3. In realtà, esiste solo un
modo di pensare in
piccolo ed uno in
grande.
4. Se sei un Lavoratore
Autonomo od un imprenditore
piccolo/medio…
devi comunque affrontare gli
stessi identici problemi di un
A.D. di una grande
organizzazione.
5. Devi comunque:
• trovare nuovi clienti
• essere concorrenziale
• avere un buon prodotto/servizio
• organizzare la tua produzione
• definire nuove strategie di
mercato
• gestire risorse umane
• fare profitto
• e molto altro ancora…
6. Quindi, il vero problema
non è come diventare più
grandi, ma come
diventare migliori.
Ebbene…
7. … perché non lasciare che sia
la Natura a darti una mano?
Lascia che mi spieghi
meglio…
8. Ci sono tre modi per
affrontare un problema.
Il primo lo conosci
bene…
9. E’ quello tipico de
“il nemico è la fuori!”
usato il 95% delle volte dal
95% delle persone, sia
nella vita che sul lavoro.
I problemi vanno affrontati
e risolti. Punto.
Vinci e sopravvivi.
Perdi e “muori”.
Semplice e pulito.
10. Il secondo modo è quello de
“il nemico è dentro di me”
usato da circa il 4% delle
persone il 4% delle volte.
Le persone cercano di capire
come loro possano essere la
causa del problema ed
elaborano strategie sociali e
relazionali per venirne a capo.
E’ già qualcosa di
eccezionale.
11. Il terzo modo, noto a forse
meno dell’1% delle persone
ed usato meno dell’1% delle
volte, è quello del
“non esiste ALCUN
nemico”.
I problemi sono semplice-
mente la conseguenza di
comportamenti antinaturali
ed antisistemici causati dal
non sapere come funziona la
Natura.
13. Sebbene le leggi della
Natura valgono per tutti ed in
qualsiasi ambito, ho
maturato la mia personale
expertise lavorando
soprattutto con Lavoratori
Autonomi e Piccoli
Imprenditori, trasmettendo
loro la conoscenza e gli
strumenti necessari per
avere successo con la loro
attività.
14. Non dovendo gestire una
grossa struttura, è in effetti
più facile per i titolari di
piccole realtà capire ed
implementare i concetti che
riguardano le dinamiche dei
sistemi, mettendosi nella
posizione di competere più
efficacemente con aziende
più grandi, grazie anche alla
tecnologia oggi disponibile.
15. Ecco come il coaching sistemico
consente al “coachee” (partecipan-
te) di:
• diventare più consapevole del
suo potenziale commerciale
• capire le dinamiche in gioco
nella realtà in cui opera;
• rafforzare la sua Autostima pro-
fessionale;
• cominciare a pensare in termini di
Abbondanza, anziché di Scar-
sità;
• comprendere la reale natura delle
crisi e superarle dinamicamente;
16. • gestire le relazioni efficacemente
e risolvere i conflitti;
• fissare obiettivi raggiungibili;
• tirare fuori la motivazione in
base alle dinamiche dei sistemi;
• riconoscere gli ostacoli che
emergono e superarli;
• far crescere il proprio controllo
ed il proprio potere;
• e molto altro ancora…
17. Alla fine, ciò che ne viene in tasca
all’imprenditore è:
• maggiore fiducia in se stesso;
• più passione per il suo lavoro;
• una più veloce ed efficace
decisionalità;
• un senso della direzione più
chiaro;
• una più forte credibilità ed
autorevolezza;
• una più spiccata capacità di
risolvere problemi
• una leadership illuminata…
21. …se sai cosa fare e
come muoverti in
questo mercato.
22. Agisci ora!
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