Presentatie van Patrick De Pauw (Social Seeder) en Hilde Moors (KBC) tijdens het Digital Commerce Seminar. Hilde legt uit hoe ambassadorship/employee advocacy binnen KBC vorm krijgt.
Employee advocacy is iets voor elke sector - dixit KBC
1. EMPLOYEE ADVOCACY
Laat de Toekomst maar komen!
Hilde Moors - Social Media Manager KBC
Patrick de Pauw - CEO Social Seeder
2. Kijk jij nog naar
TV spotjes?
Belg is meest actieve
smartphone gebruiker
achter het stuur…
TER WERELD!
Wie herinnert zich dit
ding nog?
Trip down memory lane…
3. Ik zei vroeger altijd:
“Marketers ruin everything!”
(ik was er zelf een…)
4. Maar nu zeg ik:
Advies van een (intussen) wijze Marketeer
“Marketers now tell stories!”
7. Social Media fooled us…
en wij zijn erin getrapt!
Organic Reach
20% 2,7%
2013 2015
8. Mond-tot-mond comes to the rescue!
“Ik kan je een écht goed
scheerapparaat van Philips aanraden!”
Vertrouwt aanbeveling
van vrienden en familie
om over te gaan tot
aankoop.
84%
21. Evolutie
Start sinds 2013
Opdeling in aparte lijsten sinds eind 2015
Grootste momentum pas sinds start 2016
- Aparte lijsten > betrokkenheid per afdeling
- Betrokkenheid management
23. 7 steps om er zelf aan te beginnen
1. Leg uit waarom Advocacy belangrijk is
2. Vraag om vrijwillig ambassadeur te worden
3. Rekruteer zo creatief mogelijk
4. Goede content is essentieel
5. Implementeer in al je departementen
6. 3x per maand is écht genoeg
En als laatste: gebruik een goede tool!
(kuch kuch Social Seeder kuch)