Slides - professione Training Specialist
•Download as PPTX, PDF•
0 likes•63 views
In che cosa consiste la professione di un Training Specialist?
Report
Share
Report
Share
Recommended
Slides - professione Social Media Strategist
In che cosa consiste la professione del Social Media Strategist?
Nuovi skill professionali: il knowledge Manager #hack4med
Hackathon for Homer EU Project (HOMER). Evento del 3 aprile 2014 a VEGA (Parco Tecnologico di Venezia). Quale innovazione nelle figure professionali operanti nel settore ICT? La PA può dotarsi di reali competenze? La normazione può aiutare la crescita della qualità?
Slides - professione User Experience Designer
In che cosa consiste la professione dello User Experience Designer? Quali sono gli aspetti più importanti del suo mestiere?
touch screen based industrial load switiching
This document describes a touch screen based industrial load switching system. A touch screen panel is interfaced with a microcontroller to allow loads to be turned on and off by touching specific areas of the touch screen. The microcontroller receives x and y coordinates from the touch screen and controls the loads accordingly using optoisolators and triacs. The system aims to provide a safer and more user-friendly means of controlling industrial loads compared to conventional switches. It could potentially reduce errors and improve efficiency in industrial operations.
Slides - professione Product Marketing Specialist
In che cosa consiste la professione del Product Marketing Specialist?
51 50-1-pb
Pharmaceutical aids, also known as excipients, are substances formulated along with active pharmaceutical ingredients to deliver drugs safely and effectively. Excipients serve several important functions like protecting drugs, enhancing stability and bioavailability, and improving patient acceptance. Excipients must meet strict qualification standards to ensure safety, quality and efficacy. They are classified based on origin, functions in formulations, and other properties. Proper standardization of excipients guarantees they will not alter drug products or cause undesirable effects.
Slides - professione Community Manager Copywriter
In che cosa consiste la professione del Community Manager Copywriter?
Slides - professione Account e Project Manager
In che cosa consiste la professione di un Account e Project Manager?
Recommended
Slides - professione Social Media Strategist
In che cosa consiste la professione del Social Media Strategist?
Nuovi skill professionali: il knowledge Manager #hack4med
Hackathon for Homer EU Project (HOMER). Evento del 3 aprile 2014 a VEGA (Parco Tecnologico di Venezia). Quale innovazione nelle figure professionali operanti nel settore ICT? La PA può dotarsi di reali competenze? La normazione può aiutare la crescita della qualità?
Slides - professione User Experience Designer
In che cosa consiste la professione dello User Experience Designer? Quali sono gli aspetti più importanti del suo mestiere?
touch screen based industrial load switiching
This document describes a touch screen based industrial load switching system. A touch screen panel is interfaced with a microcontroller to allow loads to be turned on and off by touching specific areas of the touch screen. The microcontroller receives x and y coordinates from the touch screen and controls the loads accordingly using optoisolators and triacs. The system aims to provide a safer and more user-friendly means of controlling industrial loads compared to conventional switches. It could potentially reduce errors and improve efficiency in industrial operations.
Slides - professione Product Marketing Specialist
In che cosa consiste la professione del Product Marketing Specialist?
51 50-1-pb
Pharmaceutical aids, also known as excipients, are substances formulated along with active pharmaceutical ingredients to deliver drugs safely and effectively. Excipients serve several important functions like protecting drugs, enhancing stability and bioavailability, and improving patient acceptance. Excipients must meet strict qualification standards to ensure safety, quality and efficacy. They are classified based on origin, functions in formulations, and other properties. Proper standardization of excipients guarantees they will not alter drug products or cause undesirable effects.
Slides - professione Community Manager Copywriter
In che cosa consiste la professione del Community Manager Copywriter?
Slides - professione Account e Project Manager
In che cosa consiste la professione di un Account e Project Manager?
bebobinder
The document summarizes the estimated annual operating results for a 53-room boutique resort in Saint Augustine, Florida. It projects that the resort will generate over $3 million in total annual revenue, with rooms accounting for 86% of revenue. Total annual operating expenses are estimated at $1 million, resulting in over $2 million in annual operating income. After fixed charges like taxes and insurance, the resort is projected to earn a net annual income of over $800,000.
Slides - professione Digital Strategist
In che cosa consiste la professione di un Digital Strategist?
Evolution of banks & phases of development
The document discusses the evolution of banks in India from ancient times to the present. It outlines the major phases of development: 1) In ancient India, the Vedas first mentioned usury. 2) In the medieval era, loan deeds called dastawez were used. 3) Under British rule, the Union Bank of Calcutta was established in 1829 as the first joint stock bank. 4) After independence, most banks were nationalized in 1969. 5) Today, banking in India includes both nationalized banks and new private banks, with over 100,000 branches serving customers across the country.
EB-5 Program Presentation
The document provides an overview of the EB-5 immigrant investor program. It outlines the general requirements to qualify for the program, including investing a minimum of $1 million or $500,000 in a targeted employment area and creating or preserving at least 10 full-time jobs. It also describes the regulatory bodies that oversee the program, capital investment requirements, direct and indirect job creation qualifications, targeted employment area designations, regional center sponsorship options, and typical loan and equity investment structures used to fund projects through the EB-5 program.
Security and exchnge board of India limited
SEBI was established in 1988 by the Government of India to protect investors and regulate the securities market. It has several objectives, including protecting investors, ensuring fair practices in the market, and facilitating companies' ability to raise capital. SEBI regulates both the primary market (IPOs) and secondary market (stock exchanges), as well as entities like mutual funds. It aims to promote orderly growth of the market while increasing transparency and limiting unfair practices.
PPT ON TRIANGLES FOR CLASS X
1. The document discusses properties and congruence of triangles. It defines congruence as two triangles being the same shape and size with corresponding angles and sides equal.
2. There are five criteria for congruence: side-angle-side, angle-side-angle, angle-angle-side, side-side-side, and right angle-hypotenuse-side.
3. Additional properties discussed include isosceles triangles having equal angles opposite equal sides, and relationships between sides and opposite angles/angles and opposite sides in all triangles.
Sango Nini May 2015 FIN
The document discusses updates from Save the Children's West and Central Africa region. Key points include:
- Liberia was declared free from Ebola by the WHO in May 2015 after almost a year of efforts.
- Save the Children USA now represents almost 50% of the portfolio in West and Central Africa and there were meetings to strengthen this partnership.
- Preparations are underway to transfer management of Ebola-affected countries Guinea, Liberia and Sierra Leone back to the regional office on set dates.
- Issues facing the region like maternal and child health were highlighted in an annual report from Save the Children USA. Continued focus is needed on West and Central Africa.
DHFI
The document discusses the Discount and Finance House of India Limited (DFHI). Some key points:
1. DFHI was established in 1988 by the Reserve Bank of India and public sector banks to develop the money market and provide liquidity to money market instruments.
2. Its objectives include evening out liquidity imbalances, promoting the secondary market for short-term instruments, and providing safe investment avenues.
3. It deals in treasury bills, government securities, certificates of deposit, commercial papers, and call money. DFHI also offers constituent sub-accounts to allow entities access to government securities.
skillaStudio: your eLearning Production
È possibile realizzare una grande quantità di contenuti formativi in tempi ristretti? Hai mai pensato di poter realizzare un corso eLearning in una sola giornata?
Una panoramica su cos’è e come funziona skillaStudio, quali sono i suoi vantaggi e step di produzione; ideale per: formazione tecnica, su prodotto e rete vendita, trasposizione di aule tradizionali in corsi online e comunicazione interna. Esposizione del caso Almaviva: skillaStudio per i moduli formativi della piattaforma Moova.
Scoprire un nuovo strumento per produrre video formativi ingaggianti e di facile fruizione, riducendo tempi e costi di realizzazione, e per capitalizzare conoscenze e materiali interni all'organizzazione.
CONTENUTI:
- Presentazione di skillaStudio
- Come funziona skillaStudio: gli step di produzione
- Per quale tipo di formazione? Il caso Almaviva: skillaStudio per Moova
Collegandoti al seguente link, potrai visionare e scaricare le slide di questo webinar:
https://youtu.be/zBd6iAa4VeA
Corso di formazione executive Digital strategy per raggiungere performance di...
Corso di formazione executive Digital strategy per raggiungere performance di successo nella Customer & Digital Experience
Milano 8 e 22 novembre 2014
Erudio 2 service plus
PROGETTO ERUDIO Creazione File SCORM Produzione PRE e POST materiale Video/Didattico Service di gestione segreteria didattica
Rete competenze per l’economia digitale - Digital for Job
La Rete competenze per l’Economia Digitale presenta il Quadro Europeo delle Competenze ICT, e-CF, per supportare la crescita delle skill ICT e facilitare la comunicazione tra le imprese dell’offerta e le imprese della domanda.
Nel Luglio 2012 è nata la RETE Competenze per l’Economia Digitale per diffondere una cultura delle competenze ICT nelle imprese italiane e aiutare lo sviluppo delle professioni ICT. La Rete è composta dalle principali associazioni datoriali italiane, ASSINTEL, Assinter Italia, CNA Comunicazione, Confindustria Digitale, Unimatica, e anche da Fondazione Politecnico di Milano che ha partecipato alla nascita e allo sviluppo del Quadro Europeo delle Competenze nell’ICT (European e-Competence Framework, e-CF).L’e-CF è lo strumento di riferimento europeo (Agenda Digitale), a supporto delle imprese e delle persone che operano nel campo dell’Information e Communication Technology (ICT), per identificare e valutare le competenze che servono, per facilitare il match tra domanda e offerta, per monitorare gli spazi di miglioramento e di crescita. l’e-CF è conforme ad altri framework internazionali sui processi ICT, ITIL e COBIT ne sono un esempio; costruito nell’ambito del CEN e supportato dalla DG Enterprise, è uno strumento open source, liberamente scaricabile dal sito www.ecompetences.eu. Infine, l’e-CF costituisce il riferimento per la norma quadro UNI per le professioni ICT, in fase di realizzazione.
La RETE intende promuovere l’e-CF a livello locale attraverso iniziative mirate, ed essere il punto di contatto nazionale per la governance dell’e-CF a livello europeo. L’obiettivo dell’evento è quello di presentare la RETE e l’e-CF e discuterlo assieme per capire il suo possibile utilizzo, allo scopo di identificare aree di miglioramento e di crescita, di sviluppo delle proprie competenze, tanto quelle dei singoli professionisti, quanto quelle dell’azienda nel suo complesso.
Il taglio del seminario sarà pratico-operativo.
11.30 – 11.50 Saluto di benvenuto da parte della RETE Competenze: Fabio Massimo, CNA comunicazione, imprenditore, Presidente Commissione UNIFO per la norma quadro e-CF; Mario Cesaroni, UNIMATICA VA, imprenditore; Clementina Marinoni, manager, Fondazione Politecnico di Milano.
11.50 - 12.10 Introduzione all’e-CF: cos’è, come si usa, chi lo ha voluto in Europa, come lo si sta adottando in Italia, qualche esperienza: Clementina Marinoni, Fondazione Politecnico di Milano, con i colleghi della RETE.
12.10 – 12.15 L’e-CF e la norma quadro UNI di prossima pubblicazione: Fabio Massimo, CNA comunicazione, imprenditore, Presidente Commissione UNIFO per la norma quadro e-CF.
12.15 – 12.45 L’e-CF in pratica: quali sono le competenze di maggiore interesse per me, allo scopo di rafforzare il mio business, aprire nuovi canali, introdurre nuovi prodotti/servizi, gestire meglio il cliente, scegliere i fornitori, sviluppare soluzioni, … Analisi delle 36 competenze ICT con
Ufficio stampa e PR 2.0 - Venezia Camp
L'Ufficio stampa e le relazioni pubbliche nell'era del web 2.0
Digital Awareness
Percorso di assessment e di sviluppo delle competenze digitali in Azienda.
Nelle Aziende, la Digital Transformation genera attese di evoluzione professionale, e timori: per «il posto» o per il cambiamento in se stesso…
L’obiettivo del percorso di formazione "Digital Awareness" è di sviluppare sensibilità su innovazione digitale e cambiamento fra le persone dell'Azienda:
- sensibilità = sviluppare sia competenze digitali – tecniche o di relazione – sia consapevolezza del cambiamento in atto e delle opportunità che offre
- innovazione digitale = una formazione che porta i partecipanti a confrontarsi con i trend digitali in atto in Azienda e nel mercato
...dando continuità al progetto, coinvolgendo le persone con l'assessment, con la community e con tutti i canali di comunicazione interna.
More Related Content
Viewers also liked
bebobinder
The document summarizes the estimated annual operating results for a 53-room boutique resort in Saint Augustine, Florida. It projects that the resort will generate over $3 million in total annual revenue, with rooms accounting for 86% of revenue. Total annual operating expenses are estimated at $1 million, resulting in over $2 million in annual operating income. After fixed charges like taxes and insurance, the resort is projected to earn a net annual income of over $800,000.
Slides - professione Digital Strategist
In che cosa consiste la professione di un Digital Strategist?
Evolution of banks & phases of development
The document discusses the evolution of banks in India from ancient times to the present. It outlines the major phases of development: 1) In ancient India, the Vedas first mentioned usury. 2) In the medieval era, loan deeds called dastawez were used. 3) Under British rule, the Union Bank of Calcutta was established in 1829 as the first joint stock bank. 4) After independence, most banks were nationalized in 1969. 5) Today, banking in India includes both nationalized banks and new private banks, with over 100,000 branches serving customers across the country.
EB-5 Program Presentation
The document provides an overview of the EB-5 immigrant investor program. It outlines the general requirements to qualify for the program, including investing a minimum of $1 million or $500,000 in a targeted employment area and creating or preserving at least 10 full-time jobs. It also describes the regulatory bodies that oversee the program, capital investment requirements, direct and indirect job creation qualifications, targeted employment area designations, regional center sponsorship options, and typical loan and equity investment structures used to fund projects through the EB-5 program.
Security and exchnge board of India limited
SEBI was established in 1988 by the Government of India to protect investors and regulate the securities market. It has several objectives, including protecting investors, ensuring fair practices in the market, and facilitating companies' ability to raise capital. SEBI regulates both the primary market (IPOs) and secondary market (stock exchanges), as well as entities like mutual funds. It aims to promote orderly growth of the market while increasing transparency and limiting unfair practices.
PPT ON TRIANGLES FOR CLASS X
1. The document discusses properties and congruence of triangles. It defines congruence as two triangles being the same shape and size with corresponding angles and sides equal.
2. There are five criteria for congruence: side-angle-side, angle-side-angle, angle-angle-side, side-side-side, and right angle-hypotenuse-side.
3. Additional properties discussed include isosceles triangles having equal angles opposite equal sides, and relationships between sides and opposite angles/angles and opposite sides in all triangles.
Sango Nini May 2015 FIN
The document discusses updates from Save the Children's West and Central Africa region. Key points include:
- Liberia was declared free from Ebola by the WHO in May 2015 after almost a year of efforts.
- Save the Children USA now represents almost 50% of the portfolio in West and Central Africa and there were meetings to strengthen this partnership.
- Preparations are underway to transfer management of Ebola-affected countries Guinea, Liberia and Sierra Leone back to the regional office on set dates.
- Issues facing the region like maternal and child health were highlighted in an annual report from Save the Children USA. Continued focus is needed on West and Central Africa.
DHFI
The document discusses the Discount and Finance House of India Limited (DFHI). Some key points:
1. DFHI was established in 1988 by the Reserve Bank of India and public sector banks to develop the money market and provide liquidity to money market instruments.
2. Its objectives include evening out liquidity imbalances, promoting the secondary market for short-term instruments, and providing safe investment avenues.
3. It deals in treasury bills, government securities, certificates of deposit, commercial papers, and call money. DFHI also offers constituent sub-accounts to allow entities access to government securities.
Viewers also liked (10)
Similar to Slides - professione Training Specialist
skillaStudio: your eLearning Production
È possibile realizzare una grande quantità di contenuti formativi in tempi ristretti? Hai mai pensato di poter realizzare un corso eLearning in una sola giornata?
Una panoramica su cos’è e come funziona skillaStudio, quali sono i suoi vantaggi e step di produzione; ideale per: formazione tecnica, su prodotto e rete vendita, trasposizione di aule tradizionali in corsi online e comunicazione interna. Esposizione del caso Almaviva: skillaStudio per i moduli formativi della piattaforma Moova.
Scoprire un nuovo strumento per produrre video formativi ingaggianti e di facile fruizione, riducendo tempi e costi di realizzazione, e per capitalizzare conoscenze e materiali interni all'organizzazione.
CONTENUTI:
- Presentazione di skillaStudio
- Come funziona skillaStudio: gli step di produzione
- Per quale tipo di formazione? Il caso Almaviva: skillaStudio per Moova
Collegandoti al seguente link, potrai visionare e scaricare le slide di questo webinar:
https://youtu.be/zBd6iAa4VeA
Corso di formazione executive Digital strategy per raggiungere performance di...
Corso di formazione executive Digital strategy per raggiungere performance di successo nella Customer & Digital Experience
Milano 8 e 22 novembre 2014
Erudio 2 service plus
PROGETTO ERUDIO Creazione File SCORM Produzione PRE e POST materiale Video/Didattico Service di gestione segreteria didattica
Rete competenze per l’economia digitale - Digital for Job
La Rete competenze per l’Economia Digitale presenta il Quadro Europeo delle Competenze ICT, e-CF, per supportare la crescita delle skill ICT e facilitare la comunicazione tra le imprese dell’offerta e le imprese della domanda.
Nel Luglio 2012 è nata la RETE Competenze per l’Economia Digitale per diffondere una cultura delle competenze ICT nelle imprese italiane e aiutare lo sviluppo delle professioni ICT. La Rete è composta dalle principali associazioni datoriali italiane, ASSINTEL, Assinter Italia, CNA Comunicazione, Confindustria Digitale, Unimatica, e anche da Fondazione Politecnico di Milano che ha partecipato alla nascita e allo sviluppo del Quadro Europeo delle Competenze nell’ICT (European e-Competence Framework, e-CF).L’e-CF è lo strumento di riferimento europeo (Agenda Digitale), a supporto delle imprese e delle persone che operano nel campo dell’Information e Communication Technology (ICT), per identificare e valutare le competenze che servono, per facilitare il match tra domanda e offerta, per monitorare gli spazi di miglioramento e di crescita. l’e-CF è conforme ad altri framework internazionali sui processi ICT, ITIL e COBIT ne sono un esempio; costruito nell’ambito del CEN e supportato dalla DG Enterprise, è uno strumento open source, liberamente scaricabile dal sito www.ecompetences.eu. Infine, l’e-CF costituisce il riferimento per la norma quadro UNI per le professioni ICT, in fase di realizzazione.
La RETE intende promuovere l’e-CF a livello locale attraverso iniziative mirate, ed essere il punto di contatto nazionale per la governance dell’e-CF a livello europeo. L’obiettivo dell’evento è quello di presentare la RETE e l’e-CF e discuterlo assieme per capire il suo possibile utilizzo, allo scopo di identificare aree di miglioramento e di crescita, di sviluppo delle proprie competenze, tanto quelle dei singoli professionisti, quanto quelle dell’azienda nel suo complesso.
Il taglio del seminario sarà pratico-operativo.
11.30 – 11.50 Saluto di benvenuto da parte della RETE Competenze: Fabio Massimo, CNA comunicazione, imprenditore, Presidente Commissione UNIFO per la norma quadro e-CF; Mario Cesaroni, UNIMATICA VA, imprenditore; Clementina Marinoni, manager, Fondazione Politecnico di Milano.
11.50 - 12.10 Introduzione all’e-CF: cos’è, come si usa, chi lo ha voluto in Europa, come lo si sta adottando in Italia, qualche esperienza: Clementina Marinoni, Fondazione Politecnico di Milano, con i colleghi della RETE.
12.10 – 12.15 L’e-CF e la norma quadro UNI di prossima pubblicazione: Fabio Massimo, CNA comunicazione, imprenditore, Presidente Commissione UNIFO per la norma quadro e-CF.
12.15 – 12.45 L’e-CF in pratica: quali sono le competenze di maggiore interesse per me, allo scopo di rafforzare il mio business, aprire nuovi canali, introdurre nuovi prodotti/servizi, gestire meglio il cliente, scegliere i fornitori, sviluppare soluzioni, … Analisi delle 36 competenze ICT con
Ufficio stampa e PR 2.0 - Venezia Camp
L'Ufficio stampa e le relazioni pubbliche nell'era del web 2.0
Digital Awareness
Percorso di assessment e di sviluppo delle competenze digitali in Azienda.
Nelle Aziende, la Digital Transformation genera attese di evoluzione professionale, e timori: per «il posto» o per il cambiamento in se stesso…
L’obiettivo del percorso di formazione "Digital Awareness" è di sviluppare sensibilità su innovazione digitale e cambiamento fra le persone dell'Azienda:
- sensibilità = sviluppare sia competenze digitali – tecniche o di relazione – sia consapevolezza del cambiamento in atto e delle opportunità che offre
- innovazione digitale = una formazione che porta i partecipanti a confrontarsi con i trend digitali in atto in Azienda e nel mercato
...dando continuità al progetto, coinvolgendo le persone con l'assessment, con la community e con tutti i canali di comunicazione interna.
Content marketing per imprese B2B vs. B2C, cosa cambia? #WMExpo
Che cos'è il content marketing e come può essere usato per le imprese che operano nel B2B o nel B2C? In questo intervento che ho portato a WM Expo 2016 a Padova (30 sett-1ottobre 2016) presento le differenze principali nei due processi d'acquisto, che conseguenze hanno nel definire la strategia e gli strumenti più adatti, un metodo per slegarsi dagli strumenti e raggiungere veramente le persone (che siano privati o parte di un'impresa).
Dall'aula al webinar in tre mosse
Come gestire al meglio questa fase di cambiamento? Quali strumenti e competenze utilizzare per declinare in una modalità digital le normali attività lavorative? Come cambia la formazione e l'organizzazione del lavoro?
Consigli su come passare dalla formula in presenza alla modalità online, garantendo l’efficacia didattica e l’autonomia progettuale; quali risorse e strumenti usare per presidiare i tre aspetti fondamentali: tecnologico, progettuale e relazionale.
Il tutto presentato con approccio pratico, in linea con le recenti disposizioni dei Fondi Paritetici Interprofessionali.
CONTENUTI:
- Let’s go digital
- Come trasformare le aule in presenza in digital classroom?
• La tecnologia
• Il metodo
- Webinar, gli aspetti da presidiare
• L’organizzazione
• La relazione
- Le competenze per lo Smart Working
Collegandoti al seguente link, potrai visionare l’abstract video del seminario online:
https://youtu.be/gLqfHjr9zTg
EXITone MLearning
Tutto il know-how EXITone in una App: è già disponibile sull'App Store di iTunes l'esclusiva applicazione di EXITone dedicata alla formazione
Certificate digitaliq 10945_Michele Palumbo
I test sono basati su 5 aree sulle quali verrai valutato.
Digital IQ è un test scientifico elaborato con la collaborazione
dell’Università degli Studi di Milano Bicocca, psicologi e psicometristi.
Benessere digitale
Competenze per indirizzare l'uso del web verso obiettivi di benessere personale ed efficacia professionale. Si sonda la capacità di affrontare i problemi non convenzionali nell’utilizzo del digitale.
Sicurezza
Competenze per la protezione di situazioni che possono ledere la sicurezza come privacy, identità digitale, integrità dei dispositivi, protezione economica e dignità personale.
Creazione di contenuti digitali
Competenze e attitudini per la creazione e rielaborazione di contenuti nel web che rendono capace l’utente di essere un emittente e ricevente competente.
Comunicazione e collaborazione
Competenze e attitudini per una corretta comunicazione con gli altri nel mondo digitale: controllo dell'identità e gestione dei rapporti.
Informazione
Competenze e attitudini per la ricerca, selezione e valutazione delle informazioni sul web in relazione alla fonti. Comprensione dei legami tra queste e loro catalogazione.
Corso di formazione su LinkedIn
LinkedIn è il principale Social Media per lo sviluppo di contatti professionali.
LinkedIn ti dà la possibilità di trovare offerte di lavoro, effettuare ricerche di recruiting, aumentare il parco clienti, promuovere prodotti e servizi, ricevere notizie di settore.
Il corso ti permette di scoprire lo scenario, comprendere la terminologia e gli elementi architetturali, impadronirti dei criteri per valutare il ritorno di investimento di una strategia, ottimizzare il processo di creazione, gestione e analisi della tua strategia.
Due i possibili percorsi di formazione su LinkedIn:
- Corso breve: è strutturato su una lezione di 3 ore;
Corso lungo: è strutturato su due lezioni (2 sessioni da 3 ore per un totale complessivo di 6 ore).
Due le modalità di partecipazione ai corsi su LinkedIn:
- Coaching: corso ad un gruppo di massimo 3 persone:
- Training: corso ad una classe di minimo 4 persone per un massimo di 6 persone.
I corsi saranno tenuti dal docente in aula.
Per iscriverti o per chiedere informazioni puoi scrivere ad andrea.mugerli@oida.it
Lavoratori del Web: coniugare diritti e opportunità
Partecipazione alla tavola rotonda "Lavoratori del Web: coniugare diritti e opportunità".
Scuola di Giurisprudenza (Università di Bologna, 6 novembre 2014).
Similar to Slides - professione Training Specialist (20)
Corso di formazione executive Digital strategy per raggiungere performance di...
Corso di formazione executive Digital strategy per raggiungere performance di...
Rete competenze per l’economia digitale - Digital for Job
Rete competenze per l’economia digitale - Digital for Job
Content marketing per imprese B2B vs. B2C, cosa cambia? #WMExpo
Content marketing per imprese B2B vs. B2C, cosa cambia? #WMExpo
Piano di marketing e web communication- Silvia Fedele e Alessandra Spaggiari
Piano di marketing e web communication- Silvia Fedele e Alessandra Spaggiari
Lavoratori del Web: coniugare diritti e opportunità
Lavoratori del Web: coniugare diritti e opportunità
Slides - professione Training Specialist
- 1. Corso di Laurea di II Livello Comunicazione, ICT e Media #professionideldigitale #6 #TrainingSpecialist Special guest: Isabel Monnet – Training Specialist @ CNH Industrial
- 2. Corso di Laurea di II Livello Comunicazione, ICT e Media conoscenza base di HTML e programmazione, base dati e logiche di estrazione dei dati alto livello di attenzione e precisione per la reportistica della formazione di ciascun mercato Organizzazione (fondamentale il rispetto degli orari soprattutto per meeting su diversi fusi orari) entusiasmo per il proprio lavoro, creatività e flessibilità Quali sono le competenze più importanti nella tua professione?
- 3. Corso di Laurea di II Livello Comunicazione, ICT e Media Learning Management System piattaforma applicativa (o insieme di programmi) che permette l'erogazione dei corsi in modalità e- learning Qual è il tool senza il quale non potresti vivere? Microsoft Lync Casella di posta fondamentale per lavorare ogni giorno con colleghi sparsi in tutto il mondo
- 4. Corso di Laurea di II Livello Comunicazione, ICT e Media lavorare sempre in un ambiente dinamico con uno spirito di team...a distanza o via webcam! …grazie ai numerosi tool a disposizione si riescono a costruire dei rapporti di lavoro con colleghi o venditori mai incontrati di persona! La cosa più bella del lavoro di un Training Specialist è… Picture by colorblindPICASO/Flickr
- 5. Corso di Laurea di II Livello Comunicazione, ICT e Media Dover spesso lavorare a distanza o via webcam con colleghi e venditori …organizzarsi! La cosa meno bella del lavoro di un Training Specialist è… Picture by Eric Hildreth/Flickr
- 6. Corso di Laurea di II Livello Comunicazione, ICT e Media Occupandosi di formazione commerciale, le sue principali attività consistono in: • creazione materiali online e gestione della piattaforma di Learning Management System (LMS) • delivery di formazione online e live con relativa gestione delle sessioni (creazione classi virtual, processi comunicativi, Supporto IT prima e dopo la classe virtuale, reportistica, follow up...) • organizzazione di annuali monitoraggi delle competenze della rete vendita, sempre sulla piattaforma LMS • organizzazione di corsi di formazione presso le concessionarie • organizzazione di eventi centrali di formazione per tutta la rete vendita europea In cosa consiste la professione di un Training Specialist?