WAKTU BEKERJA & 
LEBIH MASA 
Perintah Am Bab “G” 
Berkuatkuasa mulai 1–2-1974
WAKTU BEKERJA PEJABAT 
Bagi negeri yang hari Jumaat sebagai cuti 
mingguan:- 
Hari bekerja penuh: 
8:00 pagi – 5:00 petang 
(waktu rehat – 1:00 – 2:00)
WAKTU BEKERJA PEJABAT 
Bagi negeri yang hari Ahad sebagai cuti 
mingguan: 
Hari bekerja penuh: 
8:00 pagi – 5:00 petang 
(waktu rehat – 1:00 – 2:00) 
Hari Jumaat: 
Waktu rehat: 12:15 t/hari – 2:45 petang
WAKTU BEKERJA BUKAN 
PEJABAT: 
Masa ditetapkan oleh Ketua Jabatan. 
Bekerja mengikut giliran yang 
mengandungi 6 giliran dalam seminggu. 
5 giliran selama 8 jam 
(diberi 1 jam rehat) 
1 giliran selama 6 jam 
(tiada waktu rehat) 
1 hari cuti mingguan
Corak Waktu Bekerja: 
- waktu bekerja terus menerus 
- waktu bekerja terputus-putus 
Bila sesuatu jenis kerja itu tidak 
bersambung terus menerus, 
maka waktu bekerja sehari biasa 
boleh jadi lebih dari 8 jam tetapi 
tidak boleh melebihi 12 jam.
 Ketua Jabatan boleh menghendaki 
pegawai berkhidmat di luar masa biasa 
atas kepentingan awam atau kepentingan 
perkhidmatan : 
a) Kehadiran di pejabat lebih awal atau 
tinggal di pejabat lebih lewat. 
b) Hadir di pejabat pada hari minggu atau 
kelepasan am.
Masa Dalam Perjalanan 
Melaksanakan Tugas Luar 
Pegawai yang diarah membuat perjalanan 
hendaklah dianggap sebagai menjalankan 
tugas rasmi. Tiap-tiap hari yang dihabiskan 
dalam perjalanan itu dianggap sebagai satu 
hari bekerja biasa yang tidak melayakkan 
mendapat bayaran lebih masa walaupun lebih 
lapan jam tetapi layak mendapat elaun 
makan/harian.
Kerja Lebih Masa 
“ Sebarang tugas rasmi yang dijalankan diluar 
giliran tugas biasa “ 
Ketua Jabatan boleh menghendaki mana-mana 
pegawainya bertugas diluar masa yang ditetapkan 
atas kepentingan awam atau atas kepentingan 
perkhidmatan.
Waktu Bekerja Lebih Masa 
Yang bekerja waktu pejabat:- 
- luar waktu bekerja pejabat 
- cuti mingguan 
- cuti umum 
Yang bekerja bukan waktu pejabat: 
- luar waktu giliran 
- waktu dibebaskan 
- cuti mingguan 
- cuti umum
Jenis kerja yang boleh dibayar 
Elaun Lebih Masa - 
Kerja siang – “Sebarang giliran bertugas 
tambahan yang dilakukan antara pukul 6:00 
pagi hingga 10:00 malam”. 
Kerja malam – “Sebarang giliran bertugas 
yang dilakukan antara pukul 10:00 malam 
hingga 6:00 pagi”.
Jenis kerja yang boleh dibayar 
Elaun Lebih Masa 
- Kerja kecemasan; 
- Kerja yang tidak boleh ditangguhkan; 
- Melebihi dari bidang tugas biasa; 
- Kerja yang perlu diuruskan dalam 
jangkamasa yang terhad;
Pegawai-pegawai yang layak 
menuntut elaun lebih masa – 
 Semua anggota dalam kumpulan 
sokongan 
kecuali 
 Anggota perkhidmatan tentera, 
bomba, penjara, pegawai 
perkhidmatan pendidikan (guru)
FORMULA BAYARAN 
ELAUN LEBIH MASA 
Bayaran sejam X 
Gandaan Bayaran 
Formula bayaran sejam – 
Gaji tahunan 
313 x 8
Salam hormat dari saya 
Semoga apa yang disampaikan dapat membantu dalam memahami prosedur yang ditetapkan dan Prestasi perkhidmatan anda ..................

PERINTAH AM BAB G : Waktu bekerja & lebih masa

  • 1.
    WAKTU BEKERJA & LEBIH MASA Perintah Am Bab “G” Berkuatkuasa mulai 1–2-1974
  • 2.
    WAKTU BEKERJA PEJABAT Bagi negeri yang hari Jumaat sebagai cuti mingguan:- Hari bekerja penuh: 8:00 pagi – 5:00 petang (waktu rehat – 1:00 – 2:00)
  • 4.
    WAKTU BEKERJA PEJABAT Bagi negeri yang hari Ahad sebagai cuti mingguan: Hari bekerja penuh: 8:00 pagi – 5:00 petang (waktu rehat – 1:00 – 2:00) Hari Jumaat: Waktu rehat: 12:15 t/hari – 2:45 petang
  • 5.
    WAKTU BEKERJA BUKAN PEJABAT: Masa ditetapkan oleh Ketua Jabatan. Bekerja mengikut giliran yang mengandungi 6 giliran dalam seminggu. 5 giliran selama 8 jam (diberi 1 jam rehat) 1 giliran selama 6 jam (tiada waktu rehat) 1 hari cuti mingguan
  • 6.
    Corak Waktu Bekerja: - waktu bekerja terus menerus - waktu bekerja terputus-putus Bila sesuatu jenis kerja itu tidak bersambung terus menerus, maka waktu bekerja sehari biasa boleh jadi lebih dari 8 jam tetapi tidak boleh melebihi 12 jam.
  • 7.
     Ketua Jabatanboleh menghendaki pegawai berkhidmat di luar masa biasa atas kepentingan awam atau kepentingan perkhidmatan : a) Kehadiran di pejabat lebih awal atau tinggal di pejabat lebih lewat. b) Hadir di pejabat pada hari minggu atau kelepasan am.
  • 8.
    Masa Dalam Perjalanan Melaksanakan Tugas Luar Pegawai yang diarah membuat perjalanan hendaklah dianggap sebagai menjalankan tugas rasmi. Tiap-tiap hari yang dihabiskan dalam perjalanan itu dianggap sebagai satu hari bekerja biasa yang tidak melayakkan mendapat bayaran lebih masa walaupun lebih lapan jam tetapi layak mendapat elaun makan/harian.
  • 9.
    Kerja Lebih Masa “ Sebarang tugas rasmi yang dijalankan diluar giliran tugas biasa “ Ketua Jabatan boleh menghendaki mana-mana pegawainya bertugas diluar masa yang ditetapkan atas kepentingan awam atau atas kepentingan perkhidmatan.
  • 10.
    Waktu Bekerja LebihMasa Yang bekerja waktu pejabat:- - luar waktu bekerja pejabat - cuti mingguan - cuti umum Yang bekerja bukan waktu pejabat: - luar waktu giliran - waktu dibebaskan - cuti mingguan - cuti umum
  • 11.
    Jenis kerja yangboleh dibayar Elaun Lebih Masa - Kerja siang – “Sebarang giliran bertugas tambahan yang dilakukan antara pukul 6:00 pagi hingga 10:00 malam”. Kerja malam – “Sebarang giliran bertugas yang dilakukan antara pukul 10:00 malam hingga 6:00 pagi”.
  • 12.
    Jenis kerja yangboleh dibayar Elaun Lebih Masa - Kerja kecemasan; - Kerja yang tidak boleh ditangguhkan; - Melebihi dari bidang tugas biasa; - Kerja yang perlu diuruskan dalam jangkamasa yang terhad;
  • 13.
    Pegawai-pegawai yang layak menuntut elaun lebih masa –  Semua anggota dalam kumpulan sokongan kecuali  Anggota perkhidmatan tentera, bomba, penjara, pegawai perkhidmatan pendidikan (guru)
  • 14.
    FORMULA BAYARAN ELAUNLEBIH MASA Bayaran sejam X Gandaan Bayaran Formula bayaran sejam – Gaji tahunan 313 x 8
  • 15.
    Salam hormat darisaya Semoga apa yang disampaikan dapat membantu dalam memahami prosedur yang ditetapkan dan Prestasi perkhidmatan anda ..................