jcv

1. Подготовили студенты гр.20507
Девяшина С.
Кузнецова Ю.
Красильникова О.
Печнякова Е.

2. «Дни Газпрома в ТПУ» проводятся в рамках
стратегического партнерства вуза и компании. Томский
политехнический университет является крупным
поставщиком кадров для предприятий Газпрома, в
частности — для ООО «Газпром Трансгаз Томск»
Сейчас ученые вуза ведут
несколько десятков
исследований в интересах
компании в различных
областях.
При поддержке Газпрома
университет разрабатывает и
реализует образовательные
программы подготовки и
переподготовки специалистов
нефтегазовой отрасли,
сетевой проект «Интернет-
лицей ТПУ».
В 2013 году ТПУ подписал
новую программу научных
исследований и разработок
для «Газпром» на 2013-2015
годы.

4. Событие происходило под лозунгом
«Учись в Томском политехе-
работай в Газпроме».
Это демонстрирует
вовлечённость компании в дела
образования. Поддерживает
имидж компании, которая
заботится о будущем студентов,
компания нёс боится привлечь к
работе молодых специалистов.
Для ТПУ это событие-
средство укрепления имиджа
и репутации, поднятия
рейтинга.

5.  Корпоративные
ценности
 Ценности бренда
 Рекламное сообщение
 Новостная
информация
• создание условий для дальнейшего
профессионального роста и развития
персонала;
• социальная защищенность и здоровье
сотрудников;
• принцип открытости, прозрачности,
честности и обязательности
инвестиции в спонсорские программы
- привлечение новых кадров
- узнаваемость бренда
- трудоустройство выпускников
- информация о деятельности
- будущие проекты
- дочерние компании

6.  Больше чем затраты
 Сарафанное радио
 Обратная связь
 Мероприятие освещалось
СМИ, множество
положительных постов и
фотографий, от участников
 Участники активно обсуждали
это мероприятие и делились
своими впечатлениями с
друзьями и близкими, как в
соц сетях так и в реальной
жизни.
 Студенты и выпускники на
ярмарке вакансий оставили
около 2000 своих анкет.

7.  Уникальное
событие
 Противоположное
повседневности
 Приняли участие тысячи
студентов ТПУ, а также
200 старшеклассников
из Кемерово, Ангарска,
Горно-Алтайска.
 Событие проходит 2
дня, в течении которых
происходят открытые
лекции, ярмарка
вакансий, выступление
команды КВН, практики,
концертная программа

8.  Режиссированные
события
 Динамика
действий
 Зрелищный
фактор
 Лекции от специалистов
ОАО «Газпром», КВЕСТ по
всем корпусам
 Разноплановые
мероприятия, учебного,
информационного и
развлекательного
характера
 Произвело впечатление с
катушкой Тесла, команда
КВН «Триод и Диод»

9. Ярмарка
вакансий
Выступление команды
«Триод и Диод»

10. Фасад и внутреннее убранство БКЗ
было оформлено в корпоративна
цвета и символикой ТПУ( зелёный и
белый), и «Газпрома» ( белый и
голубой).

11. Катушка Тесла
Праздничная часть
Проходила в Томском
БКЗ

12.  Маркетинговые
 Рекламные
 Социальные
 Информационные
 Репутационные
 Для ТПУ- привлечение
абитуриентов, для Газпрома-
пополнить ряды молодыми
специалистами;
 Привлечение через ярмарки
молодежь в компанию;
 Официальные встречи, много
раздаточного
информационного материала,
освещены основные
направления развития ТПУ и
направление взаимодействия
ВУЗа с «Газпромом». Экскурсии
по Томску и по Учебному
центру подготовки и
переподготовки специалистов
нефтегазового дела;
 ТПУ крупный поставщик
кадров для Газпрома. Ученые
ВУЗа ведут исследования в
интересах компании.

13. Впечатление участников