Retrouver le powerpoint diffusé pendant le podcast LiveTile lors de l'enregistrement du 28 mai 2015. Le podcast est disponible sur le site http://www.livetile.fr/hs8-skype-messenger-business/
Notre invité : Alexis Conia, MVP Skype for Business
Retrouver le powerpoint diffusé pendant le podcast LiveTile lors de l'enregistrement du 28 mai 2015. Le podcast est disponible sur le site http://www.livetile.fr/hs8-skype-messenger-business/
Notre invité : Alexis Conia, MVP Skype for Business
Presentatie Enterprise Architectuur - Agile en EssentieDanny Greefhorst
Gastcollege verzorgd voor de Hogeschool Utrecht op 22 maart 2018. De kernboodschap is dat enterprise-architectuur agile kan en moet en zich moet richten op de essentie. De essentie van architectuur is creatief en kritisch denken.
Enterprise Architectuur - terug naar de essentieDanny Greefhorst
Presentatie over wat de essentie is van enterprise-architectuur zoals gehouden op het seminar Thinking outside the model op 9 mei 2018 bij de Radboud Universiteit. Kernboodschappen zijn dat agile en enterprise-architectuur een prima combinatie zijn en dat het belangrijk is om eerst intenties en de werkelijkheid te begrijpen, voordat ontwerpkeuzes worden gemaakt.
FACET Academy - wendbare businessmodellenfransvanrooij
FACET Academy: Hoe wendbaar is je businessmodel?
In deze sessie nemen wij een aantal structurele veranderingen met elkaar door die de nieuwe werkelijkheid vormen. Past je businessmodel daar nog bij?
Hoe houd ik als management zicht op de prioriteiten van de klanten in combinatie met mijn eigen programma’s en projecten? Obeya is een visuele manier om hier grip op te krijgen.
Obeya geeft een focus op de klant, het resultaat, de waarheid, continue verbeteren en communicatie. Obeya is Japans voor “grote kamer” of “war room” waar alle informatie beschikbaar is voor iedereen. Het is een kamer waar strategie, prestaties, projecten en verbeteringen samenkomen en visueel aan de muur hangen.
Obeya biedt overzicht en inzicht in status van doelen, waar knelpunten weggenomen moeten worden en waar prestaties verbeterd dienen te worden. Obeya zorgt voor een het terugbrengen van formele vergaderingen!
Kwaliteit van binnen uit - de methodiek van de leer- en werkomgeving voor de ...Evelien Verkade
In de slides staat uitgelegd hoe het werkt met de leer- en werkomgeving voor de zorgpartners, om zo kwaliteit van binnenuit het zorgproces te ondersteunen, zodat voeding en groei van dit primaire proces mogelijk gemaakt wordt.
Presentatie Enterprise Architectuur - Agile en EssentieDanny Greefhorst
Gastcollege verzorgd voor de Hogeschool Utrecht op 22 maart 2018. De kernboodschap is dat enterprise-architectuur agile kan en moet en zich moet richten op de essentie. De essentie van architectuur is creatief en kritisch denken.
Enterprise Architectuur - terug naar de essentieDanny Greefhorst
Presentatie over wat de essentie is van enterprise-architectuur zoals gehouden op het seminar Thinking outside the model op 9 mei 2018 bij de Radboud Universiteit. Kernboodschappen zijn dat agile en enterprise-architectuur een prima combinatie zijn en dat het belangrijk is om eerst intenties en de werkelijkheid te begrijpen, voordat ontwerpkeuzes worden gemaakt.
FACET Academy - wendbare businessmodellenfransvanrooij
FACET Academy: Hoe wendbaar is je businessmodel?
In deze sessie nemen wij een aantal structurele veranderingen met elkaar door die de nieuwe werkelijkheid vormen. Past je businessmodel daar nog bij?
Hoe houd ik als management zicht op de prioriteiten van de klanten in combinatie met mijn eigen programma’s en projecten? Obeya is een visuele manier om hier grip op te krijgen.
Obeya geeft een focus op de klant, het resultaat, de waarheid, continue verbeteren en communicatie. Obeya is Japans voor “grote kamer” of “war room” waar alle informatie beschikbaar is voor iedereen. Het is een kamer waar strategie, prestaties, projecten en verbeteringen samenkomen en visueel aan de muur hangen.
Obeya biedt overzicht en inzicht in status van doelen, waar knelpunten weggenomen moeten worden en waar prestaties verbeterd dienen te worden. Obeya zorgt voor een het terugbrengen van formele vergaderingen!
Kwaliteit van binnen uit - de methodiek van de leer- en werkomgeving voor de ...Evelien Verkade
In de slides staat uitgelegd hoe het werkt met de leer- en werkomgeving voor de zorgpartners, om zo kwaliteit van binnenuit het zorgproces te ondersteunen, zodat voeding en groei van dit primaire proces mogelijk gemaakt wordt.
2. Het beeld
De man op deze foto is een beroepsdanser.
Schijnbaar moeiteloos maakt hij een sprong van anderhalve
meter waarbij hij tegelijkertijd zijn benen optrekt, zijn handen
achteloos in de zakken van zijn jeans. In het
splitsecondmoment van de foto kijkt hij onbevangen in de lens
van de fotograaf.
Een prachtige foto, een krachtig beeld. Schoonheid en kracht
gevangen in een momentopname.
De associatie
Schijnbaar moeiteloos een prachtig resultaat neerzetten is de
associatie met het beeld van de danser. Iedereen weet dat om
tot dit ene moment te komen de danser jarenlang
gedisciplineerd traint en studeert om zo’n prachtig moment
neer te kunnen zetten.
Een prachtig product, schijnbaar moeiteloos bij klanten
implementeren. En na de implementatie de haast achteloze in
gebruikname van deze oplossing door alle gebruikers. De
opbouw van kennis en ervaring die wij hebben, met vallen en
opstaan, is niet van belang voor de klant. ETTU nodigt uit om
alleen maar van het krachtige resultaat te genieten.
3. ETTU stelt zich graag
aan u voor
Auteur : ETTU
Datum : 2 mei 2010
4. Even voorstellen
Strategie van product leadership
De productleader in Nederland op het gebied van Microsoft
SharePoint projecten (sinds 2005)
• Technisch excellent
• Combineren business kennis en techniek
• Fixed price projecten, standaard portalen, consultancy
Omvang
Nu 45 FTE in vaste dienst
Ambitie per 01-01-2012: 60 FTE
Medewerkers
Professioneel
Communicatief sterk/scherpe blik
Geen verloop
Ziekteverzuim <2%
Klanten
Minimaal een 9 scoren op klanttevredenheid
Leuke klanten (van beide kanten een click)
“Echte samenwerking”
5. Gouden Regels
Innovatief door creativiteit
ETTU neemt volle verantwoordelijkheid in de projecten
Voorsprong houden door online kennisdeling
Continu ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
We doen het 100% of we doen het niet
Op tijd is op tijd, afspraak is afspraak, een woord is een
woord
Een functionele oplossing in plaats van een technische
toepassing
Succes vieren we samen
Bevlogenheid, passie en fun kenmerkt onze attitude
Te allen tijde zijn we klant gedreven
Jaarlijkse evaluatie en werkwijze bijstellen met medewerkers
6. Anders Dan Anderen
Intern
• “We eat our own dogfood”
• Innovatieve cultuur, cultuur van scoren
• 15% van EBIT naar medewerkers
• My site ingang naar alle voor mij relevante informatie, acties,
taken en documenten
• Verrassend
• Platte, niet verlammende, flexibele organisatie
• Fouten maken mag
• Lekkere werkomgeving
• Openheid, meedenken en beslissen
7. Anders Dan Anderen
Belangrijkste onderscheidende kenmerken
• Specialist; 100% SharePoint;
• Fixed Price met FO, van te voren is bekend wat er gemaakt
gaat worden; vaste project aanpak;
• Geen technische benadering. Techniek is ondergeschikt aan
de functionele vraag; ETTU kiest vooral voor een functionele
benadering;
• Implementatie! We maken een implementatieplan voor uw
medewerkers en i.s.m. Computrain trainen we de
gebruikers;
• Of maakt u gebruik van reeds bewezen oplossingen? Onze
standaard portalen bevatten al onze best practices;
8. Standaard Portalen
Drietal standaard portalen:
• Communicatie Portaal
• Ondersteunen van de communicatie.
• Projecten Portaal
• Ondersteunen van de (projectmatige)
samenwerking.
• DMS portaal
• Ondersteunen van bedrijfsprocessen.
Digitaliseren & archiveren van documenten en
processen
Voordelen
• Bevat reeds grote hoeveelheid functionaliteiten
• Snel realiseerbaar
• Fixed Price (veel voordeliger dan nieuwbouw)
• Implementatie support
• Proven technologie
• Beschikbaar in SharePoint 2007 en 2010
9. Standaard Portalen
Wat krijgt u bij een standaard portaal?
• Keuze uit 30 verschillende designs;
• Functionele beschrijving van oplossing;
• Technische- en installatie handleiding;
• Implementatie handleiding (cafetaria-model, geeft zicht
op de implementatie-support acties om het portaal te
introduceren in de organisatie);
• 1 dag introductie training voorafgaand aan de
consultancy dagdelen;
• 2 dagdelen consultancy voor het definiëren van
specifieke functionele wensen en invulling van basis
variabelen;
• 2 dagen installatie door een technisch consultant van
ETTU.
• Kortom. U heeft heel snel resultaat!!
10. Vragen of interesse in vrijblijvend gesprek?
Zie www.ettu.nl
Of nodig ons uit voor een
gratis consultancy gesprek
via tel.nr 0182-686000