Turku future technologies kampustapahtuman kooste 20160413
•
0 likes•371 views
Turku Future Technologies (TFT) on tuore koulutus-, tutkimus-, kehitys- ja innovaatioverkosto, joka lisää teknologiayritysten ja korkeakoulujen yhteistyötä tuomalla korkeakoulujen huippuosaamisen teollisuuden yritysten ulottuville.
Recommended
Recommended
More Related Content
Similar to Turku future technologies kampustapahtuman kooste 20160413
Similar to Turku future technologies kampustapahtuman kooste 20160413 (20)
Turku future technologies kampustapahtuman kooste 20160413
- 1. TURKU FUTURE TECHNOLOGIES – VERKOSTON NÄKYMINEN JA HYÖDYNTÄMINEN YLIOPISTOISSA JA KORKEAKOULUISSA KAMPUSTAPAHTUMA TURUN YLIOPISTOSSA 13.4.2016 KOONNUT: PIRRE HYÖTYNEN, TEK
- 2. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 22.5.2016 • TEKin järjestämä Opetuksen kehittämisen kampuskiertue pähkinänkuoressa • Kooste 13.4.2016 Turun tapahtumasta: Turku Future Technologies- verkoston näkyminen ja hyödyntäminen yliopistoissa • Alustukset • Turku Future Technologies lyhyesti, vararehtori Kalle-Antti Suominen, Turun yliopisto • Making of Turku Future Technologies, johtava asiantuntija Esa Tuomisto, Turun kaupunki • Turku Future Technologies info, tutkimus- ja kehityspäällikkö Karri Mikkonen, Turun Seudun Kehittämiskeskus
- 3. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 32.5.2016 • TEK järjestää kampustapahtuman kaikissa tekniikan yliopistoissa ja koostaa tilaisuuksista yhteenvedot: www.tek.fi/opetuksen-kampuskiertue • Tavoite: • nostaa esiin ajankohtaisia opetuksen kehittämiseen liittyviä teemoja • jalkauttaa hankkeita ja hyviä käytänteitä • verkottaa asiantuntijoita • Kiertue: • 10/2015 LUT: Kestävän kehityksen integrointi yliopisto-opetukseen • 2/2016 OY: Työelämäyhteys nykyaikaan • 4/2016 VY: Mitä vastavalmistuneiden palaute kertoo? • 4/2016 TY: Turku Future Technologies-verkoston hyödyntäminen • 5/2016 AY: Kestävän kehityksen integrointi yliopisto-opetukseen
- 4. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 42.5.2016 9.00 - 9.15 Tilaisuuden avaus ja TEKin tervehdys (asiamies Pirre Hyötynen, TEK) 9.15 - 10.00 Turku Future Technologies pähkinänkuoressa • vararehtori Kalle-Antti Suominen, Turun yliopisto • johtava asiantuntija Esa Tuomisto, Turun kaupunki • tutkimus-ja kehityspäällikkö Karri Mikkonen, Turun Seudun Kehittämiskeskus 10.00 – 11.00 Pienryhmätyöskentelyä: • Miten hyödynnämme TFT-verkoston mahdollisuuksia yliopistojen ja korkeakoulujen toiminnassa? • Miten TFT näkyy korkeakoulujen arjessa? • Miten TFT hyödyttää opiskelijaa? • Millä keinoin tavoitamme pk-sektorin? 11.00 - 12.00 Pienryhmäkeskustelujen purku 12.00 – 13.00 Yhteinen lounas
- 5. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 52.5.2016 Turku Future Technologies (TFT) on tuore koulutus-, tutkimus-, kehitys- ja innovaatioverkosto, joka lisää teknologiayritysten ja korkeakoulujen yhteistyötä tuomalla korkeakoulujen huippuosaamisen teollisuuden yritysten ulottuville. Verkoston tavoitteena on vahvistaa teknillistä osaamista sekä Turun alueen ja Lounais-Suomen tunnettuutta ja vetovoimaa tekniikan alan osaamiskeskittymänä. Uuden yhteistyön hyödyt ulottuvat koko Suomeen. Oppilaitoksista mukana ovat Aalto-yliopisto, Lappeenrannan teknillinen yliopisto, Oulun yliopisto, Tampereen teknillinen yliopisto, Turun yliopisto, Åbo Akademi, Turun ammattikorkeakoulu ja Yrkeshögskolan Novia. Toimintamallin ylläpitäjiä ovat Turun ja Rauman kaupungit sekä Turun Seudun Kehittämiskeskus. TFT:n esittelyt (erillisinä liitteinä): • vararehtori Kalle-Antti Suominen, Turun yliopisto • johtava asiantuntija Esa Tuomisto, Turun kaupunki • tutkimus-ja kehityspäällikkö Karri Mikkonen, Turun Seudun Kehittämiskeskus
- 7. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 72.5.2016 Tavoite: Tunnistaa toimivia ja hyviä käytänteitä TFT-verkoston hyödyntämiseen yliopistoissa ja korkeakouluissa Kysymykset: • Miten hyödynnämme TFT-hankkeen mahdollisuuksia korkeakoulujen toiminnassa? • Miten TFT näkyy korkeakoulujen arjessa? • Miten TFT hyödyttää opiskelijaa? • Millä keinoin tavoitamme pk-sektorin?
- 9. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 92.5.2016 Nostot: • Tarvitaan (laitoksen, yksikön tms.) sisäinen yhteisymmärrys ja selkeä kannustus yliopiston johdolta, että TFT-verkoston toimintaan kannattaa panostaa. • Kun tiedetään, mitkä ovat käytettävissä olevat resurssit ja kontaktit -> sitoutuminen toimintaan • TFT:n kautta avautuu mahdollisuus monialahankkeisiin ja henkilöstön osaamisen kasvattamiseen. Esimerkiksi henkilöstön työkierto-jaksot yrityksissä. • Konkreettinen mahdollisuus tutkimustulosten hyödyntämiseen yrityksissä • Verkoston kautta tarjolla tutkimus- ja opinnäytetöiden aiheita
- 10. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 102.5.2016 Nostot: • TFT on tuttu johdolle ja avainhenkilöille, muttei ole vielä näkynyt kunnolla ”ruohonjuuritasolla” • Professorit, tutkijat ja opettajat tulee sitouttaa toimintaan, jotta päästään kunnolla eteenpäin • Hyödyt ja kokonaiskuva tulee viestiä selvästi • Viestin tulee tavoittaa erityisesti tutkimusryhmien vetäjät • Viestintä ei saa tulla pelkästään hallintotasolta, jolloin on riski, että vaikuttaa ”päälleliimatulta”
- 11. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 112.5.2016 Nostot: • Opiskelijan näkökulmasta yritystoiminta saattaa jäädä melko ylätasolle. TFT voi tarjota konkreettisen väylän myös opiskelijalle päästä mukaan yritysyhteistyöhön. • Opiskelijalle selkein hyöty on mahdollisuus päästä mukaan yritysprojekteihin, tutkimushankkeisiin, kesätöihin ja mahdollisuus tehdä kandi- tai diplomityö yritykseen. • Työelämäkokemuksella ja –kontakteilla on selkeä positiivinen vaikutus myöhempään työllistymiseen. (ks. esim. Vastavalmistuneiden palautekysely www.tek.fi/vastavalmistuneet ) • TFT voi toimia partnerina kesätyöprosessissa ja muutenkin opiskelijoiden ja jo valmistuneiden rekrytointiväylänä. Myös hyviä, toimivia malleja voi hyödyntää, esim. TakuuTeekkari Vaasassa. Tämän tyyppinen ”varma” ensimmäisen kesän työpaikka voi olla jopa opiskelupaikan valintaperuste.
- 12. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 122.5.2016 Nostot: • Kaikilla korkeakouluilla ja yliopistoilla on jo yritysyhteistyötä, eli pyörää ei kannata keksiä uudelleen. TFT voi kuitenkin tarjota tukea ja systemaattisuutta toimintaan. • Isompien ”veturiyritysten” kautta tietoa kulkeutuu myös pk-sektorille • Hoidetaan ainakin olemassa olevat kontaktit ja hyödynnetään yliopistopohjaiset spinn-offit. Mitä esimerkiksi omat alumnimme ovat saaneet aikaan? • On useita eri tapoja kontaktoida yrityksiä, esim. systemaattisesta kontaktilistan läpikäynnistä isoihin Match Making-tapahtumiin. Täytyy valita sopivin tapauskohtaisesti. • Kv-opiskelijat ovat rohkeita (muuttaneet uuteen maahaan) ja heiltä voi löytyä rohkeutta myös uuteen yritys- ja muuhun toimintaan • Verkostot eivät pysy kasassa ilman aktiivista toimintaa
- 13. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 132.5.2016 Nostot: • Opin, että TFT on yritysvetoista, avointa toimintaa, eikä suljettu klubi • Osaan kertoa tutkimusryhmien vetäjille TFT:n mahdollisuuksista • Itselle tuttuja juttuja, mutta on antoisaa kuulla muiden ajatuksia TFT:sta • Näkemys TFT:sta selkeytyi, osaan viestiä siitä myös muille • Toimijoiden roolijako selkeytyi. Kasvot ja nimet tulivat tutuiksi, tiedän kehen olla yhteydessä. • Kaikki, mikä edistää yritysten ja yliopistojen yhteistyötä on positiivista! • Konsepti oli entuudestaan tuttu, mutta nyt valkeni tarkemmin missä mennään. Toiminta vasta aluillaan. • TFT:n kautta avautuu todennäköisesti paremmat mahdollisuudet saada opiskelijoilleni kesätöitä ja lopputyöpaikkoja. • Hyvä verkosto, monialaisuus, yrityslähtöisyys • Sain eväitä TFT:n markkinoinnin ja viestinnän kehittämiseen.
- 14. @TEK_akateemisetPirre Hyötynen 142.5.2016 Tekniikan yliopistokoulutusta kehittämässä – vuotuinen vastavalmistuneiden palautetulosten seminaari Missä: Aalto-yliopisto, Design Factory, Espoo Milloin: 12.5.2016 klo 9-15 Lisätietoa: www.tek.fi/vastavalmistuneet European Society for Engineering Education Annual Conference, SEFI2016 Missä: Tampereen teknillinen yliopisto Milloin: 12 - 15.9.2016 Lisätietoa: www.tut.fi/sefi2016, www.sefi.be
- 17. • Tekniikan osaajien lisääminen ja alan korkeakoulutasoisen tutkimuksen edistäminen Lounais-Suomen alueella (Turku, Rauma). • Alan DI-koulutuksen vähäisyyden myötä alueella on laaja puute osaajista, ja yrityksiltäpuuttuu luonteva kumppani vaativampiin projekteihin. • Tämä näkyy mm. Tekes-rahoituksen vähyytenä. • Alueen elinkeinorakenteessa meri-, metalli- ja konepajateollisuus ovat merkittäviätekijöitä. • Puutteet koulutuksessaja tutkimusyhteistyössäestävät alueen kehittämistä ja osuutta Helsinki-Tampere-Turku –kasvukolmiossa. Mistä on kyse?
- 18. • DI-koulutuksen tuominen alueelle korkeakoulujen yhteistyönä, lähtökohtana alempi AMK-tutkinto, jonka jo voi suorittaa alueella (TuAMK, SAMK). • Alueen korkeakoulujen että muun Suomen teknillistäkoulutusta antavien yliopistojen tutkimustoiminnan aktivointi ja edellytysten parantaminen alueella. • Alueen tuntemuksen ja mielikuvien parantaminen muualla Suomessa. Tavoitteita
- 19. • Joustavampi yhteistyö yritystenja korkeakoulujen välillä, erityisesti korkeakoulujen osaamisen markkinointi yrityksille, ja vastavuoroisesti korkeakoulujen työelämäkytkentöjen lisääminen, esimerkkeinä • harjoittelua ja opinnäytteitä yritysyhteistyönä • ongelmalähtöisiä tutkimusaiheita • rahoitusmekanismien yhteistä hyödyntämistä Tavoitteita Turku Future Technologies
- 20. • Teknologiateollisuutta palveleva koulutus-, tutkimus-, kehitys- ja innovaatioverkosto Turussa 2016 alkaen. • Mukana ovat Aalto-yliopisto, Lappeenrannan teknillinen yliopisto, Oulun yliopisto, Tampereen teknillinen yliopisto, Turun ammattikorkeakoulu, Turun yliopisto, Yrkeshögskolan Novia ja Åbo Akademi. • Yhteistoimintamalli, jossa ylläpitäjinä ovat Turun ja Rauman kaupungit sekä Turun Seudun Kehittämiskeskus, sopimusosapuolina kahdeksan eri korkeakoulua. Turku Future Technologies
- 22. • Houkuttelevuuden lisääminen opiskelijarekrytoinnissa. • Toiminnan monipuolistaminen ja laajentaminen. • Koulutuksen työelämäläheisyyden lisääminen. • Opiskelijoiden työllistymisen edistäminen. • Uudet tutkimusavaukset ja yhteistyö (myös korkeakoulujen välillä). • Korkeakoulujen rahoitusmalli: q Tutkinnot ja muut suoritukset q Tutkimusrahoitus Edut korkeakouluille
- 25. Lähtökohdat strategian kirjaukselle -Turku ja lounainen Suomi on Suomen kolmanneksi merkittävin teknologiateollisuuden tuotantokeskittymä -Teknologiateollisuus on alueen tärkein vientitulojen lähde ja työllistäjä -Laaja-alainen teknillinen yliopisto, yliopistotason tutkimus ja koulutus puuttuvat alueelta - Pitkän aikavälin kuluessa on perustekniikan alalle (erityisesti kone- ja tuotantotekniikka) on muodostunut rakenteellinen osaamiskuilu, jota ei ole saatu täytettyä vuosikymmenien ajan hyvistä yrityksistä huolimatta - Kyseessä on keskeisin ja merkittävin erottava tekijä Turun ja muiden suurimpien kaupunkiseutujen osaamis- ja osaajaprofiileissa - Meriteollisuuden uusi nousukausi ->Turun telakan tuotannon kaksinkertaistuminen -> koko verkostoon tarvitaan 3000-4000 uutta osaajaa vuoteen 2020 mennessä ->mistä?
- 26. Havaintoja nykytilasta - Julkisen TKI –rahoituksen hyödyntäminen Turussa ja Varsinais-Suomessa on alimittaista sekä absoluuttisesti että etenkin suhteessa alueen teknologiseen tuotantovolyymiin - Tekniikan alalla yliopistoyhteistyön kulttuuri, toimintamuodot ja tunnettuus yrityskentässä on jäänyt kehittymättömäksi verrattuna kaupunkeihin ja seutuihin, joilla on oma teknillinen yliopisto - Korkeakouluyhteistyö on pistemäistä ja satunnaista, harvoin vakiintunutta ja riittävän systemaattista pitemmän aikavälin vaikuttavuuden aikaansaamiseksi - Vaje uusimman tutkimustiedon ja tuoreimman osaamisen hyödyntämisessä muodostaa vakavan riskin tuotteiden, valmistuksen, liiketoiminnan ja kyvykkyyksien ajantasaisuudelle yrityksissä - Teknillisen huippuosaamisen riittävä kriittinen massa on välttämätön edellytys yritysten tuottavuudelle ja kilpailukyvylle ja myös alueen elinvoimalle ja työllisyydelle - Korkeakoululähtöinen uusyrittäjyys on vahvinta teknillisillä aloilla ja tuloksekkainta teknillisillä yliopistopaikkakunnilla (erityisesti Otaniemessä) - Äkillisissä rakennemuutostilanteissa osaamisen korkea taso ja monipuolisuus ovat ratkaiseva etu (resilienssi)
- 29. Strateginen osatehtävä 2: ”Uudistetaan yhteistyö teknillisten yliopistojen kanssa…” maaliskuu-lokakuu 2015: -Tiivis Concept Design -vaihe 3-5/2016 yliopistojen, yritysten, järjestöjen, muiden avaintoimijoiden ja -henkilöiden kanssa -1. sopimusluonnos korkeakouluille 6/2015 Turku Future Technologies -yhteistyön käynnistämisestä 2016 alusta alkaen. -Kahdeksan korkeakoulun, Turun, Rauman ja Turun seudun sopimus TFT -yhteistyöstä allekirjoitettiin 27.10.2015 – vuosi selvityshankkeen aloittamisesta. TFT- yhteistyösopimus koskee T&K&I- palvelujen tuottamista korkeakouluista alueen yrityksille keskitetysti ja tehostetusti yhdestä myyntikanavasta -TFT:n rinnalle muodostettiin omat hankkeet DI – ja YAMK -koulutuksen kehittämiselle Turussa (Turun AMK, korkeakoulut) sekä Turun alueen vetovoimaisuuden kehittämiselle (TSEK) teknologia-alueena
- 30. TFT:n kaltaisen innovaatioekosysteemin kovin haaste BINARY Me & partner NETWORK Multiple players, vertical interdependence ECOSYSTEM Cross-industry, government, municipality, academia Interdependence Ownership Ambition Difficulty lähde: Mika Tuomola/
- 31. Teknillisen alan korkeakouluyhteistyö Turussa – kolme toimenpidekokonaisuutta käynnissä (1) TFT: Suomen laajin ja toimivin korkeakoulujen TKI –palvelutarjotin teknologiayrityksille Turku Future Technologies –yhteistyösopimus 2016-2019 allekirjoitettiin Turussa 27.10.2015 kahdeksan korkeakoulun, Turun, Rauman ja Turun seudun kehittämiskeskuksen välillä. Sopimuksen puitteissa tehostetaan korkeakoulujen TKI -palvelujen tuotantoa, saatavuutta ja käyttöönottoa valmistavan teollisuuden yrityksissä, painopisteenä meriteollisuuden toimialan yritykset ja erityisesti PK-sektori. TFT –toiminnan avainhenkilöt (T&K-päällikkö, myyntipäällikkö ja verkostokoordinaattori) aloittivat tehtävässään vuoden 2016 alussa. Alueen suurimmat valmistavan teollisuuden veturiyritykset ovat mukana rakentamassa TFT:n menestystä. (2) DI- ja YAMK -tutkintokoulutuksen lisääminen: uudet ratkaisut ja koulutuspolut tekniikan ylemmän korkeakoulutason tutkintoihin Turun yliopisto, Tampereen teknillinen yliopisto, Åbo Akademi, Turun AMK ja Satakunnan AMK allekirjoittivat 12.11.2015 sopimuksen konetekniikan ja automaatiotekniikan DI -tutkintoon johtavan maisterikoulutuksen toteuttamisesta Lounaisrannikolla 2016 alkaen. Turun AMK on solminut sopimukset Åbo Akademin ja Lappeenrannan teknillisen yliopiston kanssa suorien koulutuspolkujen käynnistämisestä Turun AMK:sta ao. yliopistoihin DI - opintoihin sekä tähän liittyvästä opetussuunnitelmien yhteisestä valmistelusta kemian ja prosessitekniikan, viestintä- ja tietoliikennetekniikan, kone- ja energiatekniikan ja sähkötekniikan aloilla. Turun AMK valmistelee myös DI -tutkintokoulutukseen liittyviä yhteistoimintasopimuksia saksalaisten korkeakoulujen kanssa. (3) Houkuttelevuus: Lisää vetovoimaa ja tunnettuutta Turun alueelle teknologia-alueena ja houkuttelevuutta tekniikan koulutukselle Turun alueen imagoa ja houkuttelevuutta tekniikan alan osaamiskeskittymänä kehitetään yhteistyössä yritysten kanssa mm. teknillisiin yliopistoihin suuntautuvilla kampuskierroksilla sekä kesäteekkarikampanjalla (2015 ja 2016).
- 32. Kiitos! Kysymyksiä? Esa Tuomisto – elinkeinojen ja osaamisen kehittäminen ja korkeakouluyhteistyö, Kaupunkikehitysryhmä, Turun kaupunki Karri Mikkonen –Turku Future Technologies, T&K –päällikkö, TSEK Kalle-Antti Suominen – ylemmän teknillisen korkeakoulutuksen kehittäminen, Turun yliopisto Juhani Soini – ylemmän teknillisen korkeakoulutuksen kehittäminen, Turku AMK Niko Kyynäräinen – Turun alueen vetovoima, TSEK
- 33. Yleismateriaali tutkimus- ja kehityspäällikkö KarriMikkonen Turun Seudun Kehittämiskeskus 11.4.2016 Turku Future Technologies
- 34. 1. Taustaa 2. Turku Future Technologies 3. TFT Korkeakoulutja osaamiskärjet Sisällys
- 35. Taustaa
- 36. • Turun seudun ja lounaisen Suomen vahvimpia toimialoja ovat meri-, metalli- ja konepajateollisuus • Korkeakoulujen tutkimus ja opetus ovat kasvualusta alueen monipuoliselle elinkeinorakenteelle sekä osaamisen ja kansainvälisen kilpailukyvyn vahvistumiselle • Erityisesti pienemmissä ja keskisuurissa yrityksissä keskeinen haaste ja mahdollisuus kilpailukyvyn kasvulle ja kehitykselle on korkeakouluyhteistyön vahvistaminen • Tekniikan alan ylemmän korkeakoulutuksen ja korkeakoulutettujen osaajien puute alueella muodostaa pullonkaulan valmistavan teknologiateollisuuden kehitykselle Lähtökohta
- 37. Työllisten diplomi-insinöörien ja arkkitehtien lukumäärä kaupungeittain 2013 Lähde: Tilastokeskus
- 38. Työllisten diplomi-insinöörien ja arkkitehtien osuus kaupungeittain 2013* Lähde: Tilastokeskus
- 39. Toimenpiteitä kolmella eri tasolla
- 41. • Tehostetaan tutkimus-, kehitys- ja innovaatiotoimia yritysten ja korkeakoulujen välillä • Palvellaan valmistavan teknologiateollisuuden monialaisia teknologia- ja osaamistarpeita • TFT:n tutkimus-, kehitys- ja innovaatiotoiminnan palveluista hyötyvät ensisijaisesti Turun ja Lounais-Suomen yritykset – mutta palvelut ovat tarjolla alan yrityksille myös valtakunnallisesti • Tuetaan erityisesti alan PK-yritysten TKI-toimintaa • Alan suurimmat veturiyritykset hyötyvät TFT:stä verkoston toiminnan tehostumisen ja kasvun kautta Tavoitteet
- 42. TFT on helposti lähestyttävä ja ketterä yhteistyöverkosto joka 1. räätälöi laajapohjaista huippututkimusta Lounais-Suomen teknologiayritysten kilpailukyvyn ja kasvun parantamiseksi 2. tukee yrityksen strategista kehityshanketta nopeuttaen tuote-, tuotanto-, liiketoiminta- ja osaamiskehitystä ja markkinoille tuloa 3. mahdollistaa korkeakoulujen ja yritysten saumattoman yhteistoiminnan johtaen yritysvetoiseen, monialaiseen ja tuloksekkaaseen innovaatioyhteistyöhön Visio muutetaan tehtäväksi
- 44. Tutkimuspalvelujen osaamiskartta Turun yliopisto Yrittäjyys Verkosto- liiketoiminta Yritysten kasvu ja kansain- välisyys Liiketoiminta- mallit Materiaali- tutkimus Mikro- elektroniikka Sulautetut järjestelmät Aalto Uudet laivakonseptit Turvallisuus Edistykselliset rakenteet ja materiaalit Energia- tehokkuus Tuotanto- tekniikka Arktinen tekniikka Tampereen teknillinen yliopisto Mekatroniikka Tuotanto- tekniikka Automatiikka Robotiikka LUT Energia- ja ympäristö- tekniikka Älykkäät sähköverkot Puhdas vesi Kehittyneet valmistus- teknologiat Åbo Akademi Bioenergia teknologia Biomassan jalostus Prosessi ja järjestelmä- tiede Energia ja kuljetus liiketoiminta Materiaali ja pinnoitus teknologia Teknologia- johtaminen Oulun yliopisto Materiaali- tekniikka Muovaus- ja valmistus- tekniikat Koneen suunnittelu ja valmistus Työhyvinvointi ja -turvallisuus Turun ammattikorkea- koulu Monitekno- loginen meriklusteri Kiertotalous Myynti Digitalisaatio Novia Merenkulun simulaatiot KTK Turku Oy (TFT lab) Tuotantotavan testaus käytännössä
- 45. • TFT tuo yrityksille yhden verkostomaisen kanavan, jonka kautta voi ostaa tuote-, tuotanto-, liiketoiminta- ja osaamiskehitystä • Yrityksille tarjottavia palveluja ovat • Kehitys- ja tutkimushankkeet • Asiantuntijapalvelut • Koulutus • Projektiluontoiset työt • Opinnäytteet ja harjoittelujaksot • TFT tuo yritysten ulottuville ison rekrytointiväylän: verkoston korkeakouluista valmistuu vuosittain noin 2 300 alan osaajaa TFT:n palvelut yrityksille
- 46. • Luomme yhteysverkoston perustuen kärkitutkimusyksikköjen vetäjiin, ja pidämme erityistä huolta heidän motivaatiostaan tuoda osaaminen esille • Selkeytämme ja viestimme osaamiskärjet, myyntikonseptin ja toimintaprosessin yrityksille yhdessä korkeakoulujen kanssa Q2/16 • Toteutamme myyntisuunnitelmaa viestityn prosessin mukaan ja parannamme sitä • Luomme täsmäviestinnällä positiivisen mielikuvan TFT-verkostosta kohdeyrityksissä ja –korkeakouluissa, sekä julkisuudessa • Kehitämme jatkuvasti vahvuuttamme monialaongelmien ratkaisijana • Motivoimme yritysten ja verkoston huippuosaajia säännöllisellä viestinnällä, yhteisissä tapahtumissa ja viestimme onnistumisista heti ja laajalti • Toteutamme monialainnovaatiota ja KT-verkoston aktivoimista laivasuunnittelussa Strategia pähkinänkuoressa
- 47. Liikkeelle lähdön järjestys - ensimmäisen vuoden kriittiset menestystekijät 1. KORKEAKOULUT tarkentavat osaamisensa ja sen myynnin 4. TFT prosessi on ketterä ja helposti lähestyttävä yritystarpeen selkeyttäjä 5. YRITYKSET ymmärtävät moniosaamisen arvon ja ostavat TFT palvelun korkeakouluilta 3. VIESTI tavoittaa ja motivoi yrityksen ja verkoston 2. MYYNTIKONSEPTI on selkeä, kiinnostaa ja aktivoi yrityksiä 6. MOTIVAATIO voimistuu verkostossa
- 48. • Palveluna TFT:n räätälöimä monialainen tutkimusprojekti yrityksen strategiseen tarpeeseen • Korkeakoulut tuottavat TFT:n kartoittaman osaamistarpeen ja laskuttavat yritystä suoraan omasta osaprojektistaan • Kilpailuetuna ainutlaatuinen yhdelle yritykselle suunnattu laajan verkoston ketterä ja helposti koottava tilapäinen tutkimuspalvelu • Laivanvalmistajat suunnittelu- ja toimittajaverkostoineen, muut teknologiayritykset ja PK-sektori • TFT ja koulutetut myyntiryhmät myyvät verkoston tutkimusosaamista TFT:n samalla koordinoidessa, tukiessa ja raportoidessa Myyntikonsepti ja -strategia Palvelustrategia Asiakasstrategia Kuka myy ja miten Lisäarvo ja kilpailuetu Palvelutuotanto
- 49. Teknologia-yrityskäynnit ja TFT-projektoinnit Toimintasuunnitelma 2016 LokaHuhti 2016 Touko Kesä Elo Syys JouluMarras Tammi 2017 Ohry-ts-jalkautus + Monialainnovaatio: Meyer työpaja I, 12-13.5 Turku TEK Seminaari Ohry Kokous YritysviestintäaloitusYritysviestintä- materiaalit ja - kampanja Ohry Kokous Teknologia- yrityskäynnit Ohry Kokous + Strategiaupdate TScP Hallitus TS Hyväksyntä PK-markkina-analyysi TurkuAMK Yleiset kanavat, lehdet, web Case-esimerkkien keräys, viestintämateriaalin update TFT Kick-off tapahtuma: yritykset ja tutkijat Ohry Kokous L O M A h e i n ä k u u A S I A K K A A T V I E S T I N T Ä PK-käynnit TurkuAMK Monialainnovaatio: Meyer työpaja II Fimecc RD- osaajaseminaari HKI Yleiset kanavat, lehdet, web Monialainnovaatio: Rahoitushaku Osaajaverkoston kartoitus ja motivointi Navigate- messut Osaajaverkoston motivointi Sähköisen TFT-prosessin ja CRM:n määrit. TurkuAMK Viestinnän vuosikello TFT perusmateriaalin päivitys / vihko Sidosryhmien Myyntikoulutus Vuosiraportti TFT benchmark: Bauer Maritime Technologies + Stanford network Rauman yritystietoisku
- 50. Case-esimerkkien keräys, viestintämateriaalin update Teknologia-yrityskäynnit ja TFT- projektoinnit Toimintasuunnitelma 2017 LokaTammi 2017 Helmi Maalis Elo Syys JouluMarras Monialainnovaation jalkauttavat projektit Ohry Kokous Ohry Kokous Ohry Kokous + Strategiaupdate Yleiset kanavat, lehdet, web L O M A h e i n ä k u u A S I A K K A A T V I E S T I N T Ä PK- projektoinnit, insinöörityöt RD-johtajaseminaari Yleiset kanavat, lehdet, web Tuotantojohtajaseminaari Osaajaverkoston motivointi Huhti Touko Kesä Case-esimerkkien keräys, viestintämateriaalin update Teknologia-yrityskäynnit ja TFT- projektoinnit PK- projektoinnit, insinöörityöt Ohry Kokous Monialainnovaation jalkauttavat projektit TFT–konseptin kansainvälisen ulottuvuuden selvitys ja yhteistyöverkoston laajentaminen Selvitys TFT:n monistettavuudesta Suomessa alueellisesti ml. toimintakonseptin sisällön räätälöitävyys eri alueiden erityistarpeisiin (feasibilitystudy) Viestinnän vuosikello TFT Happening Myyntiryhmien koulutustapahtuma Vuosiraportti FIMECC YHTEISTYÖSSÄ
- 51. Teknologia-yrityskäynnit ja TFT- projektoinnit Toimintasuunnitelma 2018 LokaTammi 2018 Helmi Maalis Elo Syys JouluMarras Ohry Kokous Ohry Kokous Ohry Kokous + Strategiaupdate Yleiset kanavat, lehdet, web Case-esimerkkien keräys, viestintämateriaalin update L O M A h e i n ä k u u A S I A K K A A T V I E S T I N T Ä PK- projektoinnit, insinöörityöt RD-johtajaseminaari Yleiset kanavat, lehdet, web Huhti Touko Kesä Case-esimerkkien keräys, viestintämateriaalin update Teknologia-yrityskäynnit ja TFT- projektoinnit PK- projektoinnit, insinöörityöt Ohry Kokous Monialatutkimuksen Konferenssi syys18 Monialainnovaation jalkauttavat projektit Monialainnovaation jalkauttavat projektit Viestinnän vuosikello Osaajaverkoston motivointi Myyntiryhmien koulutustapahtuma Vuosiraportti FIMECC YHTEISTYÖSSÄ Ulkopuolisen arvioinnin kilpailutus
- 52. Teknologia-yrityskäynnit ja TFT- projektoinnit Toimintasuunnitelma 2019 LokaTammi 2019 Helmi Maalis Elo Syys JouluMarras Ohry Kokous Ohry Kokous Ohry Kokous + jatkamispäätös 2020 Yleiset kanavat, lehdet, web Case-esimerkkien keräys, viestintämateriaalin update L O M A h e i n ä k u u A S I A K K A A T V I E S T I N T Ä PK- projektoinnit, insinöörityöt RD-johtajaseminaari Yleiset kanavat, lehdet, web Tuotantojohtajaseminaari Osaajaverkoston motivointi Huhti Touko Kesä Case-esimerkkien keräys, viestintämateriaalin update Teknologia-yrityskäynnit ja TFT- projektoinnit Ohry Kokous Monialainnovaation jalkauttavat projektit Monialainnovaation jalkauttavat projektit Viestinnän vuosikello TFT HappeningMyyntiryhmien koulutustapahtuma Vuosiraportti PK- projektoinnit, insinöörityöt FIMECC YHTEISTYÖSSÄ Ulkopuolisen arvioinnin tulokset valmiina
- 53. • Uusi yhteistoimintarakenne tuo Turun ja Rauman seuduilla, Lounaisessa Suomessa ja koko Suomessa sijaitsevien yritysten ulottuville ainutlaatuisen yhdistelmän kahdeksan korkeakoulun huippuosaamista • Kukin korkeakoulu profiloituu TFT:ssä omiin vahvuusalueisiinsa eli osaamiskärkiin • Korkeakoulut tarjoavat TFT:n koordinoimana yrityksille tutkimus-, kehitys-, koulutus- ja innovaatiopalveluja osaamiskärkikohtaisesti • TFT tiimi selkeyttää yrityksen strategisen tarpeen ja auttaa sen muuttamisessa tutkimuskysymyksiksi Toimintamalli
- 54. TFT Tiimi Tutkimus- ja Kehityspäällikkö TkTKarri Mikkonen vastaa TFT–kokonaisuuden strategian ja toimintasuunnitelman valmistelusta ja toimeenpanosta. Hän vastaa myös korkeakoulujen välisen yhteistyön toteuttamisesta ja kehittämisestä TFT – yhteistyöalustalla. Myyntipäällikkö Verkosto- koordinaattori Lisäksi Karri koordinoi korkeakoulujen nimeämien TFT -vastuuhenkilöiden välistä yhteistyötä ja toimii TFT -ohjausryhmän esittelijänä. Karri on toiminut valmistavassa teollisuudessa tuotantopäällikkönä (Flextronics), tuote-ja palvelukehityksessä (Sonera), konsernistrategiassa (TeliaSonera), sekä yritystutkimuksen parissa (LUT). Viime vuosina hän on selvittänyt systeemisen arvon syntymekanismeja yksilö-ja liiketoimintaverkostojen tasolla, systeemisen kilpailuedun rakentamista yritykselle ja kehittänyt menetelmiä ekosysteemien johtamiseen. MBA Mika Neffling vastaa TFT– kokonaisuuden myyntistrategian ja myyntisuunnitelman valmistelusta ja toimeenpanosta. Hän on tyypillisesti ensimmäinen yrityksen TFT- kontakti. Tradenomi Marianne Leistén vastaa TFT- kokonaisuuden toiminnan koordinoinnista. Marianne on työskennellyt Koneteknologiakeskus Turku Oy:ssä useissa eri tehtävissä, viimeiset kaksi vuotta meriklusterin viestintäassistenttina. Marianne koordinoi myös korkeakoulujen nimeämien TFT -vastuuhenkilöiden välistä yhteistyötä. TFT- yhteyssihteerin työtä Marianne hoiti osa-aikaisesti jo viime vuoden puolella. Työhön on kuulunut Meridiem-yliopistoyhteistyö sekä eri projektien hallinto (mm. TEM Meri –ohjelman TRIMMI). Marianne on toiminut mm. urasuunnittelijana sekä projektisuunnittelijana Turun kaupungin hallinnoimassa Fortuna-projektissa, sekä oppisopimussihteerinä Turun oppisopimustoimistossa. Mikan ammatillinen tausta on vahvasti kaupallinen ja vankkaa kokemusta löytyy vaativasta projektimyynnistä, kansainvälisestä liiketoiminnasta ja esimiestyöstä yli viidentoista vuoden ajalta. Edellisissä tehtävässään Mika toimi Kemppi Oy:llä Global Account Managerina IOT- asioiden parissa ja sitä ennen muun muassa Olympus Industrialilla, TeliaSoneralla ja Benefonilla erilaisissa myynnin ja markkinoinnin tehtävissä.
- 56. Osaamiskärjet ohjaavat mutteivat rajoita • Osaamiskärki ei muodosta yksinoikeutta toimia omalla kärkialueella, eikä se rajoita oikeutta osallistua muiden kärkialueiden yhteistyöhön • Sopimuksen voimassaolon aikana osaamiskärkien muutoksista voidaan sopia kirjallisesti Sopijapuolten kesken tieteellisen ohjausryhmän esityksestä
- 57. • Yksiköt: Turun kauppakorkeakoulu/CCR, toimitusketjujen johtaminen ja tietojärjestelmätiede, matemaattis-luonnontieteellinen tiedekunta/fysiikan laitos ja IT-laitos, Brahea-keskus/TRC ja MKK • Opiskelijoita yhteensä noin 4 000, valmistuvia vuosittain noin 440. • Osaamisalueet: liiketalous ja logistiikka, innovaatiotoiminta, materiaalitutkimus, tietojenkäsittely- ja tietojärjestelmätiede • Erityisosaamisalueet TFT:ssä: yrittäjyys, verkostoliiketoiminta, yritysten kasvu ja kansainvälistyminen, liiketoimintamallit, materiaalitutkimus, mikroelektroniikka, sulautetut järjestelmät • Palvelut yrityksille: tutkimus- ja asiantuntijapalvelut, palvelututkimushankkeet, tuotekehityshankkeet, koulutuspalvelut, opinnäytetyöt, erikoistyöt, rekrypalvelut Turun yliopisto
- 58. Case-esimerkkejä • MERILOGIS: Hanke, tavoitteena meriklusteri- ja logistiikka-alanpienyritysten osaamisen edistäminen. • Ultra-Low Energy Prosessor (ULP): energian kulutuksen minimointi eri käyttötapauksissa. • AgiES: Ketterät, kevyet sulautetut järjestelmät, jotka tukevat esimerkiksi työhyvinvointia • ICT-portti: pk-yrityksillesuunnattu palvelukanava Turun yliopisto,kehittämispalvelut Kehitysjohtaja Riitta Mustonen 02 333 5900 riitta.mustonen@utu.fi Yhteystiedot Technology ResearchCenter (TRC) Yksikön johtajaTuomas Valtonen 0400 193 092 tuomas.valtonen@utu.fi Centre for Collaborative Research (CCR) Johtaja Aki Koponen 050 524 6239 aki.koponen@utu.fi
- 59. • Yksikkö: Insinööritieteiden korkeakoulu, Sovellettu mekaniikka • Opiskelijoita noin 3660, DI-valmistuvianoin 350 vuosittain (2014), TkT 29 (2014) • Osaamisalueet: meritekniikka, konetekniikka, energiatekniikka, sovellettu mekaniikka • Erityisosaamisalueet TFT:ssä: Uudet laivakonseptit, turvallisuus, edistykselliset rakenteet ja materiaalit, energiatehokkuus, tuotantotekniikka, arktinen tekniikka • Palvelut yrityksille: Yhteiset tutkimushankkeet (EU, Tekes, Fidipro jne.), yhteinen tohtorikoulutus, diplomityöt, kandityöt, erikoistyöt Aalto-yliopisto
- 60. Case-esimerkkejä • Cruise and Ferry Experience -ohjelma: viimeisen viiden vuoden aikana noin 25 maisterityötä liittyen risteilylaivojenteknisiinratkaisuihin, tuotantoon, talouteen ja arkkitehtuuriin. • FIMECC/I&N, BSA & MANU & EU/BESST: uusien menetelmien kehittäminen laivaturvallisuuden arviointiin ja uusia lujia teräksiäja valmistustekniikoita hyödyntäviä käytännön sovelluksia • Tohtorikoulutus teollisuudessa toimivien suunnittelijoiden kansainvälisen etumatkan kasvattamiseen Professori Pentti Kujala 0400 878 145 pentti.kujala@aalto.fi Professori Jani Romanoff 050 364 0858 jani.romanoff@aalto.fi Professori Heikki Remes 040 702 5268 heikki.remes@aalto.fi
- 61. • Yksikkö: Kone- ja tuotantotekniikka • Opiskelijoita yhteensä noin 400 (kandiopiskelijoita 240, DI-opiskelijoita 160), vuosittain valmistuu noin 80 diplomi-insinööriä. • Osaamisalueet: sovellettu mekaniikka, suunnittelu ja tuotekehitys, tuotantotekniikka ja tehdasautomaatio sekä elinkaarenhallinta. Lisäksi kestävän kehityksen konejärjestelmät sekä tiedon ja tietämyksen hallinta. • Erityisosaamisalueet TFT:ssä: mekatroniikka, tuotantotekniikka, automatiikka ja robotiikka. • Palvelut yrityksille: Yhteiset tutkimushankkeet (EU, Tekes jne.), palvelututkimus- ja tuotekehityshankkeet, teollisuuden tohtorikoulu -yhteistyö, diplomityöt, kandityöt, erikoistyöt Tampereen teknillinen yliopisto
- 62. Case-esimerkkejä • FIMECC MANU, Next Generation Manufacturing: Ainetta lisäävä valmistus suorakerrostustekniikalla. • FIMECC S4FLEET, Ellis: System of systems mallintaminen koneryhmän palvelutarjoaman kehittämiseksi • FIMECC S-STEP, Masca: värähtelevien koneiden ennakoiva kunnonvalvonta teollisen internetin avulla • TUT MICROFACTORY: uusi mikrotehdaskonsepti, plug and produce • SMACC: Älykkäiden koneiden ja valmistuksen osaamiskeskittymä Professori Kari T.Koskinen Puh.0400 634 242 kari.t.koskinen@tut.fi Yhteystiedot
- 63. • Yksikkö: LUT Energiajärjestelmät -koulu / Konetekniikan osaamisalue • Opiskelijoita 580, valmistuneita vuosittain tekniikan kandidaatteja 60, diplomi- insinöörejä 70 ja tekniikan tohtoreita 10 (Konetekniikka) • Osaamisalueet: sähkö- energia-, ympäristö- ja konetekniikka • Erityisosaamisalueet TFT:ssä: Energia ja ympäristöteknologia – CleanTech; Älykkäät sähköverkot – Smart Grid; Puhdas vesi; Kehittyneet valmistusteknologiat liittyenhitsaustekniikkaan, lasertyöstöön ja ainetta lisäävään valmistukseen. • Palvelut yrityksille: yrityslähtöistätutkimustaja kehitystäsekä laajempia selvityksiäja räätälöityä koulutusta Lappeenrannan teknillinen yliopisto
- 64. Case-esimerkkejä • Fimecc Trilaser: Suurtehoisen laserin käyttö teollisissa sovelluksissa • Suomen Akatemian projekti ”Pamowe”: Laserhitsausprosessin kehittäminen • Fimecc Manu: 3D-tulostuksen käyttö teollisissasovelluksissaja hitsatun rakenteen optimointi Professori Antti Salminen Puh.040 767 4387 antti.salminen@lut.fi Yhteystiedot
- 65. • Faculty of Science and Engineering (Fakulteten för naturvetenskaper och teknik) • Opiskelijoita noin 500, vuosittain valmistuneita maistereita 100, tohtoreita noin 40 (koko tiedekunta) • Osaamisalueet: kemiantekniikka, materiaali- ja pintatekniikka, biomassan jalostus, bioenergiatekniikka ja tuotantotalous • Erityisosaamisalueet TFT:ssä: bioenergytechnology, biomass valorization, process and system engineering, business logic in energy and transport, materials and surfacetechnology • Palvelut yrityksille: Yhteisrahoitteiset tutkimushankkeet, palvelututkimus- ja tuotekehityshankkeet, konsultointi, opinnäytetyöt (DI, TkT, FM, FT) Åbo Akademi
- 66. Case-esimerkkejä • Case: CLIFF - Clustering Innovation Competence of Future Fuels in Power Production and Biomass replacing coal in a steel plant • Case: Future Refining of Forest Biomass – the Molecular Process Technology Approach • FIMECC Rebus – Changing the business logic in energy and transport • Case: Experiments and mathematical modelling to optimize existing industrial processes and to invent new ones • Case: Center for Functional Materials (FunMat) Prof. Ronald Österbacka Puh. 02 215 4923 ronald.osterbacka@abo.fi , Prof. Kim Wikström Puh. 02 215 4850 kim.wikstrom@abo.fi Prof. Henrik Saxén Puh. 040 5443301 henrik.saxen@abo.fi Prof. Tapio Salmi Puh. 02 215 4427 tapio.salmi@abo.fi Prof. Stefan Willför Puh. 040 504 7904 swillfor@abo.fi
- 67. • Yksikkö: Materiaali- ja tuotantotekniikka • Opiskelijoita 450 ja valmistuneita 70 vuosittain (konetekniikan koulutusohjelma) • Osaamisalueet: Materiaali- ja tuotantotekniikka, laitteiden suunnittelu, tekninen laskenta sekä ohjausautomaatio • Erityisosaamisalueet TFT:ssä: Materiaalitekniikka; ultralujien terästen hyödyntäminen, muovaus- ja valmistustekniikat. Lisäksi koneensuunnittelu ja rakentaminen sekä työhyvinvointi ja -turvallisuus. • Palvelut yrityksille: Yhteisrahoitteiset tutkimushankkeet, sopimustutkimus, konsultointi, opinnäytetyöt (DI, TkT) Oulun yliopisto
- 68. Case-esimerkkejä • FIMECC MANU, HitsinHAZ (heat affected zone) alueen vaikutus teräksen (UHSS) mikrorakenteeseen sekä mekaanisiin ominaisuuksiin • FIMECC BSA, Kulutusta kestävät ultrakovat teräkset (550-700HB) vaativiin kohteisiin • FIMECC BSA, Erikoislujat teräkset (960-1300 MPa) vaativissa rakenteissa • FIMECC SIMP, Jäähdytyksen, muodonannon ja mikrorakenteen mallinnus Professori Jari Larkiola Puh.029 448 2143 jari.larkiola@oulu.fi Yhteystiedot
- 69. • Yksikkö: Tekniikan ja liiketalouden yksikkö • Opiskelijoita n. 3 500, valmistuneita vuosittain yli 1 100 (insinöörejä 650, tradenomeja 400, muotoilijoita 100). • Erityisosaamisalueet TFT:ssä: moniteknologinen meriklusteri, kiertotalous, myynti, digitalisaatio • Palvelut yrityksille: • kouluttaa yrityksiätulevaisuuden osaamistarpeisiin • tekniset palvelukokonaisuudet, esim. laboratoriot yritystenkäyttöön • auttaa yritystälöytämään oikeat osaajat projekteihin • tarjoaa monialaisen näkökulman ongelmien ratkaisuun 600 asiantuntijan voimalla Turun AMK
- 70. Case-esimerkkejä • Energiatehokkaat ja ympäristöystävälliset kulkuneuvoteknologiat: dieselmoottoreiden emissiot, LNG ja biopolttoaineet, pakokaasujen jälkikäsittelylaitteet • SmartResearch: Kiertotalouden kasvu, kierrätysmateriaalien hyödyntäminen ja niistä uusien innovatiivisten tuotteiden kehittäminen • Spektrin käytön testiympäristö yleislähetystaajuuksille • Koneteknologiakeskus: teknologiateollisuuden yritystoimeksiantoja ja oppimisympäristö insinööriopiskelijoille, tulevaisuuden valmistusteknologiat, laser-avusteinen ja ainetta lisäävä valmistus • FinBraTech: yritys- ja korkeakouluyhteistyötä meriteollisuudessa Suomen ja Brasilian välillä • FISS Varsinais-Suomi: kiertotalouden koordinaatiohanke Ari Putkonen, TkT Koulutus- ja tutkimuspäällikkö ari.putkonen@turkuamk.fi, puh. 050 5985815 Anne Norström, TkL Koulutus- ja tutkimuspäällikkö anne.norstrom@turkuamk.fi, puh. 040 355 0365 Janne Roslöf, TkT Koulutus- ja tutkimuspäällikkö janne.roslof@turkuamk.fi, puh. 050 5985 438
- 71. • Yksikkö: Merenkulun yksikköAboa Mare • Opiskelijoita noin 250, valmistuvia vuosittain noin 40. • Osaamisalueet: koulutuksen kehittäminen, osaaminen ja taitojen analysointi; tutkimus, testaus ja tuotekehitys; merenkulun turvallisuus, meripelastus ja talvimerenkulku • Erityisosaamisalueet TFT:ssä: merenkulun simulaatiot käytännön taitojen kouluttamisessa sekä tutkimuksessa ja tuotekehityksessä. • Palvelut yrityksille: Räätälöidyt koulutukset; laivaväylien tai satama- altaiden testaaminen simulaattorilla; laivahenkilöstön osaamisen arviointi, koulutustarveanalyysit; navigointilaitteistontestaus ja kehitys Yrkeshögskolan Novia
- 72. Case-esimerkkejä • WINMOS-projekti: Koulutuksen kehittäminen, osaamisen ja taitojen analysointi, opetusmateriaalit ja -ympäristöt • MONALISA 2.0 -projekti: tutkimus, testaus ja tuotekehitys simuloidussa ympäristössä • BONUS STORMWINDS: tutkimus- ja kehitys merenkulkualalla • ASTP-projekti: uuden jääsimulaattorin (Aker Arctic Ice Simulator) kehittäminen yhteistyössäsuomalaisten yritystenja yliopistojen kanssa. ProjektisuunnittelijaMirva Salokorpi Puh.044 762 3532 mirva.salokorpi@novia.fi Yhteystiedot