Download to read offline
BEST-konferansen 2014 - Per morten hoff, ikt norge
- 1. Oslo en innovativ kunnskapsby?? Best-konferansen2014 Per Morten Hoff, IKT-Norge www.ikt-norge.no
- 2. En mulighet ogen utfordring
- 3. Oslo har ensterk ITnæring, men klynger? • .
- 4. Programvarenæringen alene omsetterfor mer enn fisk og fiskeoppdrett http://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/8/86/School_of_Pterocaesio_chrysozona_in_Papua_New_Guinea_1.jpg
- 5. Programvarenæringen er likestor som landbrukssektoren http://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/e/e7/Cows_in_green_field_-_nullamunjie_olive_grove03.jpg
- 6.
- 7. Visjoner gir ossretning og mål. Hvilke visjoner kan vi skape?
- 8. Visjon: Oslo verdenssmarteste by?
- 9. OL vil væreviktig for å skape nye holdninger. Samhold og skippertak
- 10. Målsetting • • • • • OL må ikkeoppfattes som et mål i seg selv, men som et middel til å nå overordnete mål for videre samfunnsutvikling Skape varige ringvirkninger for Oslo og Norge Verdiskaping: Hvor kan vi hente størst verdiskaping? Her må man faktisk våge å være kynisk. Det er unorsk, men det må til. Noen næringer som maritim sektor må ha subsidier for å overleve Noen næringer er så hete at de kanskje ikke trenger mere stimulans
- 11. Innkjøp for åfremme innovasjon • • • Viktigste virkemiddel er innkjøp Oslo kommune er versting når det gjelder innkjøp og anbudspolitikk Politikerne har gitt fra seg styring til juristene
- 12. Infrastruktur i verdensklasseen nødvendighet
- 13. Virkeligheten i dag 69%høyere industrilønn enn snittet i EU •
- 14. Norge taper konkurransekraft • Vistuper når det gjelder konkurransekraft • Vi stuper når det gjelder innovasjon • • • • Færre nye bedrifter skapes enn i våre naboland Vi har de høyeste industrilønningene Oslo har tidligere ikke hatt noen uttalt næringspolitikk? Oslobusinessregion er et steg i riktig retning
- 15.
- 16.
- 17. Hvor er vikonkurransedyktige • • • • Norge har ord på seg og er et meget kostbart land. Hvor har vi en kostnadsfordel? Hvor er vi rimeligere eller på linje med våre konkurrenter i verden? En norsk IT-ingeniør har lønn lavere enn tilsvarende ingeniør i USA, eller Tyskland. Vi må tørre å satse på og peke ut de områder hvor vi har mulighet til å lykkes.
- 18. Enkeltsaker viser atdagens system svikter Tradisjonell industri kan forholde seg til faste satser for avskrivning – vi må argumentere og dokumentere. • Arbeidstidsregler er innrettet for samlebåndet – ikke kunnskapsarbeideren • • Momsregler – diskriminerer digitale produkter • Formueskatt – medeierskap straffes • Høyere skatt på hoder enn på maskiner • Vi taper kampen om de beste hodene – til de subsidierte næringene Regler for arbeidsinnvandring designet av de gamle for å beskytte norske arbeidsplasser • • Innovasjon Norge mest for distriktene
- 19. Høy dødelighet • • Det eri Norge kun 1 av 6 oppstartsvirksomheter som overlever de første tre årene, noe som innebærer en enorm samfunnsmessig kostnad både i kroner og øre. I USA og andre land er overlevelsesratene for oppstartbedrifter høyere, og en langt mer entreprenørvennlig ramme,- og regelverk har en del av æren for dette.
- 20. IKT-næringen er global • OperaSoftware er et godt norsk eksempel • oo o Programvare på 40 språk • 8 kontorer500 ansatte fra 44 land i Oslo • Henter folk utenlands til Norge • ooo o Rekrutterer innvandrere i Norge • Eget rekrutteringsprogram • Oslo, Norge • Göteborg, Sverige • Linköping, Sverige • San Diego, USA • Wroclaw, Polen • Beijing, Kina • Seoul, Korea • Tokyo, Japan
- 21. Mangfold i Oslo • IKT-næringenhar spesielt store behov for ansatte med ulik etnisk bakgrunn: • Programvare og tjenester skal tilbys på en lang rekke språk, ofte mer enn 50 • Teknologi overføres mellom land • Etablering i utlandet krever kunnskap • Mangfold er en styrke
- 22. Hvor raskt villedisse fått opphold og jobb? James Mary Yang Farzad Prabhakar Deepak …?
- 23. ….og hva villevi ventet på underveis ? James Cash jr, Styremedlem i Microsoft Jerry Yang, Gründeren av Yahoo Mary Ma, Finansdirektør i Lenovo Farzad Nazeem, Teknologidirektø r i Yahoo Prabhakar Raghavan, Forskningssjef i Yahoo Deepak Advani, Markedsdirekt ør i Lenovo
- 24. De leder selskapersom Jerry Yang, grunnlegger Farzad Nazem, teknologidirekt ør Prabhakar Raghavan, forskningssjef Susan Decker, finansdire ktør Dr. Usama Fayyad, IT-direktør Ash Patel, produktdirektør og Mary Ma, finansdirektør Ken Dipietro, teknologidirektør Milko van Duijl, Senior Vice President
- 25.
- 28. ‘It takes anew way of thinking to solve the problems that we created by the old way of thinking’