Voimmeko saada kaiken - energiatehokkuus ja hyvinvointi kiinteistöissä
•Download as PPTX, PDF•
0 likes•123 views
Ville Reinikainen ja Rami Hursti Granlundilta puhuivat energiatehokkuudesta ja hyvinvoinnista.
Recommended
Recommended
More Related Content
More from Granlund Oy
More from Granlund Oy (16)
Voimmeko saada kaiken - energiatehokkuus ja hyvinvointi kiinteistöissä
- 1. Voimmeko saada kaiken – energiatehokkuus ja hyvinvointi kiinteistöissä Ville Reinikainen, Granlund Consulting Rami Hursti, Granlund 16.5.2017 Musiikkitalo Smart Building -seminaari
- 2. Ulkoseinien eristys • 10 vaihtoehtoa Ikkunat • 5 vaihtoehtoa Katto • 10 vaihtoehtoa Maalämpöpumpun teho • 20 vaihtoehtoa Ilmavesilämpöpumpun teho • 20 vaihtoehtoa Ilmanvaihtojärjestelmä • 5 vaihtoehtoa Poistoilmalämpöpumppu • 10 vaihtoehtoaAurinkolämpö • 100 vaihtoehtoa Aurinkosähkö • 100 vaihtoehtoa Vaihtoehtojen määrä kokonaisuudessaan: 100 000 000 000
- 4. Energiaoptimointi – sisäinen korkotuotto Optimitulokset kaikille järjestelmille, investointien sisäinen korkotuotto ja vuotuiset energiakustannukset esitettyinä. 0% 1% 2% 3% 4% 5% 6% 7% 8% 9% 10% 25 30 35 40 45 50 55 60 65 Sisäinenkorkotuotto Energiakustannukset [t€/a] Referenssitilanne Kaukolämpö Ilma-vesilämpöpumppu Maalämpö+Kaukolämpö Maalämpö+Sähkölämmitys
- 6. Käyttäjätyytyväisyys ja hyvinvointi • Yhdistää tekniikan ja tilan käyttäjät • Helppokäyttöinen palautteenantokanava • Käyttäjätyytyväisyyden kehittäminen • Paremmat sisäolosuhteet • Tiedosta tuloksiin
- 7. 79% 71% 81% 83% 78% 69% 81% 67% 100% 61% 71% 65% 83% 54% 86% 77% 86% 100% 80% 85% 60% 54% 59% 73% 28% 60% 4% 9% 42% 50% 51%50% 54% 41% 14% 50% 67% 62% 63% 100% 50% 100% 79% 79% 82% 75% 79% 16% 59% 58% 62% 70% 61% 91% 88% 90% 94% 97% 96% 97% 93% 99% 100% 100% 96% 0 0.1 0.2 0.3 0.4 0.5 0.6 0.7 0.8 0.9 1 Maalis Huhti Touko Kesä Heinä Elo Syys Loka Marras Joulu Tammi Helmi Tyytyväisten osuus Malminkaari 21 Kaikkiaan yli 5000 palautetta Tyytyväisten osuus 72 % Tyytyväisyys-% ensimmäisen vuoden ajalta (3/2016 – 2/2017)
- 8. Olosuhde Huoltoyhtiö Isännöitsijä Omistaja Organisaatio Muu henkilöstöasia HR Johto Suorituskykymittaus Huoltoyhtiö Isännöitsijä Omistaja Granlund DB Optimointi Suunnittelu Toteutus Ylläpito Palaute
- 9. Ville Reinikainen, Granlund Consulting ville.reinikainen@granlund.fi Rami Hursti, Granlund rami.hursti@granlund.fi
Editor's Notes
- Perustyylipohja ok. - huom. Muutin ”value of wellness” –logon parempilaatuiseksi
- Seurataan niin suorituskykyä (energiatehokkuus, olosuhteet, toimivuus) kuin käyttäjätyytyväisyyttä Tähän asti on keskitytty energiaan (1 %), tällä hetkellä tilatehokkuuteen (9 %), henkilöstökulut 90 %! Seuranta jatkuvaa, ei kertaluontoista Toimii seurantavälineenä myös ”Hyvinvoiva tila” konseptissa Viittaa seminaarissa oleviin näyttöihin käyttöliittymästä ja näkymästä sekä webbipalautesivuun.
- MK 21 Pulse raportin henkilöstötyytyväisyysosio ensimmäisen vuoden ajalta!
- MK 21 Pulse raportin henkilöstötyytyväisyysosio ensimmäisen vuoden ajalta!