quality Control - S3 TIBS
Tugas 2: Perbedaan Quality Assurance Dengan Quality Control - S3 TIBS
 
Drafter Civil Engineer
Drafter Civil EngineerDrafter Civil Engineer
Drafter Civil Engineer
 
Presentation menu of hrd and my report copy
Presentation menu of hrd and my report   copyPresentation menu of hrd and my report   copy
Presentation menu of hrd and my report copy
 

More from PT. IRAWAN PRIMA UTAMA (17)

PIPELINE CHECKER
PIPELINE CHECKERPIPELINE CHECKER
PIPELINE CHECKER
 
Estimator Bid Packages
Estimator Bid PackagesEstimator Bid Packages
Estimator Bid Packages
 
Staff Admint Safety-AK3
Staff Admint Safety-AK3Staff Admint Safety-AK3
Staff Admint Safety-AK3
 
Project Tanjung Morawa
Project Tanjung MorawaProject Tanjung Morawa
Project Tanjung Morawa
 
Senior Project-Manager
Senior Project-ManagerSenior Project-Manager
Senior Project-Manager
 
New Projects-2014
New Projects-2014New Projects-2014
New Projects-2014
 
Project Support Team
Project Support TeamProject Support Team
Project Support Team
 
SM (Site Manager - Steel Civil Structure)
SM (Site Manager - Steel Civil Structure)SM (Site Manager - Steel Civil Structure)
SM (Site Manager - Steel Civil Structure)
 
Receptionist
ReceptionistReceptionist
Receptionist
 
Foreman Fitter
Foreman FitterForeman Fitter
Foreman Fitter
 
Foreman Painting
Foreman PaintingForeman Painting
Foreman Painting
 
ISO (Quality Management System)
ISO (Quality Management System)ISO (Quality Management System)
ISO (Quality Management System)
 
Site manager and site engineer (senior level)
Site manager and site engineer (senior level)Site manager and site engineer (senior level)
Site manager and site engineer (senior level)
 
Project Coordinator
Project CoordinatorProject Coordinator
Project Coordinator
 
Workshop Supervisor
Workshop SupervisorWorkshop Supervisor
Workshop Supervisor
 
Workshop Manager
Workshop ManagerWorkshop Manager
Workshop Manager
 
Site-Manager & Site-Engineer (Civil Engineer)
Site-Manager & Site-Engineer (Civil Engineer)Site-Manager & Site-Engineer (Civil Engineer)
Site-Manager & Site-Engineer (Civil Engineer)
 

Recently uploaded

GOYANGTOTOSITUSLOTONLINEGACORANTIRUNAD.pdf
GOYANGTOTOSITUSLOTONLINEGACORANTIRUNAD.pdfGOYANGTOTOSITUSLOTONLINEGACORANTIRUNAD.pdf
GOYANGTOTOSITUSLOTONLINEGACORANTIRUNAD.pdfindustrycok
 
[InspireHER] Carving Success as Kartini: Strategies in Pursuing Careers
[InspireHER] Carving Success as Kartini: Strategies in Pursuing Careers[InspireHER] Carving Success as Kartini: Strategies in Pursuing Careers
[InspireHER] Carving Success as Kartini: Strategies in Pursuing Careerspmgdscunsri
 
FAIL REKOD PERSEDIAN MENGAJAR 2024-25_070508.pptx
FAIL REKOD PERSEDIAN MENGAJAR 2024-25_070508.pptxFAIL REKOD PERSEDIAN MENGAJAR 2024-25_070508.pptx
FAIL REKOD PERSEDIAN MENGAJAR 2024-25_070508.pptxShyLinZumi
 
Fail Pengurusan Kelas Sesi Akademik 2024-2025-By Cikgu Mu_113743.pptx
Fail Pengurusan Kelas Sesi Akademik 2024-2025-By Cikgu Mu_113743.pptxFail Pengurusan Kelas Sesi Akademik 2024-2025-By Cikgu Mu_113743.pptx
Fail Pengurusan Kelas Sesi Akademik 2024-2025-By Cikgu Mu_113743.pptxShyLinZumi
 
PPT Materi Sosiologi Kelas X Bab 4. Proses Sosialisasi dan Pembentukan Keprib...
PPT Materi Sosiologi Kelas X Bab 4. Proses Sosialisasi dan Pembentukan Keprib...PPT Materi Sosiologi Kelas X Bab 4. Proses Sosialisasi dan Pembentukan Keprib...
PPT Materi Sosiologi Kelas X Bab 4. Proses Sosialisasi dan Pembentukan Keprib...disnakerkotamataram
 
2. PILIHAN KARIR SESUAI TIPE KEPRIBADIAN.pptx
2. PILIHAN KARIR SESUAI TIPE KEPRIBADIAN.pptx2. PILIHAN KARIR SESUAI TIPE KEPRIBADIAN.pptx
2. PILIHAN KARIR SESUAI TIPE KEPRIBADIAN.pptxshofiyan1
 

Recently uploaded (6)

GOYANGTOTOSITUSLOTONLINEGACORANTIRUNAD.pdf
GOYANGTOTOSITUSLOTONLINEGACORANTIRUNAD.pdfGOYANGTOTOSITUSLOTONLINEGACORANTIRUNAD.pdf
GOYANGTOTOSITUSLOTONLINEGACORANTIRUNAD.pdf
 
[InspireHER] Carving Success as Kartini: Strategies in Pursuing Careers
[InspireHER] Carving Success as Kartini: Strategies in Pursuing Careers[InspireHER] Carving Success as Kartini: Strategies in Pursuing Careers
[InspireHER] Carving Success as Kartini: Strategies in Pursuing Careers
 
FAIL REKOD PERSEDIAN MENGAJAR 2024-25_070508.pptx
FAIL REKOD PERSEDIAN MENGAJAR 2024-25_070508.pptxFAIL REKOD PERSEDIAN MENGAJAR 2024-25_070508.pptx
FAIL REKOD PERSEDIAN MENGAJAR 2024-25_070508.pptx
 
Fail Pengurusan Kelas Sesi Akademik 2024-2025-By Cikgu Mu_113743.pptx
Fail Pengurusan Kelas Sesi Akademik 2024-2025-By Cikgu Mu_113743.pptxFail Pengurusan Kelas Sesi Akademik 2024-2025-By Cikgu Mu_113743.pptx
Fail Pengurusan Kelas Sesi Akademik 2024-2025-By Cikgu Mu_113743.pptx
 
PPT Materi Sosiologi Kelas X Bab 4. Proses Sosialisasi dan Pembentukan Keprib...
PPT Materi Sosiologi Kelas X Bab 4. Proses Sosialisasi dan Pembentukan Keprib...PPT Materi Sosiologi Kelas X Bab 4. Proses Sosialisasi dan Pembentukan Keprib...
PPT Materi Sosiologi Kelas X Bab 4. Proses Sosialisasi dan Pembentukan Keprib...
 
2. PILIHAN KARIR SESUAI TIPE KEPRIBADIAN.pptx
2. PILIHAN KARIR SESUAI TIPE KEPRIBADIAN.pptx2. PILIHAN KARIR SESUAI TIPE KEPRIBADIAN.pptx
2. PILIHAN KARIR SESUAI TIPE KEPRIBADIAN.pptx
 

PTIPU Gudang Staff

  • 1. PT IRAWAN PRIMA UTAMA, perusahaan yang bergerak dalam General Kontraktor dan Steel Fabrikasi, mengkhususkan diri dalam pembangunan proyek-proyek bangunan industri dan fasilitas. Dalam ekspansi bisnis kami yang cepat, kami membuka kesempatan bagi calon yang berpengalaman dan berkualitas untuk mengisi posisi:  Memantau Alat/Barang/Material yang masuk dan keluar dari gudang.  Menjaga/memonitor Peralatan yang bergerak.  Pencatatan (opname) Alat/Barang/Material sesuai dengan ketentuan dan prosedur yang ditetapkan.  Membuat Laporan Harian/Mingguan/Bulanan.  Pria  Maksimum 28 tahun  Pendidikan Minimum D3 / SMU berpengalaman  Pengalaman Minimum 2 tahun di posisi Staff Administrasi / Staff Gudang  Menguasain Ms. Office, diutamakan Ms. Excel  Teliti, jujur, bertanggung jawab, & pekerja keras  Bersedia di tempatkan di Site Project Walk-In Interveiw di Kantor Head Office PT. Irawan Prima Utama Pada hari kerja Senin-Jumat, Jam 08.00-12.00, tgl 1 s/d 12 Dec 2014 Hari Sabtu-Minggu ktr Off-Day HRD-GA DEPARTMENT - PT. IRAWAN PRIMA UTAMA Responsibilities : Requirements : Jl. Pahlawan 99 Citeureup – Sentul, Bogor 16810, Indonesia Telp. (021) 87950310