1. Presents
Teamcoaching /
Teambuilding

2. Vraag / Behoefte klant
 Een echt/hecht team worden
 Communicatie
 Omgaan met conflicten
 Ziekteverzuim
 Stress
 Verantwoordelijkheid
 Doelgericht werken
 ...

3. Opstellen plan
 Wordt op maat gemaakt
 Eenmalige training of traject
 Persoonlijke coaching manager (optioneel)
 Groepsgesprek (optioneel)
 evaluatiegesprek

4.  Boksoefeningen en fysieke oefeningen die het
gedrag spiegelen
Teamcoaching

5. Communicatieoefening
Omgaan met conflicten

6. Spel-Elementen
Raadsels

7. Teamopdrachten

8. Teambuilding

9.  Communicatie
 Omgaan met conflicten
 Duidelijkheid
 Respect
 Teamwork
 Een team heeft meer plezier in z’n werk en behaalt betere
resultaten
 Samen werken aan een doel geeft binding
 Omgaan met stress
 Mindmapping
 Neem je tijd
 Verdeel een doel in kleinere doelen
 Ziekteverzuim
 Verantwoordelijk nemen
 Bewust zijn van de gevolgen voor je collega’s
 Belonen voor betrouwbaarheid

10.  Behoefte klant
 Opstellen plan / teamcoaching, wordt op maat gemaakt.
Enkel of traject
 Persoonlijke coaching manager (optioneel)
 Teamcoaching
 Boksoefeningen en fysieke oefeningen die het gedrag
spiegelen
 Gecombineerde communicatieoefeningen
 Spel-elementen en raadsels met een clue
 Teamopdrachten
 Open en opbouwend groepsgesprek waarin rekening wordt
gehouden met communicatieregels. Het is de bedoeling dat
manager(s) en werknemers meer begrip voor elkaar krijgen
en samenwerken naar oplossingen (optioneel)
 Evaluatiegesprek