SlideShare a Scribd company logo
1 of 22
Download to read offline
Сервис мотивации сотрудников продаж
SALES MOTIVATOR
Решение для повышения лояльности и продуктивности
работы сотрудников от Ketchup Loyalty Marketing
2018
45 международных наград за программы
лояльности за последние 5 лет...
12 наград 5 наград 2 награды 2 награды
1 награда 3 награды 18 наград 2 награды
Подробная информация здесь: http://www.ketchuployalty.com/en/about/achievements/loyalty-awards
Некоторые из наших удовлетворённых заказчиков:
Резерв
для
ВАС!
Сервис лояльности и мотивации «Sales Motivator» =
повышение продуктивности работы и лояльности сотрудников
Визуализация целей по продажам
Реально мотивирующие вознаграждения
Признание достижений в команде
Соревнование сотрудников
Улучшение коммуникаций с сотрудниками
Особая атмосфера, подталкивающая к достижениям
Обмен знаниями в команде
Анализ поведения и реакций команды
Выше результаты ваших продаж
15 УСПЕШНЫХ
ПРОЕКТОВ SALES
MOTIVATOR
В ТУРЦИИ И УКРАИНЕ!
✓ Расчёт мотивационной модели, основанный
на ваших реальных данных
0%-89%
fulfillment of
planned of
target
90%-99%
fulfillment of
planned of
target
100% +
fulfillment of
planned of
target
0%-89%
fulfillment of
planned of
target
90%-99%
fulfillment of
planned of
target
100% +
fulfillment of
planned of
target
PIL (pcs.) CC (pcs.) PIL (UAH.) CC (UAH.)
0%-89%
fulfillment
of planned
of target
90%-99%
fulfillment
of planned
of target
100% +
fulfillment
of planned
of target
Month #1 115 27% 40% 33% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1
Month #2 115 25% 42% 33% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1
Month #3 115 23% 43% 34% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1
Month #4 115 22% 43% 35% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1
Month #5 115 22% 43% 35% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1
Month #6 115 22% 43% 35% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1
Month #1 285 27% 40% 33% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #2 285 25% 42% 33% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #3 285 23% 43% 34% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #4 285 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #5 285 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #6 285 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #1 101 27% 40% 33% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #2 101 25% 42% 33% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #3 101 23% 43% 34% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #4 101 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #5 101 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Month #6 101 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1
Average share of target fulfillment by target
fulfillment segments*
Conversion rate sold product unit/ bonus point
Coefficient for points earning according
to target fulfilled
"Honey
moon"
multiplier
Distribution of participants by target
fulfillment level
Month of
the
Program
# of listed
participant
s*
✓ Визуализация целей и результатов продаж
сотрудников, мотивирующая их каждый день
✓ Начисление и визуализация вознаграждений за
результаты работы в реальном времени
✓ Коммуникации с сотрудниками, вовлекающие
их в цели и активности компании
✓ Реально мотивирующие вознаграждения,
основанные на предпочтениях ваших
сотрудников
✓ Обратная связь от сотрудников о программе,
их мотивациях и отношении к компании
Данные по сотрудникам компании:
✓ Ежедневная кропотливая работа Агентства,
обеспечивающая эффективный результат
Программы
УСПЕШНЫЕ ПРИМЕРЫ РЕАЛИЗАЦИИ В УКРАИНЕ
Особенности программы Sales Motivator от Ketchup:
✓ Последовательный, систематический, долгосрочный инструмент повышения
продаж
✓ Экономия ресурсов, рабочего времени команды Заказчика => берём
«головную боль» на себя
✓ Работа с комплексом потребностей участников (материальные,
эмоциональные, командный дух, признание, развлечение, личное развитие
и др.)
✓ Математически обоснованный подход к эффективному использованию
бюджета мотивации продаж
✓ Повышение качества HR-показателей: меньше текучесть кадров, выше
лояльность и вовлеченность сотрудников
✓ Экономия бюджета за счёт льгот в налогообложении
✓ Реально мотивирующие вознаграждения, экономия на логистике
«Кетчап Лоялті Маркетинг Україна» 04071, Україна, м.Київ, вул. Дегтярна, 7, оф.41

More Related Content

Similar to Sales Motivator service in Ukraine by Ketchup Loyalty Marketing

Система стимулирования продаж в контакт-центре: монетарные и немонетарные инс...
Система стимулирования продаж в контакт-центре: монетарные и немонетарные инс...Система стимулирования продаж в контакт-центре: монетарные и немонетарные инс...
Система стимулирования продаж в контакт-центре: монетарные и немонетарные инс...Global Bilgi
 
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке МихайловскийOleg Shevchenko
 
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке МихайловскийAleksey Shapovalov
 
Gftmn управление выручкой lv4
Gftmn управление выручкой lv4Gftmn управление выручкой lv4
Gftmn управление выручкой lv4Alexey Kostarev
 
Повышение эффективности бизнеса - что мы еще не пробовали?
Повышение эффективности бизнеса - что мы еще не пробовали?Повышение эффективности бизнеса - что мы еще не пробовали?
Повышение эффективности бизнеса - что мы еще не пробовали?Training Institute - ARB Pro Group
 
Дарья Трохина. 100 000 товаров. Как проанализировать работу рекламных кампани...
Дарья Трохина. 100 000 товаров. Как проанализировать работу рекламных кампани...Дарья Трохина. 100 000 товаров. Как проанализировать работу рекламных кампани...
Дарья Трохина. 100 000 товаров. Как проанализировать работу рекламных кампани...DariaShalahinova
 
Управление выручкой розничного предприятия
Управление выручкой розничного предприятия Управление выручкой розничного предприятия
Управление выручкой розничного предприятия Илья Ребров
 
Мотивация сотрудников продающего подразделения
Мотивация сотрудников продающего подразделенияМотивация сотрудников продающего подразделения
Мотивация сотрудников продающего подразделенияKirill Rubinshteyn
 
Оценка окупаемости программ лояльности - DIY
Оценка окупаемости программ лояльности - DIYОценка окупаемости программ лояльности - DIY
Оценка окупаемости программ лояльности - DIYDialogMarketingDays
 
Оценка окупаемости программ лояльности - DIY
Оценка окупаемости программ лояльности - DIYОценка окупаемости программ лояльности - DIY
Оценка окупаемости программ лояльности - DIYDialogMarketingDays
 
Управління ефективністю організації для бізнес-об'єднань
Управління ефективністю організації для бізнес-об'єднаньУправління ефективністю організації для бізнес-об'єднань
Управління ефективністю організації для бізнес-об'єднаньUNDP Ukraine
 
IT решение для эффективного управления продажами (S&OP)
IT решение для эффективного управления продажами (S&OP) IT решение для эффективного управления продажами (S&OP)
IT решение для эффективного управления продажами (S&OP) Denis_Bondar
 
Неделя Байнета 2017. Андрей Гавриков: "Как измерять эффективность интернет-ма...
Неделя Байнета 2017. Андрей Гавриков: "Как измерять эффективность интернет-ма...Неделя Байнета 2017. Андрей Гавриков: "Как измерять эффективность интернет-ма...
Неделя Байнета 2017. Андрей Гавриков: "Как измерять эффективность интернет-ма...Webcom Group
 
Giftoman - система онлайн мотивации линейного персонала в ритейле
Giftoman -  система онлайн мотивации линейного персонала в ритейлеGiftoman -  система онлайн мотивации линейного персонала в ритейле
Giftoman - система онлайн мотивации линейного персонала в ритейлеAlexey Kostarev
 
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетингаДмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетингаLoyalty Plant Ukraine
 
KPI для HR
KPI для HRKPI для HR
KPI для HRHRedu.ru
 

Similar to Sales Motivator service in Ukraine by Ketchup Loyalty Marketing (20)

Система стимулирования продаж в контакт-центре: монетарные и немонетарные инс...
Система стимулирования продаж в контакт-центре: монетарные и немонетарные инс...Система стимулирования продаж в контакт-центре: монетарные и немонетарные инс...
Система стимулирования продаж в контакт-центре: монетарные и немонетарные инс...
 
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
 
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский"Планета М". История успеха в банке Михайловский
"Планета М". История успеха в банке Михайловский
 
Gftmn управление выручкой lv4
Gftmn управление выручкой lv4Gftmn управление выручкой lv4
Gftmn управление выручкой lv4
 
Повышение эффективности бизнеса - что мы еще не пробовали?
Повышение эффективности бизнеса - что мы еще не пробовали?Повышение эффективности бизнеса - что мы еще не пробовали?
Повышение эффективности бизнеса - что мы еще не пробовали?
 
Дарья Трохина. 100 000 товаров. Как проанализировать работу рекламных кампани...
Дарья Трохина. 100 000 товаров. Как проанализировать работу рекламных кампани...Дарья Трохина. 100 000 товаров. Как проанализировать работу рекламных кампани...
Дарья Трохина. 100 000 товаров. Как проанализировать работу рекламных кампани...
 
Ketchup sales booster introduction
Ketchup sales booster introductionKetchup sales booster introduction
Ketchup sales booster introduction
 
Ketchup sales booster introduction
Ketchup sales booster introductionKetchup sales booster introduction
Ketchup sales booster introduction
 
Управление выручкой розничного предприятия
Управление выручкой розничного предприятия Управление выручкой розничного предприятия
Управление выручкой розничного предприятия
 
Мотивация сотрудников продающего подразделения
Мотивация сотрудников продающего подразделенияМотивация сотрудников продающего подразделения
Мотивация сотрудников продающего подразделения
 
Loyalty simple
Loyalty simpleLoyalty simple
Loyalty simple
 
"По каким KPI оценить эффективность продвижения". Вебинар WebPromoExperts #163
"По каким KPI оценить эффективность продвижения". Вебинар WebPromoExperts #163 "По каким KPI оценить эффективность продвижения". Вебинар WebPromoExperts #163
"По каким KPI оценить эффективность продвижения". Вебинар WebPromoExperts #163
 
Оценка окупаемости программ лояльности - DIY
Оценка окупаемости программ лояльности - DIYОценка окупаемости программ лояльности - DIY
Оценка окупаемости программ лояльности - DIY
 
Оценка окупаемости программ лояльности - DIY
Оценка окупаемости программ лояльности - DIYОценка окупаемости программ лояльности - DIY
Оценка окупаемости программ лояльности - DIY
 
Управління ефективністю організації для бізнес-об'єднань
Управління ефективністю організації для бізнес-об'єднаньУправління ефективністю організації для бізнес-об'єднань
Управління ефективністю організації для бізнес-об'єднань
 
IT решение для эффективного управления продажами (S&OP)
IT решение для эффективного управления продажами (S&OP) IT решение для эффективного управления продажами (S&OP)
IT решение для эффективного управления продажами (S&OP)
 
Неделя Байнета 2017. Андрей Гавриков: "Как измерять эффективность интернет-ма...
Неделя Байнета 2017. Андрей Гавриков: "Как измерять эффективность интернет-ма...Неделя Байнета 2017. Андрей Гавриков: "Как измерять эффективность интернет-ма...
Неделя Байнета 2017. Андрей Гавриков: "Как измерять эффективность интернет-ма...
 
Giftoman - система онлайн мотивации линейного персонала в ритейле
Giftoman -  система онлайн мотивации линейного персонала в ритейлеGiftoman -  система онлайн мотивации линейного персонала в ритейле
Giftoman - система онлайн мотивации линейного персонала в ритейле
 
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетингаДмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
Дмитрий Роденко Проблемы и перспективы измерения эффективности маркетинга
 
KPI для HR
KPI для HRKPI для HR
KPI для HR
 

Sales Motivator service in Ukraine by Ketchup Loyalty Marketing

  • 1. Сервис мотивации сотрудников продаж SALES MOTIVATOR Решение для повышения лояльности и продуктивности работы сотрудников от Ketchup Loyalty Marketing 2018
  • 2.
  • 3. 45 международных наград за программы лояльности за последние 5 лет... 12 наград 5 наград 2 награды 2 награды 1 награда 3 награды 18 наград 2 награды Подробная информация здесь: http://www.ketchuployalty.com/en/about/achievements/loyalty-awards
  • 4. Некоторые из наших удовлетворённых заказчиков: Резерв для ВАС!
  • 5. Сервис лояльности и мотивации «Sales Motivator» = повышение продуктивности работы и лояльности сотрудников Визуализация целей по продажам Реально мотивирующие вознаграждения Признание достижений в команде Соревнование сотрудников Улучшение коммуникаций с сотрудниками Особая атмосфера, подталкивающая к достижениям Обмен знаниями в команде Анализ поведения и реакций команды Выше результаты ваших продаж 15 УСПЕШНЫХ ПРОЕКТОВ SALES MOTIVATOR В ТУРЦИИ И УКРАИНЕ!
  • 6. ✓ Расчёт мотивационной модели, основанный на ваших реальных данных
  • 7. 0%-89% fulfillment of planned of target 90%-99% fulfillment of planned of target 100% + fulfillment of planned of target 0%-89% fulfillment of planned of target 90%-99% fulfillment of planned of target 100% + fulfillment of planned of target PIL (pcs.) CC (pcs.) PIL (UAH.) CC (UAH.) 0%-89% fulfillment of planned of target 90%-99% fulfillment of planned of target 100% + fulfillment of planned of target Month #1 115 27% 40% 33% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1 Month #2 115 25% 42% 33% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1 Month #3 115 23% 43% 34% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1 Month #4 115 22% 43% 35% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1 Month #5 115 22% 43% 35% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1 Month #6 115 22% 43% 35% 63% 93% 110% 65 45 n/a n/a 0,0 0,8 1,0 1 Month #1 285 27% 40% 33% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #2 285 25% 42% 33% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #3 285 23% 43% 34% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #4 285 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #5 285 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #6 285 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a 0,0015 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #1 101 27% 40% 33% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #2 101 25% 42% 33% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #3 101 23% 43% 34% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #4 101 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #5 101 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Month #6 101 22% 43% 35% 63% 93% 110% n/a n/a n/a 0,0013 0,0 0,8 1,0 1 Average share of target fulfillment by target fulfillment segments* Conversion rate sold product unit/ bonus point Coefficient for points earning according to target fulfilled "Honey moon" multiplier Distribution of participants by target fulfillment level Month of the Program # of listed participant s*
  • 8. ✓ Визуализация целей и результатов продаж сотрудников, мотивирующая их каждый день
  • 9.
  • 10. ✓ Начисление и визуализация вознаграждений за результаты работы в реальном времени
  • 11.
  • 12. ✓ Коммуникации с сотрудниками, вовлекающие их в цели и активности компании
  • 13.
  • 14. ✓ Реально мотивирующие вознаграждения, основанные на предпочтениях ваших сотрудников
  • 15.
  • 16. ✓ Обратная связь от сотрудников о программе, их мотивациях и отношении к компании
  • 18. ✓ Ежедневная кропотливая работа Агентства, обеспечивающая эффективный результат Программы
  • 19.
  • 21. Особенности программы Sales Motivator от Ketchup: ✓ Последовательный, систематический, долгосрочный инструмент повышения продаж ✓ Экономия ресурсов, рабочего времени команды Заказчика => берём «головную боль» на себя ✓ Работа с комплексом потребностей участников (материальные, эмоциональные, командный дух, признание, развлечение, личное развитие и др.) ✓ Математически обоснованный подход к эффективному использованию бюджета мотивации продаж ✓ Повышение качества HR-показателей: меньше текучесть кадров, выше лояльность и вовлеченность сотрудников ✓ Экономия бюджета за счёт льгот в налогообложении ✓ Реально мотивирующие вознаграждения, экономия на логистике
  • 22. «Кетчап Лоялті Маркетинг Україна» 04071, Україна, м.Київ, вул. Дегтярна, 7, оф.41