SlideShare a Scribd company logo
1 of 16
Download to read offline
Power of
Concentration
1
2nd
Part
Eng. Seena Zarie
2
Allah Says:
“Wama khalaqtu
aljinna waalinsa
illa liyaAAbudooni”
(Az-Zariyat 56)
It means: Allah is saying:
I have only created Jinns
and men, that they may
serve me.
The Objective of the
presentation is:
The importance of
CONCENTRATION and the way to
achieve it. 3
How to Concentrate:
Decision Making
4
‫الرتكيز‬ ‫كيفية‬–‫الرؤية‬ ‫وضوح‬
5
Vision simply means:
“What I want to be in future?”
Clear Vision is one
of the most
important
elements to
success in life.
It is always
preferred to write
the vision and keep
it in well seen place
to remember it
always.
How to Concentrate:
Clear Vision
6
- Setting the
objectives based on
the vision is the way to
concentration.
Everyone should remember that success
doesn’t come with its own, but it needs
efforts and achieving specific objectives.
‫الرتكيز‬ ‫كيفية‬–‫الرؤية‬ ‫وضوح‬How to Concentrate:
Objectives Setting
8
- Determination is an
important element in any
success and it is needed for
concentration since there are
many obstacles which may stop
concentration.
- Without determination,
concentration can’t be
continued, so success can’t be
achieved.
How to Concentrate:
Determination
9
This is the most important element
Without support of Allah, success will not happen
Right believers is
those who target
hereafter beside
excellence in this
world
Whoever wants to
success in this world
and hereafter should
always ask for support
of Allah
How to Concentrate:
Support from Allah
10
Who ever wants to enter excellence club should
have clear & positive vision in his life.
Concentration Obstacles:
Vision non-availibility
11
Negative Thinking is sending negative messages
to self which will lead to negative results.
Most or all of the
negative thoughts
are illusions which
someone put for
himself.
If the person is
used to negative
thinking, nothing
will be achieved in
life.
Concentration Obstacles:
Negative Thinking
12
- It means that the person will accept
all things coming to him in any time
which will lead to low concentration.
Concentration Obstacles:
Accepting Anything
- The main reason behind this is that
the person has no clear objectives in
his life and lack of seriousness in
achieving objectives.
- The solution is seriousness in
achieving objectives so that they are
completed without thinking of other
things coming.
13
We can’t ignore the effects of external
effects which can’t be completely removed
but can be minimized.
Some examples on external effects which
lead to low concentration:
NoiseMess
Health
Effect
Concentration Obstacles:
External Effects
Environment
which loud
sounds
14
Concentration and Specialization are same thing
although specialization is more related with academic
study.
Concentration and
Specialization
15
Many scientists in the past were encyclopedic which
mean that they specialized in many fields. They had
great achievements in all these fields.
- The amount of knowledge
currently is much more than past
so that one can’t know
everything about one thing like
past.
- Encyclopedic is not possible in
the current stage, so
concentration should be
targeted in order to be
distinguished.
Concentration and
Encyclopedic
16
- Positive Concentration is an
important value and the best time
to teach it is in early stages.
- The role of examples is very
important since the children will
see and notice their parents or
teachers interests &
concentration and try to imitate it,
so it should be positive always.
Concentration Education
18
Email :Zarie81@gmail.com
Blog:
http://bepositiveandmakelife.blogspot.ae/
Google + :Seena Zarie+
Contacts

More Related Content

Viewers also liked

Viewers also liked (20)

دورة الخرائط الذهنية
دورة الخرائط الذهنيةدورة الخرائط الذهنية
دورة الخرائط الذهنية
 
أول مرة أصلي - الجزء الثاني
أول مرة أصلي - الجزء الثانيأول مرة أصلي - الجزء الثاني
أول مرة أصلي - الجزء الثاني
 
الخرائط الإلكترونية
الخرائط الإلكترونيةالخرائط الإلكترونية
الخرائط الإلكترونية
 
كيفية التوازن - الجزء الثاني
كيفية التوازن - الجزء الثانيكيفية التوازن - الجزء الثاني
كيفية التوازن - الجزء الثاني
 
Places educational guide - Part (2)
Places educational guide - Part (2)Places educational guide - Part (2)
Places educational guide - Part (2)
 
كيفية التوازن - الجزء الأول
كيفية التوازن - الجزء الأولكيفية التوازن - الجزء الأول
كيفية التوازن - الجزء الأول
 
Places educational guide - Part(1)
Places educational guide - Part(1)Places educational guide - Part(1)
Places educational guide - Part(1)
 
)ملخص (الأسوة الحسنة
)ملخص (الأسوة الحسنة)ملخص (الأسوة الحسنة
)ملخص (الأسوة الحسنة
 
ملخص كتاب (الحرب على الكسل) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (الحرب على الكسل) - الجزء الثانيملخص كتاب (الحرب على الكسل) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (الحرب على الكسل) - الجزء الثاني
 
ملخص كتاب (الحرب على الكسل) - الجزء الأول
ملخص كتاب (الحرب على الكسل) - الجزء الأولملخص كتاب (الحرب على الكسل) - الجزء الأول
ملخص كتاب (الحرب على الكسل) - الجزء الأول
 
Presentation1 2
Presentation1 2Presentation1 2
Presentation1 2
 
لعلكم تتفكرون
لعلكم تتفكرونلعلكم تتفكرون
لعلكم تتفكرون
 
نقرأ لنرتقي - الجزء الثاني
نقرأ لنرتقي - الجزء الثانينقرأ لنرتقي - الجزء الثاني
نقرأ لنرتقي - الجزء الثاني
 
أول مرة أصلي - الجزء الثالث
أول مرة أصلي - الجزء الثالثأول مرة أصلي - الجزء الثالث
أول مرة أصلي - الجزء الثالث
 
صناعة التركيز - الجزء الأول
صناعة التركيز - الجزء الأولصناعة التركيز - الجزء الأول
صناعة التركيز - الجزء الأول
 
ما لم يخبرني به ابي
ما لم يخبرني به ابيما لم يخبرني به ابي
ما لم يخبرني به ابي
 
)ملخص كتاب (كيف نرتقي بأنفسنا
)ملخص كتاب (كيف نرتقي بأنفسنا)ملخص كتاب (كيف نرتقي بأنفسنا
)ملخص كتاب (كيف نرتقي بأنفسنا
 
Agile mindset (Arabic)
Agile mindset (Arabic)Agile mindset (Arabic)
Agile mindset (Arabic)
 
نقرأ لنرتقي - الجزء الأول
نقرأ لنرتقي - الجزء الأولنقرأ لنرتقي - الجزء الأول
نقرأ لنرتقي - الجزء الأول
 
)ملخص كتاب (العقل المتفتح
)ملخص كتاب (العقل المتفتح)ملخص كتاب (العقل المتفتح
)ملخص كتاب (العقل المتفتح
 

Similar to Power of concentration - 2nd part

Personaldevelopmentquantumleapstrategy-6Lizu
Personaldevelopmentquantumleapstrategy-6LizuPersonaldevelopmentquantumleapstrategy-6Lizu
Personaldevelopmentquantumleapstrategy-6Lizu
Dectat586
 
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy-2erzu.pdf
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy-2erzu.pdfPersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy-2erzu.pdf
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy-2erzu.pdf
luke goedecke
 
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy.pdf
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy.pdfPersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy.pdf
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy.pdf
Yaniv Hirsch
 

Similar to Power of concentration - 2nd part (20)

MUHAMMED MIDLAJ KC
MUHAMMED MIDLAJ KC MUHAMMED MIDLAJ KC
MUHAMMED MIDLAJ KC
 
Secret to success revealed
Secret to success revealedSecret to success revealed
Secret to success revealed
 
5 Brain Based Ways to Improve Employee Focus
5 Brain Based Ways to Improve Employee Focus5 Brain Based Ways to Improve Employee Focus
5 Brain Based Ways to Improve Employee Focus
 
Goal setting
Goal settingGoal setting
Goal setting
 
Success after success|adv dr rajkumar adukia
Success after success|adv dr rajkumar adukiaSuccess after success|adv dr rajkumar adukia
Success after success|adv dr rajkumar adukia
 
The key to success in life
The key to success in lifeThe key to success in life
The key to success in life
 
Strategies For Success
Strategies For SuccessStrategies For Success
Strategies For Success
 
Frankfinn Presentation on Personality Development -Merit by Hricha Dhungel
Frankfinn Presentation on Personality Development -Merit by Hricha DhungelFrankfinn Presentation on Personality Development -Merit by Hricha Dhungel
Frankfinn Presentation on Personality Development -Merit by Hricha Dhungel
 
Lead your life
Lead your lifeLead your life
Lead your life
 
Simplifying Your Path to Success_ Practical Steps for Clearer Thinking.pdf
Simplifying Your Path to Success_ Practical Steps for Clearer Thinking.pdfSimplifying Your Path to Success_ Practical Steps for Clearer Thinking.pdf
Simplifying Your Path to Success_ Practical Steps for Clearer Thinking.pdf
 
Productivity without pain
Productivity without painProductivity without pain
Productivity without pain
 
Future Plans-Preparartion.pptx
Future Plans-Preparartion.pptxFuture Plans-Preparartion.pptx
Future Plans-Preparartion.pptx
 
SETTING-GOALS-WPS-Office.pptx
SETTING-GOALS-WPS-Office.pptxSETTING-GOALS-WPS-Office.pptx
SETTING-GOALS-WPS-Office.pptx
 
Get Motivated And Stay Motivated!
Get Motivated And Stay Motivated!Get Motivated And Stay Motivated!
Get Motivated And Stay Motivated!
 
Mindfulness and leadership final 5.12.2016 aa
Mindfulness and leadership   final 5.12.2016  aaMindfulness and leadership   final 5.12.2016  aa
Mindfulness and leadership final 5.12.2016 aa
 
How do I practice Red2Blue Session 3.pptx
How do I practice Red2Blue Session 3.pptxHow do I practice Red2Blue Session 3.pptx
How do I practice Red2Blue Session 3.pptx
 
Personaldevelopmentquantumleapstrategy-6Lizu
Personaldevelopmentquantumleapstrategy-6LizuPersonaldevelopmentquantumleapstrategy-6Lizu
Personaldevelopmentquantumleapstrategy-6Lizu
 
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy-2erzu.pdf
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy-2erzu.pdfPersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy-2erzu.pdf
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy-2erzu.pdf
 
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy.pdf
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy.pdfPersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy.pdf
PersonalDevelopmentQuantumLeapStrategy.pdf
 
Epsom & Ewell How do I practice Red2Blue Session 3 1.pptx
Epsom & Ewell How do I practice Red2Blue Session 3 1.pptxEpsom & Ewell How do I practice Red2Blue Session 3 1.pptx
Epsom & Ewell How do I practice Red2Blue Session 3 1.pptx
 

More from Seena Zarie

More from Seena Zarie (20)

ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويلملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويل
 
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويلملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويل
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdfملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdf
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابعملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابع
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالثملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdfملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdf
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأول
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأولملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأول
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأول
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابعملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابع
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالثملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثاني
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثانيملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثاني
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثاني
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأول
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأولملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأول
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأول
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابعملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالثملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثانيملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثاني
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الأولملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الأول
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامسملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامس
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابعملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابع
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالثملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثانيملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثاني
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأول
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأولملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأول
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأول
 

Recently uploaded

Salient Features of India constitution especially power and functions
Salient Features of India constitution especially power and functionsSalient Features of India constitution especially power and functions
Salient Features of India constitution especially power and functions
KarakKing
 

Recently uploaded (20)

SKILL OF INTRODUCING THE LESSON MICRO SKILLS.pptx
SKILL OF INTRODUCING THE LESSON MICRO SKILLS.pptxSKILL OF INTRODUCING THE LESSON MICRO SKILLS.pptx
SKILL OF INTRODUCING THE LESSON MICRO SKILLS.pptx
 
Salient Features of India constitution especially power and functions
Salient Features of India constitution especially power and functionsSalient Features of India constitution especially power and functions
Salient Features of India constitution especially power and functions
 
FSB Advising Checklist - Orientation 2024
FSB Advising Checklist - Orientation 2024FSB Advising Checklist - Orientation 2024
FSB Advising Checklist - Orientation 2024
 
On National Teacher Day, meet the 2024-25 Kenan Fellows
On National Teacher Day, meet the 2024-25 Kenan FellowsOn National Teacher Day, meet the 2024-25 Kenan Fellows
On National Teacher Day, meet the 2024-25 Kenan Fellows
 
Key note speaker Neum_Admir Softic_ENG.pdf
Key note speaker Neum_Admir Softic_ENG.pdfKey note speaker Neum_Admir Softic_ENG.pdf
Key note speaker Neum_Admir Softic_ENG.pdf
 
How to setup Pycharm environment for Odoo 17.pptx
How to setup Pycharm environment for Odoo 17.pptxHow to setup Pycharm environment for Odoo 17.pptx
How to setup Pycharm environment for Odoo 17.pptx
 
Unit 3 Emotional Intelligence and Spiritual Intelligence.pdf
Unit 3 Emotional Intelligence and Spiritual Intelligence.pdfUnit 3 Emotional Intelligence and Spiritual Intelligence.pdf
Unit 3 Emotional Intelligence and Spiritual Intelligence.pdf
 
Application orientated numerical on hev.ppt
Application orientated numerical on hev.pptApplication orientated numerical on hev.ppt
Application orientated numerical on hev.ppt
 
Food safety_Challenges food safety laboratories_.pdf
Food safety_Challenges food safety laboratories_.pdfFood safety_Challenges food safety laboratories_.pdf
Food safety_Challenges food safety laboratories_.pdf
 
Mehran University Newsletter Vol-X, Issue-I, 2024
Mehran University Newsletter Vol-X, Issue-I, 2024Mehran University Newsletter Vol-X, Issue-I, 2024
Mehran University Newsletter Vol-X, Issue-I, 2024
 
Interdisciplinary_Insights_Data_Collection_Methods.pptx
Interdisciplinary_Insights_Data_Collection_Methods.pptxInterdisciplinary_Insights_Data_Collection_Methods.pptx
Interdisciplinary_Insights_Data_Collection_Methods.pptx
 
SOC 101 Demonstration of Learning Presentation
SOC 101 Demonstration of Learning PresentationSOC 101 Demonstration of Learning Presentation
SOC 101 Demonstration of Learning Presentation
 
Accessible Digital Futures project (20/03/2024)
Accessible Digital Futures project (20/03/2024)Accessible Digital Futures project (20/03/2024)
Accessible Digital Futures project (20/03/2024)
 
Graduate Outcomes Presentation Slides - English
Graduate Outcomes Presentation Slides - EnglishGraduate Outcomes Presentation Slides - English
Graduate Outcomes Presentation Slides - English
 
ICT Role in 21st Century Education & its Challenges.pptx
ICT Role in 21st Century Education & its Challenges.pptxICT Role in 21st Century Education & its Challenges.pptx
ICT Role in 21st Century Education & its Challenges.pptx
 
Making communications land - Are they received and understood as intended? we...
Making communications land - Are they received and understood as intended? we...Making communications land - Are they received and understood as intended? we...
Making communications land - Are they received and understood as intended? we...
 
Understanding Accommodations and Modifications
Understanding  Accommodations and ModificationsUnderstanding  Accommodations and Modifications
Understanding Accommodations and Modifications
 
Kodo Millet PPT made by Ghanshyam bairwa college of Agriculture kumher bhara...
Kodo Millet  PPT made by Ghanshyam bairwa college of Agriculture kumher bhara...Kodo Millet  PPT made by Ghanshyam bairwa college of Agriculture kumher bhara...
Kodo Millet PPT made by Ghanshyam bairwa college of Agriculture kumher bhara...
 
Micro-Scholarship, What it is, How can it help me.pdf
Micro-Scholarship, What it is, How can it help me.pdfMicro-Scholarship, What it is, How can it help me.pdf
Micro-Scholarship, What it is, How can it help me.pdf
 
HMCS Max Bernays Pre-Deployment Brief (May 2024).pptx
HMCS Max Bernays Pre-Deployment Brief (May 2024).pptxHMCS Max Bernays Pre-Deployment Brief (May 2024).pptx
HMCS Max Bernays Pre-Deployment Brief (May 2024).pptx
 

Power of concentration - 2nd part

  • 2. 2 Allah Says: “Wama khalaqtu aljinna waalinsa illa liyaAAbudooni” (Az-Zariyat 56) It means: Allah is saying: I have only created Jinns and men, that they may serve me.
  • 3. The Objective of the presentation is: The importance of CONCENTRATION and the way to achieve it. 3
  • 5. ‫الرتكيز‬ ‫كيفية‬–‫الرؤية‬ ‫وضوح‬ 5 Vision simply means: “What I want to be in future?” Clear Vision is one of the most important elements to success in life. It is always preferred to write the vision and keep it in well seen place to remember it always. How to Concentrate: Clear Vision
  • 6. 6 - Setting the objectives based on the vision is the way to concentration. Everyone should remember that success doesn’t come with its own, but it needs efforts and achieving specific objectives. ‫الرتكيز‬ ‫كيفية‬–‫الرؤية‬ ‫وضوح‬How to Concentrate: Objectives Setting
  • 7. 8 - Determination is an important element in any success and it is needed for concentration since there are many obstacles which may stop concentration. - Without determination, concentration can’t be continued, so success can’t be achieved. How to Concentrate: Determination
  • 8. 9 This is the most important element Without support of Allah, success will not happen Right believers is those who target hereafter beside excellence in this world Whoever wants to success in this world and hereafter should always ask for support of Allah How to Concentrate: Support from Allah
  • 9. 10 Who ever wants to enter excellence club should have clear & positive vision in his life. Concentration Obstacles: Vision non-availibility
  • 10. 11 Negative Thinking is sending negative messages to self which will lead to negative results. Most or all of the negative thoughts are illusions which someone put for himself. If the person is used to negative thinking, nothing will be achieved in life. Concentration Obstacles: Negative Thinking
  • 11. 12 - It means that the person will accept all things coming to him in any time which will lead to low concentration. Concentration Obstacles: Accepting Anything - The main reason behind this is that the person has no clear objectives in his life and lack of seriousness in achieving objectives. - The solution is seriousness in achieving objectives so that they are completed without thinking of other things coming.
  • 12. 13 We can’t ignore the effects of external effects which can’t be completely removed but can be minimized. Some examples on external effects which lead to low concentration: NoiseMess Health Effect Concentration Obstacles: External Effects Environment which loud sounds
  • 13. 14 Concentration and Specialization are same thing although specialization is more related with academic study. Concentration and Specialization
  • 14. 15 Many scientists in the past were encyclopedic which mean that they specialized in many fields. They had great achievements in all these fields. - The amount of knowledge currently is much more than past so that one can’t know everything about one thing like past. - Encyclopedic is not possible in the current stage, so concentration should be targeted in order to be distinguished. Concentration and Encyclopedic
  • 15. 16 - Positive Concentration is an important value and the best time to teach it is in early stages. - The role of examples is very important since the children will see and notice their parents or teachers interests & concentration and try to imitate it, so it should be positive always. Concentration Education