Концепция создания ЦИТК
(Центр Инженерно-Технических
        Компетенций)

        Санкт-Петербург
            2012 г.


                          Анастасия Неверова ©
Организаторы

                                                                                Институт
Межрегиональный                        АНО «Инженерное
                                                                             Инновационных
 Ресурсный Центр                          собрание»
                                                                              Технологий в
      (МРЦ)                           (Инженерный Клуб)
                                                                             Бизнесе (ИИТБ)

     Создан Правительством Санкт-                  Некоммерческая
         Петербурга при участии               организация, созданная для          Совместный проект IT
              Европейской                   неформального общения между                Концерна R-
   Комиссии, Федеральной комиссии             профессионалами в области             Про, университета
     по подготовке управленческих           инжиниринга, содействующая в
   кадров для организации народного                                            «Военмех» им. Д.Ф. Устинова
                                         получении объективной информации
       хозяйства РФ при активной          о новых технологиях, оптимальных        и СПбГУ экономики и
        поддержке полномочного              автоматизированных системах           финансов, это учебно-
    представителя Президента РФ в              управления, современном          консалтинговый и научно-
       СЗФО, реализует политику в            оборудовании и материалах.        исследовательский центр в
      области повышения качества           Профессиональное объединение          сферах инновационного
       управления предприятиями              директоров и руководителей
     согласно Гос.плану подготовки          инженерно-технических служб
                                                                               развития, инжиниринга, нов
       управленческих кадров для              крупнейших предприятий и             ых технологий и IT.
    организаций народной хозяйства         организаций различных отраслей              www.iitb.ru
         Российской Федерации.            промышленности. www.enginclub.ru
         http://www.spbmrc.ru/



                                                                                   Анастасия Неверова ©
Существующая проблема

Тотальный дефицит человеческого капитала


       Существенная ослабленность
        профессиональной школы

  Отсутствие системы развития персонала
               предприятий
  Расхождения между профессиональным
    образованием и профессиональным
     трудом(рынок профессий и рынок
 образовательных услуг почти не связаны)
     Моральный износ фондов многих
             предприятий

 Отсутствие среднего профессионального
(профильного) образования в этой области
                                           Анастасия Неверова ©
Идея проекта
  Создание на основе государственно-
        частного партнерства центра
            инженерно-технических
компетенций (ЦИТК), реализующего
  систему комплексной непрерывной
       профессиональной подготовки
   руководителей и специалистов для
      промышленных предприятий по
информационным, инженерным, техн
     ическим направлениям на основе
        специализированных учебных
                           программ.

                                       Анастасия Неверова ©
Идея проекта
     ЦИТК представляет собой учебно-
 методический центр, объединяющий
в себе материально-техническую базу
    практического профессионального
       обучения и квалифицированный
                   преподавательский
   состав, владеющий современными
     образовательными методиками и
        технологиями, позволяющими
  готовить специалистов, отвечающих
            актуальным требованиям.


                                       Анастасия Неверова ©
Миссия и цель ЦИТК

      Миссия ЦИТК – обеспечение промышленных
     предприятий профессиональными кадрами,
      обладающими необходимой инновационной
         восприимчивостью и компетенциями,
       отвечающими потребностям конкретного
                    предприятия.
        Стратегическая цель ЦИТК - содействие
          развитию кадрового потенциала
          предприятиями для повышения их
       конкурентоспособности и эффективности.
     Основной целью ЦИТК является предоставление
        услуг по производственно-техническому
          обучению, включая обучение на базе
     производственных партнёров, курсы повышения
      квалификации и предоставление услуг полного
      производственного цикла и консультационно-
                 информационных услугАнастасия Неверова   ©
Задачи ЦИТК
•   Разработка образовательных программ
•   Разработка моделей компетенций специалистов и
    управленцев промышленных предприятий
•   Организация подготовки кадров в образовательных
    учреждениях
•   Организация практического обучения на современной
    материально-технической базе
•   Организация стажировок
•   Оценка компетенций и аттестация персонала
•   Организация взаимодействия между
    государственными органами, промышленными
    предприятиями, образовательными учреждениями и
    зарубежными партнерами
•   Организация информационно-справочной поддержки
    предприятий и организаций, осуществляющих
    инженерно-техническую деятельность
•   Содействие в реализации проектов Анастасия Неверова ©
Функциональная структура
                ЦИТК
Инвесторы проекта:              Профильные министерства РФ             Учебные
• Концерн R-Pro                                                        заведения:
• Правительство СПб      Правительство СПб         Правительство ЛО    • СПбГУЭиФ
• Прочие инвесторы                                                     • БГТУ
                                                                       • СПбГУ ИТМО
                        Частно-государственное партнерство             и пр.
Вендоры:
• IBM
• Siemens                              Инженерный
                           МРЦ            клуб
                                                            ИИТБ
• Intel
• PTC                                                                      Кластеры:
• Autodesk                              Фонд ЦИТК                          • Промышленные
• Okuma           Развитие сотрудничества                                     предприятия
• Mozak                                          Управление проектом
                с зарубежными партнерами                                   • Кластер
• Microsoft                                                                   машиностроения
• Cisco
• Software AG
                                            ЦИТК                           • Кластер Hi-Tech и
                                                                              инжиниринга
• CSM System
• Samsung                            Учебные программы

 Подготовка           Консультиро-          Научно-
                                        исследовательский     Networking        Технопарк
   кадров                вание               Центр                         Анастасия Неверова ©
Деятельность ЦИТК
Основным направлением деятельности ЦИТК является
предоставление услуг по производственно-техническому
обучению, включая:                                                    Консультационные услуги в следующих
1. Подготовка кадров:                                                 областях:
А) Использование созданной инфраструктуры для подготовки и            Техническая экспертиза инновационных и
переподготовки кадров (с вузами и предприятиями – по договорам, для   инвестиционных проектов,
физических лиц – платная форма обучения). Формы обучения:             Финансово-экономический анализ
Очное                                                                 проектов,
Заочное                                                               Консультирование в области
Дистанционное                                                         инжиниринга, инновационного и
Курсы повышения квалификации                                          операционного менеджмента, развития
Сертификация специалистов                                             ИТ инфраструктур и пр.
Б) Возможность пройти обучение по любой программе компании-
вендора с получением сертификата компании.

2. Научно-исследовательский центр:
А) создание центра облачных вычислений;
Б) электронная библиотека ГОСТов, ОСТов, международных
стандартов;
В) центр коллективного использования ПО;
Г) «чистая комната»
Д) подведение интернет-каналов для трёхмерных вычислений.
Networking:
А) Проведение заседаний Инженерного клуба;
Б) Семинары
В) Круглые столы
Г) Международное сотрудничество
                                                                                        Анастасия Неверова ©
Целевая аудитория
Предприятия:
• Целевая подготовка и переподготовка узкопрофильных
    специалистов в кратчайшие сроки для решения конкретных
    задач и участия в конкретных проектах
Вузы:
• Получение возможности прохождения практики для знакомства
    с современными технологиями, оборудованием, программно-
    аппаратным обеспечением
• Профориентация, понимание потребности рынка в специально
    подготовленных кадрах за счет взаимодействия ВУЗ –
    Предприятие – Производитель
• Особые условия на внедрение продукции компаний-
    производителей для участников ЦИТК (сниженные
    цены, рассрочки на длительные сроки)
 Государство:
• Поставленный на поток процесс подготовки
    квалифицированных узкопрофильных специалистов и их
    трудоустройство на предприятия
• Обновление промышленных предприятий изнутри, делающее их
    более конкурентоспособными на рынке (актуально на фоне
    вступления России в ВТО)
• Возможность на выгодных условиях от вендоров
    перевооружения предприятий под государственные гарантии
                                                              Анастасия Неверова ©
Учебные программы ЦИТК
         Организаторы проекта
       1. Курсы производственно-
технического обучения:
• Первичная профессиональная подготовка по
   рабочим профессиям.
• Курсы повышения квалификации
       2. Курсы инженерно-технического
обучения:
• Виртуальное моделирование
   технологических процессов обработки
   деталей и разработка постпроцессоров для
   станков с ЧПУ
• Методы и средства 3D-моделирования
   изделий, технологических и
   производственных процессов
• Автоматизированное проектирование и
   изготовление сложной формообразующей
   оснастки и инструмента
                                              Анастасия Неверова ©
Учебные программы ЦИТК
          Организаторы проекта
                (продолжение)


•       Машиностроительное 3D-
    проектирование в CAD-системах
•   Автоматизация производственных
    процессов сборки изделий в
    приборостроении
•   Функции и возможности PDM-систем
    для управления информацией на
    этапах жизненного цикла изделий
•   Интегрированное виртуальное
    моделирование производственных
    процессов и производственной среды
•   Автоматизированное проектирование
    технологических процессов

                                         Анастасия Неверова ©
Бюджет проекта
Собственные
                          Средства                Средства
  средства
                         сторонних            государственного
инициаторов              инвесторов               бюджета
  проекта,


                 МРЦ (научно-
                                 Инженерный
                 методическая
                                    Клуб
                     база)



          Региональный                     Пул
             бюджет                     инвесторов
                            Бюджет
                            проекта

                                                Анастасия Неверова ©
Ожидаемые Результаты
• Усиление практической
  направленности образовательных
  программ, способствующее адаптации
  молодых специалистов на
  предприятиях
• Развитие кадрового потенциала
  предприятий, отраслей, регионов
• Восстановление и развитие связей с
  промышленными
  предприятиями, выявление
  технологических и кадровых
  потребностей предприятия
• Создание технологической базы для
  реализации прикладных
  исследований
                                       Анастасия Неверова ©
Коммерческая поддержка
       проекта




                   Анастасия Неверова ©
Государственная поддержка
         проекта




                     Анастасия Неверова ©
Социальная миссия ЦИТК
•   Превращение Санкт-Петербурга в крупнейший в
    России центр подготовки кадров в области
    промышленности и инжиниринга
•   Ориентация на будущие поколения – появление
    преемственности среди специалистов в данной области
•   Рост качества труда, повышение производительности
•   Участие выпускников и учащихся в олимпиадах,
    проектах, грантах
•   Профессиональная помощь потребителям технологий
•   Создание новых рабочих мест для
    высококвалифицированных кадров
•   Способствование улучшению одного из основных
    сдерживающих факторов в развитии региона - качества
    подготовки персонала и менеджмента
•   Значительное увеличение объемов выпуска
    конкурентоспособной продукции и запуск новых
    значимых проектов
•   Сотрудничество и взаимодействие с некоммерческими
    организациями

                                                          Анастасия Неверова ©
Предпосылки к сотрудничеству с
  Комитетом по образованию
           Участие Комитета по
   образованию в круглом столе                      Участие Комитета в
   в рамках XVI международного         Участие Комитета в открытии
                                                     открытии Шестой
            форума «Российский         Шестой петербургской научно-
                                                 петербургской научно-
         промышленник 2012» -          практической
                «Сопровождение                            практической
             профессионального         конференции«Будущее
                                                конференции«Будущее
               самоопределения         сильной России - в высоких
        обучающихся в условиях               сильной России - в высоких
                 непрерывности         технологиях» (25 апреля 2012
                                               технологиях» (25 апреля
      образования» (27 сентября        года)
                      2012 года)                             2012 года)

           Помощь в решении задачи                    Решение проблемы
           Комитета –в разработке и           подготовки кадров в области
     реализации программ развития                           инжиниринга,
     дополнительного, начального и                    промышленности и
        среднего профессионального                   пр. вобласти общего,
            образования, в том числе         дополнительного, начального
            международных, с учетом
                    национальных и          исреднего профессионального
           региональных, социально-                 образования, сучетом
    экономических, экологических, к          потребностей жителейСанкт-
      ультурных, демографических и          Петербургавобразовательных
                других особенностей                                услугах
                                                     Анастасия Неверова ©
Спасибо за внимание!
Адрес: 190103, Санкт-Петербург, ул.
        Циолковского, 10-А
  Тел. / Факс: +7(812) 655-09-13
 Тел. в Москве: +7(495) 232-51-46
         www.enginclub.ru


                               Анастасия Неверова ©

презентация цитк 141212

  • 1.
    Концепция создания ЦИТК (ЦентрИнженерно-Технических Компетенций) Санкт-Петербург 2012 г. Анастасия Неверова ©
  • 2.
    Организаторы Институт Межрегиональный АНО «Инженерное Инновационных Ресурсный Центр собрание» Технологий в (МРЦ) (Инженерный Клуб) Бизнесе (ИИТБ) Создан Правительством Санкт- Некоммерческая Петербурга при участии организация, созданная для Совместный проект IT Европейской неформального общения между Концерна R- Комиссии, Федеральной комиссии профессионалами в области Про, университета по подготовке управленческих инжиниринга, содействующая в кадров для организации народного «Военмех» им. Д.Ф. Устинова получении объективной информации хозяйства РФ при активной о новых технологиях, оптимальных и СПбГУ экономики и поддержке полномочного автоматизированных системах финансов, это учебно- представителя Президента РФ в управления, современном консалтинговый и научно- СЗФО, реализует политику в оборудовании и материалах. исследовательский центр в области повышения качества Профессиональное объединение сферах инновационного управления предприятиями директоров и руководителей согласно Гос.плану подготовки инженерно-технических служб развития, инжиниринга, нов управленческих кадров для крупнейших предприятий и ых технологий и IT. организаций народной хозяйства организаций различных отраслей www.iitb.ru Российской Федерации. промышленности. www.enginclub.ru http://www.spbmrc.ru/ Анастасия Неверова ©
  • 3.
    Существующая проблема Тотальный дефицитчеловеческого капитала Существенная ослабленность профессиональной школы Отсутствие системы развития персонала предприятий Расхождения между профессиональным образованием и профессиональным трудом(рынок профессий и рынок образовательных услуг почти не связаны) Моральный износ фондов многих предприятий Отсутствие среднего профессионального (профильного) образования в этой области Анастасия Неверова ©
  • 4.
    Идея проекта Создание на основе государственно- частного партнерства центра инженерно-технических компетенций (ЦИТК), реализующего систему комплексной непрерывной профессиональной подготовки руководителей и специалистов для промышленных предприятий по информационным, инженерным, техн ическим направлениям на основе специализированных учебных программ. Анастасия Неверова ©
  • 5.
    Идея проекта ЦИТК представляет собой учебно- методический центр, объединяющий в себе материально-техническую базу практического профессионального обучения и квалифицированный преподавательский состав, владеющий современными образовательными методиками и технологиями, позволяющими готовить специалистов, отвечающих актуальным требованиям. Анастасия Неверова ©
  • 6.
    Миссия и цельЦИТК Миссия ЦИТК – обеспечение промышленных предприятий профессиональными кадрами, обладающими необходимой инновационной восприимчивостью и компетенциями, отвечающими потребностям конкретного предприятия. Стратегическая цель ЦИТК - содействие развитию кадрового потенциала предприятиями для повышения их конкурентоспособности и эффективности. Основной целью ЦИТК является предоставление услуг по производственно-техническому обучению, включая обучение на базе производственных партнёров, курсы повышения квалификации и предоставление услуг полного производственного цикла и консультационно- информационных услугАнастасия Неверова ©
  • 7.
    Задачи ЦИТК • Разработка образовательных программ • Разработка моделей компетенций специалистов и управленцев промышленных предприятий • Организация подготовки кадров в образовательных учреждениях • Организация практического обучения на современной материально-технической базе • Организация стажировок • Оценка компетенций и аттестация персонала • Организация взаимодействия между государственными органами, промышленными предприятиями, образовательными учреждениями и зарубежными партнерами • Организация информационно-справочной поддержки предприятий и организаций, осуществляющих инженерно-техническую деятельность • Содействие в реализации проектов Анастасия Неверова ©
  • 8.
    Функциональная структура ЦИТК Инвесторы проекта: Профильные министерства РФ Учебные • Концерн R-Pro заведения: • Правительство СПб Правительство СПб Правительство ЛО • СПбГУЭиФ • Прочие инвесторы • БГТУ • СПбГУ ИТМО Частно-государственное партнерство и пр. Вендоры: • IBM • Siemens Инженерный МРЦ клуб ИИТБ • Intel • PTC Кластеры: • Autodesk Фонд ЦИТК • Промышленные • Okuma Развитие сотрудничества предприятия • Mozak Управление проектом с зарубежными партнерами • Кластер • Microsoft машиностроения • Cisco • Software AG ЦИТК • Кластер Hi-Tech и инжиниринга • CSM System • Samsung Учебные программы Подготовка Консультиро- Научно- исследовательский Networking Технопарк кадров вание Центр Анастасия Неверова ©
  • 9.
    Деятельность ЦИТК Основным направлениемдеятельности ЦИТК является предоставление услуг по производственно-техническому обучению, включая: Консультационные услуги в следующих 1. Подготовка кадров: областях: А) Использование созданной инфраструктуры для подготовки и Техническая экспертиза инновационных и переподготовки кадров (с вузами и предприятиями – по договорам, для инвестиционных проектов, физических лиц – платная форма обучения). Формы обучения: Финансово-экономический анализ Очное проектов, Заочное Консультирование в области Дистанционное инжиниринга, инновационного и Курсы повышения квалификации операционного менеджмента, развития Сертификация специалистов ИТ инфраструктур и пр. Б) Возможность пройти обучение по любой программе компании- вендора с получением сертификата компании. 2. Научно-исследовательский центр: А) создание центра облачных вычислений; Б) электронная библиотека ГОСТов, ОСТов, международных стандартов; В) центр коллективного использования ПО; Г) «чистая комната» Д) подведение интернет-каналов для трёхмерных вычислений. Networking: А) Проведение заседаний Инженерного клуба; Б) Семинары В) Круглые столы Г) Международное сотрудничество Анастасия Неверова ©
  • 10.
    Целевая аудитория Предприятия: • Целеваяподготовка и переподготовка узкопрофильных специалистов в кратчайшие сроки для решения конкретных задач и участия в конкретных проектах Вузы: • Получение возможности прохождения практики для знакомства с современными технологиями, оборудованием, программно- аппаратным обеспечением • Профориентация, понимание потребности рынка в специально подготовленных кадрах за счет взаимодействия ВУЗ – Предприятие – Производитель • Особые условия на внедрение продукции компаний- производителей для участников ЦИТК (сниженные цены, рассрочки на длительные сроки) Государство: • Поставленный на поток процесс подготовки квалифицированных узкопрофильных специалистов и их трудоустройство на предприятия • Обновление промышленных предприятий изнутри, делающее их более конкурентоспособными на рынке (актуально на фоне вступления России в ВТО) • Возможность на выгодных условиях от вендоров перевооружения предприятий под государственные гарантии Анастасия Неверова ©
  • 11.
    Учебные программы ЦИТК Организаторы проекта 1. Курсы производственно- технического обучения: • Первичная профессиональная подготовка по рабочим профессиям. • Курсы повышения квалификации 2. Курсы инженерно-технического обучения: • Виртуальное моделирование технологических процессов обработки деталей и разработка постпроцессоров для станков с ЧПУ • Методы и средства 3D-моделирования изделий, технологических и производственных процессов • Автоматизированное проектирование и изготовление сложной формообразующей оснастки и инструмента Анастасия Неверова ©
  • 12.
    Учебные программы ЦИТК Организаторы проекта (продолжение) • Машиностроительное 3D- проектирование в CAD-системах • Автоматизация производственных процессов сборки изделий в приборостроении • Функции и возможности PDM-систем для управления информацией на этапах жизненного цикла изделий • Интегрированное виртуальное моделирование производственных процессов и производственной среды • Автоматизированное проектирование технологических процессов Анастасия Неверова ©
  • 13.
    Бюджет проекта Собственные Средства Средства средства сторонних государственного инициаторов инвесторов бюджета проекта, МРЦ (научно- Инженерный методическая Клуб база) Региональный Пул бюджет инвесторов Бюджет проекта Анастасия Неверова ©
  • 14.
    Ожидаемые Результаты • Усилениепрактической направленности образовательных программ, способствующее адаптации молодых специалистов на предприятиях • Развитие кадрового потенциала предприятий, отраслей, регионов • Восстановление и развитие связей с промышленными предприятиями, выявление технологических и кадровых потребностей предприятия • Создание технологической базы для реализации прикладных исследований Анастасия Неверова ©
  • 15.
    Коммерческая поддержка проекта Анастасия Неверова ©
  • 16.
    Государственная поддержка проекта Анастасия Неверова ©
  • 17.
    Социальная миссия ЦИТК • Превращение Санкт-Петербурга в крупнейший в России центр подготовки кадров в области промышленности и инжиниринга • Ориентация на будущие поколения – появление преемственности среди специалистов в данной области • Рост качества труда, повышение производительности • Участие выпускников и учащихся в олимпиадах, проектах, грантах • Профессиональная помощь потребителям технологий • Создание новых рабочих мест для высококвалифицированных кадров • Способствование улучшению одного из основных сдерживающих факторов в развитии региона - качества подготовки персонала и менеджмента • Значительное увеличение объемов выпуска конкурентоспособной продукции и запуск новых значимых проектов • Сотрудничество и взаимодействие с некоммерческими организациями Анастасия Неверова ©
  • 18.
    Предпосылки к сотрудничествус Комитетом по образованию Участие Комитета по образованию в круглом столе Участие Комитета в в рамках XVI международного Участие Комитета в открытии открытии Шестой форума «Российский Шестой петербургской научно- петербургской научно- промышленник 2012» - практической «Сопровождение практической профессионального конференции«Будущее конференции«Будущее самоопределения сильной России - в высоких обучающихся в условиях сильной России - в высоких непрерывности технологиях» (25 апреля 2012 технологиях» (25 апреля образования» (27 сентября года) 2012 года) 2012 года) Помощь в решении задачи Решение проблемы Комитета –в разработке и подготовки кадров в области реализации программ развития инжиниринга, дополнительного, начального и промышленности и среднего профессионального пр. вобласти общего, образования, в том числе дополнительного, начального международных, с учетом национальных и исреднего профессионального региональных, социально- образования, сучетом экономических, экологических, к потребностей жителейСанкт- ультурных, демографических и Петербургавобразовательных других особенностей услугах Анастасия Неверова ©
  • 19.
    Спасибо за внимание! Адрес:190103, Санкт-Петербург, ул. Циолковского, 10-А Тел. / Факс: +7(812) 655-09-13 Тел. в Москве: +7(495) 232-51-46 www.enginclub.ru Анастасия Неверова ©