1. UNITAT 5
AGENTS ECONÒMICS.
DBC

2. AGENTS ECONÒMICS
Subjectes que duen a terme les activitats econòmiques.
Agent activitat objectiu
Consumidors Ofereixen factors de producció. Presa de decisions de
(economies domèstiques) consum per satisfer les
seves necessitats.
Empreses Elaborar béns i serveis a partir Presa de decisions de
dels factors productius. producció per assolir el
màxim benefici possible.
Sector públic Regula l’activitat econòmica Aconseguir el màxim
(també actua com a consumidor i benestar de la societat.
com a empresa).
DBC

3. Consumidors
Factors condicionants:
psicològics: autoestima,
seguretat,
plaer...
Objectiu:
presa de decisions de (individuals)
consum.
sociològics: reconeixement,
consum de béns afirmació,
consum/estalvi acceptació...
lleure/renda (col·lectius)
DBC

4. Preferències del consumidor
completesa transitivitat No-saturació
Som capaços d’establir Els consumidors ordenem Preferim més
una relació de coherentment les nostres quantitat d’un bé que
preferència entre preferències. menys del mateix bé.
diferents béns o
combinacions de béns.
Una preferència no és Si A és preferit a B, i B és Oferta 2x1: pel
completa quan som preferit a C, aleshores A és mateix preu més
incapaços d’escollir. preferit a C. producte.
DBC

5. Possibilitats del consumidor
Dependran de la nostra restricció pressupostària.
M= Py . Y + Px . X
Conjunt d’oportunitats
DBC

6. Equilibri del consumidor
Consum òptim
DBC

7. La demanda.
Quantitat de béns que el consumidor estarà disposat a consumir segons
el preu del mercat.
Relació entre les quantitats i els preus dels béns escollits pel consumidor .
La quantitat demandada d’un bé augmenta quan en disminueix el preu i
viceversa, sempre que la renda i el preu de l’altre bé es mantinguin
inalterables (caeteris paribus).
DBC

8. Les empreses
L’empresa se’ns mostra com a una organització completa per
a elaborar béns i serveis i oferir-los als consumidors.
Benefici = Ingressos - Costos
B=I-C
L’objectiu de tota empresa és
maximitzar el benefici minimitzant
els costos i tenint en compte el
medi ambient.
DBC

9. Llei de rendiments decreixents
L 1 2 3 4 5 6 7 8 9
PT (Q) 8 17 27 38 50 57 63 68 72
Rendiments decreixents d’escala.
Rendiments constants d’escala.
Rendiments creixents d’escala.
DBC

10. Producció i productivitat
L 1 2 3 4 5 6 7 8 9
PT (Q) 8 17 27 38 50 57 63 68 72
Pmi 8 8,5 9 9,5 10 9,5 9 8,5 8
PMg - 9 10 11 12 7 6 5 4
Opció òptima de producció
DBC

11. Costos
L 1 2 3 4 5 6 7 8 9
PT (Q) 8 17 27 38 50 57 63 68 72
CF 5 5 5 5 5 5 5 5 5
CV 1 4 7 10 13 16 19 22 25
CT 6 9 12 15 18 21 24 27 30
CostosTotals = Costos Fixos + Costos Variables
DBC

12. Ingressos
L 1 2 3 4 5 6 7 8 9
PT (Q) 8 17 27 38 50 57 63 68 72
IT 3,2 6,8 10,8 15,2 20 22,8 25,2 27,2 28,8
IT = P . PT (Q)
Ingressos totals =
Preu de venda x Quantitat produïda. DBC

13. Estratègia de l’empresa
Benefici màxim:
és l’estratègia de l’empresa, i és el punt que ens mostra la màxima diferència
entre els ingressos totals i els costos totals, indicant la quantitat de producció
que hem d’assolir i, indirectament, els factors que necessitem per dur-la a terme.
DBC

14. Funcions del sector públic
Fa
Per poder actuar en l’economia té unes funcions que li són pròpies i exclusives:
 Funció fiscal.
Obté ingressos mitjançant els impostos per poder desenvolupar la
seva actuació.
 Funció reguladora.
Fixa les normes legals pel bon funcionament econòmic.
 Funció estabilitzadora.
Intenta controlar els desequilibris econòmics: ocupació, preu,
dèficit, ...
 Funció redistributiva.
Intenta evitar les diferències econòmiques entre els membres
d’una societat.
 Funció subministradora de béns públics.
Subministra els béns públics que permeten un mínim de benestar
a la societat:
educació, seguretat, sanitat, justícia, defensa, infraestructures...
DBC

15. Política de rendes
Intenta minimitzar els efectes de la
inflació de costos.
Sector públic
Patronal
Sindicats
Gràfica salari-preu.
DBC

16. Causes de la desigualtat.
Cada individu té un determinat grau d’habilitats, segons les seves capacitats físiques i mentals.
Cada individu realitza un esforç laboral d’intensitat diferent.
Existeix discriminació en les rendes o tractes rebuts per persones que desenvolupen una tasca idèntica.
Diferent qualificació tècnica i grau de formació.
DBC

17. Intervenció en el mercat
El mercat genera desigualtat de distribució de la renda.
Imperfeccions Béns públics Externalitats Recursos
Costos o beneficis associats a
Els preus han de la producció i al consum que
regular el mercat; si Explotació abusiva del
repercuteixen a terceres medi, consum
no ho fan, el El mercat no els persones.
consumidor en surt genera, o ho fa indiscriminat i les activitats
Positives: Beneficis per als de producció poden esgotar
perjudicat. de manera altres: educació, ecologisme...
insuficient. els recursos d’un país.
Negatives: Perjudicis a
tercers: la contaminació.
Impedir la formació
de monopolis o Els consum de béns L’Estat ha de controlar lús
regular-los legalment L’Estat ha de corregir i dels recursos i perseguir un
públics no impedeix que penalitzar les negatives,
un altre els gaudeixi. desenvolupament
alhora que potencia les econòmic sostenible.
L’Estat proveirà i positives.
finançarà aquests béns
DBC