SlideShare a Scribd company logo
1 of 11
Очевидний Маркетинг
Андрій Колодій, партнер компанії “Золоті Ідеї”
Львів, 2015
“УВАГА”
• Недостатньо просто створити цінність. Ті, хто не знає про
ваше існування, не зможуть купити те, що ви пропонуєте.
• Маркетинг повинен зробити все щоб вас помітили.
В економіці яка побудована навколо «уваги»
(саме така економіка нашого часу),
маркетологи воюють саме за «увагу».
Ті хто не можуть привернути «увагу» –
отримують поразку.
Сет Годін (маркетолог)
Правило маркетингу №0 – увага кожного вашого
потенційного покупця є обмеженою
• Увага також нічого не варта
якщо люди не зацікавлені у
вашому товарі.
• Вам потрібно привернути
увагу тільки тих людей які є
вашими потенційними
клієнтами, в іншому випадку
ви втратите лишній час і
гроші.
ЦІКАВІСТЬ ТА СПРИЙНЯТТЯ
• Люди схильні ігнорувати те, що їм
не цікаво.
• Буде надзвичайно важко донести
інформацію про користь свинини
затятому вегетаріанцю
• Потрібно добре розуміти ваші
цільові аудиторії і створювати
фокусовані канали комунікацій
НЕСТАНДАРТНІСТЬ
НЕСТАНДАРТНІСТЬ
• Дизайн взуття Five Fingers (Vibram) дозволяє
знищити бар’єр «нової пропозиції» про яку
ніхто не знає.
• Кожен власник взуття Five Fingers –
забезпечує необхідний рівень реклами
продукту
• Продажі компанії зростають в рази (!)
протягом останніх років без масштабної
реклами
ПОТЕНЦІЙНИЙ КЛІЄНТ
Привертайте увагу потрібних вам людей,
для яких ваш продукт є важливим
Основний прибуток Харлей Девідсон
дають так звані «воїни вихідного дня»
РЕЗУЛЬТАТ
• Люди купують не свердла діаметром 6 мм, а
можливість отримати отвори розміром 6 мм.
• Ефективний маркетинг має концентрується на
очікуваному кінцевому результаті.
НЕприродній ВІДБІР
Чи всі клієнти хороші?
Відбір потенційних покупців ще до
здійснення покупки
Бізнес стратегія –
краще менше але краще!
СКРИПТИ ПРОДАЖ ТА ОБСЛУГОВУВАННЯ
• Передостання зупинка маркетолога
• Переваги
• Ідеальні шаблони – це фарс
• Лояльність
• Результат
Дякую за увагу!
Запрошуємо до співпраці
goldweb.com.ua

More Related Content

More from HD-Partners

Перспективи української економіки
Перспективи української економікиПерспективи української економіки
Перспективи української економікиHD-Partners
 
Економіка та ринки: тенденції, можливості, бар’єри
Економіка та ринки: тенденції, можливості, бар’єриЕкономіка та ринки: тенденції, можливості, бар’єри
Економіка та ринки: тенденції, можливості, бар’єриHD-Partners
 
Поточний стан ринків капіталу: наявні інструменти фінансування
Поточний стан ринків капіталу: наявні інструменти фінансуванняПоточний стан ринків капіталу: наявні інструменти фінансування
Поточний стан ринків капіталу: наявні інструменти фінансуванняHD-Partners
 
Український споживач: між минулим і майбутнім
Український споживач: між минулим і майбутнімУкраїнський споживач: між минулим і майбутнім
Український споживач: між минулим і майбутнімHD-Partners
 
Українська економіка: де є джерела росту?
Українська економіка: де є джерела росту?Українська економіка: де є джерела росту?
Українська економіка: де є джерела росту?HD-Partners
 
Лонч під час кризи
Лонч під час кризиЛонч під час кризи
Лонч під час кризиHD-Partners
 
Маркетинг профессиональных услуг
Маркетинг профессиональных услугМаркетинг профессиональных услуг
Маркетинг профессиональных услугHD-Partners
 
Маркетинг територій - "Alfa jazz fest"
Маркетинг територій - "Alfa jazz fest"Маркетинг територій - "Alfa jazz fest"
Маркетинг територій - "Alfa jazz fest"HD-Partners
 
Бізнес і клієнти: інформаційні впливи на стосунки
Бізнес і клієнти: інформаційні впливи на стосункиБізнес і клієнти: інформаційні впливи на стосунки
Бізнес і клієнти: інформаційні впливи на стосункиHD-Partners
 
Львівський туристичний альянс, як механізм для розвитку туризму Львова
Львівський туристичний альянс, як механізм для розвитку туризму ЛьвоваЛьвівський туристичний альянс, як механізм для розвитку туризму Львова
Львівський туристичний альянс, як механізм для розвитку туризму ЛьвоваHD-Partners
 
Перспективи ведення бізнесу в Польщі
Перспективи ведення бізнесу в Польщі  Перспективи ведення бізнесу в Польщі
Перспективи ведення бізнесу в Польщі HD-Partners
 
Підтримка розвитку підприємництва в Польщі
Підтримка розвитку підприємництва в ПольщіПідтримка розвитку підприємництва в Польщі
Підтримка розвитку підприємництва в ПольщіHD-Partners
 
Анна Власова, радник Адміністрації Президента України - Стратегія залучення т...
Анна Власова, радник Адміністрації Президента України - Стратегія залучення т...Анна Власова, радник Адміністрації Президента України - Стратегія залучення т...
Анна Власова, радник Адміністрації Президента України - Стратегія залучення т...HD-Partners
 
Уляна Маслова, Керівник Консалтингового центру hh.ua - Покоління X, Y та Z як...
Уляна Маслова, Керівник Консалтингового центру hh.ua - Покоління X, Y та Z як...Уляна Маслова, Керівник Консалтингового центру hh.ua - Покоління X, Y та Z як...
Уляна Маслова, Керівник Консалтингового центру hh.ua - Покоління X, Y та Z як...HD-Partners
 
Андрій Рождественський, бізнес-консультант, психолог, ARConsulting - Соціо-ек...
Андрій Рождественський, бізнес-консультант, психолог, ARConsulting - Соціо-ек...Андрій Рождественський, бізнес-консультант, психолог, ARConsulting - Соціо-ек...
Андрій Рождественський, бізнес-консультант, психолог, ARConsulting - Соціо-ек...HD-Partners
 
Тетяна Пашкіна, HR-eксперт rabota.ua - Сучасний стан ринку праці України. Пог...
Тетяна Пашкіна, HR-eксперт rabota.ua - Сучасний стан ринку праці України. Пог...Тетяна Пашкіна, HR-eксперт rabota.ua - Сучасний стан ринку праці України. Пог...
Тетяна Пашкіна, HR-eксперт rabota.ua - Сучасний стан ринку праці України. Пог...HD-Partners
 
Рената Чучмай, Віце-президент з питань управління персоналом компанії SoftSer...
Рената Чучмай, Віце-президент з питань управління персоналом компанії SoftSer...Рената Чучмай, Віце-президент з питань управління персоналом компанії SoftSer...
Рената Чучмай, Віце-президент з питань управління персоналом компанії SoftSer...HD-Partners
 
Оксана Абраменко, Львівська консалтингова група - Трудова міграція: втримати ...
Оксана Абраменко, Львівська консалтингова група - Трудова міграція: втримати ...Оксана Абраменко, Львівська консалтингова група - Трудова міграція: втримати ...
Оксана Абраменко, Львівська консалтингова група - Трудова міграція: втримати ...HD-Partners
 
ганна гопко
ганна гопкоганна гопко
ганна гопкоHD-Partners
 

More from HD-Partners (20)

Перспективи української економіки
Перспективи української економікиПерспективи української економіки
Перспективи української економіки
 
Економіка та ринки: тенденції, можливості, бар’єри
Економіка та ринки: тенденції, можливості, бар’єриЕкономіка та ринки: тенденції, можливості, бар’єри
Економіка та ринки: тенденції, можливості, бар’єри
 
Поточний стан ринків капіталу: наявні інструменти фінансування
Поточний стан ринків капіталу: наявні інструменти фінансуванняПоточний стан ринків капіталу: наявні інструменти фінансування
Поточний стан ринків капіталу: наявні інструменти фінансування
 
Український споживач: між минулим і майбутнім
Український споживач: між минулим і майбутнімУкраїнський споживач: між минулим і майбутнім
Український споживач: між минулим і майбутнім
 
Українська економіка: де є джерела росту?
Українська економіка: де є джерела росту?Українська економіка: де є джерела росту?
Українська економіка: де є джерела росту?
 
Лонч під час кризи
Лонч під час кризиЛонч під час кризи
Лонч під час кризи
 
Маркетинг профессиональных услуг
Маркетинг профессиональных услугМаркетинг профессиональных услуг
Маркетинг профессиональных услуг
 
ВЕБ - 2015
ВЕБ - 2015ВЕБ - 2015
ВЕБ - 2015
 
Маркетинг територій - "Alfa jazz fest"
Маркетинг територій - "Alfa jazz fest"Маркетинг територій - "Alfa jazz fest"
Маркетинг територій - "Alfa jazz fest"
 
Бізнес і клієнти: інформаційні впливи на стосунки
Бізнес і клієнти: інформаційні впливи на стосункиБізнес і клієнти: інформаційні впливи на стосунки
Бізнес і клієнти: інформаційні впливи на стосунки
 
Львівський туристичний альянс, як механізм для розвитку туризму Львова
Львівський туристичний альянс, як механізм для розвитку туризму ЛьвоваЛьвівський туристичний альянс, як механізм для розвитку туризму Львова
Львівський туристичний альянс, як механізм для розвитку туризму Львова
 
Перспективи ведення бізнесу в Польщі
Перспективи ведення бізнесу в Польщі  Перспективи ведення бізнесу в Польщі
Перспективи ведення бізнесу в Польщі
 
Підтримка розвитку підприємництва в Польщі
Підтримка розвитку підприємництва в ПольщіПідтримка розвитку підприємництва в Польщі
Підтримка розвитку підприємництва в Польщі
 
Анна Власова, радник Адміністрації Президента України - Стратегія залучення т...
Анна Власова, радник Адміністрації Президента України - Стратегія залучення т...Анна Власова, радник Адміністрації Президента України - Стратегія залучення т...
Анна Власова, радник Адміністрації Президента України - Стратегія залучення т...
 
Уляна Маслова, Керівник Консалтингового центру hh.ua - Покоління X, Y та Z як...
Уляна Маслова, Керівник Консалтингового центру hh.ua - Покоління X, Y та Z як...Уляна Маслова, Керівник Консалтингового центру hh.ua - Покоління X, Y та Z як...
Уляна Маслова, Керівник Консалтингового центру hh.ua - Покоління X, Y та Z як...
 
Андрій Рождественський, бізнес-консультант, психолог, ARConsulting - Соціо-ек...
Андрій Рождественський, бізнес-консультант, психолог, ARConsulting - Соціо-ек...Андрій Рождественський, бізнес-консультант, психолог, ARConsulting - Соціо-ек...
Андрій Рождественський, бізнес-консультант, психолог, ARConsulting - Соціо-ек...
 
Тетяна Пашкіна, HR-eксперт rabota.ua - Сучасний стан ринку праці України. Пог...
Тетяна Пашкіна, HR-eксперт rabota.ua - Сучасний стан ринку праці України. Пог...Тетяна Пашкіна, HR-eксперт rabota.ua - Сучасний стан ринку праці України. Пог...
Тетяна Пашкіна, HR-eксперт rabota.ua - Сучасний стан ринку праці України. Пог...
 
Рената Чучмай, Віце-президент з питань управління персоналом компанії SoftSer...
Рената Чучмай, Віце-президент з питань управління персоналом компанії SoftSer...Рената Чучмай, Віце-президент з питань управління персоналом компанії SoftSer...
Рената Чучмай, Віце-президент з питань управління персоналом компанії SoftSer...
 
Оксана Абраменко, Львівська консалтингова група - Трудова міграція: втримати ...
Оксана Абраменко, Львівська консалтингова група - Трудова міграція: втримати ...Оксана Абраменко, Львівська консалтингова група - Трудова міграція: втримати ...
Оксана Абраменко, Львівська консалтингова група - Трудова міграція: втримати ...
 
ганна гопко
ганна гопкоганна гопко
ганна гопко
 

Очевидний маркетинг

  • 1. Очевидний Маркетинг Андрій Колодій, партнер компанії “Золоті Ідеї” Львів, 2015
  • 2. “УВАГА” • Недостатньо просто створити цінність. Ті, хто не знає про ваше існування, не зможуть купити те, що ви пропонуєте. • Маркетинг повинен зробити все щоб вас помітили. В економіці яка побудована навколо «уваги» (саме така економіка нашого часу), маркетологи воюють саме за «увагу». Ті хто не можуть привернути «увагу» – отримують поразку. Сет Годін (маркетолог)
  • 3. Правило маркетингу №0 – увага кожного вашого потенційного покупця є обмеженою • Увага також нічого не варта якщо люди не зацікавлені у вашому товарі. • Вам потрібно привернути увагу тільки тих людей які є вашими потенційними клієнтами, в іншому випадку ви втратите лишній час і гроші.
  • 4. ЦІКАВІСТЬ ТА СПРИЙНЯТТЯ • Люди схильні ігнорувати те, що їм не цікаво. • Буде надзвичайно важко донести інформацію про користь свинини затятому вегетаріанцю • Потрібно добре розуміти ваші цільові аудиторії і створювати фокусовані канали комунікацій
  • 6. НЕСТАНДАРТНІСТЬ • Дизайн взуття Five Fingers (Vibram) дозволяє знищити бар’єр «нової пропозиції» про яку ніхто не знає. • Кожен власник взуття Five Fingers – забезпечує необхідний рівень реклами продукту • Продажі компанії зростають в рази (!) протягом останніх років без масштабної реклами
  • 7. ПОТЕНЦІЙНИЙ КЛІЄНТ Привертайте увагу потрібних вам людей, для яких ваш продукт є важливим Основний прибуток Харлей Девідсон дають так звані «воїни вихідного дня»
  • 8. РЕЗУЛЬТАТ • Люди купують не свердла діаметром 6 мм, а можливість отримати отвори розміром 6 мм. • Ефективний маркетинг має концентрується на очікуваному кінцевому результаті.
  • 9. НЕприродній ВІДБІР Чи всі клієнти хороші? Відбір потенційних покупців ще до здійснення покупки Бізнес стратегія – краще менше але краще!
  • 10. СКРИПТИ ПРОДАЖ ТА ОБСЛУГОВУВАННЯ • Передостання зупинка маркетолога • Переваги • Ідеальні шаблони – це фарс • Лояльність • Результат
  • 11. Дякую за увагу! Запрошуємо до співпраці goldweb.com.ua