1. BAHAN PELATIHAN NASIONAL OTOMOTIF
KENDARAAN RINGAN
GENERAL
PEMERIKSAAN DRIVE BELT
OTO.KR01.001.01
BUKU
PENILAIAN

2. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
Daftar Isi Halaman
Bagian - 1 2
Pendahuluan 2
Definisi Pelatih, Peserta Pelatihan dan Pelatihan 2
Disain Modul 2
Isi Modul 3
Pelaksanaan Modul 3
Hasil Pelatihan 5
Pengenalan 5
Prasyarat 5
Pengakuan Kompetensi Tertentu (RCC) 5
Bagian - 2 6
Kegiatan 1
Langkah 1 - Pelajaran 6
Langkah 2 - Respon dan Praktek 6
Langkah 3 - Penilaian 8
Kegiatan 2 9
Langkah 1 - Pelajaran 9
Langkah 2 - Respon dan Praktek 9
Langkah 3 - Penilaian 10
Langkah Akhir; Penilaian 11
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 2/11

3. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
Bagian - 1
Pendahuluan
Modul ini terdiri dari tiga buku petunjuk yaitu Buku Informasi, Buku Kerja dan Buku
Penilaian. Ketiga buku tersebut saling berhubungan dan menjadi referensi Modul
Pelatihan. Berikut ini adalah Buku Penilaian.
Modul Pelatihan ini menggunakan Pelatihan Berbasis Kompetensi sebagai
pendekatan untuk mendapatkan keterampilan yang sesuai di tempat kerja.
Pelatihan Berbasis Kompetensi memfokuskan pada keterampilan seseorang yang
harus dimiliki di tempat kerja. Fokusnya adalah pada pencapaian keterampilan dan
bukan berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk mengikuti pelatihan.
Modul Pelatihan ini disusun berdasarkan pada Standar Kompetensi Kerja nasional
Indonesia (SKKNI). Standar Kompetensi Kerja Nasional Indoensia adalah
pernyataan pengetahuan, sikap dan keterampilan yang diakui secara nasional yang
diperlukan untuk penanganan perbaikan dibidang otomotif.
Modul Pelatihan ini digunakan sebagai Kriteria Penilaian terhadap Standar
Kompetensi Kerja Nasional Indonesia OTO.KR01.001.01
Definisi Pelatih, Peserta Pelatihan dan Pelatihan
Pada modul Pelatihan ini, seseorang yang menyampaikan materi pelatihan lebih
dikenal dengan sebutan Pelatih. Di sekolah-sekolah, institusi-institusi dan pusat-
pusat pelatihan, orang tersebut lebih dikenal dengan sebutan guru, instruktur,
pembimbing atau sebutan lainnya.
Berkaitan dengan keterangan di atas, seseorang yang berusaha mencapai
kemampuan disebut Peserta Pelatihan. Pada sekolah-sekolah, institusi-institusi dan
pusat-pusat pelatihan, orang tersebut lebih dikenal dengan sebutan siswa, murid,
pelajar, peserta, atau sebutan lainnya.
Pelatihan adalah proses pengajaran yang berlangsung di sekolah, institusi ataupun
Balai Latihan Kerja.
Disain Modul.
Modul ini didisain untuk dapat digunakan pada Pelatihan Klasikal dan Pelatihan
Individual/mandiri :
• Pelatihan Klasikal adalah pelatihan yang disampaikan oleh seorang pelatih.
• Pelatihan Individual/mandiri adalah pelatihan yang dilaksanakan oleh peserta
dengan menambahkan unsur-unsur/sumber-sumber yang diperlukan dengan
bantuan dari pelatih.
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 3/11

4. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
Isi Modul.
Buku Informasi
Buku Informasi ini adalah sumber untuk pelatihan maupun peserta pelatihan dan
berisi :
• informasi yang dibutuhkan oleh peserta pelatihan sebelum melaksanakan
praktek kerja.
Buku Kerja
Buku Kerja ini harus digunakan oleh peserta pelatiahan untuk mencatat setiap
pertanyaan dan kegiatan praktek baik dalam Pelatihan Klasikal maupun Pelatihan
Individual/mandiri.
Buku ini diberikan kepada peserta pelatihan dan berisi:
• kegiatan-kegiatan akan membantu peserta pelatihan untuk mempelajari dan
memahami informasi
• kegiatan pemeriksaan yang digunakan untuk memonitor pencapaian
kemampuan/ketrampilan peserta pelatihan.
• kegiatan penilaian untuk menilai pengetahuan peserta pelatihan
• kegiatan penilaian untuk menilai kemampuan peserta pelatihan dalam
melaksanakan praktek kerja.
Buku Penilaian
Buku Penilaian ini digunakan oleh pelatih untuk menilai jawaban dan tanggapan
peserta pelatihan pada Buku Kerja dan berisi :
• kegiatan-kegiatan yang dilakukan oleh peserta pelatihan sebagai pernyataan
kemampuan
• metode-metode yang disarankan dalam proses penilaian
kemampuan/ketrampilan peserta pelatihan
• sumber-sumber yang dapat digunakan oleh peserta pelatihan untuk mencapai
kemampuan/ketrampilan
• semua jawaban/tanggapan pada setiap pertanyaan yang diisikan pada Buku
Kerja
• petunjuk bagi pelatih untuk menilai setiap kegiatan praktek
• catatan pencapaian kemampuan/ketrampilan peserta pelatihan.
Pelaksanaan modul
Pada Pelatihan Klasikal, pelatih akan :
• menyediakan Buku Informasi yang dapat digunakan peserta pelatihan sebagai
sumber pelatihan
• menyediakan salinan Buku Kerja kepada setiap peserta pelatihan
• menggunakan Buku Informasi sebagai sumber utama dalam penyelenggaraan
pelatihan
• memastikan setiap peserta pelatihan memberikan jawaban/tanggapan dan
menuliskan hasil tugas prakteknya pada Buku Kerja
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 4/11

5. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
• menggunakan Buku Penilaian untuk menilai jawaban/tanggapan dan hasil-hasil
peserta pelatihan pada Buku Kerja.
Pada Pelatihan Individual/mandiri, peserta pelatihan akan :
• menggunakan Buku Informasi sebagai sumber utama pelatihan
• menyelesaikan setiap kegiatan yang terdapat pada Buku Kerja
• memberikan jawaban/tanggapan pada Buku Kerja
• mengisikan hasil tugas praktek pada Buku Kerja
• memiliki tanggapan-tanggapan dan hasil penilaian oleh Pelatih.
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 5/11

6. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
Hasil Pelatihan
Membicarakan dan mengidentifikasi sabuk belt) dan pipa mesin dan pemeriksaan
kekencangan, keausan dan kerusakan.
• Menjelaskan kondisi dan kekencangan yang benar dari sabuk dan pipa mesin
• Membicarakan persyaratan keselamatan kerja untuk pemeriksaan sabuk dan
pipa mesin
• Pemeriksaan semua sabuk dari keausan, kerusakan dan kekencangan
• Pemeriksaan dan raba pipa dari kerusakan dan keausan.
• Pemeriksaan hubungan pipa dari tanda kebocoran dan kekencangan yang benar
• Mengindifikasi penggantian sabuk dan pipa mesin.
Pengenalan
Semua kendaraan memerlukan perawatan secara periodik, yang penting untuk
peserta ketahui mengapa ini penting juga seperti kebutuhan perbaikan. Dengan kata
“mengapa” dapat membantu menyarankan pelanggan bahwa untuk perawatan
kendaraan secara rutin adalah sesuai dengan petunjuk spesifikasi kendaraan.
Prasyarat
Sebelum mengikuti modul ini, peserta pelatuhan harus sudah menyelesaikan modul
berikut ini. Dianjurkan dengan sangat untuk mengikuti modul di bawah ini secara
lengkap
• OTO.KR01.016.01 - Mengikuti Prosedur Kesehatan dan Keselamatan Kerja.
Pengakuan Kompetensi Tertentu (RCC)
Peserta pelatihan boleh mengajukan keterampilannya atau kompetensi-kompetensi
yang diakui melalui proses Penerapan Hasil Belajar (RPL : Recognition of Prior
Learning). Pelatih harus membuat rencana pengujian pengetahuan dan keterampilan
peserta pelatihan. Pembuktian kompetensi dilakukan berdasarkan prinsip-prinsip
dan praktek-praktek dari Penerapan Hasil Belajar (RPL). Jika dinilai peserta
pelatihan dapat melakukan keterampilan sesuai dengan standar yang diberikan di
dalam Lembar Pemeriksaan Hasil Belajar.
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 6/11

7. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
Bagian - 2
PENILAIAN KEGIATAN 1
Kegiatan ini didesain untuk memberikan pengetahuan kepada peserta pelatihan
tentang bagaimana memeriksa kondisi dan kekencangan sabuk penggerak pada
mesin.
Langkah 1 - PELAJARAN
Sumber Referensi
1. Buku Informasi Pelatihan OTO.KR01.001.01 Modul 12
Prosedur
1. Baca bahan-bahan sumber pustaka yang relevan.
2. Jawab pertanyaan-pertanyaan berikut ini.
Langkah 2 – RESPON dan PRAKTEK
Respon Peserta
Pertanyaan 1
Dari catatan pada “SabukPenggerak” dalam Buku Informasi jawab pertanyaan
berikut ini ( lihat halaman 5 sampai 13 )
1.1 Selama pemeriksaan secara vidual terhadap kerusakan sabuk penggerak
sebutkan lima macam kerusakan dari yang anda lihat/ketahui?
Jawaban
1. Keretakan
2. Keausan
3. Separasi/pemisahan
4. Sobek
5. Licin
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 7/11

8. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
1.2 Dalam pemeriksaan sabuk penggerak tanpa alat pengukur, apa rekomendasi
anda tentang besar kelenturan dalam mm untuk:
Jawaban
1. Sabuk penggerak untuk alternator lama 10 – 12 mm
2. Sabuk penggerak untuk AC baru 6 – 7 mm
3. Sabuk penggerak untuk power steering baru 5 – 6 mm
4. Sabuk penggerak untuk power steering lama 6 – 8 mm
5. Sabuk penggerak untuk alternator baru 8,5 – 9,5 mm
6. Sabuk penggerak untuk AC lama 8,5 – 9,5 mm
1.3 Jelaskan pengertian “sabuk penggerak lama” dan “sabuk penggerak baru”
Jawaban
• Sabuk baru” diperiksa kembali setelah mensin berputar kurang lebih 5 menit.
• “Sabuk yang lama “ juga diperiksa kembali setelah mesin berputar lebih dari 5
menit
1.4 Berikan jenus kendaraan, nama semua sabuk penggerak. Periksa kondisi dari
semua sabuk penggerak dan tulis kondisi hasil pemeriksaan. Buat keputusan
terhadap kondisi sabuk-sabuk penggerak tersebut.
Kendaraan Macam sabuk
penggerak
Kondisi Keputusan
/rekomendasi
√ Baik
X Tidak baik Sabuk penggerak
diganti
1.5 Untuk suatu jenis kendaraan persiapan langkah demi langkah prosedur untuk
menganti, pemasangan dan pengencangan sabuk penggerak.
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 8/11

9. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
Keterangan : Mintalah kepada pelatih untuk detail-detail sabuk penggerak.
Jenis kendaraan : …………………………………………………………
Prosedur (lihat catatan pada penggantian dari sabuk penggerak).
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
……………………………………………………………………………….
Langkah 3 – PENILAIAN
Lembar Pemeriksaan Peserta untuk Kegiatan 1
Semua kesalahan harus diperbaiki terlebih dahulu sebelum ditandatangani.
Apakah semua jawaban setiap pertanyaan sudah benar ?
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 9/11

10. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
KEGIATAN 2
Kegiatan ini didesain untuk memberikan pengetahuan kepada peserta pelatihan
tentang bagaimana memeriksa sabuk penggerak mesin dan pipa-pipa terhadap
gejala kerusakan dan keretakan.
Langkah 1 - PELAJARAN
Sumber Referensi
1. Buku Informasi OTO.KR01.001.01 Modul 12
Prosedur
1. Baca bahan-bahan sumber pustaka yang relevan.
2. Jawab pertanyaan-pertanyaan berikut ini.
3. Bertanya kepada pelatih untuk memeriksa jawaban anda dan
Langkah 2 – RESPON dan PRAKTEK
Respon Peserta
Pertanyaan 1
Dari catatan tentang “Pipa-pipa saluran pendingin oli” dan “Pipa-pipa dan
hubungannya dalam sistem pendingin dan pemanas” dalam Buku Informasi
jawab berikut ini; (lihat halaman 15 sampai 17)
1.1 Mengapa diperlukan pemeriksaan pipa-pipa pendingin oli?
Jawaban
Pipa-pipa karet digunakan untuk pipa-pipa pendingin oli, yang mengalirkan oli
pelumas mesin ke pendingin oli. Juga pipa-pipa ini digunakan, secara beangsur-
angsur akan menjadi keras dan terjadi keretakan, yang akan membuat
kebocoran oli.
1.2 Bagaimana saudara dapat menjelaskan tanda-tanda kebocoran dari komponen
sistem pendinginan?
Jawaban
Jika terjadi kebocoran pada saluran air pendingin, bekas dari air pendingin atau
korosi akan dapat ditemukan disekitar lokasi kebocoran
1.3 Sebutkan 4 tempat yang potensial terjadi kebocoran pada sistem pendinginan.
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 10/11

11. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
Jawaban
1. Radiator dan selang radiator
2. Pompa air dan
3. Pemanas dan selang/pipa yang menghubungkannya
4. Lubang pembuang air pendingin pada Radiator dan Silinder blok
1.4 Apa alasan-alasan yang digunakan untuk menjelaskan bahwa pipa sistem
pendinginan/pemanas yang mengelembung harus diganti? Jelaskan jawaban
anda!
Jawaban
Ketika selang/pipa mengelembung lebih dari 120% dari diameter asli selang/pipa
harus diganti
Seperti pada gambar pengelembungan terjadi ditunjukkan diameter “B” lebih besar
120% dari diameter asli”A” (B/A x 100)
Langkah 3 – PENILAIAN
Lembar Pemeriksaan Peserta untuk Kegiatan 2
Semua kesalahan harus diperbaiki terlebih dahulu sebelum ditandatangani.
Apakah semua jawaban pertanyaan sudah benar ?
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 11/11

12. Sektor Otomotif Sub Sektor Kendaraan Ringan General
Langkah Akhir; PENILAIAN
Lembar Pemeriksaan Hasil Pelatihan
Standar kemampuan yang diharapkan untuk dicapai peserta.
Apakah kegiatan 1 dan 2 sudah diselesaikan dan ditandatangani?
Apakah peserta sudah mengumpulkan, menganalisa dan menyusun informasi
yang sesuai dengan kriteria dan prosedur yang ditentukan?
Apakah peserta sudah bertukar pendapat dan informasi sesuai pedoman yang
diberikan?
Apakah peserta sudah merencanakan dan menyusun kegiatan-kegiatannya dan
mengevaluasi proses dan hasil yang dicapai terhadap kriteria yang ditetapkan?
Apakah peserta bekerjasama dengan peserta lain dalam mencapai tujuan?
Apakah peserta menggunakan cara matematis dan informasi yang dapat
diandalkan dan efektif untuk menyelesaikan tugas?
Apakah peserta menggunakan material dan perlengkapan berteknologi sesuai
dengan spesifikasi kerja?
Apakah dalam usaha mencapai tujuan yang diharapkan peserta menggunakan
teknik pemecahan masalah?
Semua hal-hal tersebut harus mendapat tanggapan YA
Pemeriksaan Drive Belt OTO.KR01.001.01
Buku Penilaian 12/11