1. - Side 1 -
Curriculum Vitae for
Johnny Damkjær Grenzlikowski
PERSONLIGE OPLYSNINGER
Navn: Johnny Damkjær Grenzlikowski
Guldborgvej 40, 2.
2000 Frederiksberg
Tlf. 4114 1928
E-mail: johnny.damkjaer.grenzlikowski@gmail.com (privat)
jdgre@gribskov.dk (arb.)
Fødselsdato: 23. nov. 1965 – 51 år.
Familieforhold: Kæreste med Dorte Lerche, fuldmægtig i Miljøstyrelsen.
Datter, Anne Kathrine Damkjær Grenzlikowski, fra tidligere ægteskab.
PERSONLIGBESKRIVELSE
Som person er jeg ambitiøs og drevet af et positivt livssyn og af et socialt engagement for
samfundets svageste grupper. Jeg opfatter mig selv som en grundlæggende serviceminded,
uhøjtidelig, engageret og videbegærlig person – er nem at begejstre og svær at imponere.
I arbejdssammenhæng kan jeg godt lide, at opgaverne er strukturerede, og jeg har en naturlig
drivkraft efter at udvikle forbedringer på brugeroplevede behov. Jeg er føler, jeg har nemt ved at
få øje på nye ideer og muligheder og er ikke bange for at tage fat, når det gælder om at få dem
realiseret, eller når kollegaer har brug for hjælp.
Mit personlige mål er at arbejde med innovationsudvikling i en større interesseorganisation eller
offentlig forvaltning. Med mig i bagagen for at nå dette mål har jeg egenskaber som åbenhed,
hjælpsomhed, ansvarsbevidsthed, kreativitet og en god portion selvironi og humor. Dertil
prioriterer jeg regelmæssig pleje af både krop og sjæl, blandt andet gennem god litteratur, løbe- og
cykelture i naturen, og så interesserer jeg mig for kunst, teater, rejser og personlig udvikling og
nyder gode venners afslappede selskab.
Jeg trives bedst med udfordringer i en værdibaseret organisation, hvor kodeordene er samarbejde,
gensidig respekt og læring på tværs af forskellige faggrupper, engagement, professionalisme og en
uformel omgangstone. Jeg kan hente min kaffe selv, men drikker den gerne sammen med andre.
2. - Side 2 -
UDDANNELSE
CAND.SCIENT.SOC. i internationale udviklingsstudier og voksenpædagogik
1995 - 2003 Roskilde Universitetscenter
Integreret speciale - bedømt til karaktererne 10 og 11
BACHELOR I ERHVERVSØKONOMI/-SPROG (ESA/SPRØK)
1990 - 1995 Copenhagen Business School
Bachelorafhandling - bedømt til karakteren 13
EFTERUDDANNELSER
IGANGVÆRENDE DIPLOMUDDANNELSE:
PERSONLIGT LEDERSKAB (DIL-MODUL) (www.djoef.dk)
2013 Fredensborg Kommune gennem DJØF.
Diplomkursus. Bedømt til karakteren 10.
INNOVATIONSLEDELSE (DIL-MODUL) (www.cok.dk)
2012 Halsnæs Kommune gennem COK.
Diplomkursus. Bedømt til karakteren 12.
ØKONOMI OG LEDELSE (DIL-MODUL) (www.cok.dk)
2011 Halsnæs Kommune gennem COK.
Diplomkursus. Bedømt til karakteren 12.
BRUGERDREVEN INNOVATION (http://www.folkeuniversitetet.dk/emdrup/)
2010 Kursusforløb tilrettelagt af Århus Universitet/Folkeuniversitetet.
Deltagelse på eget initiativ.
PROCESKONSULENTUDDANNELSEN (www.implement.dk)
2010 Halsnæs Kommune gennem IMPLEMENT.
Diplomniveau. Bedømt til karakteren 12.
PROJEKTLEDERUDDANNELSEN (www.implement.dk)
2009 Halsnæs Kommune gennem IMPLEMENT.
Diplomniveau. Bedømt til karakteren 12.
LEAN-KONSULENT (www.implement.dk)
2009- Modul 2 og 3 af lean-specialistuddannelsen samt flere grundmoduler.
Halsnæs Kommune gennem IMPLEMENT.
DEMOKRATIKONSULENT
2005 Voksenpædagogisk Center (VPC), København og Malmö
3. - Side 3 -
ERHVERVSERFARING (UDDRAG)
UDVIKLINGSKONSULENT i Gribskov Kommune (www.gribskov.dk)
Aug. 2015 – Center for Strategi og Ledelse
(projektansættelse Projektledelse, direktionsbetjening, facilitering af centerstrategier og
udløber ultimo 2017) effektregnskaber i samarbejde med centerchefer, udvikling og
anvendelse af business cases, udviklingsforløb under Produktiv
Velfærd-forløb, herunder udvikling af tværgående
velfærdsudviklingsprogram (VUP), etablering af fælles Callcenter,
organisationsudvikling af visitationen for ældreområdet,
effektivisering af arbejdsgangene for byggesagsbehandlingen ved
anvendelse af Lean, udvikling af kanalstrategi for borgerkontakt,
diverse kommunikationsopgaver, herunder tilrettelæggelse af
direktionscafémøder, centerstrategiforløb, udvalgsindstilling og
analyser indenfor forebyggelsesområdet og klagesagsbehandling,
tilrettelæggelse, gennemførelse og dokumentation af brugerrejser.
INNOVATIONSKONSULENT i Region Hovedstaden (www.regionh.dk)
Juli 2014 – juni 2015 Enheden for Forskning og Innovation
(barselsvikariat) Innovation, generel innovationsrådgivning, -processtøtte, -
brugerdreveninnovation, projektledelse, projektplanlægning,
sagsindstilling og koordinering vedr. brugerdreven innovation, sund
vækst, Copenhagen Healthtech Cluster (CHC), Copenhagen School of
Health Innovation (CHI), Velfærdens Innovationsdag, app-udvikling
(fagekspert i app-kompetencegruppen), telemedicin, it- og
digitalisering, offentlig-privateinnovationsprojekter (OPI), den
regionale vækst og udviklingsstrategi (ReVUS), Forskningens Dag,
borger- og medarbejderinvolveringskonferencer, innovationsmetode,
miljøinnovation omkring jordforurening, netværkssamarbejde med
virksomheder, forsknings- og udviklingsorganisationer, webredaktør.
CHEFKONSULENT i Fredensborg Kommune (www.fredensborg.dk)
Jan. 2013 - Center for IT og digitalisering
Programleder for KOMBIT-projektet. Projektleder for Digitaliserings-
og Kanalstrategien. Projektleder for opgradering afFredensborg
Kommunes Officepakke og kompetenceløft af 700 berørte
superbrugere og medarbejdere. Projektleder for digitalisering af
området Center for Plan og Miljø. Koordinering af
brandingindsatsen i Center for Digitalisering og IT. Ressourceperson
i Fredensborg Kommunes Frikommunesekretariat. Ressourceperson
for Den Digitale Styregruppe. Ressourceperson i det tværgående
effektiviserings- og innovationsteam. Ressourceperson vedr. analyse
af digital modenhed. Projektleder for forestående kortlægning af
Kontanthjælpsteamet. Særlig fokus på digitalisering og
effektivisering af den offentlige sektor samt medarbejderinvolvering
og innovation.
4. - Side 4 -
DIREKTIONSKONSULENT i Halsnæs Kommune (www.halsnaes.dk)
Marts 2010 - dec. 2012 Direktionssekretariatet – Strategi og Organisation
Projektleder for ny Servicepolitik, Nærdemokratipolitik, og
Kanalstrategi. Leankonsulent for effektiviseringsforløb i
Borgerservice, Velfærdsservice, Byg og Bolig og Pædagogisk
Psykologisk Rådgivning. Delprojektleder for ESDH-projekt om
indførelse af ny sagstype og digital målstyringsreol i Fujitsus eDoc
system. Delprojektleder ved udarbejdelse af fælles principper og
retningslinjer for indførelse af nyt ESDH-system. Proceskonsulent for
gennemførelse af temabudgetanalyse af virksomheden Natur og Vej.
Medfacilitator for ledercamp med tema om velfærdsinnovation.
Facilitator for workshop om brugerdreven lean på MED-dag for hele
Halsnæs Kommunes ledere og tillidsrepræsentanter. Diverse
udvalgssager samt analyse-, effektiviserings-, faciliterings- og
formidlingsopgaver. Særlig fokus på digitalisering af
Borgerservice.
BORGERSERVICEKONSULENT i Halsnæs Kommune (www.halsnaes.dk)
Marts 2008 - feb. 2010 Borgerservice
Proceskonsulent for gennemførelse og ajourføring af Områdeplanen
for Borgerservice. Koordinator for håndteringen af kanalstatistikken
over personlige, telefoniske og skriftlige henvendelser i Borgerservice,
herunder bearbejdning, analyse og videreformidling. Kommunikations-
og presseansvarlig for intern og ekstern branding af Borgerservice i
medierne. Konsulent for udvikling af en større grad af digitalisering
af Borgerservice. Medansvarlig for didaktisk tilrettelæggelse og
opfølgning af afdelingsmøderne i Borgerservice. Medvirkende til
udarbejdelse af politiske udvalgsoplæg. Webredaktør for den
Borgerservice-relaterede del af kommunens hjemmeside i samarbejde
med min nærmeste kollega. Lean-agent for effektivisering af
arbejdsgange. IT-supporter. Lean-agent. Digitalpilot. Div.
trivselsundersøgelser og APV. Projektleder for arbejdsgruppen
”Borgerperspektivet” som del af projektgruppen for anskaffelsen af et
nyt ESDH-system.
VIRKSOMHEDSKONSULENT i Gladsaxe Kommune (www.gladsaxe.dk)
Dec. 2005 – feb. 2008 Jobcenter Gladsaxe
Virksomhedsservicering og –kontakt. Vejledning, aktivering og syge-
opfølgning af ledige kontanthjælpsmodtagere i match 1-4 og senere
match 5. Formidling af ordinære jobs, praktikker og løntilskudsansæt-
telser. Ajourføring med relevant lovgivning. Kontaktansvarlig til anden
aktør og uddannelsesafdelinger. Medarbejderrepræsentant i Styrings-
gruppen for organisatorisk sammenlægning af kommunens nye job-
center pr. jan. 2007.
5. - Side 5 -
PROJEKTMEDARBEJDER i FN-forbundet (www.una.dk)
2005 Projektmedarbejder ved forberedelsen, tilrettelæggelsen og afviklingen
af den internationale FN-forberedelseskonference ”Copenhagen
NGO-Conference 2005. In Preparation for the Millennium+5
Summit”, afholdt i København fra d. 8.-11. juni med deltagelse af 100
NGO-repræsentanter fra hele verden
PROJEKTKOORDINATOR i FN-forbundet (www.una.dk)
2004 -2005 Projektkoordinator af seminaret ”Democratic Culture and the Role of
NGOs in Iran”, afholdt I Teheran fra d. 22. febr. – 1. marts i
samarbejde med det iranske FN-forbund, med deltagelse af 20 iranske
organisationer indenfor menneskerettigheder, kvinder og børne- &
ungdomsområdet.
ORGANISATIONSKONSULENT i FN-forbundet (www.una.dk)
Samlet beskrivelse:
1995 - 2001 Allround sagsbehandling, kampagne-coaching, kontakt til individuelle
og kollektive medlemmer, databaseregistrering, medlemshvervning,
nyhedsformidling, kredskoordinator, økonomistyring. m.m.
1996-1999 Oplægsholder og arrangør af diverse kredsseminarer og u-
landsoplyser-kurser for FN-forbundets frivillige i Odense, Aalborg,
Århus og København.
1996 Kampagnekoordinator i Danmark for underskriftsindsamlingen,
”Worldwide Vigil on the UN Financial Crisis”. World Federation of
United Nations Associations (WFUNA) og World Federalist
Movement (WFM).
1995 Projektkoordinator af seminaret: ”Capacity Building and Democracy”
for FN-forbunds repræsentanter fra udviklingslande i Asien, Afrika og
Latinamerika.
GENERALSEKRETÆR i FN-forbundet (www.una.dk)
1996 Konstitueret generalsekretær. Budgetansvarlig, kontakttil FN-
forbundets politiske organer samt internationale partnerorganisationer.
Ekstern information. Overordnet sagsansvarlig. Sekretariatsleder.
KOMMUNIKATIONSKONSULENT i Dreyer & Kvetny PR (www.dreyerkvetny.dk)
1995 Konsulent ved udformning af informations- og debatoplæg om de
merkantile uddannelsers indhold og struktur, udarbejdet for
Foreningen af Unge Handelsmænds Uddannelse (FUHU).
6. - Side 6 -
TILLIDSPOSTER OG ANDEN ERFARING
INNOVATIONS STUDIETUR TIL LONDON
Sept. 2013 Havde gennem deltagelse i Mandag Morgens Velfærdens
Innovationsdag vundet gratis fribillet til tre dags studietur med besøg
hos nogle af Londons mest innovative velfærdsaktører.
Gennem Copenhagen Living Lab.
FRIVILLIG I DJØF-ARBEJDSGRUPPEN ”INNOVATIVE KOMMUNER OG
AKTIVE BORGERE”
2013 Gennem DJØF.
DELTAGER I COACHINGSEMINAR MED ANTHONY ROBBINS
Maj 2013 3½ dages coachingseminar i ExCel i London
Firewark med gang over glødende kul.
NÆSTFORMAND OG STYRELSESMEDLEM i ulandsorganisationen IBIS
2004 - 2009 Medlem af Forretningsudvalget. Tidligere formand for Nordudvalget.
IT-KVALIFIKATIONER
Generelle færdigheder
anvendelse af elektroniske journaliserings- og dokumentbehandlingssystemer (Acadre, eDoc
/Cirius)
anvendelse af databaser (KMD-baserede systemer, herunder KMD-Opera, KMD-Sag,
Arbejdsmarkedsportalen, Citrix, CRM-Direct, AMANDA, Access)
anvendelse af regneark (Excel)
anvendelse af tekstbehandling (Word)
anvendelse af præsentationsprogrammer (PowerPoint , PageMaker, Photoshop)
Web-baserede færdigheder
brug af elektroniske post- og kalendersystemer (Lotus Notes, Outlook Express)
hjemmeside, vedligeholdelse (SiteCore, FrontPage)
internetsøgninger (Explorer, Netscape, Firefox)
oprettelse af internetlinks (SiteCore, FrontPage)
SPROG-KUNDSKABER
Tale Læse Skrive
Engelsk Forhandlingsniveau Forhandlingsniveau Forhandlingsniveau
Tysk Flydende Flydende Flydende
Fransk Turistniveau Turistniveau Turistniveau
