Complexe maatschappelijke vraagstukken te lijf gaan, dat doen we met 'social labs'. Deze productflyer beschrijft enkele kenmerken van het werken met labs, zoals we dat doen vanuit Zin in de Zaak.

1. Productflyer ‘Social Labs’
Uitvinden van nieuwe oplossingen voor complexe
maatschappelijke vraagstukken

2. “The times, they are a-changin’,” zong Bob Dylan vijftig jaar
geleden al, en tegenwoordig nog steeds. Verandering is
een constante, vaak positief maar met weerbarstige
schaduwkanten.
Zo zijn de maatschappelijke vraagstukken er alleen maar
complexer op geworden, met allerlei partijen die erbij
betrokken zijn en talloze factoren die ermee samenhangen.
Die te lijf gaan: dat doen we met een ‘social lab’.

3. Vraagstukken worden te groot om door één
organisatie opgelost te worden. Nieuwe oplossingen
liggen tussen verschillende organisaties.
“We have scientific and technical labs for solving our
most difficult scientific and technical challenges. We
need social labs to solve our most pressing social
challenges.”
Zaid Hassan

4. Een ‘social lab’ is een laboratorium: een ‘proefplaats’. Een plek
voor multidisciplinaire samenwerking, en tegelijkertijd een
manier/werkwijze om complexe uitdagingen aan te pakken.
Wat is een ‘social lab’?
Wat een lab tot lab maakt is: (1) de focus op een specifieke
uitdaging of domein, (2) een stabiele plek die ondersteunend is
voor het oplossen van die uitdaging en (3) een werkwijze van
gedisciplineerd experimenteren.
‘Social labs’ zijn anders dan gewone labs, omdat ze verlangen dat
het labteam de sociale diversiteit van het vraagstuk dat het oplost
weerspiegelt. Ze worden dus niet gerund door wetenschappers of
technocraten, maar door een afvaardiging van alle stakeholders.

5. 10 kenmerken van werken met een ‘social lab’

6. Het gaat over het hele systeem;
meer dan over de losse onderdelen ervan.
1

7. 2
Het richt zich op het werkelijke probleem;
meer dan op de symptomen ervan.

8. 3
Het begint met een uitdagende vraag…

9. Alle stakeholders bij het vraagstuk werken er aan mee.
4

10. 5
Uitgaand van een gedeeld beeld.

11. 6
Maar ook: in elkaars schoenen kunnen gaan staan…

12. 7

13. 8
Het is vooral een kwestie van doen!

14. 9… en van leren wat (niet) werkt.

15. 10

16. Wat levert het op?
๏ Een directe, persoonlijke ervaring van het vraagstuk dat
aan de orde is.
๏ Betrokkenheid van alle stakeholders, bij zowel het
vraagstuk als de oplossing.
๏ Verschillende oplossingsrichtingen, uitgeprobeerd zelfs.
Plus: leerervaringen ermee. En uiteindelijk: een
duurzame oplossing van het vraagstuk!
๏ Nieuwe verbindingen tussen mensen en organisaties.
๏ Bakken vol energie om ‘bergen te verzetten’.

17. Jouw organisatie helpen van
intentie naar impact. Dat doen
we met Zin in de Zaak.
Voor het opzetten, coördineren
en begeleiden van social labs
voor complexe maatschappelijke
vraagstukken (themagewijs
danwel geografisch - regionaal,
stedelijk, op wijkniveau) ben je
bij ons aan het juiste adres.
Ons aanbod

18. Meer weten? Contact?
Judith van Oostrom
judith@zinindezaak.nl
06 26 69 87 07
Wiro Kuipers
wiro@zinindezaak.nl
06 18 47 88 86