More Related Content Similar to הסכם לטכנאי שירות מחשבים
Similar to הסכם לטכנאי שירות מחשבים (20) More from Moshe Vakrat (20) הסכם לטכנאי שירות מחשבים1. :תאריך_________
לכבוד
___________________
.א.ג,.נ
:הנדוןלחוק בהתאם עבודה תנאי בדבר הודעההתשס"ב )עבודה (תנאי לעובד הודעה-2002
הנניל מתכבדהודיעךהעסקתך תנאי עיגון עלב-___________(להלן""המעסיק :)התנאים לפי
:הבאים-
1.מו הינךעסק/תבחוזהקצובה בלתי לתקופההחלמיום________הינה כתובתו אשר ,המעסיק אצל
.________________________________
2.הינךעובד/תל בכפיפות-________בתפקיד,מחשבים שירות טכנאיהכוללעל אחריותהנושאים
:הבאים
2.1הלקוח אצל מחשבים ותחזוקת תיקוןות.המעסיק של במעבדה או בחנות ,
2.2איסוףמהלקוח מחשביםותמסירת אוללקוח םות.
2.2גביימ כספים תה.לקוחות
2.2_______________________________________________________________
2.2_______________________________________________________________
2.2ו/או תפקידך הגדרת את התואמים עליך שיוטלו נוספים מטלות ו/או אחריות תחומי כל
.כישורייך את
2.את/תעב הוד/דישל בשיעור משרה בהיקף_____,בימים______השעות בטווח ,_____ו ,-_____
יום/שבוע כל שעות1
'ו ביום .תעבוד/יהשעות בטווח_________2
.יוםשל השבועי המנוחהךיהיה
ביום_____________.
או
1
.המיותר את מחק
2
.'ו יום את למחוק יש בשבוע ימים חמישה עובד העובד אם
2. -1-
2.תעבוד/די את/המשמרות _______בשבוע/בחודש3
בהתל שיימסר עבודה לסידור אםךכל בתום
שבוע/חודש4
ל בנוגעחודש/שבוע5
ימי יהיו שלך העבודה ימי .אחריו הבא___________םכאשר ,
יהא מנוחה יום_____________מתחייב הינך .______________ שעות בת הינה משמרת כל .
__ משמרות הפחות לכל ולעבוד לידיך שתקבל העבודה לסידור בהתאם לעבוד____בחודש/שבוע6
.
המע כי ,בזאת מובהר ספק הסר למעןמתחייב אינו סיקל לספק מראשךשל מסוימת כמות
העבודה לצורכי ובהתאם המעסיק של דעתו לשיקול נתון והדבר ,חודש או שבוע בכל ,משמרות7
.
2.עבודת תמורתךתקבל/יחודשית משכורתיומי עבודה/שכר שעות לפי /שכר8
ו בסכומים/אובאופן
:הבא_____________________:(להלן .""השכר.)
,בנוסףתהיה/אזכאי/ת:כדלקמן המפורט לפי עמלות לקבל
____________________________________________________________________9
,
.זה להסכם המצורף בנספח אולתשלום הקובע מהשכר חלק יהיו המכירה עמלות כי ,בזאת מובהר
.כלשהן סוציאליות זכויות
או
שה בתנאינךעומד/תביעדי,הבאים םתהיה/אזכאי/ת:להלן המפורט באופן ,בונוס לתשלום
____________________________________________________________________10
,
.זה להסכם המצורף בנספח אוהקובע מהשכר חלק אינו הבונוס כי ,בזאת מובהר ספק הסר למען
.כלשהן סוציאליות זכויות לתשלום
2.בנוסף,את/התהיה/אזכאי/תלתשלוםבסךשל______לחודש ש"חעבור_____נוספות שעות
של בשיעור גלובאליות122%של ובסך_____₪עבור לחודש______גלובאליות נוספת שעות
של בשיעור121%שעבד הנוספות העבודה שעות למספר קשר ללא וזאת ,/ת.החודש באותו בפועל
ספק הסר למעןבזאת מובהר,כיישלם המעסיקלךלא אם גם התוספת אתתעבוד/דישעות בפועל
כלשהן נוספות עבודה11
.
3
את מחק.המיותר
4
.המיותר את מחק
5
.המיותר את מחק
6
.המיותר את מחק
7
.משמרות של מינימאלית לכמות יתחייב שהמעסיק באופן הסעיף את לשנות ניתן ,העובד לדרישת
8
.המיותר את מחק
9
ומדובר במידה .מכירות מחזור או ,מרווחים ,המחלקה מביצועי ,למשל ,להיגזר יכולות המכירה עמלותשהינו בתשלום
.סוציאליות זכויות תשלום לעניין ועניין דבר לכל לשכר הוא נחשב ביעדים מותנה ואינו תפוקה לפי שכר של סוג למעשה
10
ותנאים פיצויים תשלום לצורך הקובע מהשכר כחלק יחשב שלא מנת על ,ובתנאים ביעדים מותנה יהיה שהבונוס מאד חשוב
.אחרים סוציאליים
11
הסעי את מחקובלבד בפועל נוספות שעות תשלום במקום לבוא יכול גלובאליות נוספות שעות תשלום .רלבנטי אינו אם ף
המשולמות הגלובאליות הנוספות שעות של הנקוב הערך שיצוין.כןחשובשעות שאותןגלובאליות נוספותשל ממוצע משקפות
הנוספות השעות וממוצע במידה .בפועל העובד שמבצע נוספות שעותאת להתאים מומלץ ,תקופה לאחר משתנה העובד שמבצע
של בתעריף נוספות שעות מבצע לא והעובד במידה כי ,נוסיף .המשולמות הגלובאליות הנוספות לשעות השינוי121%היינו ,
ל מעבר עובד אינו העובד-2של בשיעור גלובאליות נוספות שעות לו לשלם צורך אין הראשונות הנוספות השעות121%.
3. -2-
7.י השכרשולםלךה עד-9לחודשויבמשק הנהוגות היוקר לתוספות בהתאם עודכן/המחירים למדד
לצרכן12
.
8.לתשלו ושיעורה זכאותך עצםםנוספות שעות13
,,מחלה דמי ,נסיעה דמי ,הבראה דמי ,שנתית חופשה
דמיחגיהיועלפידין14
.
9.מעבודתך נפרד בלתי כחלק,קריאה לפי או ,עבודה שעות לאחר נוספות שעות לבצע עליך יהא
עבודה בגין תשלום כנגד וזאת ,שגרתיות לא בשעות בעבודה מדובר כי והגם החברה לצורכי בהתאם
.נוספות בשעות
11.בנוסף:הבאים המיוחדים ההעסקה תנאי תקבל/י_______________.___________________
11.כןמ החל_____________15
,יעבירהמעסיקלהלן כהגדרתה ,הקובעת המשכורת בסיס על ,:
11.1סכומיםפנסיה לקרן______כאשר ,יהיה התשלומים שיעורהבא באופן:%_____בגין
פיטורים פיצויי%__________מעביד תגמולי בגין%_______עובד תגמולי בגין.
או
11.8סכומיםבחברת מנהלים לביטוח________כאשריהיה התשלומים שיעורהבא באופן:
%______בפיטורים פיצויי גין% ;______מעביד תגמולי בגין% ;______אובדן בגין
ו ;עבודה כושר-%________.עובד תגמולי בגין
11.9תקנות ו/או עליך החל הדין להוראות ובהתאם בכפוף יבוצעו ההפקדותו/או פנסיה קרן
הקובעת המשכורת .הרלבנטיות הכנסה מס ותקנות ,הנחיות ,פקודות ו/או הביטוח חברת
התשלומים את וכן ,לעיל כהגדרתו ,השכר את כוללת הפקדות לביצוע
הבאים___________16
.
12
יוקר שתוספות בעוד ,השכר של הריאלי ערכו על שומרת לצרכן המחירים למדד ההצמדה כי ,יובהר .המיותר את למחוק
.לצרכן המחירים מדד עליית קצב את מדביקות תמיד לא במשק
13
.גלובאליות נוספות שעות תשלום מקבל העובד אם מחק
14
ומעוניינים במידהכאמור זכויות לשלםל מעברקבועבההעסקה בתנאי או נפרדת בשורה התייחסות ולהוסיף למחוק דין
.המיוחדים
15
בהקשר לב לשים יש ,בנוסף .חלים אם ,העובד על החלים קיבוצי הסכם או ההרחבה צו הוראות את גם זה בעניין לבחון יש
מוס שלא גופים על בעקרון (החל פנסיה בנושא במשק הכללי ההרחבה צו להוראות בהתאם כי ,זה)מקיפה פנסיה נושא אצלם דר
לאחר רק לפנסיה זכאי אחר עובד כל ואילו העסקתו מתחילת החל לפנסיה זכאי ,פנסיוני ביטוח עם לעבודה המתקבל ,עובד2
.המתנה חודשי
16
את להשלים יש הפנסיוני בשכר )גלובאליות נוספות שעות עבור תשלום :(כגון נוספים תשלומים הכללת על וסוכם במידה
הח.מוגדר אם ,שם המוגדר לפנסיה הקובע לשכר התאמה לבצע יש קיבוצי הסכם או הרחבה צו העובד על חל אם ,בנוסף .סר
4. -3-
תלסעיף אפשרית וספת17
11.11מלוא תשלום במקום יבואו לעיל כאמור הפנסיה מנהלים/קרן לביטוח הפרשותפיצויי
ההפרשה נעשתה בגינם והשיעורים התקופות ,השכר לרכיבי ביחס לך המגיעים הפיטורים
סעיף פי על וזאת ,בלבד12התשכ"ג ,פיטורין פיצויי לחוק-1922יחולו הצדדים ביחסי וכי ,
.בי.פ שפורסמו ,אישור למתן התנאים2229התשנ"ח ,-2292מנהלים/קרן ביטוח לעניין ,
המצורפים ,הפנסיהכ בזאתנספחא'למכתבזהממנו נפרד בלתי חלק והמהווים18
.
מ המעסיקוואלא ,תשלומיו מתוך כספים להחזר לו להיות שיכולה זכות כל על מראש תר
מכ דין בפסק פיטורים לפיצויי העובד זכות נשללה כן אםוחסעיפים12או17לחוק
או הפנסיה מקרן כספים משך שהעובד או שנשללה ובמידהבשל שלא הביטוח מקופת
"מזכה "אירוע ,זה לעניין ;מזכה אירוע-.יותר או שישים בגיל פרישה או נכות ,מוות
או19
11.מ החל-____________20
:(להלן"זכאותך "מועדאת )/תבוטח ה/יבהתאם מקיפה בפנסיה
ותוך היה .במשק מקיף פנסיוני לביטוח ההרחבה צו להוראות21תינתן לא זכאותך ממועד ימים
ידך על,לבטחך קופה באיזה הודעהיבטחךהמעסיקמקיפה פנסיה בקרןב-_______מבלי וזאת ,
מכ לגרוע מבלי .דין כל פי על אחרת גמל לקופת לעבור או לבחור מזכותך לגרועהאמור לליות
:כדלקמן ,יהיו ההפרשות שיעורי כי ,בזאת מובהר-
17
הכללי באישור הקבועים לשיעורים בהתאם מנהלים בביטוח או פנסיה בקרן כספים מופקדים לעובד אם רלבנטית התוספת
ב בשימוש היתרון .זה להסכם כנספח המצורףסעיף12לחופיטורים פיצויי קבקופה המופקדים הפיצויים כספי כי ,הואיבואו
ששולמו ולתקופה האמורים התשלומים שולמו שממנו השכר בגין לעובד המגיעים הפיטורים פיצויי במקום,השלמה נדרשת ולא
פיצויים שלשליליות הינן בקופות התשואות בהן בתקופות במיוחד מועיל הדבר .ב עלייה יש כאשר או ,בהתאם שכן ,העובד שכר
האחרון מהשכר נגזרים הפיצויים לחוקשל במקרה גם ,לידיו חזרה הפיצויים קבלת על מראש מוותר המעביד ,מנגד אך .
.באישור הקבועים בסייגים ,התפטרותהרחבה צו או קיבוצי הסכם המעסיק על וחל במידהסעיף נושא את המסדירים12לחוק
ל לפעול יש פיטורים פיצויי.הוראות אותן פי
18
.בזאת מצורף האישור נוסח
19
לתת אותו המחייבים קיבוצי הסכם או ענפי הרחבה צו עליו חל שלא או מיטיבים פנסיה תנאי לתת מעוניין שלא מעסיק
.במשק הכללי ההרחבה צו לפי פנסיה לעובד לתת הפחות לכל צריך מקיפה פנסיה
20
יהיה העובדלביטוח זכאיצו עפ"י ההפרשות ולביצוע פנסיוניההרחבהבתום מיד2:(להלן העבודה מתחילת חודשים"תקופת
המתנה.)"ה התקבל אםיהיה כלשהו פנסיוני בביטוח מבוטח כשהוא לעבודה עובדהואמהיום החל ההפרשות לביצוע זכאי
.לעבודתו הראשוןלאחר יבוצעו ההפרשות2המס שנת בתום או עבודה חודשי–מבינ המוקדם המועדיהםליום רטרואקטיבית
האמורה ההמתנה תקופת לגביו תחול ולא המעסיק אצל עבודתו תחילת.
מיום החל....
ואילך
מעביד הפרשתהפרשות
עובד
הפרשות
המעביד
לפיצויים
1.1.21122%2%2%
1.1.21122%2.2%2%
5. -4-
12.______________ מ החל21מהשכר המעסיק יעביר ,סכומיםב השתלמות לקרן-__________22,
כאשריהיה התשלומים שיעורהבא באופן:%ב _________גיןו _____________ %מעביד חלק-
%ו השכר בסיס על יעשו הפקדות .העובד של חלקו בגין ___________-______23לגובה ועד
כ המוכרת הסכום תקרתפטורהלעת מעת הכנסה מס פקודת/תקנות/הנחיות פי עלמבין הנמוך ,
.השניים
12.הצדדים מן אחד כלרשאידין פי על מוקדמת בהודעה הקשר את לסיים24
בת /______ימים25
,
לפגוע מבליבזכותהמעסיק.בדין הקבועים בתנאים מיידי באופן לפטרך
12.ה של מקרה בכלהקשר פסקתיהיהעליך/ייךלהעביראתתפקידךלמחליפ ומסודר מלא באופןך,
עליו לממונים עדכניים דיווחים לתתפעילות אודותךעבודת הפסקת מועד עדלמעסיק למסור ,ךאת
אלי הגיע אשר אחר חומר וכל המידע ,המסמכים כלך/ייךעבודת כדי תוךךיד על הוכן אשר ו/אוך
לעבודת בקשרךלהזד וכןכותברשות שהופקד המעסיק ציוד כל על ומסודרת מלאה בצורהך,
.וסביר תקין במצב כשהינו ולהשיבותהיה לאלך.המעסיק ציוד או רכוש על עיכבון זכות כלכן
תהיה/אחייב/תחובותי כל לפרועךהשונות ולרשויות למעסיקוהמעסיקיהיהזכאילקזז/לנכותכל
חובשלךל המגיעים והזכויות הכספים מכלךעבודת סיום במועדך.
12.,אחרת מפורשות נקבע אם אלאכסכומי ישולמו זה בהסכם המפורטים התשלומים כלברוטווינוכו
וכן מהםבגיןכל,תקבל אם ,שתקבל הטבהל תשלומים,הכנסה מס ,לאומי ביטוחבריאות מסוכל
.אחר חובה תשלוםהבאים התשלומים על ,האמור אף על______ישלהמעסיק ם.מס גילום
21
.זאת המחייב הרחבה צו או קיבוצי הסכם העבודה במקום חל לא אם זו זכות להעניק חובה אין
22
.הקרן שם את לציין חובה
23
לצורך הקובע בשכר לכלול מעוניין והמעביד במידה.גלובאליות נוספות שעות תוספת :כגון שונות תוספות הפקדות ביצוע
.הצדדים להסכמות נתון הדבר
24
חוק הצדדים ביחסי יחולו ,מוקדמת הודעה בעניין לעובד יותר טובה זכות הקובעים הרחבה צו או קיבוצי הסכם חל לא אם
התשס"א ,והתפטרות לפיטורים מוקדמת הודעה-2111:(להלן"הודעה חוקמוקדמת"מוקדמת הודעה לחוק בהתאם .)אורך
לה המוקדמת ההודעההעובדשל בוותק תלוי זכאיוהעבודה במקוםבסיס על או ,חודשי בסיס על משכורת מקבלת העובד והאם
שעתי או יומי תעריף.חודשי בסיס על לשכר הזכאי עובדעבודת שנת במהלך זכאיולפני מוקדמת הודעה לקבלת הראשונה
פיטוריום של יםאחדחודשי בששת עבודה חודש לכלהעבודהמהחודש החל עבודה חודש לכל וחצי יומיים ושל ,הראשונים
לעבודת השביעיו.שבועות שלושה של למקסימום עדעובדהמועסקשעתי או יומי בסיס על המחושב שכר לפי-להודעה זכאי
:הבאה הטבלה לפי ,מוקדמת
הפיטורים מועדהזכ שיעוראות
הראשונה העבודה שנת במהלךעבודה חודש לכל אחד יום
ראשונה שנה בתוםשבועיים
השנייה השנה במהלךלכל אחד יום + שבועיים2עבודה חודשי
השנייה השנה בתוםשבועות שלושה
השלישית השנה במהלךלכל אחד יום + שבועות שלושה2עבודה חודשי
ואילך השלישית השנה מתוםחודש
25
תקופת את להאריך מומלץ כן .הראשונה האפשרות לפי הקבוע מזה קצר יהיה לא המוקדמת ההודעה תקופת שאורך חשוב
.הדדי באופן המוקדמת ההודעה
6. -5-
12.חובה חלהעליך/ייךלה את שרתמעסיקבנאמנות,במסירות;להשל האינטרסים את בטיח,המעסיק
להקדישאתזמ כלומרצך נךלצורךתפקיד ביצועביותר הטוב הצד על ך;לאלפעועניינים ניגוד תוך ל
וללכך הנוגע דיווח כל למעסיק מסור;לאלהבקשר ,'ג מצד לרבות ,כלשהי הנאה טובת פיק
לעבודתך;לאלהמעסיק של מפורש באישור אלא פרטיות בעבודות עסוק;קריאה קבלת על להודיע
מי באופן מילואים לשירותי;דילאלהלא ו/או אחרים לעובדים תנכללהובאופן בצורה אותם טריד
כלשהם;לנהו;העבודה במקום מינית הטרדה מניעת בנושא המעסיק לנהלי בהתאם גלפעוכפי ל
שתידי על ונחההמעסיק והנהלת הישיר הממונהוכןנוהלי פי עלמדינ ,המעסיקו יותועבודת סדרי,ו
.לעת מעת שיהיו כפי
17.עליך/ייךאליך שיגיע מידע של ומוחלטת מלאה סודיות על לשמור/ייךעבודת ועקב בזמןךלא וכן
תתחרה/יב למפורט בהתאם הכל ,במעסיק ,במישרין או בעקיפין ,נספחב'.זו להודעה
18.נ אנולרשות עמידךולשימושךמסוג קטנוערישוי מקבוצת צמוד /רכב26
(:להלן
""הרכב.)תהפרטיים לצרכיו ברכב להשתמש וכל.של בסך שנתית מכסה עד יהיה ברכב השימוש
______של למעסיק תשלם חורג ק"מ כל בגין .ק"מ________.₪בז מובהרמיד כי ,במפורש את
יחסי סיום עםהעבודהבין,הצדדים,שהיא סיבה מכלתהרכב את חזיר,בו המצוי הציוד כל על
.עיכבון זכות כל ללא ,למעסיק מידיתהמעסיקיילרבות ,הרכב של השוטפות האחזקה בהוצאות שא
בזאת מובהר ספק הסר למען .הרכב רישוי והוצאות ביטוח ,שוטפים טיפולים ,דלק,ת את/הישא
אגרה כבישי וחיובי התעבורה קנסות ,החניה קנסות בכלמהשימוש כתוצאה המעסיק על שיוטלו
ברכב27
האמור הקנסות את לשלם רשאי יהיה המעסיק כי ,במפורש בזאת מוסכם .יבמקו םמך
ולנכותםל המגיעים מהתשלומיםמהמעסיק ךו מהשכר לרבות ,מ.פיטורים פיצוייתהא/יא את/ה
זכאי/תלתפקיד ביצוע לשם בפועל שהוציא חניה הוצאות החזרךהצגת כנגד וזאת ,קבלותתוך ,
ההוצאה הוצאה לשמה הפעילות או העבודה של מלא פירוט28
.
19.ה ברכב שימוש עושה והינך במידהמעסיקמסירתם או מחשבים איסוף לצורףאו ,,אחר שימוש כל
יעליך חולכתבה ברכב שימוש בדבר התחייבותמעסיקהמצכ בזאת ורף'ג נספחלמסמזה ך29
.למען
לרשות ויועמד במידה ,המחויבים בשינויים יחול ,האמור התחייבות כתב ,בזאת מובהר ספק הסר
או אופנוע העובדכאחר רכב כלי ל.
21.מכתב פי על יהיו עבודתך תנאיהעסקהו זהכלהתחייבות כתבשיצורףאליוהעובד עם שיחתם או ,,
בלבד פיהם ועלמכתב .זהלאידי על החתום בכתב במסמך אלא לשינוי ו/או לתיקון ניתןמנהלי
המוסמכים המעסיקשנעשו ,הסכם ,הודעה ,פרסום ,הבטחה ,הצהרה לכל תוקף כל יהיה ולא ואין
חתימת לפניו.
21.,האמור אף עלב באמור איןזה ההעסקה מכתבזכות מכל לגרוע כדיחובה אול המוקניתךכל מכוח
,דיןק הסכם,יבוצי,הרחבה צואחרת התחייבות וכל ,לעת מעת ,המעסיק שיוציא עבודה נהלי
שתחתום/מי.עליהתחתום עליו התחייבות כתב לבין זה מכתב בין שתהיה סתירה בכל/מייגברו
.ההתחייבות כתב הוראות
26
.המיותר את מחק
27
.האגרות בתשלומי יישא שהמעביד לסכם ניתן
28
המעוניין מעסיק ,מנגד .רלבנטיות אינן אם למחוק ניתן מהפסקאות חלקהמקבל עובד שימוש יותר נרחבת בצורה להסדיר
.צמוד ברכב לשימוש העובד של התחייבות כתב מהספרייה לרכוש יכול לו המוצמד ו/או הפרטי לשימושו רכב
29
.רלבנטי אינו הסעיף את למחוק
7. -6-
22.העובד את המייצג העובדים ארגון/תהינו__________:הבאה בכתובת המצוי_________30
.
,רב בכבוד
_________________
אנ,י_____________ביום כי בזה מאשר/ת___________קיבלתיזה ההעסקה מכתב אתקראתי ,
בעיוןוהבנתי,תוכנו אתואניהאמור לכל מסכים/מה.בו
החתום על באתי ולראיההיום___________:
__________________
העובד/ת חתימת
30
.מייצג עובדים ארגון העבודה במקום אין אם למחוק
8. -7-
'א נספח
פיטורים פיצויי במקום ביטוח ולקופת פנסיה לקרן מעבידים תשלומי בדבר כללי אישורסעיף לפי41
התשכ"ג ,פיטורים פיצויי לחוק-4691
סעיף לפי סמכותי בתוקף12התשכ"ג ,פיטורים פיצויי לחוק-1922(להלן-כי מאשר אני ,)החוק
גמל בקופת מקיפה לפנסיה עובדו בעד ,זה אישור של פרסומו ביום החל מעביד ששילם תשלומים
,)גמל קופות ולניהול לאישור (כללים הכנסה מס בתקנות כמשמעותה ביטוח קופת שאינה לקצבה
התשכ"ד-1922(להלן-של שילוב או לקצבה אפשרות הכולל מנהלים לביטוח או ,)פנסיה קרן
(להלן כאמור ביטוח בקופת לקיצבה שאינה ולתוכנית קיצבה לתוכנית תשלומים-,)ביטוח קופת
בקופת יש אם בין ביטוח ולקופת פנסיה לקרן תשלומים של שילוב תוך ששילם תשלומים לרבות
לקיצ תוכנית ביטוח(להלן ,לאו אם ובין בה-הפיטורים פיצויי במקום יבואו ,)המעביד תשלומי
(להלן ששולמו ולתקופה האמורים התשלומים שולמו שממנו השכר בגין האמור לעובד המגיעים-
:אלה כל שנתקיימו ובלבד ,)המופטר השכר
(1)המעביד תשלומי
)(אמ פחותים אינם פנסיה לקרן-12.22%המופט השכר מןאו ר12%המופטר השכר מן
לקופת פיטורים פיצויי להשלמת תשלומים גם לכך בנוסף עובדו בעד המעביד משלם אם
של בשיעור העובד שם על ביטוח לקופת או לפיצויים גמל2.22%לא .המופטר השכר מן
ל בנוסף המעביד שילם-12%גם2.22%במקום תשלומיו יבואו ,כאמור72%מפיצויי
הפיטורי;בלבד ,העובד של ם
)(ב:מאלה מאחד פחותים אינם ביטוח לקופת
(1)12.22%תשלומים גם לכך בנוסף .עובדו בעד המעביד משלם אם ,המופטר השכר מן
שוק על הממונה שאישר בתכנית ,עבודה כושר אובדן במקרה חודשית הכנסה להבטחת
להבטחת הדרוש בשיעור ,האוצר במשרד וחסכון ביטוח ההון72%המופטר השכר מן
של בשיעור או לפחות2.2%(להלן מביניהם הנמוך לפי ,המופטר השכר מן-תשלום
;)עבודה כושר אובדן לביטוח
(2)11%כושר אובדן לביטוח תשלום גם בנוסף המעביד שילם אם ,המופטר השכר מן
במקום המעביד תשלומי יבואו זה ובמקרה ,עבודה72%של הפיטורים מפיצויי,העובד
גמל לקופת פיטורים פיצויי להשלמת תשלומים גם אלה על נוסף המעביד שילם ;בלבד
של בשיעור העובד שם על ביטוח לקופת או לפיצויים2.22%יבואו ,המופטר השכר מן
במקום המעביד תשלומי111%.העובד של הפיטורים פיצויי
(2)המ תשלומי ביצוע מתחילת חודשים משלושה יאוחר לאהמעביד בין בכתב הסכם נערך עביד
ובו העובד לבין-
)(אקרן ואת המעביד תשלומי את המפרט בנוסח זה אישור לפי להסדר העובד הסכמת
;זה אישור של נוסחו גם ייכלל האמור בהסכם ;הענין לפי ,הביטוח וקופת הפנסיה
)(במתו כספים להחזר לו להיות שיכולה זכות כל על מראש המעביד ויתור,תשלומיו ך
מכח דין בפסק פיטורים לפיצויי העובד זכות נשללה כן אם אלאסעיפים12או17לחוק
בשל שלא הביטוח מקופת או הפנסיה מקרן כספים משך שהעובד או שנשללה ובמידה
"מזכה "אירוע ,זה לעניין ;מזכה אירוע-.יותר או שישים בגיל פרישה או נכות ,מוות
9. -8-
(1)ז באישור אין,קיבוצי הסכם ,החוק לפי פיטורים לפיצויי עובד של מזכותו לגרוע כדי הצו.
העובד אישור
בו לאמור מסכים ואני האישור נוסח את קראתי כי ומאשר ,מצהיר אני זה מסמך על בחתימתי
.תוכנו את שהבנתי לאחר
:החתום על באתי ולראיה
:היום
העובד חתימת
10. -9-
'ב נספח
,.א.ג.נ
:הנדוןואי סודיות על לשמירה התחייבות-תחרות
"( הח"מ אניהעובד)":כדלקמן ומתחייב מצהיר
1.ל ידועיעבודת במהלך כייל תהיה המעסיק אצליהמתייחס למידע גישהלפעילותיוה שלמעסיק
ולעסקי:ביחד (להלן אליו הקשורים לגופים ו/או לחברות ו/או ו""המעסיק)מידע לידי יגיע כן .
נתוני בדברוה של הכספיים,מעסיקלקוחותשיטות ,וספקים קשר אנשי ,לקוחות רשימת ,המעסיק
שיטות ,למכרזים הצעות ,וספקים לקוחות עם התקשרות תנאי ,מחיר הצעות ,ומחירים תמחור
ע שיטות ,גבייה,ושיווק מכירה שיטות ,בודהופיננסית עסקית מדיניותעם המעסיק של יחסיו ,
,העסקתם תנאי לרבות ,עובדיו,ספקיו ו/או עובדיו ו/או המעסיק ידי על שפותחו פיתוחים ,קבצים
ל ייוודע ו/או שיימסר אחר מידע וכליעבודת במסגרתיהמעסיק אצלאיננו ואשרב מצויהכלל נחלת
האמור (כללהלן יקרא לעיל-"המידע)"31
.
2.ל ידוע,ירכוש הינו המידע כיוה של הבלעדימעסיקוהולשימוש ניתן אילידיעת מובא ו/אויורק אך
לעבודת בקשריהמעסיק אצלעבודת ולצרכי ,יכן ועל ,בלבדאניהעסקת במהלך הן ,מתחייביידי על
המעסיקלגל שלא ,מכן לאחר עת בכל והןול לא ,המידע את תולא ,בו השתמשו/או אותו לפרסם
לאחר אותו למסור,שהגיל במידה אלא ,בעקיפין ובין במישרין ביןול הותר השימוש או ייבמפורש
בכתבה ידי עלמעסיקשה וככל ,ועבודת לצורך נדרש איאצלו.
2.או ו/או לקוחות רשימת כי בזאת מאשר אני ,מסחרי סוד המידע ובהיות לעיל באמור לפגוע מבלי
ספ.המעסיק של מסחרי סוד בגדר הינה עבודתי במהלך נחשפתי שאליה אחרת רשימה כל ו/או קים
.המעסיק של ענייניו לצורכי אלא ,אלא ברשימות שימוש כל לעשות שלא מתחייב אני
2.אשר מידע כל ו/או עבודתי תקופת במשך שלי בסיוע ובין ובעקיפין ישירות ידי על בין שיפותח המידע
להעסקתי קשוראצל עבודתי במסגרת אליי הגיע ו/או לידיעתי הובא ו/או לטיפולי אליי הגיע ו/או
,כרצונו בו לנהוג יוכל והוא בו הרוחני הקניין זכויות כל יהיו ולמעסיק המעסיק רכוש יהיו ,המעסיק
למכור לא הללו בזכויות להשתמש לא מתחייב אני .שמו על וכרעיון כהמצאה אותו לרשום לרבות
/ו אותן.המעסיק של ובכתב מפורשת בהסכמה אלא ,שימוש כל בהם לעשות ו/או להעבירם לא או
.הנ"ל הזכויות מן נגזרת או קשורה או הנובעת ,בעתיד או בהווה ,זכות על גם חל לעיל האמור
2.הרישומים ,התיקים כלחומר ,מחשב קבצי ,הקלטות ,שרטוטים ,תוכניות ,ומסמכיםסוג מן מכל
,שהםח המהוויםרכוש ויישארו הינם מהמידע לקוה של הבלעדימעסיקממשרדי יוצאו ולאוללא
הסכמתו.ומראש בכתב ,במפורש ,(בין שהם נימוק ו/או סיבה מכל המעסיק אצל עבודתי סיום עם
לידי ,הנ"ל החומר כל את ,דחיות כל ללא ,מיד למסור מתחייב הנני )בהתפטרות בין בפיטורים
המעסיק.
31
לעוב רלבנטיים לא נושאים אותם את למחוק ניתן.לעובד הרלבנטיים כאלה להוסיף ,ומנגד ,ד
11. -11-
2.ע תקופת במהלך,שהיא צורה בכל בקשר להיות ולא לעבוד שלא מתחייב אני המעסיק אצל בודתי
ו/או תפקיד בכל ,אחר גוף ו/או מפעל ו/או חברה ו/או אחר מעסיק כל עם ,בעקיפין ובין במישרין בין
.המעסיק באישור אלא ,אחר עיסוק
7.א אליו המיוחד המידע לאורי:המעסיק אצל עבודתי במסגרת חשף
7.1אני ףמתחייבל שלאמ מי העסיקה עובדילעבודה לגייסם ולא מעסיקו/או אחר במקום
כלשהם שירותים מתן לצורך,של לתקופה וזאת12חודשיםעבודת מסיוםאצל י
.המעסיק
7.2קשר בכל איתם להיות לא ו/או לספקיו ו/או המעסיק ללקוחות לפנות שלא מתחייב אני כן
מתן/קבלת לצורך ,ישיר או עקיף ,מסחריבתחום מוצרים אספקת/קבלת ו/או שירותים
של לתקופה וזאת ,המעסיק פעילות12לעניין וספקים לקוחות .עבודתי מסיום חודשים
שהמעסיק או ,ספקיו או המעסיק של לקוחות שהיו ספקים או לקוחות משמעם זה סעיף
עבודתי סיום במועד ,ספקיו או לקוחותיו שיהיו מנת על עסקיים במגעים עמם היהו/או
במהלך12.המעסיק אצל עבודתי לסיום שקדמו החודשים
7.2כמשקיע או כספק או שירותים כנותן ,אפעל ו/או אעבוד בו עבודה במקום כי ,מתחייב אני
בה טיפלתי אשר בעסקה אטפל לא ,המעסיק אצל עבודתי סיום לאחר וזאת ,כבעלים או
הסכ לכלל השתכללה אם בין ,המעסיק אצל עבודתי במסגרת,לאו אם ובין םוזאת
של לתקופה12חודשיםעבודת מסיום.המעסיק אצל י
8.אנישלא מתחייבאאת עשהכלהאמורלעילבעצמ לא ,בעקיפין ולא במישרין לא ,יבאמצעות ולא
,אחרים,בבעלותי תאגיד באמצעות לא כוללכיועץ ולא כעובד לא ,כעצמאי לאאחרת דרך בכל ולא ,.
9.אנ כי ומצהיר מאשר אניכל את שקראתי לאחר ,החופשי מרצוני זה התחייבות כתב על חותם י
כל את היטב ולשקול להתייעץ הזדמנות לי שנתנה ולאחר ,משמעויותיו את והבנתי בו האמור
.בו האמור
11.חוזרות בלתי התחייבות והן ,אותי להעסיק המעסיק הסכים האמורות התחייבויות סמך על
ותישארנהבמלותוקפ אןלאחר גםהסכם שהגיעאתי העבודה.שהיא סיבה מכל לסיומו
12. -11-
11.מניעה צווי ו/או אכיפה סעד לקבלת בזכות ובכלל ,המעסיק לזכות העומדים בסעדים לפגוע מבלי
אחת הפרת של מקרה בכל כי מתחייב אני ,השבה ו/או מלא כספי פיצוי למתן סעדים ו/או
וקבוע מסוכם פיצוי למעסיק אשלם ,הנ"ל מהתחייבויותיישל בסך בראש111,111₪32
אשיב וכן
שמירת עבור עבודתי תקופת כל במהלך ,קבלתי אם ,ממנו שקבלתי המיוחדת התמורה את למעסיק
תוך וזאת ,כאמור התחייבויותיי7הצמדה הפרשי בצירוף ,המעסיק מאת דרישה קבלת ממועד ימים
לרבות ,לו שתיגרם הוצאה בכל המעסיק את אשפה כן .חוקית וריביתאשר ,משפטיות הוצאות
.הפרתם בגין אחרים סעדים קבלת ו/או האמורות התחייבויותיי אכיפת לצורך בפועל הוצאו
ו/או עבודה שכר לרבות ,ממנו לי המגיע סכום מכל כאמור הסכומים לקזז רשאי יהיה המעסיק
.פיצויים
:החתום על באתי ולראיה
:היום
העובד חתימת
32
הפיצוי בסכום להפריז לא ביותר מומלץ .הסכום לשנות ניתן.תוקף לזה יינתן ולא יתכן ממילא ,
13. -12-
לכבוד
,.א.ג.נ
:הנדוןעבודה לצורכי רכב הועמד לרשותו אשר עובד של התחייבות
"( הח"מ אניהעובד)":כדלקמן ומתחייב מצהיר
1.שימוש ומטרות להשתמש הזכאים
1.1מילוי לצורך חברה רכב לרשותי העמידה המעסיק ברכב נסיעה מחייב שתפקידי מאחר
הרכב לסוג המתאים בתוקף נהיגה רישיון שברשותי בכך מותנה בו השימוש אשר ,תפקידי
.אנהג בו
1.2בלבד תפקידי מילוי לצורך היא המעסיק ברכב הנהיגהברכב לבצע שלא מתחייב ואני
אישור אקבל אם למעט זאת ,פרטיים לצרכים נסיעותובכתב מראשהנהלת מאת לכך
.בלבד ומוגדרת מסוימת ולנסיעה ספציפי להיות צריך האישור .המעסיק
1.2אם אלא ,המעסיק אצל אחר לעובד ו/או זר גורם לכל הרכב את למסור שלא מתחייב אני
מהנ אישור קיבל העובד כן" :(להלן ברכב לנהוג המעסיק הלתמורשהלנהוג.)"
1.2א אניב עשהרכבעסקי או מסחרי שימוש כל.המעסיק לצורכי הקשור שימוש למעט ,
2.רכב וספר מטענו ועל הרכב על שמירה
2.1ניקיו על לשמור אחראי אניןשל יומיות שגרתיות בדיקות כולל ,התקין ולמצבו הרכב
וכיו מגבים תקינות ,מים ,(שמן הרכבאצל רכבים על לממונה לאלתר לדווח ועליי )'צ
.ברכב המתגלה תקלה כל על המעסיק
2.2חניה של בשעה ברכב המותקנות ההגנה מערכות מלוא את להפעיל ,מצב בכל מתחייב אני
,ההפעלה ממתג מפתח הוצאת כולל ,שהוא זמן לכל ,שהיא סיבה מכל מהרכב יציאה ו/או
איתורן ,אימוביליזר ,אזעקה הפעלתדרישות ו/או להנחיות בהתאם אחרת דרישה כל ו/או
.הביטוח חברת ו/או המעסיק הנהלת
2.2התרשל העובד כי ומתברר במידה בנזק נושאות אינן הביטוח חברות כי ,לי הובהר
במידה .הרכב על לשמירה הנדרשים האמצעים מלא את הפעיל לא ו/או הרכב על בשמירה
של מסיבה בנזק תישא לא הביטוח וחברתהמעסיק רשאי ,הרכב על בשמירה התרשלות
ולא כך עקב לו הנגרם הנזק במלוא אותי לחייב ו/או משכרי לנכות ,דעתו שקול פי על
.בעניין שהוא וסוג מין מכל טענה כל לי תהייה
2.2מתחייב אני ממנו אביזרים ו/או הרכב גניבת של במקרהמיידית לדווחאיתורן לחברת
ה פי על דומה חברה (ו/אולהנהלת להודיע ,הרכב לאיתור מידית תפעל שזו מנת על )עניין
כך על אישור למעסיק להביא ,תלונה הגשת לצורך המשטרה לתחנת לפנות המעסיק
.לפעם מפעם בעניין המתפרסמות המעסיק הנהלת דרישות בכל ולעמוד
14. -13-
2.2הנמצא המעסיק של אחר ציוד כל ו/או למטען אחראי אהיה ברכב משתמש שאני בעת
בסחורות ו/או למטען שיגרם נזק .לשמירתו הנדרשות הפעולות כל את לעשות ועליי ,רכב
ולמעסיק הבלעדית באחריותי יהיו רשלנותי עקב הרכב בתוך אביזרים ו/או חפצים ו/או
להיפר הדעת שיקול מלוא את ישע.שכר ניכויי באמצעות לרבות ,אלו נזקים בגין ממני
2.2מתחי אני ברכב נסיעה כל לפני,הנסיעה פרטי ,האישיים פרטיי את הרכב בספר למלא יב
.ידי בחתימת לחתום וכן ושעה יום ,תאריך כולל
2.7מי ידי על ו/או ידי על בו שימוש מהפרת הנובעים למטענו ו/או לרכב שיגרמו נזקים כל
לא שימוש בשל ו/או המעסיק נהלי ו/או זו התחייבות כתב לפי שלא ו/או כדין שלא מטעמי
ב זהיר.משכרי לקזזם רשאי יהיה המעסיק ו/או ידי על ישולמו רכב
2.התנועה חוקי על שמירה
2.1אני .בתוקף חובה ביטוח תעודת וכן בתוקף רכב רישיון יש ברכב כי לוודא באחריותי
האחריות זו התחייבותי אפר ובאם בתוקף וביטוח רישיון ללא לנסוע שלא מתחייב
.עליי תהיה המלאה
2.2על לנהוג מתחייב אנילהחנות ולהקפיד התעבורה חוקי כל על לשמור ,הזהירות כללי כל פי
כל על אישי באופן חייב אהיה אני .כחוק ומורשים מאושרים חניה במקומות הרכב את
שיוטל עונש כל אישי באופן ולשאת תעבורה ו/או חניה עברת בגין הרכב על שיוטל קנס
.האמורה העבירה בגין עליי
2.2לד שהזמנה ,מסכים אני:(להלן לרכב בקשר למעסיק המגיעים /תנועה חניה דווח ו/או ין
הדוחותמלא פרוט עם בדבר הנוגעים אחרים לגורמים ו/או לעירייה ו/או למשטרה יוחזרו )
לדין שההזמנה מנת על וזאת ,העברה ביצוע ובשעת בתאריך ברכב נהג ו/או שהחזיק מי של
העביר עובר של לביתו ישלח המעודכן הדוח ו/אוגם כן לעשות רשאי יהיה המעסיק .ה
.לרשותי הרכב שהועמד בזמן הוצאו שהדו"חות ובלבד עבודתי סיום לאחר
2.דרכים תאונת
2.1המעורבים הצדדים כל עם אישים פרטים להחליף מתחייב אני ברכב תאונה של במקרה
לד ,)'וכיוצ ביטוח סוכן ,הביטוח חברת פרטי ,רכב פרטי ,אישיים פרטים (כולל בתאונהווח
בעניי לעת מעת המתפרסמים המעסיק נהלי פי על ולנהוג ,המעסיק להנהלת לאלתרן,זה
.בכתב ובין בע"פ בין
2.2אישור ללא ,ונסיבותיה לתאונה בקשר הצהרה או מסמך שום על לחתום שלא מתחייב אני
והמעסיק שיגרם נזק בכל אחויב זו מהתחייבות בחריגה חתימה של במקרה .המעסיק
ל רשאי יהיה.משכרי קזזו
15. -14-
2.2,באשמתי ארעה התאונה כי יקבעו המשטרה ו/או הביטוח וחברת היה תאונה של במקרה
דמי בתשלום אותי ולחייב משכרי לנכות ,דעתו שקול פי על רשאי יהיה המעסיק
.זה בעניין טענה כל לי תהייה ולא לו שנגרם אחר נזק כל ו/או עצמית השתתפות
:החתום על באתי ולראיה
:היום
העובד חתימת