2014/11/05 Tokyo Japan.

1. オープンイノベーション
21世紀のしごとのしかた
2014年11月

2. ①日本の労働力人口の減少
日本の労働力人口の減少はさらにすすむ

3. 日本の人口
●1億2 , 709万人
- 2014年10月1日現在総務省統計局人口統計より出展-

4. 人口動態
• 日本国の人口動態（平成24年までの動向）
老年人口（65歳以上） ・・・24%
生産年齢人口（15～64歳） ・・・62%
年少人口（0～14歳） ・・・13%
- 平成26年厚生労働省発表-

5. 人口ピラミッド

6. 逆三角形の人口ピラミッドに
• 出産率の低下（1.43）による少子化
• 超高齢化社会の影響（65歳以上の高齢者の占める割合が
全人口の21%を超えた社会）
日本は2020年から超高齢化社会をとなると推計されている。

7. 労働力人口
・労働力人口は6 , 360万人
- 出展：平成26年総務省労働局の労働力調査（基本集計） -
・男性3 , 680万人
・女性2 , 680万人
※労働力人口とは、就業者と完全失業者数をたした数。
学生、主婦、就職活動をしていない失業者は含まれない。

8. 労働力人口は減少する
・少子化、超高齢化社会化の影響により、日本の人口は減少し、
労働力人口も減少する。
①楽観的観測
出生率が大幅に回復し、女性や70歳までの高齢者の労働参加が
すすむ。
②悲観的シナリオ
楽観的観測がまったく進まない場合。悲観的シナリオにおいても
現状維持を前提とした、予測データとなっている。

9. 労働力人口減少のインパクト
・最初のインパクトは、2020年東京オリンピックといわれている。
・日本は世界より注目を浴び、世界からの観光客が増える。
また、外国人労働者も増える。

10. 海外からの労働力の輸入がすすむ
（例えば）
・国内のコンビニなどで働いているのは、外国人であることが多い。
・建築現場、製造業ではすでに従事している外国人は多い。
すでに日本の労働市場外国人の労働力は、なくてはならないものと
なっている。
女性や高齢者の労働参加が、この数年で急激にすすむとは考えられ
ず、海外からの労働力輸入にさらに頼ることとなる。

11. 労働力の３つの矢
①正規雇用、非正規雇用を含む日本人労働者
②外国からの労働力
③クラウドソーシングサービスによって得られる
労働力

12. ②クラウドソーシング
クラウドワークス
ランサーズ
Yahoo！クラウドソーシング

13. クラウドソーシングの利用①
・どのような人材（スキルをもったひと）が登録している
のか
（例えば）
デザイン系であれば、美術大学生やこれからデザイン
のプロとして働こうとしているセミプロのひとたち。
コンペ形式の案件に応募し、実力と経験を積んでいる。

14. クラウドソーシングの利用②
・どのような人材（スキルをもったひと）が登録している
のか
（例えば）
本職を持っているプロの小遣い稼ぎ（副業）
すでに退職した高齢者が仕事を続けるためにエント
リーしている

15. クラウドソーシングの利用③
・登録者の年齢は10代から80代まで不特定多数
・住んでいるところは東京都以外が多い
・日本人以外に46カ国の外国人も登録している

16. シェアリングエコノミー（共有化経済）
• カーシェアリング（空いたクルマ
を共有する）
Uber、zipCar
・ルームシェアリング（空いた部屋
を共有する）
Airbnb

17. 情報の非対称から分散したネットワークへ

18. クラウドソーシング＝シェアリングエコノミー
・スキルを持った人の空いた時間をシェア

19. あたらしい半農半X形態の働き方を実現
（例えば）
・出産、育児で仕事を辞めた女性が育児をしながら
社会とのつながりを持ち続けるというはたらきかた
・高齢の親の介護をしながらはたらく

20. 実績と評価を！
クラウドソーシングサービスを試用し、
実績と評価おこなうことが、提案の目的です。