7. Εργοδόηες προζοτή: Μια καλή ή κακή εμπειρία ηφν σπουεθίφν ποσ επικοινφνούν μαδί ζας
μπορεί να επερεάζει ηο brand ακόμα και ηις πφλήζεις ζας
Πεγή Careerbuilder Innavero survey 2012
8. Εργοδόηες προζοτή: Οι σπουήθιοι διαμορθώνοσν άπουε για εζάς από προζφπικές εμπειρίες,
θίλοσς και θήμε online (social media – review sites)
Πεγή Careerbuilder Innavero survey 2012
9.
10. Τν 70% ησλ ππεπζύλσλ πξνζιήςεσλ ρξεζηκνπνηνύλ ηo Google & ηα social media
θαηά ηελ αλαδήηεζε πξνζσπηθνύ θαη ην 53% αλαδεηεί πιεξνθνξίεο ή αζπλέπεηεο
γύξσ από ηα βηνγξαθηθά ππνςεθίσλ εξγαδνκέλσλ. (Use of Social Media in
Greece, Καζ. Γηάλλε Νηθνιάνπ 2010)
12. …ηο 53% αναδεηεί πλεροθορίες ή αζσνέπειες γύρφ από ηα βιογραθικά
σπουεθίφν εργαδομένφν. (Use of Social Media in Greece, Καζ. Γηάλλε
Νηθνιάνπ 2010)
13. Πξνζνρή ζηα βαζηθά
Γπαθηείηε ζε 2-3 job boards ή job aggregators για να λαμβάνεηε αγγελίερ
μέζυ email.
Δεμιοςπγείζηε πποθίλ ζηο LinkedIn και αςξήζηε ηιρ επαθέρ ζαρ.
Χπεζιμοποιείζηε ηο δίκηςο 2ος και 3ος επιπέδος (LinkedIn) και ηο “who
viewed your profile”.
Ενεμεπώνεηε για ηεν αναδήηεζε ζαρ με updates ζε FB,Twitter μέζυ Group
Discussions ζηο LI.
Σςμμεηέσεηε ζε LinkedΙn groups ζσεηικά με ηο ανηικείμενο επγαζίαρ ζαρ.
Χπεζιμοποιείηε ηα social media για έπεςνα και ζςζηάζειρ ζε επγοδόηερ πος
ζαρ ενδιαθέποςν. Και ζκεθηείηε ανηίζηποθα.
Γπάτηε ηο βιογπαθικό-πποθίλ ζαρ για ηο Google και ηε ζςνοδεςηική ζαρ για
ηο Outlook.