SlideShare a Scribd company logo
Özlem Ercan 02.06.2010 Kurallara göre yaşamanız gerektiğini kim söylüyor?
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Hikayemiz
Hedeflerimiz ,[object Object],[object Object],[object Object],“ Kendi hayat planını   oluşturmazsan,  büyük ihtimalle kendini başka birininkinin içinde   bulacaksın.  Senin   için ne mi   planlıyorlar? Pek fazla bir şey değil”
Şu anda… ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Unutma ki mutluluk  bir yolculuk şeklidir,  varış noktası değil.   Roy Goodman
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
“ Finansal açıdan güven, şu anda ne kadar paran olduğuna  bağlı değildir –  finansal güven, istediğin herhangi bir anda  daha fazla kazanabileceğine olan  inancına bağlıdır.”  Michael Neill
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Küçük bir uygulama 1) Mevcut durumun gözden geçirilmesi: 2) Mevcut durumun değiştirilmesi: 3) Aradaki boşlukları  doldurmaya başla
Bu yaşam sadece genç ve bekarlar içindir… Yerden bağımsız yaşayanların yaş ortalaması  35 – 44  iken,  böyle bir yaşamı hedefleyenlerin yaş ortalaması 25 – 34 arası. Yerden bağımsız yaşayanların  %15’inin 18 yaş altında  en az  bir çocuğu varken, bu yaşama hazırlananların %19’u çocuk sahibi. Yerden bağımsız yaşayanların haftalık çalışma süresi  30 – 39  saat iken,  bu yaşama hazırlananların çalışmaya harcadığı süre haftada 40 – 49 saat. Kendilerini yerden bağımsız olarak tanımlayan kişilerin  %60’a  yakını ya evli ya da uzun süreli bir ilişkisi var.  Doğru mu?
[object Object],Blogda… ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Daha fazla bilgi ve deneyim paylaşımı için:… www.elvedaofis.com Elveda Ofis Sayfası Elveda Ofis Grubu & Özlem Ercan ozlemercan & #elvedaofis Elveda Ofis Grubu
Özlem Ercan 02.06.2010 Teşekkürler…

More Related Content

Similar to Elveda Ofis - nasıl oluyor?

Yeni Distribütör Adaptasyonu ve Sponsprluk
Yeni Distribütör Adaptasyonu ve SponsprlukYeni Distribütör Adaptasyonu ve Sponsprluk
Yeni Distribütör Adaptasyonu ve Sponsprluk
İbrahim Sigirci
 
Nasillar değil nedenler Önemlidir..
Nasillar değil nedenler Önemlidir..Nasillar değil nedenler Önemlidir..
Nasillar değil nedenler Önemlidir..
andre9131
 
Kendi isini-kurma-rehberi
Kendi isini-kurma-rehberiKendi isini-kurma-rehberi
Kendi isini-kurma-rehberimmtctn
 
Kendi İşini Kurma Rehberi
Kendi İşini Kurma RehberiKendi İşini Kurma Rehberi
Kendi İşini Kurma Rehberi
Era Brown
 
Aday listesi ve Davet (Beginner)
Aday listesi ve Davet (Beginner)Aday listesi ve Davet (Beginner)
Aday listesi ve Davet (Beginner)
İbrahim Sigirci
 
Aday listesi ve_davet
Aday listesi ve_davetAday listesi ve_davet
Aday listesi ve_davetwr50mmm
 
UYGULAMALI GİRİŞİMCİLİK
UYGULAMALI GİRİŞİMCİLİKUYGULAMALI GİRİŞİMCİLİK
UYGULAMALI GİRİŞİMCİLİK
Hadi Istanbullu
 
TEMPO H&R - EĞİTİCİ SOHBETLER
TEMPO H&R - EĞİTİCİ SOHBETLERTEMPO H&R - EĞİTİCİ SOHBETLER
TEMPO H&R - EĞİTİCİ SOHBETLER
TEMPO HOTELS & RESIDENCES
 
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kuralStartup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
İrem Akçay
 
Kır Kabuğunu
Kır KabuğunuKır Kabuğunu
Kır Kabuğunu
Serkan Emir
 
Network marketing sifreleri
Network marketing sifreleriNetwork marketing sifreleri
Network marketing sifreleriEmel Öztürk
 
kariyer planlama --> rıdvan-emre-fatih
kariyer planlama --> rıdvan-emre-fatihkariyer planlama --> rıdvan-emre-fatih
kariyer planlama --> rıdvan-emre-fatih
ridone26
 
Kobi'ler İçin İş Geliştirme Programı
Kobi'ler İçin İş Geliştirme ProgramıKobi'ler İçin İş Geliştirme Programı
Kobi'ler İçin İş Geliştirme ProgramıAysan Doğaner
 
Etohum sunumlari-1-fikirden-girisime-v-2
Etohum sunumlari-1-fikirden-girisime-v-2Etohum sunumlari-1-fikirden-girisime-v-2
Etohum sunumlari-1-fikirden-girisime-v-2Beril Tech
 
İK Zirvesi 2012- Ana noktalar
İK Zirvesi 2012- Ana noktalarİK Zirvesi 2012- Ana noktalar
İK Zirvesi 2012- Ana noktalar
Gozde Berber
 
INTERNETTE PARA KAZANMA
INTERNETTE PARA KAZANMAINTERNETTE PARA KAZANMA
INTERNETTE PARA KAZANMA
gokhan torlak
 
Network marketing sifreleri
Network marketing sifreleriNetwork marketing sifreleri
Network marketing sifreleriEmel Öztürk
 

Similar to Elveda Ofis - nasıl oluyor? (20)

Yeni Distribütör Adaptasyonu ve Sponsprluk
Yeni Distribütör Adaptasyonu ve SponsprlukYeni Distribütör Adaptasyonu ve Sponsprluk
Yeni Distribütör Adaptasyonu ve Sponsprluk
 
Yda
YdaYda
Yda
 
Nasillar değil nedenler Önemlidir..
Nasillar değil nedenler Önemlidir..Nasillar değil nedenler Önemlidir..
Nasillar değil nedenler Önemlidir..
 
Kendi isini-kurma-rehberi
Kendi isini-kurma-rehberiKendi isini-kurma-rehberi
Kendi isini-kurma-rehberi
 
Kendi İşini Kurma Rehberi
Kendi İşini Kurma RehberiKendi İşini Kurma Rehberi
Kendi İşini Kurma Rehberi
 
Aday listesi ve Davet (Beginner)
Aday listesi ve Davet (Beginner)Aday listesi ve Davet (Beginner)
Aday listesi ve Davet (Beginner)
 
Aday listesi ve_davet
Aday listesi ve_davetAday listesi ve_davet
Aday listesi ve_davet
 
UYGULAMALI GİRİŞİMCİLİK
UYGULAMALI GİRİŞİMCİLİKUYGULAMALI GİRİŞİMCİLİK
UYGULAMALI GİRİŞİMCİLİK
 
TEMPO H&R - EĞİTİCİ SOHBETLER
TEMPO H&R - EĞİTİCİ SOHBETLERTEMPO H&R - EĞİTİCİ SOHBETLER
TEMPO H&R - EĞİTİCİ SOHBETLER
 
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kuralStartup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
 
Kır Kabuğunu
Kır KabuğunuKır Kabuğunu
Kır Kabuğunu
 
Network marketing sifreleri
Network marketing sifreleriNetwork marketing sifreleri
Network marketing sifreleri
 
1.eğitim
1.eğitim1.eğitim
1.eğitim
 
kariyer planlama --> rıdvan-emre-fatih
kariyer planlama --> rıdvan-emre-fatihkariyer planlama --> rıdvan-emre-fatih
kariyer planlama --> rıdvan-emre-fatih
 
Kobi'ler İçin İş Geliştirme Programı
Kobi'ler İçin İş Geliştirme ProgramıKobi'ler İçin İş Geliştirme Programı
Kobi'ler İçin İş Geliştirme Programı
 
Etohum sunumlari-1-fikirden-girisime-v-2
Etohum sunumlari-1-fikirden-girisime-v-2Etohum sunumlari-1-fikirden-girisime-v-2
Etohum sunumlari-1-fikirden-girisime-v-2
 
İK Zirvesi 2012- Ana noktalar
İK Zirvesi 2012- Ana noktalarİK Zirvesi 2012- Ana noktalar
İK Zirvesi 2012- Ana noktalar
 
Antalya İnsan Kaynakları
Antalya İnsan Kaynakları Antalya İnsan Kaynakları
Antalya İnsan Kaynakları
 
INTERNETTE PARA KAZANMA
INTERNETTE PARA KAZANMAINTERNETTE PARA KAZANMA
INTERNETTE PARA KAZANMA
 
Network marketing sifreleri
Network marketing sifreleriNetwork marketing sifreleri
Network marketing sifreleri
 

Elveda Ofis - nasıl oluyor?

  • 1. Özlem Ercan 02.06.2010 Kurallara göre yaşamanız gerektiğini kim söylüyor?
  • 2.
  • 4.
  • 5.
  • 6.
  • 7. “ Finansal açıdan güven, şu anda ne kadar paran olduğuna bağlı değildir – finansal güven, istediğin herhangi bir anda daha fazla kazanabileceğine olan inancına bağlıdır.” Michael Neill
  • 8.
  • 9.
  • 10.
  • 11. Küçük bir uygulama 1) Mevcut durumun gözden geçirilmesi: 2) Mevcut durumun değiştirilmesi: 3) Aradaki boşlukları doldurmaya başla
  • 12. Bu yaşam sadece genç ve bekarlar içindir… Yerden bağımsız yaşayanların yaş ortalaması 35 – 44 iken, böyle bir yaşamı hedefleyenlerin yaş ortalaması 25 – 34 arası. Yerden bağımsız yaşayanların %15’inin 18 yaş altında en az bir çocuğu varken, bu yaşama hazırlananların %19’u çocuk sahibi. Yerden bağımsız yaşayanların haftalık çalışma süresi 30 – 39 saat iken, bu yaşama hazırlananların çalışmaya harcadığı süre haftada 40 – 49 saat. Kendilerini yerden bağımsız olarak tanımlayan kişilerin %60’a yakını ya evli ya da uzun süreli bir ilişkisi var. Doğru mu?
  • 13.
  • 14. Daha fazla bilgi ve deneyim paylaşımı için:… www.elvedaofis.com Elveda Ofis Sayfası Elveda Ofis Grubu & Özlem Ercan ozlemercan & #elvedaofis Elveda Ofis Grubu
  • 15. Özlem Ercan 02.06.2010 Teşekkürler…

Editor's Notes

  1. Çalışma hayatı ve karar verme anına kadar olanlar. Evlilik, çocuk vs.
  2. Karar verdikten sonra yapmak istediklerimiz, hedeflerimiz, arştırma dönemi.
  3. BU hayatı yaratmak Için gereken 3 temel