1. Torsdag 10. april 2014 EKMNRS 37
den kommunale erhvervsser-viceorganisation
Business
Aarhus. Han kommer senest
fra Erhvervsakademi Aar-hus
og har en lang baggrund
inden for it, produktion, HR-og
management consulting.
Lars Mattson indtræder i en
key account management-funktion
og skal fungere som
bindeled mellem virksomhe-der
og Aarhus Kommune.
Keld Bech
Møller
Keld Bech Møller er anset som
teamleder ved Videncentret
for Landbrug i Aarhus. Han er
uddannet jordbrugsteknolog
fra Erhvervsakademi Aar-hus
og kommer fra en stilling
som chefrådgiver i Sønder-jysk
Landboforening. Keld
Bech Møller skal blandt andet
arbejde med projektledelse og
profilering af det driftsøkono-miske
område i afdelingen Er-hvervsøkonomi,
Økonomi &
Virksomhedsledelse.
Jan Allan
Svendsen
Jette Ronøe
Aumento Advokatfirma udvi-der
med to specialistadvokater.
De to nye partnere er advokat
Jan Allan Svendsen og ad-vokat
Jette Ronøe. Jan Allan
Svendsen har haft møderet for
Højesteret siden 2005 og har
procedureerfaring fra domsto-lene
og voldgiftsretter. Jette
Ronøe er en erfaren specialist
i ansættelsesret, som hun har
praktiseret i sine 21 år som
partner i Bech-Bruun. Hun
har haft møderet for Højeste-ret
siden 1990 og har undervist
i en række områder inden for
ansættelsesret. Med nyansæt-telserne
har Aumento Advo-katfirma
i alt 21 advokater.
Mette
Mandrup
Mette Mandrup er ansat som
strategisk kommunikations-rådgiver,
kundeansvarlig og
projektleder hos strategi- og
kommunikationsbureauet Cu-muli.
Hun er uddannet cand.
scient.soc. fra Roskilde Uni-versitet
og afslutter snart en
master i offentlig ledelse på
CBS. Mette Mandrup har er-faring
som chefkonsulent i en
række offentlige institutioner
og har senest arbejdet med
forretningsudvikling for direk-tion
og borgmester i Odense
Kommune.
Kennet Strand
Lisbeth Fog
Det århusianske digtalise-ringshus
Ditmer er ansat fire
nye medarbejdere. Kennet
Strand, 35 år, er ansat som
support- og projektkonsulent.
Han er uddannet datamatiker
fra Aarhus Købmandsskole
og kommer senest fra en stil-ling
som systemadministra-tor
hos tekstilvirksomheden
Kvadrat A/S, hvor har været
ansat de seneste ti år. Kennet
Strand har tidligere været an-sat
i it-afdelingen i Syddjurs
Kommune, hvor han stod
for drift og vedligeholdelse
af applikationer og hardware.
Lisbeth Fog, 36 år, er ansat
som organisations- og imple-menteringskonsulent.
Hun er
uddannet cand.scient.bibl. fra
Danmarks Biblioteksskole
og kommer fra en stilling som
SBSYS-koordinator i Mari-agerfjord
Kommune. Tidli-gere
har Lisbeth Fog arbejdet
som bibliotekar på Silkeborg
Handelsskole. Bo Sunesen,
32 år, er ansat som udvik-lingskonsulent.
Han er ud-dannet
datalog med speciale i
softwareudvikling fra Aarhus
Universitet og kommer fra en
stilling som software engineer
hos it-virksomheden Crypto-mathic,
hvor han de seneste
fire år har arbejdet med vide-reudvikling
og vedligeholdelse
af login-løsningen NemID. Bo
Sunesen skal blandt andet
arbejde med videreudvikling
og vedligeholdelse af ejen-domsmæglerkæden
Homes
CRM-system, som er udvik-let
i samarbejde med Ditmer.
Danni Giørtz-Jørgensen, 41
år, er ansat som intern organi-sationskonsulent.
Han er ud-dannet
cand.merc. i strategi og
ledelse fra Handelshøjskolen
i Aarhus og kommer fra en stil-ling
som direktionsassistent i
trafikselskabet Midttrafik,
hvor han de seneste syv år
har haft ansvaret for betje-ning
af den politisk valgte
bestyrelse, direktionen og
ledergruppen samt en række
strategiske projekter. Danni
Giørtz-Jørgensen skal blandt
andet arbejde med udvikling
og drift af administrative pro-cesser,
økonomiopfølgning
samt HR-relaterede og andre
administrative opgaver.
Elise
Christiansen
Capital Market Partners A/S
har ansat Elise Christiansen
som senior consultant. Hun er
uddannet MSc. i matematik
og økonomi fra Aarhus Uni-versitet
og har 15 års erfaring
med kapitalmarkedsområdet
fra den finansielle sektor.
De seneste seks år har Elise
Christiansen arbejdet som
konsulent med fokus på im-plementering
af finansielle
it-systemer.
Thomas
Waldner
Strategi- og kommunikati-onsbureauet
Cumuli med
kontorer i Sorø og Freiburg i
Tyskland har ansat Thomas
Waldner som kommunika-tionsrådgiver.
Han kommer
senest fra det tyske Indu-strie-
und Handelskammer
zu Lübeck, hvor han havde
ansvar for presse, marketing
og events. Thomas Waldner
har også erfaring fra ansæt-telser
hos bl.a. NDR og ZDF.
Hos Cumuli får han ansvaret
for aktiviteter i Nordtyskland.
Her skal han være kontaktled
til interessenter inden for er-hverv,
politik og myndigheder.
Brancheforeningen Medico-industrien
har ansat Berit
Munkebo som kursus- og ud-viklingskonsulent.
Hun får an-svar
for udvikling af kursus- og
seminartilbud til ansatte i me-dikobranchen.
Berit Munkebo
har arbejdet med udvikling og
gennemførelse af kurser hos
CfL – Center for Ledelse,
Dansk Brand- og Sikrings-teknisk
Institut og Confex
siden 1999.
Den danske afdeling af det
globale postselskab Asendia
har ansat Gorm Vogelius, 46
år, som business developer.
Han kommer fra en stilling
som forretningsudvikler for
Bladkompagniet A/S og har
tidligere været nordisk chef for
DHL Global Mail samt salgs-chef
for Direct Link Worldwi-des
britiske kontor.
Nye Bestyrelsesmedlemmer
Stærke profiler i social kapitalfond
Af Karen Fredslund Ellegaard
Peter Engberg Jensen, profes-sionelt
bestyrelsesmedlem og for-mand
for Skatteministeriets udvalg
om ejendomsvurderinger, og Mads
S. Rasmussen, head of business de-velopment
i Tryghedsgruppen, er
indtrådt i bestyrelsen for Den Sociale
Kapitalfond.
Den Sociale Kapitalfond er Dan-marks
første sociale venturefond og
investerer kapital og kompetencer i
sociale virksomheder for at styrke de-res
vækst og bæredygtighed.
Den Sociale Kapitalfond blev etable-ret
i 2011 med 25 mio. kr. fra Trygfon-den,
der varetager Tryghedsgruppens
almennyttige arbejde.
Tryghedsgruppen er hovedejer i for-sikringsselskabet
Tryg og skaber værdi
og tryghed gennem langsigtede inve-steringer
og almennyttige uddelinger
Managementvirksomheden Accen-ture
er sammen med advokatvirk-somheden
Accura og revisions- og
rådgivningsvirksomheden KPMG
kompetencepartner for Den Sociale
Kapitalfond og bidrager med en om-fattende
pro bono-indsats til fondens
arbejde.
Bæredygtige virksomheder
De to stærke erhvervsprofilers indtræ-den
sker i forbindelse med en udvidelse
af aktiviteterne i Den Sociale Kapital-fond,
som netop har fået en kapital-tilførsel
på 50 mio. kr. fra Trygfonden
og 22 mio. kr. i projektstøtte fra Velux
Fonden.
Målet er at skabe forretningsmæssigt
bæredygtige virksomheder, der inklu-derer
udsatte og marginaliserede grup-per
på arbejdsmarkedet.
Bidrager med erfaringer
Peter Engberg Jensen (på det venstre
billede) og Mads S. Rasmussen skal
være med til at forvalte de 50 mio. kr.,
som Trygfonden giver over de næste
fem år, og som er med til at sikre, at
Den Sociale Kapitalfond kan fortsætte
med at yde lån på favorable vilkår til
eksisterende sociale virksomheder.
Samtidig vil de begge to blive engage-ret
i Danmarks første iværksætterpro-gram
for sociale iværksættere, som nu
realiseres med støtte fra Velux Fonden.
Peter Engberg er tidligere koncernchef
i Nykredit og besidder i dag en række
tillidshverv ved siden af sit bestyrel-sesarbejde.
Mads S. Rasmussen har arbejdet i
den finansielle branche siden 1995,
bl.a. i Alm. Brand Bank, ABN Amro
Bank og Ernst & Young, indtil han
i 2009 blev ansat i Tryghedsgruppen.
Med deres ledelses- og erhvervs-mæssige
baggrund vil de bidrage med
viden, erfaring og kompetencer i arbej-det
med at sætte sociale virksomhe-der
højere op på dagsordenen – både
i det politiske liv og i det etablerede
erhvervsliv.
kael@borsen.dk
Påske 2014
Udgivelse: Bookning: Materialer:
14. april 9. april 11. april - kl. 11
15. april 9. april 14. april - kl. 11
16. april 9. april 15. april - kl. 11
22. april 11. april 15. april - kl. 11
23. april 14. april 22. april - kl. 11