Creativeren, creativiteit activeren is een duurzaam antwoord op het crisis denken waarbij besparen voorop staat. Op een bepaald moment houdt besparen op en is er iets anders nodig. Dat moet sowieso want we zitten in de transitie naar een nieuwe tijd met nieuwe business modellen. Alle creativiteit binnen en rond de organisatie zal gemobiliseerd moeten worden om tijdig de antwoorden te kunnen geven die deze tijd vraagt.
Corporate Recruitment life cycle model: SAAA by Alexander Crepin
Creativiteit, kansen zien en kansen grijpen final flyer
1. Kansen zien
grijpen
Vernieuwing geen luxe maar noodzaak
De wereld om ons heen kent een ongekende dynamiek en de veranderingen volgen
elkaar sneller op dan ooit. Alles is verweven en raakt elkaar. Denk maar aan zaken
zoals duurzaamheid, vergrijzing, mondialisering, internet, sociale media, e-
commerce, 3D printing, e.d. Het is ook niet meer een kwestie van concurreren op
klantvriendelijkheid of kwaliteit of prijs, maar op alle drie.
In het huidige economische klimaat betekent dit dat alle registers open getrokken
moeten worden om succesvol te zijn en het hoofd boven water te houden. Er is meer
nodig dan het aanhalen van de broekriem!
“Je kunt wél blijven vernieuwen, maar niet blijven besparen op kosten”
wél
Succes begint met creativiteit, met een idee
Vernieuwing is dus onontkoombaar! Er moeten andere antwoorden komen en
nieuwe kansen gecreëerd worden. Als nimmer tevoren wordt er een appèl gedaan
op het creatieve potentieel in én rond organisaties. Creativiteit leidt immers tot
kansen, naar nieuwe, betere of goedkopere producten en diensten, naar slimmere
manieren van werken, naar onverwachte besparingen, naar meer of betere klanten,
enz. enz. Het biedt uw medewerkers bovendien een positief, motiverend
perspectief! U bent een aantrekkelijke werkgever.
“…We kunnen problemen niet oplossen met dezelfde manier van
denken en doen die de problemen veroorzaakt hebben...”
(Albert Einstein)
Creativeren, aan de slag met vernieuwen
Crepin Consult, helpt u met “creativeren”, de vernieuwingskracht van uw
organisatie te versterken. Al doende worden stappen gezet en krijgt innovatie een
vaste plek binnen de bedrijfsvoering. Men leert op alle niveaus de waarde van gekke
en slimme ideeën te onderkennen, hoe de eigen creativiteit en die van collega’s te
stimuleren en hoe een goed idee om te zetten in een succes.
Beginnen met creativeren kan bedrijfsbreed opgepakt worden, maar starten met
één of een aantal afdelingen kan ook prima. Een belangrijke succesfactor is de
aansluiting op de aard van de organisatie en de specifieke doelstelling(en) om te
creativeren. Succesvol creativeren verlangt maatwerk.
“…Succes wordt niet langer bepaald door kapitaal of marketing maar
door Creativiteit & Kennis...” (Peter Drucker)
Crepin Consult voor inspiratie, innovatie & resultaat
www.crepinconsult.nl info@crepinconsult.nl tel. 0653 641 905
2. Kansen zien Kansen grijpen
Van idee tot resultaat in zes stappen
Gericht een passende impuls geven aan vernieuwingskracht, kan het beste in zes
stappen. Dat zorgt voor een betere verankering in uw organisatie.
Verkenning Draagvlak, wil en ruimte om te vernieuwen borgen
Doel uitdaging bepalen Wat is doel, wens of uitdaging? Intern en-of extern?
Ideeën genereren Genereren van mogelijke nieuwe kansen en oplossingen
Haalbaarheid toetsen Intern en extern toegevoegde waarde, haalbaarheid toetsen
Uitwerken & kiezen kansen Business cases maken voor kansen en keuze maken
Aan het werk Gekozen oplossingen uitvoeren.
Er zal hierbij gebruik gemaakt worden van allerlei passende werk- en leervormen.
“…. Met creativiteit en kennis van zaken ga je perspectief zien
dat groter is dan de wereld die je nu ziet….”
Opbrengsten van starten met Creativeren
Uw concurrentie positie zal structureel verbeteren, omdat uw medewerkers
meer kansen gaan zien en grijpen
U heeft minimaal 2 ideeën opgedaan waarmee u aan de slag gaat
Uw medewerkers worden nog meer meedenkers en -doeners in succes
Samenwerking intern en extern verbetert
Uw klanten en andere stakeholders ervaren positieve innovatie ambitie
Creativeren met Crépin Consult
Wij bespreken graag met u de mogelijkheden om passend en verrassend te
beginnen met Creativeren, met nieuwe Kansen zien en de Kansen te grijpen.
U zult zien dat onze offerte u positief zal verrassen. Ook u kunt uw kans grijpen om
de concurrentiekracht van uw organisatie een flinke impuls te geven.
Bel voor meer informatie Alexander Crépin 0653 641 905
Creativeren: Creativiteit activeren & innoveren
Crepin Consult voor inspiratie, innovatie & resultaat
www.crepinconsult.nl info@crepinconsult.nl tel. 0653 641 905