SlideShare a Scribd company logo
1 of 49
Download to read offline
VRCHY
a
ÚDOLIA
... alebo ako byť v živote šťastný, nech sa deje čokoľvek
AKÁ JE VAŠA
MAPA ŽIVOTA ?
2
Ak by ste mali nakresliť
svoju mapu života,
ako by vyzerala?
U väčšiny ľudí vyzerá takto ...
3
Takmer u každého sa tu striedajú obdobia
úspechov
pádov
a
5
Raz sme hore a potom, zase dolu =
to je znak toho, že ŽIJEME.
Je to ako krivka EKG.
VRCHY
a
ÚDOLIA
Krivka života pripomína prírodu -
vrchy a údolia
VRCHY
– to sú momenty, keď si vážiš,
čo si dosiahol
Ivana Miklovič 7
ÚDOLIA
– sú momenty,
keď si uvedomuješ,
že ti niečo chýba
Ivana Miklovič
Všimli ste si tú trhlinu
– veľkú dieru v zemi,
čo oddeľuje tvoje údolie od štítu?
NIE?
Vrchy a údolia
sú navzájom spojené.
Múdre veci,
ktoré urobíš v zlých časoch,
povedú k zajtrajším dobrým časom.
Chyby,
ktoré urobíš dnes
v dobrých časoch,
povedú k zajtrajším zlým časom.
AKO ZVLÁDNUŤ
ZLÉ ČASY?
NASTAVENIE
MYSLE1.
Idete na večierok s kamarátkou,
na druhý deň sa vás opýtajú, ako bolo.
Kým vy sa rozplývate, s kým všetkým ste sa tam stretli,
kamarátka znechutene rozpráva, že jedlo bolo k ničomu,
toalety príliš nevoňali ... no hrôza.
... boli ste na tom istom večierku.
15Čo spôsobilo, že každá má iný dojem z akcie?
Od čoho závisí,
či ste alebo nie ste šťastní?
16
17
Od vašich
OČAKÁVANÍ!
18
19
Svet ako taký je neutrálny.
Stav
vášho vnútra
určuje,
či ste alebo nie ste šťastní.
20
Vonkajšie udalosti
nemôžeš mať vždy pod kontrolou,
môžeš však ovládať
svoje osobné vrchy a údolia tým,
v čo budeš veriť
a čo budeš robiť.
21
Život väzňov v koncentračnom tábore dokazuje,
že človek má možnosť zvoliť si svoje správanie.
Človeku môžu vziať všetko, okrem jednej veci:
poslednej ľudskej slobody
– zvoliť si svoj postoj
za akýchkoľvek okolností.
Nech sa deje čokoľvek, zvoliť si svoju vlastnú cestu.
Viktor Frankl
VŽDY
máš slobodu
zvoliť si svoj
POSTOJ.
ŽIVOT AKO
UČEBŇA2.
PREČO
sa mi to stalo?
24
A, TEST
B, TREST
C, DAR
→ Odpoveď:
Typická otázka v ťažkých chvíľach:
25
Bolesť v údolí ťa môže prebudiť,
aby si uvidel pravdu,
ktorú si si predtým nevšímal.
26
Ak sa v údolí nič nenaučíš,
zatrpkneš.
Ak sa naozaj niečo naučíš,
môžeš sa stať lepším.
VYŠŠÍ
ZMYSEL3.
Ak má život
nejaký zmysel,
potom
musí mať zmysel
aj utrpenie a smrť.
Viktor Frankl
30
Rozhovor psychoterapeuta so smútiacim klientom,
ktorému zomrela manželka:
„Čo by sa stalo,
ak by vás vaša žena prežila
a vy by ste zomreli pred ňou?“
31
Och nie!
To by bolo strašné,
ako by trpela!
Vidíte!
Tým, že ona zomrela prvá,
bola od tohto utrpenia
ušetrená!
32
Cesta z údolia sa ukáže,
keď sa rozhodneš
pozerať na všetko INAK.
Ten, kto má
dôvod na svoj život,
vydrží takmer všetko.
Nietzche
34
Utrpenie prestáva byť utrpením
vo chvíli,
keď dostane zmysel.
Máte mnoho príležitostí,
aby ste dali svojmu životu zmysel.
Niekto sa na vás
v ťažkých chvíľach pozerá:
váš partner, kamarát, živí či mŕtvi
– a očakáva, že ho nesklamete.
Dúfa, že uvidí, ako hrdo trpíte
– nie úboho.
Verí, že uvidí niekoho,
kto vie niesť svoj kríž.
Pre niekoho
môžete byť VZOROM.
Viktor Frankl
VÍZIA
BUDÚCNOSTI4.
Keď chcel človek v koncentračnom tábore
získať duševnú silu,
musel si najprv
Nájsť si BOD ZA utrpením
– čo budete robiť, až sa to všetko zlé skončí?
- čomu sa budete venovať?
Viktor Frankl
39
Človek môže žiť len
s pohľadom upreným do budúcnosti.
Práve to môže byť jeho spásou
v najhorších chvíľach,
aj keď k hľadaniu svojho cieľa
niekedy musíte svoju myseľ prinútiť.
40
Predstav si sám seba,
ako sa tešíš zo svojej lepšej budúcnosti,
Zameraj sa na budúci cieľ,
ktorý by bolo možné sledovať.
41
5.VĎAČNOSŤ
42
Údolie zmeníš na vrchol,
keď nájdeš a použiješ to dobré,
čo sa skrýva v zlých časoch.
Čo vám ešte ostalo?
Za čo môžete byť vďační?
44
RIADENIE
DOBRÝCH A ZLÝCH ČASOV
45
Zlé časy môžeš zažívať menej často,
ak si budeš vážiť a múdro riadiť
svoje dobré časy.
46
Najčastejší dôvod,
pre ktorý opustíš vrchol priskoro,
je arogancia
maskujúca sa za sebadôveru.
47
Najčastejší dôvod,
pre ktorý zostaneš pridlho v údolí,
je strach
maskujúci sa za pohodlie.
1. Pokora – rešpektuj inakosť druhých, nevyvyšuj sa
2. Múdro hospodár so zdrojmi - čas, peniaze ...
3. Maj na zreteli priority – postav svoj život na tých
pravých hodnotách
AKO ZOSTAŤ DLHŠIE NA VRCHOLE?
49
ZDROJE:
J. Spencer: Vrchy a údolia
V. Frankl: Hľadanie zmyslu života
GtoG, s.r.o.
Ivana Miklovič
www.gtog.eu

More Related Content

Viewers also liked

Prezentačné zručnosti - nové trendy
Prezentačné zručnosti - nové trendyPrezentačné zručnosti - nové trendy
Prezentačné zručnosti - nové trendyIvana Miklovic
 
Prirodoveda pre 2.ročník ZŠ
Prirodoveda pre 2.ročník ZŠPrirodoveda pre 2.ročník ZŠ
Prirodoveda pre 2.ročník ZŠIvana Miklovic
 
Spin sucks presentation
Spin sucks presentationSpin sucks presentation
Spin sucks presentationGini Dietrich
 
Nováčik na riadiacom poste
Nováčik na riadiacom posteNováčik na riadiacom poste
Nováčik na riadiacom posteIvana Miklovic
 
TRAINING FOR SUCCESS - A Guide for Novice Trainers
TRAINING FOR SUCCESS - A Guide for Novice TrainersTRAINING FOR SUCCESS - A Guide for Novice Trainers
TRAINING FOR SUCCESS - A Guide for Novice TrainersIvana Miklovic
 
Dávaj pozor, s kým sa radíš
Dávaj pozor, s kým sa radíšDávaj pozor, s kým sa radíš
Dávaj pozor, s kým sa radíšIvana Miklovic
 
LÍDERSTVO vs. RODIČOVSTVO
LÍDERSTVO vs. RODIČOVSTVOLÍDERSTVO vs. RODIČOVSTVO
LÍDERSTVO vs. RODIČOVSTVOIvana Miklovic
 
Howard Gardner - 8 typov inteligencií
Howard Gardner -  8 typov inteligenciíHoward Gardner -  8 typov inteligencií
Howard Gardner - 8 typov inteligenciíIvana Miklovic
 
ZVLÁDANIE NÁMIETOK - Cena
ZVLÁDANIE NÁMIETOK - CenaZVLÁDANIE NÁMIETOK - Cena
ZVLÁDANIE NÁMIETOK - CenaIvana Miklovic
 
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Tipy z praxe
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Tipy z praxeLEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Tipy z praxe
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Tipy z praxeIvana Miklovic
 
PREZENTUJ AKO STEVE JOBS
PREZENTUJ AKO STEVE JOBSPREZENTUJ AKO STEVE JOBS
PREZENTUJ AKO STEVE JOBSIvana Miklovic
 
Komunikacne zrucnosti zaklady
Komunikacne zrucnosti zakladyKomunikacne zrucnosti zaklady
Komunikacne zrucnosti zakladyIvana Miklovic
 
SPIN selling - strategia predaja
SPIN selling - strategia predajaSPIN selling - strategia predaja
SPIN selling - strategia predajaIvana Miklovic
 
Modyul 1. mga angkop at inaasahang kakayahan at kilos sa panahon ng pagdadala...
Modyul 1. mga angkop at inaasahang kakayahan at kilos sa panahon ng pagdadala...Modyul 1. mga angkop at inaasahang kakayahan at kilos sa panahon ng pagdadala...
Modyul 1. mga angkop at inaasahang kakayahan at kilos sa panahon ng pagdadala...Marynole Matienzo
 
Spin selling directive Sales way
Spin selling directive Sales waySpin selling directive Sales way
Spin selling directive Sales wayGaurav Muliya
 
Alternative Learning System in the Philippines
Alternative Learning System in the PhilippinesAlternative Learning System in the Philippines
Alternative Learning System in the Philippinesjoems_angel2000
 

Viewers also liked (20)

Prezentačné zručnosti - nové trendy
Prezentačné zručnosti - nové trendyPrezentačné zručnosti - nové trendy
Prezentačné zručnosti - nové trendy
 
Prirodoveda pre 2.ročník ZŠ
Prirodoveda pre 2.ročník ZŠPrirodoveda pre 2.ročník ZŠ
Prirodoveda pre 2.ročník ZŠ
 
Spin sucks presentation
Spin sucks presentationSpin sucks presentation
Spin sucks presentation
 
Sila manažéra
Sila manažéraSila manažéra
Sila manažéra
 
Nováčik na riadiacom poste
Nováčik na riadiacom posteNováčik na riadiacom poste
Nováčik na riadiacom poste
 
TRAINING FOR SUCCESS - A Guide for Novice Trainers
TRAINING FOR SUCCESS - A Guide for Novice TrainersTRAINING FOR SUCCESS - A Guide for Novice Trainers
TRAINING FOR SUCCESS - A Guide for Novice Trainers
 
Dávaj pozor, s kým sa radíš
Dávaj pozor, s kým sa radíšDávaj pozor, s kým sa radíš
Dávaj pozor, s kým sa radíš
 
LÍDERSTVO vs. RODIČOVSTVO
LÍDERSTVO vs. RODIČOVSTVOLÍDERSTVO vs. RODIČOVSTVO
LÍDERSTVO vs. RODIČOVSTVO
 
Zrodeni pre neuspech
Zrodeni pre neuspechZrodeni pre neuspech
Zrodeni pre neuspech
 
Delegovanie
DelegovanieDelegovanie
Delegovanie
 
Howard Gardner - 8 typov inteligencií
Howard Gardner -  8 typov inteligenciíHoward Gardner -  8 typov inteligencií
Howard Gardner - 8 typov inteligencií
 
ZVLÁDANIE NÁMIETOK - Cena
ZVLÁDANIE NÁMIETOK - CenaZVLÁDANIE NÁMIETOK - Cena
ZVLÁDANIE NÁMIETOK - Cena
 
Priputany slon
Priputany slon Priputany slon
Priputany slon
 
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Tipy z praxe
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Tipy z praxeLEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Tipy z praxe
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Tipy z praxe
 
PREZENTUJ AKO STEVE JOBS
PREZENTUJ AKO STEVE JOBSPREZENTUJ AKO STEVE JOBS
PREZENTUJ AKO STEVE JOBS
 
Komunikacne zrucnosti zaklady
Komunikacne zrucnosti zakladyKomunikacne zrucnosti zaklady
Komunikacne zrucnosti zaklady
 
SPIN selling - strategia predaja
SPIN selling - strategia predajaSPIN selling - strategia predaja
SPIN selling - strategia predaja
 
Modyul 1. mga angkop at inaasahang kakayahan at kilos sa panahon ng pagdadala...
Modyul 1. mga angkop at inaasahang kakayahan at kilos sa panahon ng pagdadala...Modyul 1. mga angkop at inaasahang kakayahan at kilos sa panahon ng pagdadala...
Modyul 1. mga angkop at inaasahang kakayahan at kilos sa panahon ng pagdadala...
 
Spin selling directive Sales way
Spin selling directive Sales waySpin selling directive Sales way
Spin selling directive Sales way
 
Alternative Learning System in the Philippines
Alternative Learning System in the PhilippinesAlternative Learning System in the Philippines
Alternative Learning System in the Philippines
 

More from Ivana Miklovic

Ako viest hodnotiace rozhovory_ukazka.pdf
Ako viest hodnotiace rozhovory_ukazka.pdfAko viest hodnotiace rozhovory_ukazka.pdf
Ako viest hodnotiace rozhovory_ukazka.pdfIvana Miklovic
 
TIME MANAGEMENT - užitočné návyky, LORNA JANE
TIME MANAGEMENT - užitočné návyky, LORNA JANETIME MANAGEMENT - užitočné návyky, LORNA JANE
TIME MANAGEMENT - užitočné návyky, LORNA JANEIvana Miklovic
 
ADVERZITY MANAŽMENT - 80 techník na podporu psychickej odolnosti
ADVERZITY MANAŽMENT - 80 techník na podporu psychickej odolnostiADVERZITY MANAŽMENT - 80 techník na podporu psychickej odolnosti
ADVERZITY MANAŽMENT - 80 techník na podporu psychickej odolnostiIvana Miklovic
 
Trendy a novinky_v_starostlivosti_o_zdravie_zamestnancov_vo_firmach_v_holandsku
Trendy a novinky_v_starostlivosti_o_zdravie_zamestnancov_vo_firmach_v_holandskuTrendy a novinky_v_starostlivosti_o_zdravie_zamestnancov_vo_firmach_v_holandsku
Trendy a novinky_v_starostlivosti_o_zdravie_zamestnancov_vo_firmach_v_holandskuIvana Miklovic
 
PREDAJNÉ ZRUČNOSTI - PREDAJ KOMPLETNÝCH RIEŠENÍ
PREDAJNÉ ZRUČNOSTI - PREDAJ KOMPLETNÝCH RIEŠENÍPREDAJNÉ ZRUČNOSTI - PREDAJ KOMPLETNÝCH RIEŠENÍ
PREDAJNÉ ZRUČNOSTI - PREDAJ KOMPLETNÝCH RIEŠENÍIvana Miklovic
 
Facilitacia a vedenie meetingov
Facilitacia a vedenie meetingovFacilitacia a vedenie meetingov
Facilitacia a vedenie meetingovIvana Miklovic
 
Ako viesť výberový rozhovor - Behaviorálne interview
Ako viesť výberový rozhovor - Behaviorálne interviewAko viesť výberový rozhovor - Behaviorálne interview
Ako viesť výberový rozhovor - Behaviorálne interviewIvana Miklovic
 
Ako prežiť vo firemnej džungli
Ako prežiť vo firemnej džungliAko prežiť vo firemnej džungli
Ako prežiť vo firemnej džungliIvana Miklovic
 
Prečo prijímať spätnú väzbu
Prečo prijímať spätnú väzbuPrečo prijímať spätnú väzbu
Prečo prijímať spätnú väzbuIvana Miklovic
 
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Ivana Miklovič
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Ivana MiklovičLEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Ivana Miklovič
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Ivana MiklovičIvana Miklovic
 

More from Ivana Miklovic (10)

Ako viest hodnotiace rozhovory_ukazka.pdf
Ako viest hodnotiace rozhovory_ukazka.pdfAko viest hodnotiace rozhovory_ukazka.pdf
Ako viest hodnotiace rozhovory_ukazka.pdf
 
TIME MANAGEMENT - užitočné návyky, LORNA JANE
TIME MANAGEMENT - užitočné návyky, LORNA JANETIME MANAGEMENT - užitočné návyky, LORNA JANE
TIME MANAGEMENT - užitočné návyky, LORNA JANE
 
ADVERZITY MANAŽMENT - 80 techník na podporu psychickej odolnosti
ADVERZITY MANAŽMENT - 80 techník na podporu psychickej odolnostiADVERZITY MANAŽMENT - 80 techník na podporu psychickej odolnosti
ADVERZITY MANAŽMENT - 80 techník na podporu psychickej odolnosti
 
Trendy a novinky_v_starostlivosti_o_zdravie_zamestnancov_vo_firmach_v_holandsku
Trendy a novinky_v_starostlivosti_o_zdravie_zamestnancov_vo_firmach_v_holandskuTrendy a novinky_v_starostlivosti_o_zdravie_zamestnancov_vo_firmach_v_holandsku
Trendy a novinky_v_starostlivosti_o_zdravie_zamestnancov_vo_firmach_v_holandsku
 
PREDAJNÉ ZRUČNOSTI - PREDAJ KOMPLETNÝCH RIEŠENÍ
PREDAJNÉ ZRUČNOSTI - PREDAJ KOMPLETNÝCH RIEŠENÍPREDAJNÉ ZRUČNOSTI - PREDAJ KOMPLETNÝCH RIEŠENÍ
PREDAJNÉ ZRUČNOSTI - PREDAJ KOMPLETNÝCH RIEŠENÍ
 
Facilitacia a vedenie meetingov
Facilitacia a vedenie meetingovFacilitacia a vedenie meetingov
Facilitacia a vedenie meetingov
 
Ako viesť výberový rozhovor - Behaviorálne interview
Ako viesť výberový rozhovor - Behaviorálne interviewAko viesť výberový rozhovor - Behaviorálne interview
Ako viesť výberový rozhovor - Behaviorálne interview
 
Ako prežiť vo firemnej džungli
Ako prežiť vo firemnej džungliAko prežiť vo firemnej džungli
Ako prežiť vo firemnej džungli
 
Prečo prijímať spätnú väzbu
Prečo prijímať spätnú väzbuPrečo prijímať spätnú väzbu
Prečo prijímať spätnú väzbu
 
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Ivana Miklovič
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Ivana MiklovičLEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Ivana Miklovič
LEKTORSKÉ ZRUČNOSTI - Ivana Miklovič
 

Vrchy a udolia ... alebo ako byť v živote šťastný, nech sa deje čokoľvek