3. Projekts:
CREDNET ir starptautisks sadarbības tīkla
projekts,kasparedzizveidotkopējusistēmu
uzņēmējdarbības,kā arīvadības prasmju,
kvalifikācijas atzīšanai un
apstiprināšanaikas iegūtas neformālās
izglītībasceļā.
TTastikssasniegts,izstrādājotsertificēšanas
metodiku un kritērijus,laiatzītu neformālo
izglītību, jo īpaši attiecībā uz vadības
kompetenčuatzīšanuunatpazīstamību.
TTas palīdzēs uzņēmumiem paplašināt
atzīšanasprocedūrupiemērošanaskārtībuun
pilnveidot tiesisko regulējumu par to. Ir
paredzēts vairāk iesaistīt uzņēmumu
vadītājus,laitieuzņēmumosieviestu vairāk
jauninājumuuntiekļūtukonkurētspējīgāki.
ProjektuProjektu finansē Mūžizglītības programma
(Leonardo da VinciSadarbības tīkli)un tas
tika uzsākts 2011.gadā, bet tiks pabeigts
2014.gadā.
4. Vispārējiemērķi
unaktivitātes
:
Projekta galvenie mērķiiruzlabotvadītāju
prasmju un kompetenču atzīšanu, kas
iegūtas, izmantojot formālo un neformālo
izglītību.Ņemotvērā to,ka parastivadītāji
lielākodaļusavuprasmjuiegūstdarbavietā,
un viņiem nav nekādu oficiālu kvalifikāciju
apliecinošu dokumentu, ir svarīgi, lai tie
savassavaskarjeraslaikāvarētupierādīt,kaviņiem
šīs prasmes un iemaņas ir. Saskaņā ar
partnerībasviedokli,visefektīvākaisveids,kā
identificētšādas prasmes un zināšanas,ir
caur sevis pašnovērtēšanu. Izmantojot
tiešsaistes pašnovērtējuma instrumentu,ko
piedāvās partnerība, vadītāji varēs viegli
novērtētnovērtētsavasprasmesunkompetencesun
iegūtos rezultātus skatīt tiešsaistē. Tas
vadītājiem ļausidentificētsavustrūkumusun
motivēstonovēršanu.Projektamērķisirarī
izveidot metodiku, lai akreditētu vadītāju
prasmes un kompetences, kas iegūtas
formālā un neformālā izglītības ceļā. Ir
paredzētiparedzētispeciāliapmācību pasākumi,lai
vadītājusiepazīstinātuaršoinstrumentu.
