Download as PDF, PPTX
Uploaded byTonia_Rodionova
Cоциометрия
Социометрия — это метод исследования, предложенный Джейкобом Морено, который измеряет отношения внутри группы по социальным критериям. Он включает в себя определение социометрического статуса участников, выявление взаимных выборов и микрогрупп, а также оценку психологического климата. Процесс исследования состоит из нескольких этапов, включая подготовительную фазу и опрос, с использованием различных вопросов для изучения симпатий и антипатий между членами группы.
Cоциометрия
- 1.
- 2.
- 3. ‣ ПО ТЕХНИКЕПРОВЕДЕНИЯ СОЦИОМЕТРИЯ ПРИБЛИЖАЕТСЯ К ОПРОСНОМ МЕТОДУ, ОДНАКО СЛОЖНАЯ ПРОЦЕДУРА ОБРАБОТКИ ДАННЫХ, ОТСУТСТВИЕ СТАНДАРТНОЙ ЕДИНОЙ ПРОЦЕДУРЫ ДЕЙСТВИТЕЛЬНО ПРИДАЮТ СОЦИОМЕТРИИ СТАТУС САМОСТОЯТЕЛЬНОГО МЕТОДА.
- 4. ▸Социометрия - этоизмерение отношений внутри группы по определенным социальным критериям.
- 5. ▸ Метод предложен американскимучёным Джейкобом Морено
- 6. СОЦИОМЕТРИЯ ПОЗВОЛЯЕТ: ‣ ОПРЕДЕЛИТЬСОЦИОМЕТРИЧЕСКИЙ СТАТУС (УРОВЕНЬ ПОПУЛЯРНОСТИ) КАЖДОГО ЧЛЕНА ГРУППЫ; ‣ ВЫЯВИТЬ ВЗАИМНЫЕ ВЫБОРЫ; ‣ ВЫЯВИТЬ МИКРОГРУППЫ; ‣ ПОЛУЧИТЬ ОБЩЕЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЕ О ПСИХОЛОГИЧЕСКОМ КЛИМАТЕ ГРУППЫ.
- 7.
- 8. ПОДГОТОВИТЕЛЬНАЯ ФАЗА ▸ исследовательопределяет проблему, выбирает объект исследования, знакомиться с величиной и различными социально-демографическими характеристиками коллектива.
- 9. ПЕРВАЯ ФАЗА ▸ исследовательвходит в прямой контакт с участниками коллектива, стремится внушить им доверие к себе. определяются социометрические критерии: вопросы о походах, дне рождения, совместных дел, подготовки к мероприятиям.
- 10. ВТОРАЯ ФАЗА ▸ исследовательобращается к участникам опроса, информирует их о целях, инструктирует как заполнить карточки, гарантирует конфиденциальность.
- 11. ПРИМЕРЫ ВОПРОСОВ ▸ когоиз группы Вы попросили бы в случае необходимости предоставить Вам помощь в подготовке к занятиям (в первую, вторую, третью очередь); ▸ кого из группы Вы не хотели бы просить в случае необходимости предоставлять Вам помощь в подготовке к занятиям? ▸ кто из группы лучше исполнит обязанности лидера? ▸ кому из группы будет тяжело исполнять обязанности лидера?
- 12. ПРИМЕРЫ ВОПРОСОВ ДЛЯИЗУЧЕНИЯ ЛИЧНЫХ ОТНОШЕНИЙ ‣ к кому в своей группе Вы обратились бы за советом в трудной жизненной ситуации? ‣ с кем из группы Вам не хотелось бы ни оо чем советоваться? ‣ если все в группе жили в общежитии, с кем из них Вам бы хотелось поселиться в одной комнате? ‣ если бы всю Вашу группу переформировали, кого бы Вы хотели оставить в группе? ‣ кого из группы Вы бы пригласили на свой День рождения? ‣ кого из группы Вы бы не хотели видеть на своем Дне рождения?
- 13. ВЫБОР ‣ является показателемсимпатии или антипатии. ‣ может быть положительным (прямым), отрицательным (обратным) и нулевым (отсутствие выбора). ‣ единица измерения и анализа в социометрии; выражает индивидуальные установки человека относительно взаимодействия с членами своей группы в определенных ситуациях.
- 14. ПО ДАННЫМ ОПРОСНЫХБЛАНКОВ ЗАПОЛНЯЕТСЯ СОЦИОМАТРИЦА СОЦИОМЕТРИЧЕСКАЯ ТАБЛИЦА
- 15. НА ОСНОВЕ СОЦИОМАТРИЦЫСТРОИТСЯ СОЦИОГРАММА – КАРТА СОЦИОМЕТРИЧЕСКИХ ВЫБОРОВ; СОЦИОГРАММА - ЭТО ГРАФИЧЕСКОЕ ИЗОБРАЖЕНИЕ РЕАКЦИИ ИСПЫТУЕМЫХ ДРУГ НА ДРУГА ПРИ ОТВЕТАХ НА СОЦИОМЕТРИЧЕСКИЙ КРИТЕРИЙ ОФОРМЛЕНИЕ РЕЗУЛЬТАТОВ
- 16. СИСТЕМАТИЧЕСКОЕ ПРИМЕНЕНИЕ СОЦИОМЕТРИИ ПОМОГАЕТИЗУЧАТЬ ГРУППОВУЮ ДИНАМИКУ:
- 17. ‣ 2 класс ‣1 класс ‣ 3 класс ‣ 4 класс ДИНАМИКА СОЦИОМЕТРИИ