Presentatie tijdens Festivak 2014 met als thema:Juridische elementen bij organisatie van events, doorverkopen tickets, aansprakelijkheid bestuurders Vzw's en sponsorcontracten.
3 branden #Moerdijk #Kijfhoek #Diergaarde en wet van pleuris 2.0Roy Johannink
Drie grote branden op rij in de eerste twee maanden van dit jaar: Moerdijk, het rangeerterrein Kijfhoek bij Zwijndrecht en het westelijk havengebied Amsterdam.
Drie incidenten die op het eerste gezicht veel overeen lijken te komen qua aard, omvang, intensiteit en soort maatregelen. In alle drie gevallen ging het om branden met chemische stoffen. Branden, die de potentie hebben om tot veel onrust te leiden onder de omwonende bevolking, maar die ook de betrokken hulpverleners niet altijd onberoerd laten. Juist de opeenvolging van deze drie in zo’n korte tijd zou de angst bij het publiek en de aandacht in de media mogelijk kunnen vergroten. Daarbij bedenkend dat de nieuwe sociale media, zoals Twitter en Facebook, het vertrouwde bemiddelende karakter van klassieke media, waarvan de overheid zich nog zo vaak alleen bedient, volledig ontberen.
Maar wanneer wij nu terugkijken en deze incidenten met elkaar vergelijken, zien wij dat dan ook? Of lijken de incidenten bij nader inzien toch meer te verschillen dan overeen te komen? Of hebben de heftige reacties op Moerdijk een relativerende invloed op de latere gebeurtenissen?
In deze presentatie: is de wet van pleuris 2.0 wellicht een verklaring?
Buitenwereld kan ons (bijsturen), maar kunnen wij wel "goed" luisteren? Roy Johannink
Presentatie tijdens Coosto kennisbijeenkomst met vier organisatorische vraagstukken. De presentatie begint met de burg van omgevingsanalyse naar operationele omgevingsanalyse. De presentatie eindigt met een antwoord op de vraag: Wat moeten we dan wel kunnen om goed te luisteren?
3 branden #Moerdijk #Kijfhoek #Diergaarde en wet van pleuris 2.0Roy Johannink
Drie grote branden op rij in de eerste twee maanden van dit jaar: Moerdijk, het rangeerterrein Kijfhoek bij Zwijndrecht en het westelijk havengebied Amsterdam.
Drie incidenten die op het eerste gezicht veel overeen lijken te komen qua aard, omvang, intensiteit en soort maatregelen. In alle drie gevallen ging het om branden met chemische stoffen. Branden, die de potentie hebben om tot veel onrust te leiden onder de omwonende bevolking, maar die ook de betrokken hulpverleners niet altijd onberoerd laten. Juist de opeenvolging van deze drie in zo’n korte tijd zou de angst bij het publiek en de aandacht in de media mogelijk kunnen vergroten. Daarbij bedenkend dat de nieuwe sociale media, zoals Twitter en Facebook, het vertrouwde bemiddelende karakter van klassieke media, waarvan de overheid zich nog zo vaak alleen bedient, volledig ontberen.
Maar wanneer wij nu terugkijken en deze incidenten met elkaar vergelijken, zien wij dat dan ook? Of lijken de incidenten bij nader inzien toch meer te verschillen dan overeen te komen? Of hebben de heftige reacties op Moerdijk een relativerende invloed op de latere gebeurtenissen?
In deze presentatie: is de wet van pleuris 2.0 wellicht een verklaring?
Buitenwereld kan ons (bijsturen), maar kunnen wij wel "goed" luisteren? Roy Johannink
Presentatie tijdens Coosto kennisbijeenkomst met vier organisatorische vraagstukken. De presentatie begint met de burg van omgevingsanalyse naar operationele omgevingsanalyse. De presentatie eindigt met een antwoord op de vraag: Wat moeten we dan wel kunnen om goed te luisteren?
We cover:
Why should I do Techstars?
What am I giving up?
Does Techstars really work?
What’s special about Boulder?
What is the timing of the program and what is a typical day?
Do I have to live in Boulder?
What does Techstars look for and how can I standout?
What isn’t Techstars?
What should I do next?
SponsorMatch Filip Waegemans - Een dag in het leven van een Sponsoring ManagerFestivak
Hoeveel uren heb je als event of organisatie al niet gestoken in het uitwerken van sponsoringdossiers of pitchvoorstellen? Om vervolgens niets meer te horen. Hoe komt dit? Wat zit daar achter? Kan het anders? Ik neem jullie mee achter de sponsoring schermen van een groot bedrijf. In mijn presentatie zal ik uitleggen hoe ik als Sponsoring Manager te werk ga en hoe je jouw Sponsoring zoektocht kan optimaliseren.
Event design collective - DESIGN THINKING: DE GRONDSLAG VAN EVENT DESIGNFestivak
Het EventCanvas is een krachtig middel dat helpt bij het organiseren van impactvolle events. In deze sessie gaan we in op de gedachte erachter en hoe je het kan toepassen.
Iedereen die een event organiseert wil op de een of andere manier het gedrag van stakeholders beïnvloeden. Bezoekers iets leren is hiervan een voorbeeld, net als het versterken van relaties met bezoekers en sponsoren of het motiveren van bezoekers iets te kopen.
Happy idiots - BEREIKEN EN ACTIVEREN VAN EVENTBEZOEKERS MET DIGITAL MARKETINGFestivak
Het digitale medialandschap biedt talloze mogelijkheden om voor, tijdens en na een event (potentiële) bezoekers te bereiken en activeren. Tijdens deze lezing krijg je aan de hand van voorbeelden uit de praktijk, inzicht in slimme methodes om digitale kanalen effectief in te zetten voor de promotie van je event.
ACEG - INTEGRALE VEILIGHEID OP EVENEMENTEN CONFORM DE HEDENDAAGSE WETGEVINGFestivak
Veiligheid op evenementen is een complexe materie die aan allerlei regels, normen en wetgevingen moet beantwoorden. Stuk voor stuk dynamische factoren die voortdurend evolueren. Dit gaat van veiligheidsopvolging tijdens de bouwwerken, keuringen stabiliteit en elektriciteit, de te nemen maatregelen inzake brandveiligheid en evacuatie, crowd management, duidelijke coördinatie met de hulpdiensten op het event, …
Online en offline marketing, hoe intergreer je dat in het nachtleven? Thijs en Michiel lichten toe wat de algemene marketing strategie is van Versuz en waar zij zich op focussen.
The Belgian Pride - EEN EVENT WAAR IEDEREEN ZICH EIGENAAR VAN VOELTFestivak
De Belgian Pride in Brussel is met haar 100.000 bezoekers en tal van deelnemende organisaties het grootste eendags-evenement van onze hoofdstad. De Pride is er voor- en door iedereen. Wat wil dat concreet zeggen en hoe organiseer je een evenement in een organisatorisch complexe stad, met tal van betrokken partijen en stakeholders vanover het hele land?
SponsorMatch - TIPS & TRICKS SPONSORWERVING VOOR ORGANISATOREN VAN EVENTSFestivak
Een bloemlezing door enkele facts en figures over de lokale, regionale en nationale sponsoring in België (en Nederland)? Bespreking van het huidige landschap met nieuwe, innovatieve digitale sponsoringkanalen (online). Een blik op enkele sponsorbegrippen (“zachte” en “harde return” voor sponsors of partners) en enkele do’s en don’t ’s op vlak van sponsorwerving tijdens de voorbereidingsfase.
How to Make a Field invisible in Odoo 17Celine George
It is possible to hide or invisible some fields in odoo. Commonly using “invisible” attribute in the field definition to invisible the fields. This slide will show how to make a field invisible in odoo 17.
We cover:
Why should I do Techstars?
What am I giving up?
Does Techstars really work?
What’s special about Boulder?
What is the timing of the program and what is a typical day?
Do I have to live in Boulder?
What does Techstars look for and how can I standout?
What isn’t Techstars?
What should I do next?
SponsorMatch Filip Waegemans - Een dag in het leven van een Sponsoring ManagerFestivak
Hoeveel uren heb je als event of organisatie al niet gestoken in het uitwerken van sponsoringdossiers of pitchvoorstellen? Om vervolgens niets meer te horen. Hoe komt dit? Wat zit daar achter? Kan het anders? Ik neem jullie mee achter de sponsoring schermen van een groot bedrijf. In mijn presentatie zal ik uitleggen hoe ik als Sponsoring Manager te werk ga en hoe je jouw Sponsoring zoektocht kan optimaliseren.
Event design collective - DESIGN THINKING: DE GRONDSLAG VAN EVENT DESIGNFestivak
Het EventCanvas is een krachtig middel dat helpt bij het organiseren van impactvolle events. In deze sessie gaan we in op de gedachte erachter en hoe je het kan toepassen.
Iedereen die een event organiseert wil op de een of andere manier het gedrag van stakeholders beïnvloeden. Bezoekers iets leren is hiervan een voorbeeld, net als het versterken van relaties met bezoekers en sponsoren of het motiveren van bezoekers iets te kopen.
Happy idiots - BEREIKEN EN ACTIVEREN VAN EVENTBEZOEKERS MET DIGITAL MARKETINGFestivak
Het digitale medialandschap biedt talloze mogelijkheden om voor, tijdens en na een event (potentiële) bezoekers te bereiken en activeren. Tijdens deze lezing krijg je aan de hand van voorbeelden uit de praktijk, inzicht in slimme methodes om digitale kanalen effectief in te zetten voor de promotie van je event.
ACEG - INTEGRALE VEILIGHEID OP EVENEMENTEN CONFORM DE HEDENDAAGSE WETGEVINGFestivak
Veiligheid op evenementen is een complexe materie die aan allerlei regels, normen en wetgevingen moet beantwoorden. Stuk voor stuk dynamische factoren die voortdurend evolueren. Dit gaat van veiligheidsopvolging tijdens de bouwwerken, keuringen stabiliteit en elektriciteit, de te nemen maatregelen inzake brandveiligheid en evacuatie, crowd management, duidelijke coördinatie met de hulpdiensten op het event, …
Online en offline marketing, hoe intergreer je dat in het nachtleven? Thijs en Michiel lichten toe wat de algemene marketing strategie is van Versuz en waar zij zich op focussen.
The Belgian Pride - EEN EVENT WAAR IEDEREEN ZICH EIGENAAR VAN VOELTFestivak
De Belgian Pride in Brussel is met haar 100.000 bezoekers en tal van deelnemende organisaties het grootste eendags-evenement van onze hoofdstad. De Pride is er voor- en door iedereen. Wat wil dat concreet zeggen en hoe organiseer je een evenement in een organisatorisch complexe stad, met tal van betrokken partijen en stakeholders vanover het hele land?
SponsorMatch - TIPS & TRICKS SPONSORWERVING VOOR ORGANISATOREN VAN EVENTSFestivak
Een bloemlezing door enkele facts en figures over de lokale, regionale en nationale sponsoring in België (en Nederland)? Bespreking van het huidige landschap met nieuwe, innovatieve digitale sponsoringkanalen (online). Een blik op enkele sponsorbegrippen (“zachte” en “harde return” voor sponsors of partners) en enkele do’s en don’t ’s op vlak van sponsorwerving tijdens de voorbereidingsfase.
How to Make a Field invisible in Odoo 17Celine George
It is possible to hide or invisible some fields in odoo. Commonly using “invisible” attribute in the field definition to invisible the fields. This slide will show how to make a field invisible in odoo 17.
Read| The latest issue of The Challenger is here! We are thrilled to announce that our school paper has qualified for the NATIONAL SCHOOLS PRESS CONFERENCE (NSPC) 2024. Thank you for your unwavering support and trust. Dive into the stories that made us stand out!
Welcome to TechSoup New Member Orientation and Q&A (May 2024).pdfTechSoup
In this webinar you will learn how your organization can access TechSoup's wide variety of product discount and donation programs. From hardware to software, we'll give you a tour of the tools available to help your nonprofit with productivity, collaboration, financial management, donor tracking, security, and more.
Acetabularia Information For Class 9 .docxvaibhavrinwa19
Acetabularia acetabulum is a single-celled green alga that in its vegetative state is morphologically differentiated into a basal rhizoid and an axially elongated stalk, which bears whorls of branching hairs. The single diploid nucleus resides in the rhizoid.
The French Revolution, which began in 1789, was a period of radical social and political upheaval in France. It marked the decline of absolute monarchies, the rise of secular and democratic republics, and the eventual rise of Napoleon Bonaparte. This revolutionary period is crucial in understanding the transition from feudalism to modernity in Europe.
For more information, visit-www.vavaclasses.com
7. What is a trade mark?
Who can use a trade mark?
Registration
Initiation
Examination
Publication
Opposition
Registration
Extent and limitation
Enforcement
Trade Mark
7
8. We appreciate the opportunity to be of service to you.
Lorenz
Regentlaan 37-40 Boulevard du Régent
1000 Brussels, Belgium
Telephone +32 2 239 2000 - Fax +32 2 239 2002
www.lorenz-law.com