自分がやった方が早い!
からの脱却
~メールの属人化を防ぐ
ための仕事術~
Speakers
足立 宜親
サイボウズ株式会社
沖 沙保里
サイボウズ株式会社
小島 英揮
Still Day One 合同会社
代表社員
パラレルマーケター
今日のテーマ:
メールの属人化を防ぐため
の仕事術
チャットでなくて、
メールで業務改善?
FACT CHECK:
シゴトでメールを
使っていない人、
どれくらいいますか?
令和になっても
ビジネスシーンにおいて、
「社外」コミュニケーション
ではメールが不可欠
社内・特定
グループ主体
社外主体
特定
用途
汎用
的
メールの
得意な領域
ビジネス
チャットの
得意な領域
ビジネスにおけるメール課題:
「属人性」
これまでに体験した
属人性の高い状況は?
属人性は
ボトルネック
を招きやすい
ボトルネック
脱「属人性」の処方箋:
個人ではなく、チームでメールに
対応する=メール共有
メール共有の際によくある抵抗・・・
• 個人メール宛ての内容を共有したくない問題
• 顧客にメールアドレス変更を浸透させる
のが難しい問題
• 名刺には、どのアドレスを入れるのか問題
メール共有することの
メリットとコツは?
ツールでできること
ステータス機能・担当者設定・コメント機能
メールごとの状況や
担当者の設定が可能
コメントでのやり取りも
テンプレート機能
よく使う文面を登録可能
メール作成の時間短縮でき、
バラツキも無くせる
履歴(メール・電話・訪問)
顧客ごとのメール・
電話・訪問履歴が
一画面で確認できる
スレッド機能
仕事(タスク)の大元に沿ってスレッド進行するので、
やり取り相手が変わっても案件を追いかけることができる
「お客様」から見積依頼
「お客様」と詳細のやり取り
「メーカー」へ見積依頼
「メーカー」ともやり取り(見積入手)
「お客様」へ見積回答
まとめ:メール共有を活用することで・・・
• 脱・属人化で自分ボトルネック現象を解消
• 情報や状況の見える化が促進
• 顧客満足度、休暇取得率、業務効率を向上
最後に:
「自分でやった方が早い」
から脱却するための
キーワードは?
「自分でやった方が早い!」
の考え方から脱却
できそうですか?
今日のポイントが
マンガで紹介
周りにも脱・属人化の
メリットを説明しやすい
メールワイズブースで
配布中!

20211101 cybozu days_mailwise_final