Vi er en ny lokal utfordrer innen bemanning og rekruttering i Stavanger. Vi legger veldig vekt på at vi intervjuer alle kandidater, referanse sjekker alle, setter oss inn i bedrifts kulturer, responderer raskt og syntes det er viktig å ha det gøy på jobb!
Vi håper at det virker interessant for deg og ditt firma, å gi et godt lokalt firma en mulighet til å levere. Våre fantastiske konsulenter er klare for innleie til korte og lange oppdrag!
Ta kontakt for mer informasjon.
www.vegaconsultants.no
Vi er en ny lokal utfordrer innen bemanning og rekruttering i Stavanger. Vi legger veldig vekt på at vi intervjuer alle kandidater, referanse sjekker alle, setter oss inn i bedrifts kulturer, responderer raskt og syntes det er viktig å ha det gøy på jobb!
Vi håper at det virker interessant for deg og ditt firma, å gi et godt lokalt firma en mulighet til å levere. Våre fantastiske konsulenter er klare for innleie til korte og lange oppdrag!
Ta kontakt for mer informasjon.
www.vegaconsultants.no
Prospera 2016. Pro bono for ideelle organisasjoner og sosial entreprenørerProspera
Prospera is a pro bono intermediary. Based in Oslo, Bergen and Stavanger. We offer legal-, financial-, business development-, organisational development-, boardservice- and coaching-services.
Rapport - hvordan norske virksomheter jobber med employer brandingArve Kvalsvik
Basert på en undersøkelse gjennomført av Evidente, blant 144 norske virksomheter.
Rapporten viser hvordan norske selskaper jobber med employer branding, sammenlignet med en form for beste praksis. Den sammenstiller også budsjett og aktiviteter med resultatene som oppnås. Og hva tror du vi fant? Er employer branding bare et pengespill eller går det an å være smart?
Ingen gode løsninger på sosiale utfordringer skal hindres/stoppes av manglende kompetanse eller kapasitet.
Prospera hjelper ideelle organisasjoner og sosiale entreprenører til å lykkes. Målet er å øke samfunnets samlede sosiale avkastning ved å tilføre kritisk nøkkelkompetanse.
Vi kaller dette kompetansebasert frivillighet.
BDO Innsikt 2014: Utredning og analyse i offentlig sektorBDO Norge AS
BDO gjennomfører utrednings- og analyseprosjekter som ledd
i omstillingsprosesser i offentlig sektor. Disse prosjektene vil
vi enkeltvis eller som en samling av relaterte temaer publisere
jevnlig under tittelen Utredning og Analyse. Vårt formål er å
dele nyere kunnskap ved eksempler og å skape inspirasjon for
endring.
Prospera 2016. Pro bono for ideelle organisasjoner og sosial entreprenørerProspera
Prospera is a pro bono intermediary. Based in Oslo, Bergen and Stavanger. We offer legal-, financial-, business development-, organisational development-, boardservice- and coaching-services.
Rapport - hvordan norske virksomheter jobber med employer brandingArve Kvalsvik
Basert på en undersøkelse gjennomført av Evidente, blant 144 norske virksomheter.
Rapporten viser hvordan norske selskaper jobber med employer branding, sammenlignet med en form for beste praksis. Den sammenstiller også budsjett og aktiviteter med resultatene som oppnås. Og hva tror du vi fant? Er employer branding bare et pengespill eller går det an å være smart?
Ingen gode løsninger på sosiale utfordringer skal hindres/stoppes av manglende kompetanse eller kapasitet.
Prospera hjelper ideelle organisasjoner og sosiale entreprenører til å lykkes. Målet er å øke samfunnets samlede sosiale avkastning ved å tilføre kritisk nøkkelkompetanse.
Vi kaller dette kompetansebasert frivillighet.
BDO Innsikt 2014: Utredning og analyse i offentlig sektorBDO Norge AS
BDO gjennomfører utrednings- og analyseprosjekter som ledd
i omstillingsprosesser i offentlig sektor. Disse prosjektene vil
vi enkeltvis eller som en samling av relaterte temaer publisere
jevnlig under tittelen Utredning og Analyse. Vårt formål er å
dele nyere kunnskap ved eksempler og å skape inspirasjon for
endring.
This document provides a collection of inspirational quotes and words of motivation across various topics from A to Z. Some of the key messages conveyed include following your heart and dreams, spreading kindness to others, finding joy and peace within yourself, having self-esteem and respect, and using words to uplift and encourage others.
The song describes the singer observing natural beauty and human kindness all around them, from trees and roses to blue skies and rainbows, as well as people greeting each other with friendship. This leads the singer to reflect on how wonderful the world is.
This document contains inspirational sayings about friendship and life lessons. Some key points include: there are people who you love and would die for; a smile can bring happiness even to people who don't like you; good friends are like stars in that you don't always see them but know they are there; and only friends can keep you going through life's ups and downs. The document encourages sharing the message with friends to appreciate life and friendship.
The document contains descriptions of various nature scenes and locations from national parks and forests across the world, including Colorado, Alaska, Spain, Ethiopia, Kentucky, Hawaii, Switzerland, Costa Rica, Washington, Montana, Australia, Tennessee, California, New Zealand, and Egypt. Locations mentioned include Alpine Lake in Colorado, Denali National Park in Alaska, the Garden of Gods in Colorado, Blue Nile Falls in Ethiopia, and Yosemite National Park in California. The document focuses on landscapes, flora, fauna, and scenic views from parks and protected natural areas around the globe.
The document lists reasons to love and respect women, encouraging both women and men to forward the message. It promotes showing love and appreciation for women without providing any specific reasons or examples. The document ends by mentioning the never ending nature of love.
This short quote discusses avoiding wasting time with negative emotions like anger, hate, jealousy, and selfishness. It notes that whatever we sow - good or bad actions - we will harvest in equal reaction. The speaker resolves to only plant good seeds for the day by avoiding those negative emotions.
8. Psyke Tid Trives godt i jobben i dag Usikker i stillingen.. BEST engasjeres Må revurdere stillingen Angst – Sinne – Skyldfølelse Forvirring – Fortvilelse Depresjon - Bitterhet Aktiv jobbsøking – Veiledning Trening Ny jobb Karriererådgivning 9 Ønsket utvikling ved tidlig veiledning/trening av BESTs rådgivere Career Transition