SlideShare a Scribd company logo
1 of 7
1

OKUL ÖRGÜTÜ VE YÖNETİMİ
Okul – Örgüt İlişkisi
“Ülkeler, insanların çeşitli gereksinimlerini karşılamak
amacıyla örgütler oluşturmuşlardır. Okul, toplumun eğitim
gereksinimini karşılamak amacıyla kurduğu örgütün adıdır.”
Örgüt
İnsanlar, toplu olarak yaşadıkları her yerde zorunlu
olarak ortaya çıkan sorunları çözmek ve gereksinimlerini
karşılamak amacıyla örgütler oluşturmuşlardır.
Ortak amaçları gerçekleştirmek üzere bir araya gelen
insanların örgütlenmesi, eşgüdümlenmesi, liderlik edilmesi ve
değerlendirilmesi süreçlerinin bütünü (Balcı, 2005) olarak
tanımlanan örgüt; insanın işbirliği gereksiniminden doğar.
Örgüt’ün ne olduğuna dair farklı tanımlar da mevcuttur:
Barnard, örgütü, “iki ya da daha fazla bireyin bilinçli
olarak eşgüdümlenmiş etkinlikleri sistemi” olarak
tanımlamaktadır.
Schein ise; “İş ve işlev bölümü yapılarak bir otorite ve
sorumluluk hiyerarşisi içerisinde ortak ve açık bir amacın
gerçekleştirilmesi için bir grup insan etkinliklerinin ussal
eşgüdümüdür” der.

1
2

Bir örgütün var olabilmesi için 3 temel öge zorunludur:
1. Birbiriyle iletişim içinde bulunacak bireyler
2. Amacın gerçekleştirilmesine katkıda bulunma isteği
3. Gerçekleştirilmesi gereken ortak bir amaç
(Barnard, 1996)

Örgüt üzerine;
Amaçlar genel anlamıyla bir örgütün varlık nedenini
oluştururlar. (Campbell, Corbally, Nystrand, 1983)
Bir gönüllü grubu, eylemlerini, işleyişi hakkında aldığı
bilgiler ışığında düzenlemek için sistematik yöntemler
edindiğinde örgüt niteliği kazanır. (Katz ve Kahn, 1977)
Örgütler dışarıdaki değişmeye ayak uydurabilmek için kendi
içinde değişmek ve gelişmek durumundadırlar. Örgütün kendi
içindeki değişim hızı, dışarıdakinden yavaş olmamalıdır. Aksi
takdirde örgütün devamlılığı tehlike altında demektir.
(Schlechty, 2005)

Örgüt ögelerine ilişkin ileri sürülen görüşlerin ortak
özellikleri:
1. Toplumsal varlık olması
2. Amaç yönelimli olması
2
3

3. Etkinlik ve ilişkilerinin
göstermeleri
(Aydın, 2005)

zaman

içinde

süreklilik

Örgütlere sistem yaklaşımı açısından bakarsak;
Örgütler özgün bir bütün oluşturan ögeler birleşimi olarak
kabul edilir. (Aydın, 2005)
Ve bunlar;
Farklı özelliklerinin karşılıklı bağımlılık içinde bulundukları;
Kesinlik göstermeyen bir çevre ile sürekli alış veriş
etkileşimi içinde bulundukları
şeklinde özetlenebilir.
Örgütlerin Ortak Özellikleri:
• İşte uzmanlaşma esastır.
• Bölümlere ayrılma söz konusudur.
• Emir kumanda zinciri vardır.
• Yetki ve sorumluluk belirlenmiştir.
• Yönetim kademesi vardır.

Örgütlerin Sınıflandırılması
1) Biçimsel (Formal) Örgütler
2) Doğal Örgütler
3
4

Blau ve Scott formal örgütleri dört sınıfa ayırır:
Karşılıklı yarar sağlayan örgütler
İşletmeler
Hizmet örgütleri
Kamu yararına çalışan örgütler
Örgütleri mülkiyetleri
mümkündür:

açısından

sınıflandırmak

da

Özel mülkiyete sahip örgütler
Kamu mülkiyetine sahip örgütler
Karma mülkiyete sahip örgütler

Örgüt üzerine diğer bir sınıflama da Talcott Parsons
tarafından yapılmıştır (1960). Parsons bu sınıflandırmada,
örgütleri sosyal bakımdan incelemiştir:
Ekonomik örgütler
Politik örgütler
Bütünleştirici örgütler
Sürdürümcü örgütler

Bir Örgüt Olarak Okul

4
5

Bir eğitim örgütü olarak okul, eğitim sisteminin amaç ve
ilkeleri doğrultusunda öğrencilere bilgi, beceri ve
davranışların kazanıldığı yerdir. (Balcı, 2005) Ve Okullar,
sosyal bir sistem olarak görülebilir. Sosyal sistem; ortak bir
amaç için toplanan grup üyelerinin birbiriyle olan ilişkileri
ve etkinlikleri anlamına gelir.
Sosyal Sitemin Özellikleri
• Belirli sınırları vardır.
• İnsanlardan oluşur.
• Çevre ile etkileşir.
• Belirli normlara sahiptir.
• Roller ve beklentiler belirlenmiştir.
• Sistem ögeleri arasında karşılıklı bağlılık vardır.

Okula Sistem Yaklaşımı
Okullar, toplumsal açık sistemlerdir. Bunun sebebi; girdisini
içinde yaşadığı toplumdan alması ve amaçlarını
gerçekleştirmek üzere bu girdiyi işledikten sonra topluma
çıktı olarak sunmasıdır. (Taymaz, 2003)
Okulun sistem içindeki yerinin önemi ise, okulun eğitim
amacıyla kurulmuş örgütlerin başında gelmesidir. Ayrıca
halka en açık ve halkla en çok ilgisi olan bir örgüttür.
5
6

Her okul diğerlerine benzemekle birlikte kendine has
nitelikleri olan bir sistemdir.
(Türk, 1991)

Okulu diğer örgütlerden ayıran özellikler:
• Okul örgütünün en önemli ve açık özelliği, üzerinde
çalıştığı hammaddenin toplumdan gelen ve topluma
giden insan oluşudur.
• Okulda çatışma halinde olan çeşitli değerler bulunur.
• Okul; ürünü, değerlendirmesi güç olan bir örgüttür.
Okulun özel bir çevresi vardır.
• Okul çevredeki bütün biçimsel ve doğal örgütlerin yön
verdiği ya da etkilediği bir örgüttür.
• Çevredeki düzenlenmiş gruplar kendi yararlarını
korumak için okulun düşünce bağımsızlığını sınırlamaya
çalışırlar.
• Okul, kültür değişmesini sağlayan örgütlerin başında
gelir.
• Okul büroktatik bir kurumdur.
• Her örgüt gibi okulun da kendine özgü bir kişiliği vardır.

6
7

Kaynakça:
Türk Eğitim Sistemi Ve Okul Yönetimi
Editör: Ruhi Sarpkaya / Anı Yayıncılık

7

More Related Content

Similar to Okul örgütü ve yöneti̇mi̇ rapor

Okul örgütü ve yönetimi
Okul örgütü ve yönetimiOkul örgütü ve yönetimi
Okul örgütü ve yönetimitubapkok
 
Dönay kara 20103274
Dönay kara 20103274Dönay kara 20103274
Dönay kara 20103274Dönay Kara
 
Sosyal Sermaye ve Liderlik.pptx
Sosyal Sermaye ve Liderlik.pptxSosyal Sermaye ve Liderlik.pptx
Sosyal Sermaye ve Liderlik.pptxyusufozdmr
 
Öğrenen Organizasyonlar - Learning Organizations
Öğrenen Organizasyonlar - Learning OrganizationsÖğrenen Organizasyonlar - Learning Organizations
Öğrenen Organizasyonlar - Learning OrganizationsFerhat İşcan
 
Sivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslariSivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslaritaha4423
 
Sivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslariSivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslaritaha4423
 
örgüt kültürü ve etik
örgüt kültürü ve etikörgüt kültürü ve etik
örgüt kültürü ve etikTutku Ceylan
 
Sivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslariSivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslaritaha4423
 
Sivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslariSivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslaritaha4423
 
Sivil toplum kuruluşları
Sivil toplum kuruluşlarıSivil toplum kuruluşları
Sivil toplum kuruluşlarıselin
 
Yönetim ve organizasyon
Yönetim ve organizasyonYönetim ve organizasyon
Yönetim ve organizasyongereksizlerim
 
örgütsel vatandaşlık davranışı
örgütsel vatandaşlık davranışı örgütsel vatandaşlık davranışı
örgütsel vatandaşlık davranışı OZDEN OZLÜ
 
Kalabalik yöneti̇mi̇ ve sorular
Kalabalik yöneti̇mi̇ ve sorularKalabalik yöneti̇mi̇ ve sorular
Kalabalik yöneti̇mi̇ ve sorularkartalkarasi
 
Eğitimde Etik
Eğitimde Etik  Eğitimde Etik
Eğitimde Etik Esra İpek
 

Similar to Okul örgütü ve yöneti̇mi̇ rapor (20)

Okul örgütü ve yönetimi
Okul örgütü ve yönetimiOkul örgütü ve yönetimi
Okul örgütü ve yönetimi
 
Kurumlar
KurumlarKurumlar
Kurumlar
 
Dönay kara 20103274
Dönay kara 20103274Dönay kara 20103274
Dönay kara 20103274
 
Sosyal Sermaye ve Liderlik.pptx
Sosyal Sermaye ve Liderlik.pptxSosyal Sermaye ve Liderlik.pptx
Sosyal Sermaye ve Liderlik.pptx
 
Öğrenen Organizasyonlar - Learning Organizations
Öğrenen Organizasyonlar - Learning OrganizationsÖğrenen Organizasyonlar - Learning Organizations
Öğrenen Organizasyonlar - Learning Organizations
 
Sivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslariSivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslari
 
Sivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslariSivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslari
 
örgüt kültürü ve etik
örgüt kültürü ve etikörgüt kültürü ve etik
örgüt kültürü ve etik
 
Sivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslariSivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslari
 
Sivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslariSivil toplum kuruluslari
Sivil toplum kuruluslari
 
Sivil toplum kuruluşları
Sivil toplum kuruluşlarıSivil toplum kuruluşları
Sivil toplum kuruluşları
 
ÇIKAR GRUPLARI TEORİSİ
ÇIKAR GRUPLARI  TEORİSİÇIKAR GRUPLARI  TEORİSİ
ÇIKAR GRUPLARI TEORİSİ
 
Yönetim ve organizasyon
Yönetim ve organizasyonYönetim ve organizasyon
Yönetim ve organizasyon
 
Sosyal Sermaye Teorisi
Sosyal Sermaye TeorisiSosyal Sermaye Teorisi
Sosyal Sermaye Teorisi
 
örgütsel vatandaşlık davranışı
örgütsel vatandaşlık davranışı örgütsel vatandaşlık davranışı
örgütsel vatandaşlık davranışı
 
Kalabalik yöneti̇mi̇ ve sorular
Kalabalik yöneti̇mi̇ ve sorularKalabalik yöneti̇mi̇ ve sorular
Kalabalik yöneti̇mi̇ ve sorular
 
Eğitimde Etik
Eğitimde Etik  Eğitimde Etik
Eğitimde Etik
 
Ders 1 sosyal yapi kavrami
Ders 1 sosyal yapi kavramiDers 1 sosyal yapi kavrami
Ders 1 sosyal yapi kavrami
 
KURUMLAR (INSTITUTIONS)
KURUMLAR (INSTITUTIONS)KURUMLAR (INSTITUTIONS)
KURUMLAR (INSTITUTIONS)
 
Toplum sosyoloji
Toplum sosyolojiToplum sosyoloji
Toplum sosyoloji
 

Okul örgütü ve yöneti̇mi̇ rapor

  • 1. 1 OKUL ÖRGÜTÜ VE YÖNETİMİ Okul – Örgüt İlişkisi “Ülkeler, insanların çeşitli gereksinimlerini karşılamak amacıyla örgütler oluşturmuşlardır. Okul, toplumun eğitim gereksinimini karşılamak amacıyla kurduğu örgütün adıdır.” Örgüt İnsanlar, toplu olarak yaşadıkları her yerde zorunlu olarak ortaya çıkan sorunları çözmek ve gereksinimlerini karşılamak amacıyla örgütler oluşturmuşlardır. Ortak amaçları gerçekleştirmek üzere bir araya gelen insanların örgütlenmesi, eşgüdümlenmesi, liderlik edilmesi ve değerlendirilmesi süreçlerinin bütünü (Balcı, 2005) olarak tanımlanan örgüt; insanın işbirliği gereksiniminden doğar. Örgüt’ün ne olduğuna dair farklı tanımlar da mevcuttur: Barnard, örgütü, “iki ya da daha fazla bireyin bilinçli olarak eşgüdümlenmiş etkinlikleri sistemi” olarak tanımlamaktadır. Schein ise; “İş ve işlev bölümü yapılarak bir otorite ve sorumluluk hiyerarşisi içerisinde ortak ve açık bir amacın gerçekleştirilmesi için bir grup insan etkinliklerinin ussal eşgüdümüdür” der. 1
  • 2. 2 Bir örgütün var olabilmesi için 3 temel öge zorunludur: 1. Birbiriyle iletişim içinde bulunacak bireyler 2. Amacın gerçekleştirilmesine katkıda bulunma isteği 3. Gerçekleştirilmesi gereken ortak bir amaç (Barnard, 1996) Örgüt üzerine; Amaçlar genel anlamıyla bir örgütün varlık nedenini oluştururlar. (Campbell, Corbally, Nystrand, 1983) Bir gönüllü grubu, eylemlerini, işleyişi hakkında aldığı bilgiler ışığında düzenlemek için sistematik yöntemler edindiğinde örgüt niteliği kazanır. (Katz ve Kahn, 1977) Örgütler dışarıdaki değişmeye ayak uydurabilmek için kendi içinde değişmek ve gelişmek durumundadırlar. Örgütün kendi içindeki değişim hızı, dışarıdakinden yavaş olmamalıdır. Aksi takdirde örgütün devamlılığı tehlike altında demektir. (Schlechty, 2005) Örgüt ögelerine ilişkin ileri sürülen görüşlerin ortak özellikleri: 1. Toplumsal varlık olması 2. Amaç yönelimli olması 2
  • 3. 3 3. Etkinlik ve ilişkilerinin göstermeleri (Aydın, 2005) zaman içinde süreklilik Örgütlere sistem yaklaşımı açısından bakarsak; Örgütler özgün bir bütün oluşturan ögeler birleşimi olarak kabul edilir. (Aydın, 2005) Ve bunlar; Farklı özelliklerinin karşılıklı bağımlılık içinde bulundukları; Kesinlik göstermeyen bir çevre ile sürekli alış veriş etkileşimi içinde bulundukları şeklinde özetlenebilir. Örgütlerin Ortak Özellikleri: • İşte uzmanlaşma esastır. • Bölümlere ayrılma söz konusudur. • Emir kumanda zinciri vardır. • Yetki ve sorumluluk belirlenmiştir. • Yönetim kademesi vardır. Örgütlerin Sınıflandırılması 1) Biçimsel (Formal) Örgütler 2) Doğal Örgütler 3
  • 4. 4 Blau ve Scott formal örgütleri dört sınıfa ayırır: Karşılıklı yarar sağlayan örgütler İşletmeler Hizmet örgütleri Kamu yararına çalışan örgütler Örgütleri mülkiyetleri mümkündür: açısından sınıflandırmak da Özel mülkiyete sahip örgütler Kamu mülkiyetine sahip örgütler Karma mülkiyete sahip örgütler Örgüt üzerine diğer bir sınıflama da Talcott Parsons tarafından yapılmıştır (1960). Parsons bu sınıflandırmada, örgütleri sosyal bakımdan incelemiştir: Ekonomik örgütler Politik örgütler Bütünleştirici örgütler Sürdürümcü örgütler Bir Örgüt Olarak Okul 4
  • 5. 5 Bir eğitim örgütü olarak okul, eğitim sisteminin amaç ve ilkeleri doğrultusunda öğrencilere bilgi, beceri ve davranışların kazanıldığı yerdir. (Balcı, 2005) Ve Okullar, sosyal bir sistem olarak görülebilir. Sosyal sistem; ortak bir amaç için toplanan grup üyelerinin birbiriyle olan ilişkileri ve etkinlikleri anlamına gelir. Sosyal Sitemin Özellikleri • Belirli sınırları vardır. • İnsanlardan oluşur. • Çevre ile etkileşir. • Belirli normlara sahiptir. • Roller ve beklentiler belirlenmiştir. • Sistem ögeleri arasında karşılıklı bağlılık vardır. Okula Sistem Yaklaşımı Okullar, toplumsal açık sistemlerdir. Bunun sebebi; girdisini içinde yaşadığı toplumdan alması ve amaçlarını gerçekleştirmek üzere bu girdiyi işledikten sonra topluma çıktı olarak sunmasıdır. (Taymaz, 2003) Okulun sistem içindeki yerinin önemi ise, okulun eğitim amacıyla kurulmuş örgütlerin başında gelmesidir. Ayrıca halka en açık ve halkla en çok ilgisi olan bir örgüttür. 5
  • 6. 6 Her okul diğerlerine benzemekle birlikte kendine has nitelikleri olan bir sistemdir. (Türk, 1991) Okulu diğer örgütlerden ayıran özellikler: • Okul örgütünün en önemli ve açık özelliği, üzerinde çalıştığı hammaddenin toplumdan gelen ve topluma giden insan oluşudur. • Okulda çatışma halinde olan çeşitli değerler bulunur. • Okul; ürünü, değerlendirmesi güç olan bir örgüttür. Okulun özel bir çevresi vardır. • Okul çevredeki bütün biçimsel ve doğal örgütlerin yön verdiği ya da etkilediği bir örgüttür. • Çevredeki düzenlenmiş gruplar kendi yararlarını korumak için okulun düşünce bağımsızlığını sınırlamaya çalışırlar. • Okul, kültür değişmesini sağlayan örgütlerin başında gelir. • Okul büroktatik bir kurumdur. • Her örgüt gibi okulun da kendine özgü bir kişiliği vardır. 6
  • 7. 7 Kaynakça: Türk Eğitim Sistemi Ve Okul Yönetimi Editör: Ruhi Sarpkaya / Anı Yayıncılık 7